街道辦事處年度工作總結15篇
街道辦事處年度工作總結15篇
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，讓我們好好寫一份總結吧。那麼我們該怎麼去寫總結呢？以下是小編為大家整理的街道辦事處年度工作總結，歡迎大家分享。
街道辦事處年度工作總結1
今年，計劃生育工作在我街道辦事處的正確領導下，以黨的群眾路線實踐教育活動為指導，緊緊圍繞區計生局下達的人口與計劃生育工作目標任務，以夯實基礎、提升水平為重點，積極探索人口與計劃生育工作的新思路、新途徑，不斷開創人口工作新局面。現將20xx年工作總結如下：
一、人口指標完成情況
**辦事處轄區總人口數31407人，全年出生347人（流動人口出生64人），其中，政策內一胎285人，政策內二胎56人（單獨二胎17人），政策外6人，符合政策生育率達到98.6%，採取各種避孕措施4726人，綜合避育率達到86.6 %。
二、工作指標完成情況
（一）認真落實目標管理責任制。堅持一把手親自抓、負總責，高度重視和支援計生工作的開展。我科室半月召開一次計生例會，計生工作人員認真彙報工作，我科室及時解決工作中存在的問題。
（二）夯實工作基礎，提高工作水平。
1、依法行政、實現便民維權。進一步規範生育審批工作，簡化生育審批手續，完善再生育審批責任制，健全公開、監督制度。依法稽核再生育27例（單獨二胎18人），辦理生育第一個子女登記證130個，辦理、辦裡獨生子女光榮證85個，無錯發、濫發行為。今年我街道低保戶享受獨生子女費86人，共涉金額10110元。我街道特扶人員共有23人，其中20xx年新增1人，共涉金額約85440元（未發放）。
2、加強孕前型管理和服務，加強出生缺陷一級預防各項服務，提高出生人口素質。全面推進宣傳倡導、健康促進、優生諮詢、高危人群指導、營養素補充幾項主要工作。針對此項工作，我辦事處對轄區96對待孕夫妻進行了全面細緻的孕前優生免費體檢 ，對上級交給的任務我辦事處積極應對，認真完成，得到了上級部門的好評。我們並對已婚育齡婦女的待孕、懷孕情況進行詳細的詢問，對她們提出的優生優育諮詢，給予了全面細緻的指導，受到了群眾的一致好評。
3、加強藥具管理規範化。我計生站結合計劃生育技術服務工作，開展生育關懷進萬家活動，大力宣傳避孕節育知情選擇知識，讓廣大育齡群眾選擇適合自身生理特點的安全、有效的避孕節育措施，走出對避孕節育認識的誤區。做好重點育齡婦女避孕節育工作，對新婚期、孕產期、哺乳期的育齡婦女做到及時隨訪，為她們提供技術服務，截止目前，我轄區避孕藥具使用人員無不良反應現象發生，藥具應用率、有效率、回訪率均達到100%，實行避孕節育手術人員共2652例，其中上環2603例。正確引導育齡群眾自覺落實以長效為主的避孕節育措施，已婚育齡婦女綜合避孕率達到了86.6%以上。全年共開展培訓4次，參加培訓人員120人次。發放宣傳資料800份、避孕藥具共計24箱。
4、建立健全流動人口服務管理機構，將流動人口計劃生育管理服務納入經常性工作範圍，落實專職人員，對流動人口進行摸底登記，並分類管理，從而加強了與戶籍地的聯絡，進行現住地與戶籍地的雙向反饋。併為流動育齡婦女提供一年兩次的免費普查，每月定期查訪，為她們免費送知識上門，送藥具上門。今年我辦事處還開展了流動人口資料資訊補充完善工作 ，共補充完善流動人口資訊335條。今年我辦事處為流動人口辦理準生證14個，發放藥具80餘份，辦理“兩單”34人次，流動證12個，驗證率達100%。流入已婚育齡婦女免費技術服務覆蓋率達到85%。
