2016醫院道德講堂活動方案

2016醫院道德講堂活動方案

  為紮實開展道德講堂活動,豐富醫院文化建設,培育良好的道德風尚,不少醫院制定了道德講堂活動方案,那麼,下面是小編給大家分享的2016醫院道德講堂活動方案,供大家閱讀參考。

  2016醫院道德講堂活動方案1

  為深入貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,紮實推進社會主義核心價值體系建設,不斷提升全體從業人員道德修養,推動衛生事業全面科學發展,按照市文明委相關要求,結合實際,就我院“道德講堂”建設,制定如下工作方案:

  一、指導思想

  深入貫徹落實黨的十八大精神,以科學發展觀為指導,圍繞《公民道德建設實施綱要》,結合蘇州衛生事業發展實際,以提升全體從業人員思想道德修養和文明素質為核心,以傳播道德故事,倡導先進道德理念等為主要內容,教育引導廣大從業人員牢固樹立“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”等基本道德規範,自覺“積小善為大善”、“積小德為大德”“修身律己、做文明人”,推動高尚道德入腦入心,外化於行,為深化行業文明建立工作打造新亮點、樹立新品牌。

  二、主要內容

  “道德講堂”建設內容要把“四德”、“五類”作為基本範圍。

  “四德”:一是社會公德建設,以“禮儀”為核心,主要包括文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境和遵紀守法等。二是職業道德建設,以“奉獻”為核心,主要包括對黨忠誠、服務人民、秉公執法、清正廉明、勇於奉獻等。三是家庭美德建設,以“和睦”為核心,主要包括夫妻和睦、孝敬長輩、關愛子女、鄰里團結、勤儉持家等。四是個人品德建設,以“友善”為核心,主要包括友善互助、正直寬容、明禮守信、熱情誠懇、自強自立等。

  “五類”:即宣講行業內外體現助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親等優秀道德品質的事蹟。

  三、講堂形式

  (一)固定講堂:定期組織全體醫務人員參加“道德講堂”,按照以下“八個一”環節,理論和實踐相結合立體地詮釋道德內涵:

  1、省身。由主持人引導參與人員,進行“開場三問”,讓人們在靜穆中自省。比如:可以引導問“心壞沒壞、偏不偏、好不好?”比如機關幹部“心誠不誠、情真不真、行正不正?”比如企業員工“愛不愛工作、有沒有做好本職工作、做產品時有沒有精益求精?”等等。

  2、唱道德歌曲。唱與公民道德建設有關的歌曲。

  3、學模範。道德模範先進事蹟宣講,觀看道德模範先進事蹟短片,安排道德評談節目,參與人員發表感言。

  4、誦經典。誦讀道德經典著作中有關段落。

  5、念勸善詞。集體朗讀《勸善詞》。

  6、發善心。集體作道德承諾,如“做一個善良的人,做一個勤勞的人”。

  7、行崇德禮。向“德”字或孔子像行禮致敬。

  8、送吉祥。向參與活動的人送上道德建設宣傳品。

  在以上環節的基礎上,可根據情況增加特色工作環節。固定講堂每年舉辦應不少於4次。

  (二)活動講堂:組織開展寓文明道德規範於其中的具體活動,如舉辦道德模範事蹟報告會、觀看道德電影、講述道德故事、誦讀道德經典等,調動全體職工爭做道德楷模的熱情。

  四、工作要求

  (一)加強組織領導。要充分認識建設“道德講堂”的重 要意義,要按照總體部署,認真組織實施。各部門負責人要帶頭參加“道德講堂”建設的各項活動,充分發揮示範表率作用。

  (二)紮實推進實施。召開動員會,讓員工明確建設“道 德講堂”的現實意義、指導思想、工作目標,為建設“道德講堂”奠定良好的思想基礎。要主動發掘身邊先進典型,開展“有道德的人講道德”活動,鼓勵和引導大家講自己、講他人、講身邊的道德故事。

  (三)注重工作實效。要從實際出發,著眼醫院中心任務,將“道德講堂”建設與職業道德教育結合起來,尋找道德建設與推動具體業務工作的結合點、著力點。要依託各類陣地,加大宣傳力度,營造崇德尚善、見賢思齊的良好氛圍。透過提升思想道德境界,煥發熱情、激發鬥志,提振信心,從而凝心聚力,在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾的實踐中勇立新功。

  2016醫院道德講堂活動方案2

  為紮實推進社會主義核心價值體系建設,增強全員思想道德建設的吸引力和感染力,促使道德建設的氛圍更加濃厚、基礎更加紮實、實踐更加深入、成效更加明顯,促進我市建設事業的全面科學發展,結合本局實際,就推進我院 “道德講堂”建設,制定實施方案如下:

  一、指導思想

  以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,圍繞學習貫徹《公民道德建設實施綱要》,以提升全院幹部職工思想道德修養和文明素質為核心,以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”為基本形式,大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友 善、勤儉自強、敬業奉獻”等基本道德規範,推動先進道德理念入腦入心,外化於行,努力使我院道德建設走在市級機關前列。

  二、工作目標

  著力加強全院幹部職工社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德等“四德”建設,促進幹部隊伍整體素質的明顯提高,培養和造就政治堅定、品行高尚、務實創新、勤政廉潔、團結高效、人民滿意的建設幹部隊伍。具體為:

  (一)黨性觀念有新增強。進一步加深全院幹部職工對中國特色社會主義理論體系特別是科學發展觀和社會主義核心價值體系的理解、把握,更加堅信共產黨的領導,使立黨為公、執政為民的意識得到明顯增強,做到始終忠誠於黨。

  (二)職業道德有新提高。全院幹部職工尤其是局機關,要透過建設道德講堂進一步樹立機關幹部以人為本、民生為重的'理念,牢固確立以愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會為主要內容的職業道德。

  (三)工作作風有新突破。把轉變機關作風作為建設“道德講堂”的重要目標,努力使行政執行力有提升,重點工作、難點工作有突破,機關評議滿意度有提高,真正使建設道德講堂的成果能夠實實在在地體現在推動全院各項工作上。

  (四)建設形象有新提升。透過“道德講堂”的引導,使遵守社會公德、踐行家庭美德和修養個人品德越來越成為全院幹部職工的自覺行動,使“講道德、知榮辱、樹新風”越來越成為幹部職工的積極追求,引導幹部職工在工作的八小時以內爭做優秀人民公僕,工作的八小時以外爭做優秀家庭成員和社會成員,樹立建設幹部隊伍良好的社會形象。

  三、主要內容

  社會公德建設以“禮儀”為核心,主要包括文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境和遵紀守法等;職業道德建設以“奉獻”為核心,主要包括對黨忠誠、服務人民、秉公執法、清正廉明、勇於奉獻等;家庭美德建設以“和睦”為核心,主要包括夫妻和睦、孝敬長輩、關愛子女、鄰里團結、勤儉持家等;個人品德建設以“友善”為核心,主要包括友善互助、正直寬容、明禮守信、熱情誠懇、自強自立等。

  四、講堂形式

  (一)授課講堂。局“道德講堂”活動領導小組辦公室組織全院幹部職工參加大課堂,不定期聘請道德模範和專家授課,透過道德模範講述親身經歷和專家講解文明禮儀、社會道德、行為品德等方面的知識及規範,從理論和實踐相結合立體地詮釋道德內涵。(二)活動講堂。組織開展寓文明道德規範於其中的具體活動,如舉辦道德模範事蹟報告會、觀看道德電影、講述道德故事、誦讀道德經典等,調動全院幹部職工爭做道德楷模的熱情。

  五、活動載體

  為確保“道德講堂”取得紮實成效,將採取統一組織和各單位自行組織方式重點開展以下活動。

  (一)“講” 邀請模範宣講。選取局範圍內先進典型、模範人物,以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”的形式講述道德事蹟,詮釋道德內涵。

  (二)“樹” 選樹先進典型。透過從各單位中選樹一批事蹟感人、貼近群眾的平凡道德模範人物,有系統、有步驟地在本單位、本系統中進行集中宣傳,帶動大家感悟身邊先進人物的可貴精神和寶貴品質。

  (三)“比” 開展讀書、徵文評比。精選和推薦一批具有道德影響力、感染力的影片和名著,有計劃地組織黨員幹部職工觀看、閱讀,交流感想,開展徵文評比,在看、讀、思、寫的過程中引發思考,啟迪心智,促進道德素養的提升。

  (四)“訓” 充實教育培訓內容。將學習社會主義核心價值觀和加強思想道德建設的內容,納入機關黨務幹部培訓,提高骨幹的組織能力;納入領導幹部網上學習,拓展覆蓋面;納入中層幹部、公務員等各類培訓,充分發揮培訓主渠道在道德建設中的基礎優勢。

  六、工作要求

  (一)加強組織領導。各部門、單位要充分認識建設“道德講堂”的重要意義,要按照全院總體部署,結合各自實際,認真組織實施。領導幹部要帶頭參加“道德講堂”建設的各項活動,充分發揮示範表率作用。

  (二)紮實推進實施。各部門、單位要召開動員會,讓全院幹部職工明確建設“道德講堂”的現實意義、指導思想、工作目標,為建設“道德講堂”奠定良好的思想基礎。近期的“學習日”、黨組中心組學習等均以“道德講堂”為主,各支部學習計劃中也要有相應的安排。要按照道德講堂建設“六個一”的標準和以“我聽、我看、我講、我議、我選、我行”為主要模式的要求,精心設計具有自身特色、易於開展的活動載體,吸引大家廣泛參加。要組織本系統本單位的先進典型,開展“有道德的人講道德”活動,發掘單位內部的凡人善舉,鼓勵和引導大家講自己、講他人、講身邊的道德故事。

  (三)注重工作實效。各部門、單位要從實際出發,著眼全院中心任務,將“道德講堂”建設與群眾性精神文明建立活動結合起來、與創先爭優活動結合起來,與基層建設年結合起來、與加強機關作風建設結合起來,尋找道德建設與推動工作的結合點、著力點。要依託各類陣地,加大宣傳力度,營造崇德尚善、見賢思齊的良好氛圍。透過提升思想道德境界,煥發熱情、激發鬥志,提振信心,從而凝心聚力,在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾的實踐中勇立新功。

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