員工離職申請報告

員工離職申請報告

  隨著社會不斷地進步,接觸並使用報告的人越來越多,其在寫作上有一定的技巧。我們應當如何寫報告呢?以下是小編收集整理的員工離職申請報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工離職申請報告1

尊敬的各位領導:

  您們好!

  感謝你們在百忙之中看我的離職信,很遺憾,我在這個時候提出離職申請。

  我從年月份來到公司,到如今已經有一年半了,非常感激公司給了我這個工作和學習的機會,使我得到了很多的歷練,同時我也得到了很多的照顧,在此我對關心過照顧過教導過我的領導們說聲謝謝。

  如今由於個人原因,無法為公司繼續服務,現在我正式向公司提出辭職申請,將於20xx年2月28日離職,請公司做好相應的安排,在此期間我一定站好最後一班崗,

  非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

  祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

  祝華傑蓬勃發展,日勝一日!

  再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

  此致

敬禮

員工離職申請報告2

xxx領導:

  我非常重視在**公司內這段經歷,也很榮幸成為**的一員,特別是**的處事風範及素質使我倍感欽佩。在貴公司工作將近一年,作為一個初入社會的我來說,獲益良多.不但使我更加的瞭解自己以及自己的能力,為自己的未來添磚加瓦;並且學習到了為人處世的基本原則是要有責任心和職業精神,使我對拼搏和奮鬥有了新的認識,為了進一步的充實自己和了解這個為之奮鬥的社會,我需要新的挑戰.我想不同的工種應該可以給我這樣的感覺,所以在此我提出了辭職的請求,希望能得到公司領導的理解和認同。

  申請人xxxx

  20xx年1月

員工離職申請報告3

敬的xx人力資源部:

  您好!

  由於個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之後,特此提出離職申請,敬請批准。

  在xx工作一年多的時間裡,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝xx提供給我這個良好的平臺,這一年多的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。

  在這裡,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支援與幫助;尤其感謝xx,xx等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。

  望批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。

  申請人:xx

  20xx.06.14

員工離職申請報告4

xxx領導:

  我非常重視在xx公司內這段經歷,也很榮幸成為xx的一員,特別是xx的處事風範及素質使我倍感欽佩。在貴公司工作將近一年,作為一個初入社會的我來說,獲益良多。不但使我更加的瞭解自己以及自己的能力,為自己的未來添磚加瓦;並且學習到了為人處世的基本原則是要有責任心和職業精神,使我對拼搏和奮鬥有了新的認識,為了進一步的充實自己和了解這個為之奮鬥的社會,我需要新的挑戰。我想不同的工種應該可以給我這樣的感覺,所以在此我提出了辭職的請求,希望能得到公司領導的理解和認同。

  申請人xxxx

  20xx年1月

員工離職申請報告5

尊敬的公司領導:

  您好!

  非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關懷,由於一些個人的原因,很抱歉今天我在這裡將提出辭職。希望公司領導能給給予同意和諒解。

  由於本人仍然在試用期內,未能算為公司的正式員工,故煩請領導在我正式提出辭職請求後一天內儘快找人接手我的工作,謝謝領導的理解。

  對於由我而為公司造成的不便我深感抱歉,真心希望****貨運的業績以後會一路飆升,在以後的發展中蒸蒸日上,也衷心祝願各位領導與同仁在以後的工作中開心順利,謝謝!

  此致

敬禮!

  請辭人:

  日期

員工離職申請報告6

尊敬的院領導:

  我自xx年x月xx日到本院藥劑科工作,至今已有三年了。在這三年的工作中,我對書本上學到的理論知識有了更深刻的理解,業務能力也在不斷提高。這裡良好的工作環境,開明的工作作風,人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺,讓我能開心的工作和學習。然而工作近三年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的'需要,因此渴望回到校園,繼續深造。於是這一年裡,我一直在準備研究生的入學考試,希望自己能以此為切入點深入系統的繼續學習,這也到了家人和朋友的認可。今年我考取了上海交通大學醫學院藥理學的碩士,三年的脫產學習使我無法為醫院繼續工作,經過深刻冷靜的思考後,我決定辭去在醫院的工作,專心完成好我的學業。希望醫院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  非常感謝醫院領導在這段時間裡對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。 祝醫院領導和所有同事身體健康、工作順利,並祝願醫院的發展蒸蒸日上,宏圖大展。

  望領導早日批准我的申請,在此非常的感謝!