5、深化宣傳教育，打造人口文化、婚育文明等特色品牌，採取多種宣傳形式，如：戶內、戶外、櫥窗、廣告宣傳欄、led螢幕講座等進行宣傳；利用5.29、7.11、9.25等重大節日期間進行現場宣傳、現場諮詢、義診服務等，深入基層為群眾送知識、送健康。
6、緊跟形勢、提高資訊化水平。我們始終堅持把資訊建設作為提高管理和服務水平的一個重要舉措，堅持以資訊服務於管理，以資訊引導服務，注重培訓，提高素質，組織社群計生人員學習並積極參與pis、流動人口資訊平臺的錄入。採取“穩、嚴、實、細”的四字方針開展工作，定期對各社群全員資訊進行反饋，並把每月反饋及時在全員資訊中更新，確保pis資料的準確統一。全年共核查雙獨資訊5000餘戶，單獨資訊5600人，計生系統共計糾錯3200多條。為進一步完善人口全員資訊平臺，做好資訊統計工作。
三、創新工作亮點
1、今年是我們重點宣傳單獨二孩政策、關愛女孩和男女平等的婚育新觀念，充分整合各類宣傳資源，多渠道，多形式創新宣傳教育形式，營造有利於人口計生工作的社會氛圍，加強人口文化和婚育文化建設，大力開展建立幸福家庭活動，促進家庭幸福與社會和諧穩定。定期編寫《計生動態》，將工作動態、經驗方法、亮點工作、社群和駐街單位的活動編纂入冊，展示計生工作的成果，今年共編寫《計生動態》12期。
2、為紀念中國計生協會成立35週年，弘揚幸福家庭理念，營造良好的計生宣傳環境，緊緊圍繞人口和計生宣傳活動主題，經過認真籌備謀劃，以計劃生育家庭為單位，圍繞計生協一直以來秉承的五關懷方針，側重關愛女孩等於5月19日聘請了紅十字醫院**主任擔任主講，在**社群（**省青春健康教育試點）會議室開展了“青春健康教育”為主題的講座。參加本次講座的共有53人。
3、為紀念7.11世界人口日26週年，我街道在辦事處門前積極開展計生宣傳活動，發放計生藥具150份，發放單獨二孩政策宣傳單200育份，諮詢人次達50人次。
以上是我計生站20xx年的工作，雖然取得了一些成績，但仍然存在許多不足，明年我們將繼續紮實推進辦事處計劃生育工作，切實做好計劃生育服務工作，圓滿完成計劃生育工作指標。
四、工作不足
1、亮點、特色工作不足。原因：忙於提高政治素質（群眾路線學習），沒能時間組織多種多樣的活動。
2、工作效率沒有最大化。我科室共有5人，僅有1.5臺上機、一臺印表機，只能一人線上工作，且印表機時好時壞，嚴重影響工作效率。
街道辦事處年度工作總結2
一年來，我們街道工會在區總工會的具體指導和街道黨委的正確領導下，以開展各類活動為載體，緊緊圍繞區總工會和街道黨工委年初提出的總體目標要求，勇於創新，銳意進取，積極開創工會工作的新局面。
一、切實加強領導，建立健全工會組織。
20xx年，街道黨委辦事處十分重視工會工作，把做好工會工作放在維護轄區治安穩定和繁榮社會生活的高度，推動街道其他工作的健康發展。組織健全工會委員會委員2名，主席、副主席各1人，並建立健全了工會活動開展制度等各項制度，形成了有機的工會工作執行機制。
二、以活動為載體，不斷增強工會組織活力和凝聚力。
工會組織的活力在於活動。三月份，組織各社群開展了“婦女維權月”活動。並積極組織廣大會員參加區工會組織的籃球、長跑、乒乓球、拔河、攝影等比賽，豐富了職工的業餘生活。
三、加快私營企業工會組建步伐，努力加強工會組織建設。
我們嚴格按照“哪裡有職工，哪裡就必須建立工會組織”的原則，結合區總工會關於新建企業工會組建工作的指示精神，結合街道實際，制定了非公有企業組建工會工作計劃，確立了“先組建、後規範”的工作思路。今年在區總工會的直接指導下，成功組建了《天美快捷賓館》工會工作委員會。
四、努力完成上級工作目標，開創工會工作新局面。
