各科崗位職責

各科崗位職責

  在當下社會,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,崗位職責包括崗位職務範圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關係等。崗位職責到底怎麼制定才合適呢?以下是小編收集整理的各科崗位職責,希望對大家有所幫助。

各科崗位職責1

  1.在總務科長領導下,負責管理食堂人員的學習及思想工作,做好職工的飲食管理

  2.深入科室,聽取群眾對飲食的意見和要求,千方百計為職工搞好飲食工作,提高飲食質量。

  3.檢查食堂財務開支情況,掌握預算。

  4.檢查、督促食堂規章制度和工作人員職責的落實,負責人員的調配,制訂安全措施,保持室內外清潔衛生、飲食衛生,定期公佈賬目。

各科崗位職責2

  1.在院長的領導下,負責本科的檢驗、教學、科研、行政管理和血庫的管理工作。

  2.制訂本科工作計劃,組織實施,經常督促檢查,按期總結匯報。

  3.督促本科各級人員認真執行各項規章制度和技術操作規程,做好登記、統計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、毒劇藥品和器材,審籤藥品器材的請領、報銷,經常檢查安全措施,嚴防差錯事故。

  4.參加部分檢驗工作,並檢查科內人員的檢驗質量,開展質量控制工作。

  5.負責本科人員的業務訓練、技術考核,提出升、調、獎、懲意見。搞好進修、實習人員的培訓及臨床教學。

  6.確定本科人員輪換和值班。

  7.制訂本科的科研規劃,檢查進度,總結經驗。學習使用國內外新技術,不斷改進各種檢驗方法。

  8.經常與臨床科室聯絡,徵求意見,改進工作。

各科崗位職責3

  第一章 語文教師

  第一條 熟練掌握並理解《語文課程標準》,制訂學期教學計劃,安排好教學進度。

  第二條 適時地、針對性地組織學生開展語文實踐活動,提高學生的創新和實踐能力。

  第三條 加強語言文字訓練,使學生人人說一口標準的普通話,寫一手規範漢字,弘揚祖國的傳統文化。

  第四條 認真做好階段、期中、期末的複習指導工作和知識測查的質量分析,對存在問題能採取有效措施加以補缺補漏。

  第五條 應關注學習上有障礙的學生,增強他們的學習信心,培養興趣,適時進行知識的補缺補漏,使他們學有所獲。

  第六條 批改作業及時、認真、規範,認真組織學生參加各項比賽,建立學生學習檔案。

  第七條 立足培養學生基本的語文素養,注重學生的發展性評價,努力實現評價指標、評價方法的多元化。

  第八條 教學質量達到省頒各項標準。

  第二章 數學教師

  第一條 熟練掌握並理解《數學課程標準》,明確學期教學任務,重、難點,科學制訂學期教學計劃,依據學校教學計劃合理安排教學進度。

  第二條 組織學生參加校級以上各項比賽(口算、速算、智力)力爭取得好成績。

  第三條 對學習上有障礙的學生應加強輔導,獻愛心,適時進行知識的補缺補漏,提高學習成績。

  第四條 做好階段、期中、期末的複習指導工作,認真進行知識測查的質量分析。建立學生學習檔案。

  第五條 作業批改及時、認真、規範,評價以採取“鼓勵性”評價為主。

  第六條 注重學生的發展性評價,努力實現評價指標,評價方法的多元化。

  第七條 有計劃、有針對性地組織學生開展數學實踐活動,提高學生創新精神和實踐能力。

  第八條 教學質量達到各項標準。

  第三章 品德與生活(社會)教師

  第一條 要認真學習領會本學科課程《標準》精神,明確思想品德的性質、地位及作用,嚴格執行課時計劃和課程進度。

  第二條 明確教學任務、重、難點,制定教學計劃、進度。

  第三條 配合班主任、少先隊共同做好學生的思想教育工作。

  第四條 教學質量達到學校規定的標準。

  第四章 音樂教師

  第一條 認真執行音樂科教學計劃,熟知《標準》要求,做好課時計劃和課程進度。

  第二條 結合音樂課學科特點向學生進行審美教育,從小受到美的 薰陶和感染。提高音樂鑑賞能力。

  第三條 積極組織學生參加各種文藝活動和學生匯演任務。

  第四條 負責組織指導學校的合唱隊、舞蹈隊、器樂隊,培養學生的特長和興趣。

  第五條 負責組織學生的匯演活動,豐富學生的校園文化生活。

  第六條 上好音樂課,完成或超額完成學校規定的教學指標。

  第五章 體育教師

  第一條 認真貫徹《學校體育工作條例》、《國家體育鍛煉標準》和《標準》要求。上好眼保健操和課間操。

  第二條 執行教學工作計劃,課時計劃和課程進度,上好體育課和體育活動課。完成授課任務。