  此致

敬禮

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

員工離職申請報告7

  尊敬的醫院領導:

  在遞交這份辭職申請時,我的心情十分沉重。現在醫院的發展需要大家竭盡全力,現在由於我的一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻。因此請求允許離開。當前醫院正處於繁忙的階段,同事都是鬥志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為醫院分憂,實在是深感歉意。我希望醫院領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年10月15日申請離職,希望能得到醫院領導的准許!

  感謝諸位在我在醫院期間給予我的信任和支援,並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

  此致

  敬禮!

  申請人:

  申請時間:___年___月___日

員工離職申請報告8

尊敬的領導:

  您好!

  歷經公司整整4年半的光陰,今天,我還是遺憾地向公司提出了辭職!

  這是一種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自20xx年8月加入公司,幾年來,我從一個普通職員成長為一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量,使我如此不捨和銘記,還有簡單不過的人際關係和溫情的工作氛圍。那些歲月如星空般深邃、閃耀,我以為的理想國,那個國度的門徒。

  但是,在長期的紛繁複雜的品牌管理及媒體公共關係維護工作中,個人身心已陷入極度的疲乏,各種方式的自我調節仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作,謂之的“戰鬥”。大量的媒體關係和品牌利弊帶來的絲毫反應,都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班後的抑鬱……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內心膨脹,雖然,我敬畏於我的工作及關聯的一切。

  我想,這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對公司品牌的熱愛,這應該是一名普通職員的誠實與真實面對。

  所以,我選擇離開,但願我的離開沒有給公司帶來不便。離開也有我生活本身的眾多憂慮,生存的壓力,自我的發展,生活方式的選擇等。人生無常,但我樂於接受挑戰與未知。告別總讓人難以割捨,幸好春暖時節給了我勇氣。讓我有信心把公司給我的向上的力量帶向接下的旅程,帶到下一個敞亮的生活。

  感謝公司,感謝董事長,感謝一路給我提攜和關懷的領導,感謝一同戰鬥一同前行的同仁,感謝我曾經的一個個團隊。公司是我生命中最珍貴的一段光陰,我也會一直是公司品牌忠實的捍衛者。

  祝願公司走得更好!

  此致

敬禮!

  申請人:

  XX年9月12日

員工離職申請報告9

尊敬的XXX:

 您好!我是××社群的社群服務管理員xxx,我今天來遞交辭職信。我很抱歉不能再為社群服務了,因為我搬了新家,離這上班的地方比較遠,兼顧自已家庭也比較麻煩,還有其他一些個人的原因,最後還是決定辭職。我平常的主要工作如下:

  1、建立、維護與社群內其他代理和組織的關係,滿足社群的需要並防止服務的重複。

  2、準備並且儲存記錄和報告,如預算報告、人員記錄或者培訓手冊。

  3、指導專業的、技術的員工和志願者。

  4、評價工作人員和志願者的工作以保證專案具有合適的質量及資源被有效地使用。

  5、計劃和管理專案預算、裝置和支援服務。

  6、建立並且監督管理的程式以實現由董事會或者高階管理設定的目標。

  7、參加組織關於參與者資格、專案要求和專案利益的決策。

  8、分析法律、規章的改變以確定其對代理服務的影響。

  9、研究和分析成員或社群需要以確定專案指標。

  希望以上我的工作任務對於招聘下一位社群服務管理員有所幫助,由此給社群帶來的不便,還請諒解,希望我的辭職申請能夠得到批准。希望社群近期招聘社群服務管理員,以利於我做好交接工作。謝謝。

  此致

敬禮!

  辭職人:XX

  20xx年xx月xx日

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