今年完成金秋助學2人，大病互助106人參加，3月份發放糧油卡22張，辦理特困張14張。職工重大疾病醫療互助救助1人。工資集體協商31家，會員錄入1300人。勞模救助3人，完善困難職工檔案，組織6家駐街單位工會參加區“安康杯”競賽，2家參加女職工合法權益競賽，完善幫扶資訊基層工會調查表40份，目前正在積極完成20xx年報刊徵訂任務。
一年的工作中，我們雖然取得了一定的成績，但與上級工會的要求、與廣大職工的要求還有一定的距離。今後我們要貼近職工實際和時代要求，進一步加大工作力度，為街道經濟和社會發展做出應有的貢獻。
街道辦事處年度工作總結3
20xx年街道辦事處在XX市委、市政府的高度重視和堅強領導下，以開展“史上最大規模拆違”行動為契機，緊緊圍繞“一年基本拆除，兩年基本清零”的工作目標，努力消化存量違法建築，以對在建違法建築設“零容忍”的態度，用鐵的決心和手腕依法拆除各類違法建築。截止12月16日，我轄區完成拆違拆舊383處，面積累計53770.5平方米，巡查發現新增違建面積62處共9915.8平方米，其中已拆除面積9285.8平方米，控違面積630平方米。現將主要工作情況彙報如下：
1、加強宣傳，形成強大的輿論攻勢。
切實加大拆違控違的宣教育，印製發放“到處廣大人民群眾的公開信”3000餘份，張貼宣傳標語50條，每天安排一臺巡邏車在街頭巷尾、重點拆違控違區域廣播宣傳，各村利用遠教廣播廣泛宣傳，使拆違控違工作家喻戶曉，人人皆知，形成了強大的輿論攻勢。
2、充實人員裝備，嚴格控違考核制度。
一是我街道204年在瀏陽率先成立首支防違控違巡查隊伍，從機關幹部和城管中隊抽調4名專職工作人員，市拆違大隊安排2名專幹,購置了2臺摩托車用於控違巡查。今年6月份再新招5名巡查隊員,並補充配備3臺新摩托車，用於防違控違。二是巡查隊伍內部實施嚴格的巡查考核制度，確立了“六個一”的日常巡查標準，即：第一時間發現、第一時間制止、第一時間報告、第一時間拆除、第一時間清理、第一時間回覆。三是對每一次巡查發現的問題建立臺賬，跟蹤巡查，做到常態化管理，從時間、空間上保證了巡查不缺位。四是對重點地域、重點部位每天至少巡查兩次，其它地區每天至少巡查一次。五是建立考核機制,將違建納入辦事處機關各網格員和村級目標考核,對巡查人員有祥細的考核規定。
3、創新機制，健全防違控違隊伍。
一是推行每日執法車、摩托車巡邏，隊員與社群城管專幹、整治辦工作人員徒步巡查、各網格員巡查的機制。二是健全三支隊伍（防違控違巡查隊、幹部拆違應急隊、專業拆違施工隊），努力消化存量違法建築，對在建違法建築設零容忍，巡查發現新增違法建築立即組織力量進行拆除，今年南市社群張某和唐洲社群羅某等違法建築從巡查發現到拆除均在三個小時內,將違法建設制止在萌芽狀態。
4、重點布控，對違章建築“零容忍”。
充分運用專業巡查資訊網、網格員資訊網、村級資訊網和舉報的資訊網，做到了轄區違建資訊掌握實現全面覆蓋。聯合市拆違控違大隊對浦梓港徵拆區域、荷中文公路周邊、金沙南路、唐洲社群天馬大橋匝道片區等區域重點布控，在重點監控區域組織拆除違法面積達3萬餘平方。四是及時處置各重點區域的違法建設，如組織對嗣同村319國道旁張連英戶、楊家弄村西環路口處周明章等戶違法建設的強行拆除，震懾了一大批存在僥倖心理的違建戶，有效控制了轄區違法建築的滋生。五是對歷史性違章建築重新摸排建檔，抽調辦事機處機關幹部、國土所、城建所9名幹部及村組幹部，經過半個月對轄區各社群、街道摸排，將摸排材料整理入冊，並將相關情況彙報至市拆違控違辦公室，積極與市拆違控違大隊聯絡，組織人員開展拆違工作，從全市範圍內集中開展拆違控違行動後，我街道基本上每週組織二次以上的集中拆違行動。
5、積極主動，做好拆違控違信訪投訴辦理。