  第三條 負責學校體育的訓練(包括興趣班),使學生特長得到良好發揮,體育運動會成績每年都有新突破。

  第四條 每學年組織一次校性體育運動會。

  第五條 負責完成各學年的體育達標率。

  第六條 負責學校大型活動集合隊伍。

  第七條 管好用好學校的體育器材。

  第六章 美術教師

  第一條 認真執行學校教學工作計劃,認真領會本學科課程標準的精神,制定本學科教學計劃和課程進度。

  第二條 在美術課教學中注意發展學生的個性,培養學生的創造才能和審美能力。

  第三條 負責組織參加各級舉行的美術競賽活動,力爭獲獎。

  第四條 負責組織美術小組的活動(包括興趣班);不斷提高學生的繪畫技能。

  第五條 按時按質完成美術課教學任務和學校交給的各項任務。

  第七章 科學教師

  第一條 要全面掌握自然課程標準的要求,明確自然課的性質、地位及作用,嚴格執行課時計劃和課程進度。

  第二條 明確教學的任務、重、難點,按時完成教學內容,教學質量達到規定的標準。

  第三條 按要求上好實驗課,注意培養學生學習興趣和實際操作能力。

  第四條 負責學生課外興趣小組活動,及時組織各種競賽活動併力爭取得最佳成績。

  第五條 負責實驗室的衛生和儀器的保管,儀器擺放要達到裝備規定的標準。

  第八章 英語教師

  第一條 全面掌握英語課程《標準》要求,明確英語課 的性質、地位及作用,嚴格執行課時計劃和教學進度。

  第二條 明確教學的任務,重、難點。按時完成教學任務,教學質量達到規定標準。

  第三條 負責組織英語課外小組活動(包括興趣班),及時組織英語競賽活動,並取得最佳成績。

  第九章 資訊科技教師

  第一條 及時制定微機課課外活動小組計劃,認真開展好第二課堂活動。

  第二條 負責電腦教室的日常管理工作,保證教育教學需要。

  第三條 按照學校的要求嚴格管理,不允許他人私自使用 微機。

  第四條 嚴格按照操作規程合理使用微機,發揮裝置的最大效益。

  第五條 安排學生有秩序地進出微機室,並嚴格遵守使用微機的各項規章制度。

  第六條 指導培養學生正確地使用微機的能力,杜絕違章操作,培養學生利用網路蒐集資訊的能力。

  第七條 任課教師要努力學習,不斷更新知識,力爭使自己的資訊科技能力與時俱進。

  第八條 微機出現故障和損壞時要及時向主管領導彙報,並分清責任。

  第九條 愛護機器裝置,並負責保持室內清潔、衛生。

各科崗位職責4

  1.在檢驗師的指導下,擔負各種檢驗工作。

  2.收集和採集檢驗標本,傳送檢驗報告單。在檢驗師的指導下進行特殊檢驗。

  3.認真執行各項規章制度和技術操作規程,隨時核對檢驗結果,嚴防差錯事故。

  4.負責檢驗藥品、器材的請領、保管,檢驗試劑的配製,培養基的製備,做好登記、統計工作。

  5.擔任一定的檢驗器材的洗刷,做好消毒隔離工作。

各科崗位職責5

  1.在院長領導下負責全面護理工作,擬定全院護理工作計劃,經院長、副院長審批後實施,並檢查護理工作質量,按期總結匯報。

  2.負責擬定和組織修改全院護理常規,並嚴格督促執行,檢查指導各科室做好基礎護理和執行分級護理制度。

  3.深入科室,對搶救危重病員的護理工作進行技術指導。

  4.負責擬訂在職護士培訓計劃及落實措施,組織全院護理人員的業務技術訓練。定期進行業務技術考核。

  5.掌握全院護理人員工作、思想、學習情況。負責院內護理人員的調配,並向院長提出護理人員升、調、獎、懲的意見。對於護理人員發生的差錯事故得與各科室共同研究處理。

  6.審查各科室提出的有關護理用品的申報計劃和使用情況。

  7.提請總務科安排護士生活上有關問題。

  8.檢查、指導門診、急診、病房、手術室、供應室管理,使之逐步達到制度化、常規化、規格化。

  9.擔任護士教學、實習任務的醫院應負責貫徹護士學校的教學及臨床實習計劃。

  10.主持召開全院護士長會議,分析護理工作情況,並定期組織護士長相互檢查、學習和交流經驗,不斷提高護理質量。

  11.組織領導全院護理科研工作及護理新技術的推廣。

各科崗位職責6

  崗位職責:

  1、負責對科目的'學生進行“一對一教學”輔導,根據每個學生學習以及性格的特點,制定適合的個性化學習計劃和方法。

  2、認真參加公司組織的教研、月考,不斷提升專業水平和授課技巧。

  3、配合學習顧問老師做好溝通工作,齊心協力解決好學生的學習問題以及提高家長對公司的滿意度。

  4、在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效。

  5、及時向教務辦主任反映學生情況。

  任職條件:

  1、熱愛教師工作,對授課課程深入研究,熟悉最新的考學大綱;

  2、有師德、思想積極,擅長與學生進行良好的溝通交流,思想靈活;

  3、語言表達能力強、具有親和力、有耐心、愛心和責任心;

  4、熟悉學生的生活及學習特點,因材施教,能開拓發掘組織多種教學方式,靈活教學;

  5、本科及以上學歷,有教學經驗,師範類院校畢業優先;

  6、有教師資格證者優先考慮。

各科崗位職責7

  1.在院長領導下,領導藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃,組織實施,經常督促檢查,按期總結匯報。

  2.擬定藥材預算、採購計劃,經院長批准後組織實施。

  3.組織領導藥品調配與製劑工作,指導或親自參加複雜的藥劑調配和製劑,保證配發的藥品質量合格。

  4.督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑑定工作,領導所屬人員認真執行各項規章制度和技術操作規程,確保安全,嚴防差錯事故。

  5.經常深入科室,瞭解需要,徵求意見,主動供應。得知有危重病員搶救時,組織人員積極參加,主動配合。

  6.領導所屬人員進行業務學習,進行技術考核,提出升、調、獎、懲的意見。

  7.督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。

  8.組織中草藥的加工炮製和改革劑型,開展科學研究和技術革新。

  9.組織及指導藥學院校學生生產實習和醫療單位藥劑人員進修的技術指導工作。

  10.組織實施藥品登記、統計工作。

  11.確定本科人員輪換和值班。

各科崗位職責8

  1.在科主任領導和主任醫師指導下,負責本科一定範圍的醫療、教學、科研、預防工作。

  2.按時查房,具體參加和指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作。

  3.掌握病員的病情變化,病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時,應及時處理,並向科主任彙報。

  4.參加值班、門診、會診、出診工作。

  5.主持病房的臨床病例討論及會診,檢查、修改下級醫師書寫的醫療檔案,決定病員出院,審簽出(轉)院病歷。

  6.認真執行各項規章制度和技術操作常規,經常檢查本病房的醫療護理質量,嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。

  7.組織本組醫師學習與運用國內外先進醫學科學技術,開展新技術、新療法,進行科研工作,做好資料積累,及時總結經驗。

  8.擔任臨床教學,指導進修、實習醫師工作。

各科崗位職責9

  1.在護士長領導和護師指導下進行工作。

  2.認真執行各項護理制度和技術操作規程,正確執行醫囑,準確及時地完成各項護理工作,嚴格執行查對及交接班制度,防止差錯、事故的發生。

  3.做好基礎護理和精神護理工作。經常巡視病房,密切觀察病情變化,發現異常及時報告。

  4.認真做好危重病人的搶救工作。

  5.協助醫師進行各種診療工作,負責採集各種檢驗標本。

  6.參加護理教學和科研,指導護生和護理員、衛生員的工作。

  7.定期組織病人學習,宣傳衛生知識和住院規則。經常徵求病人意見,改進護理工作。在出院前做好衛生保健宣傳工作。

  8.辦理入、出院、轉科、轉院手續及有關登記工作。

  9.在護士長領導下,作好病房管理,消毒隔離,物資藥品材料請領、保管等工作。

各科崗位職責10

門診部主任工作職責

  1、在院長及醫務部主任領導下,負責門診各科的醫療、教學、護理及行政管理工作。為本科醫療質量與醫療安全工作的第一責任人。

  2、根據醫院工作要點,制定本科工作計劃,組織實施,並經常督促檢查,按時總結匯報。

  3、定期召開門診系統會議,協調各種關係,督促檢查醫務人員貫徹執行各項規章制度、醫護常規和技術操作規程,整頓門診秩序,改進醫療作風,改善服務態度,不斷提高醫療護理質量,防止差錯事故發生。

  4、負責領導、組織、檢查門診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會診和搶救工作。遇有大批外傷、中毒、傳染病人時,及時上報,並採取相應措施。