對群眾透過舉報電話、民生通道、12345熱線等途徑反映的違建問題，不論面積大小、危害輕重，一視同仁、逐一查實，堅決處理到位，並及時將處理結果反饋給投訴者，實現與民意的“無縫對接”。辦結群眾來信、來電、來訪以及上級交辦的各類違建投訴件45件，做到及時處理率100%，有效回覆率100%，群眾滿意率100%。
6、準確及時，報送拆違控違各項資料。
及時報送拆違資訊，每個星期五按時報送拆違週報，認真做好消防通道、經營場所、餐飲行業違法建築摸底，積極開展黨員幹部零違建申報。
拆違工作紛繁複雜，任重道遠。來年我們將進一步貫徹落實市委、市政府的指示精神，在街道黨委高度重視和正確領導之下，在市拆違辦的具體指導下，會更加深入的開展拆違控違工作，切實維護好經濟建設的良好環境和市容市貌，切實維護大多數群眾的根本利益。一是進一步加大宣傳力度，提高群眾的大局意識，自覺拆違、控違，減少群眾損失。二是進一步完善日常巡查機制，以預防為主，加大巡查和監管力度，將違法建設努力控制在萌芽狀態。三是重點對長瀏高速南互通、106和319兩廂、天馬大橋匝道、重點專案區域的歷史違法建築進行拆除。四是進一步加大拆違力度，對新增違法建築，發現一處拆除一處，對頑固不化的違建戶，聯合各職能部門，集中力量組織強行拆除，以拆促控。
街道辦事處年度工作總結4
根據縣委、縣政府關於印發《建立平安龍門行動方案（20xx—20xx年）》（龍委辦發[20xx]13號）的檔案要求，我局充分認識到抓好“平安龍門”建設對全縣經濟和資訊化工作的重要性，以加強非公經濟組織建設和資訊化建設為突破口，創新工作思路，強化工作措施，著力建立工作新機制，為經濟社會的持續快速協調發展創造了平安穩定的社會環境。 現將***年我局開展平安龍門工作情況彙報如下：
一、主要工作回顧
（一）加強組織領導
一是局成立了經信局建立平安龍門工作領導小組，由局長親任組長、班子成員為副組長，各股室負責人為成員，領導小組下設辦公室，從局職能股室抽調工作人員，負責日常工作。二是層層召開會議研究和安排部署建立平安龍門工作。1月9日召開了經信局建立平安龍門工作專題會議；2月20日，召開了各小組負責人會議，專題安排部署建立平安龍門工作；2月24日召開創平宣傳工作會議；3月5日召開創平領導小組協調會；4月10日召開推進會等。
（二）完善創平工作機制
年初，我局按照縣委、縣政府關於建立平安龍門活動的安排部署和有關要求，在深入調研的基礎上，制訂了《XX縣經信局***年開展建立平安龍門工作目標任務》，明確提出了***年建立平安龍門工作目標、任務和要求。同時，根據縣委、縣政府要求建設的十大工程和54個專案，對涉及我局工作的進行分解，明確具體責任領導、責任股室。局創平領導小組強化指導，抓好落實，做好工作督查。
（三）加大宣傳力度
一是以會議的形式進行廣泛宣傳。利用以局名義召開的會議，如全體幹部職工大會、生豬屠宰會議、節能降耗會議、酒類協會會議等，將建立“平安龍門”作為會議的主要內容之一，進行了安排部署，廣泛發動全縣各級各界人士參與建立活動，統一了全縣各級的思想認識。二是充分利用局網站、政務辦公系統等形式廣泛深入宣傳創安工作。三是積極向縣平安辦報送有關工作動態，指定專門宣傳報道員，對我局建立平安龍門開展的活動進行報道。
（四）加強非公有制經濟組織建設
支援非公有制經濟發展，要創造良好的環境。要認真貫徹《行政許可法》、《中小企業促進法》等，認真落實省、市已經出臺的一系列政策和實施辦法，並在執行過程中不斷完善。進一步規範行政行為，精簡審批程式，改進審批方式，打造服務非公有經濟的綠色通道，做到多服務，少干預；多幫忙，少添亂；只設路標，不設路障，為非公有制經濟發展提供良好的公開服務平臺。
1、制定了《XX縣企業服務年活動工作方案》，打造寬鬆的發展環境。為進一步突出民營經濟扶持重點，促進民營企業快速、健康發展，切實推進全縣經濟又好又快發展，結合我縣實際情況，制定了《XX縣企業服務年活動工作方案》，篩選出全縣重點63家上規模及上限額工業、商貿企業實行縣四套班子分包制度，要求掛鉤領導和聯絡人要主動深入企業，幫助企業解決經營過程中遇到的困難和問題，促進企業健康發展。現已梳理出企業發展存在的問題32條，並將情況報告給縣督辦，由縣督辦轉其它職能部門解決。
2、組織申報***年省、市中小企業發展專項資金專案。鼓勵中小企業加快技術進步，用好財政專項資金。集中力量對全縣重點中小企業和民營企業進行指導，充分發揮財政專項資金的導向作用，引導中小企業和民營企業加快技術創新、技術改造步伐，不斷提高市場競爭力。
（五）加大社會服務管理資訊化建設力度
1、根據《廣東省政府的網站管理辦法》和《網際網路資訊服務管理辦法》，繼續做好XX縣政府的網站執行、管理與維護工作，完善網站備案和資訊管理制度和安全應急事件處置制度。
2、做好XX縣電子公文系統的執行、管理與維護工作，使縣委、縣政府能順利把公文傳送到縣直各部門和各鄉鎮，確保政令暢通。
3、5月份完成了建設XX縣電子政務外網。電子政務外網，主要用於我縣機關單位相互之間公文、資訊的傳遞和業務流轉，為我縣電子政務資訊的安全以及相關資訊化專案提供基礎設施的保證。
（六）加強平安企業建設
1、民爆器材經營企業安全監管。按上級有關檔案要求，成立XX縣經濟和資訊化局民爆經營行業安全管理領導小組，定期組織開展對本縣民爆經營企業進行安全生產檢查，重點抓好民爆經營企業日常安全監管；同時根據上級檔案精神，協調做好企業安全生產相關的各項工作。
2、認真抓好用電安全監管工作。根據縣安委會有關檔案精神，切實開展安全生產月活動，確保用電安全和人民生命財產安全。為防止輸電線路安全事故的發生，聯合惠州供電局，積極開展轄區範圍內高壓輸電線路線行超高樹木砍伐清理工作。
街道辦事處年度工作總結5
20xx年，在街道黨工委辦事處及團區委的正確領導下，ｘｘ街團工委圍繞工作重心，立足青年實際，緊扣區域整體化建設目標，進一步發揮優勢、服務大局，進一步深化團的組織建設、自身建設、人才建設，推動街道團建各項工作落到實處。
一、20xx年工作回顧
（一）狠抓核心工作，健全組織強基礎。堅持黨建帶團建，加強團的自身建設，解決了一批在人員配置、經費保障、工作指導等方面的重點難點問題；抓住隊伍建設核心，注重團幹部政策理論、黨團精神和業務知識培訓，在機關、兩新團組織開闢了6個青年讀書陣地，堅持定期召開學習座談會、觀影活動和讀書交流活動，同時注重團幹實踐鍛鍊，引導、鼓勵團幹積極參與黨工委、辦事處的各項工作，不斷傳遞青春正能量，如今年的創文、登革熱防控工作中，團幹都發揮了積極的先鋒帶頭作用。堅持“推優入黨”，確保優秀的團員青年及時吸收進黨組織，今年街道發展的8名預備黨員，就有2名為“推優入黨”物件。
（二）突出重點工作，統籌協調重實效。在志願服務方面，志願時系統有效執行，志願者註冊人數基本達到要求；整合資源健全了新廣州人、工療站、康育園、外展隊、青年地帶、志願驛站等多個服務基地建設，堅持開展了“文明出行”、“愛心驛站”、“愛互融”等常態化專案，累計服務時長超過1160個小時。兩新“團建”和區域團建方面，按要求按時限完成了組建任務，並及時更新了兩新團組織資料庫；透過加強與駐街單位團組織的溝通聯絡，制定區域團建方案通知，召開聯席座談會等方式，構建區域團結大格局，今年分別到陳李濟、星群、省城鄉規劃院、客運站等單位開展了交流活動。在號手方面，廣州廣汽交通運輸服務有限公司區號申報成功，並推薦了家庭綜合服務中心參加20xx年區號評選。外來工子女幫扶方面，今年我們進一步整合了“社工、關公、義工”資源，深化了與結對學校的幫扶關係，先後在學校、社群、服務陣地開展了七彩課堂、“六一樂繽fun”、親子游園、“遠離大灰狼”、餃餃心連心、青草夏令營以及消防演練、法律進社群、招聘會等多項活動，為轄區青少年尤其是外來務工青年和農民工子女帶來了豐富的業餘生活。