  5、組織全科人員業務學習,開展新技術、新療法,並及時總結,推廣應用。協助醫院搞好業務技術培訓和技術考核,組織安排臨床教學,提供人員聘任、晉升、獎懲意見。

  6、負責組織門診工作人員做好衛生宣教、清潔衛生、消毒隔離工作,督促檢查各科醫師醫療檔案的書寫、門診日誌登記工作,並協助預防保健科做好疫情登記、報告工作。

  7、負責安排進修、實習人員的工作。妥善處理門診來信來電來訪,轉科、會診、轉院等工作。

  8、確定醫師輪換、值班,負責考勤。

  9、積極組織本科人員配合醫院做好各項中心工作。負責管理科室財產物品等工作。

  10、帶領全科人員完成醫院下達的各項經濟指標和醫療任務。

各科崗位職責11

  1.在財務科長領導下,做好銀行存款及庫存現金的收付,並隨時記帳,每日終向會計提交銀行存款及庫存現金日報,做到日清月結。

  2.逐筆核對當日收付款項,隨時核對庫存現金和銀行存款餘額。

  3.做好各種有價證券及收據的保管、發放及收據存根的回收保管工作。

  4.每日將住院處、收款處收款入庫,並當日存入銀行。

  5.經常複核或定期抽查住院、門診的收據存根。

  6.保證庫存現金不超過銀行規定的庫存限額。

各科崗位職責12

  1、為中小學生提供專業的高質量教學服務,安排學生課程

  2、幫助學生提高學習興趣,養成好的學習方法及習慣3、與學生及家長保持良好的、長期的合作關係4、參加學科教研活動,提高教研水平,為公司提供高質量教學資源5、不斷學習提高業務水平6、完成上級交代的其他任務

  崗位職責:

  1、根據學員情況因材施教,提供專業、高質量個性化教學服務;

  2、幫助學員提高學習興趣,養成良好的學習習慣,掌握高效的學習方法;

  3、緊密結合學生教學進度,為學生查漏補缺,幫助學員儘快提高成績;

  4、參加教研活動,接受校方安排的各種檢測和培訓,不斷提高教學水平;

  5、完成校方安排的其它工作任務。

  任職條件:

  1、全日制大學本科及以上學歷,有教學經驗者優先;

  2、教學能力強,工作認真負責,有耐心,能吃苦耐勞,服從學校的安排;

  3、頭腦靈活,反應速度快,應變能力強,做事嚴謹、虛心好學;

  4、普通話標準,態度踏實,有責任心,親和力,執行力,溝通能力強;

  5、有團隊意識,善於與學生、家長交流溝通;

  6、有很強的解題能力者優先;

  7、青年骨幹教師,學科帶頭人,拔尖人才,中高階教師,特級教師等優先考慮,熟悉浙江高考政策和教材教案的優先考慮。

各科崗位職責13

  1.在院長領導下,負責全科的醫療、教學、科研、行政管理等工作。

  2.制訂本科工作計劃,組織實施,經常督促檢查,按期總結匯報。

  3.根據本科任務和人員情況進行科學分工,密切配合手術和對危重病員進行搶救工作。

  4.領導麻醉師(士)做好麻醉工作,參加疑難病例術前討論,對手術準備和麻醉選擇提出意見,必要時親自參加操作。

  5.組織本科人員的業務訓練和技術考核。對本科人員晉升、獎懲提出具體意見。

  6·指導本科人員認真執行各項規章制度和技術操作規程,嚴防差錯事故。

  7.組織並擔任教學,安排進修、實習人員的培訓。開展麻醉的研究工作。搞好資料積累,完成科研任務。

  8.確定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜。與手術室密切配合,共同搞好科室工作。

  9.審籤本科藥材的請領和報銷,檢查使用與保管情況。

各科崗位職責14

  1.在科主任領導和主管藥師指導下進行工作。

  2.指導和參加藥品調配、製劑工作。認真執行各項規章制度和技術操作規程,嚴防差錯事故。

  3.負責藥品檢驗鑑定和藥檢儀器的使用保養,保證藥品質量符合藥典規定。

  4.參加科學研究和技術革新,配合臨床研究製作新藥及中草藥提純,瞭解使用效果,徵求意見,改進劑型,並經常向各科室介紹新藥知識。

  5.檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況,發現問題及時研究處理,並向上級報告。

  6.擔任教學和進修,實習人員的培訓,指導藥劑士、調劑員的業務學習和工作。

各科崗位職責15

  1.在院長領導下,負責本院的財務工作。教育本科人員樹立為醫療第一線服務的思想,保證醫療任務的完成。

  2.貫徹有關財務會計的法令、制度和指示,遵守國家財政紀律。

  3.根據事業計劃和按照規定的統一收費標準,合理的組織收入。根據醫院特點、業務需要和節約原則,精打細算,節約行政開支,監督預算資金正確支用。

  4.根據事業計劃,正確、及時的編制年度和季度(或月份)的財務計劃,辦理會計業務,按照規定的格式和期限報送會計期報和年報。

  5.按時清理債權和債務,防止拖欠,嚴格控制呆帳。

  6.保證房屋及建築物、裝置、傢俱、材料、現金等國家財產的安全,進行經常的監督和必要的檢查並經常清查庫存,克服浪費和物資積壓,以防止不良現象的發生。

  7.負責醫院的經濟管理及其他有關財務制度之掌握和財務管理工作。

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