（三）完成基礎工作，立足崗位謀發展。全勤參加團區委組織的會議和活動。按時按量繳交團費。按要求及時報送資訊，積極向《海珠青年》撰稿。訂報訂刊任務按時按成。共青團團務管理系統啟用錄入及時，團組織、團員、團幹啟用率均達100%。精心策劃和組織本街道五四紀念活動，組織70多名團員青年開展了“追夢奮鬥的青春最美麗”主題活動，與團員青年暢談少年夢、中國夢，並參觀了科學中心，進一步加強了轄區青年的思想引領和團隊建設。共青團5萬經費合理利用，街道配備經費基本與之持平，做到有年度計劃，有經費規劃，有證明材料。
此外，街道團工委也積極爭取在特色工作方面有新突破。今年與海青協、青年地帶、綠芽基金會等機構溝通更順暢，配合更緊密，活動開展更富成效，並在完善外展隊建設的基礎上，大力配合組建了南州地區的青年地帶社工站。
二、20xx年工作計劃
20xx年，街道團工委將會繼續緊密團結在街道黨工委的周圍，圍繞區街的工作重心，發揮青年力量，團結帶領團員青年為建設幸福海珠、平安南州作出更大的貢獻。主要做好以下工作：
1.堅持黨建帶團建，當好黨的助手與後備軍，認真分析總結黨建帶團建工作的作法與經驗，鞏固和深化已取得的成果，進一步推動黨建帶團建工作整體水平的提高。完善青年團員推優入黨機制。抓好街道區域化團建及兩新組織建團工作，不斷擴大團的有效覆蓋。
2.及時傳達上級精神，積極穩妥的完成上級團委佈置的各項工作，做到保質保量；關心青工的思想動態，及時向黨組織彙報，做好思想教育工作，解決青工思想中的難題；積極配合街道黨工委、辦事處開展日常工作，起到橋樑和紐帶的作用。
3.建立和完善學習、會議、活動、檔案管理等團工作制度，大力加強團幹部培訓和作風建設，建立健全團內工作程式和各項工作規範，紮實做好團內基礎管理工作。
4. 圍繞中心，結合工作實際，按照團市、區委有關活動安排，積極舉行各類主題和文體活動，豐富團員青年的業餘文化生活，提高團隊凝聚力，更好地為廣大團員青年服務。
5.進一步加強志願者工作，打牢組織基礎，深化活動專案，不斷完善全街志願服務工作體系。進一步做好培訓管理、協調聯動等機制建設，提升隊伍的專業水平和服務能力。
街道辦事處年度工作總結6
xx街道位於市區南郊，東臨烏xx，南銜xx，西接綠色產業園區，北靠城區，xx區市場園區，下轄x個行政村，x個社群，轄區面積x.xx平方公里，現轄區總人口約x.x萬餘名左右，其中戶籍人口xxxxx名，流動人口xxxxx餘名，從xxxx年至xxxx年，街道（鄉）已連續xx年在柯城區計生目標考核中獲一等獎，並先後被授予：x市“九五”期間計生工作紅旗單位，全國婚育新風進萬家活動先進街道，x市“十一五”全市人口和計劃生育工作示範街道等榮譽。今年來，人口與計劃生育工作在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在人口計生局的具體指導下，深入貫徹落實《柯城區xxxx年度人口和計劃生育工作目標考核實施方案》堅持國策、依法治理、強化服務。取得了一定的成績，現總結如下：
一、人口與計劃生育各項指標完成情況。
x-xx月全街道共出生xx人，其中計劃內生育xx人，計劃外生育x人，計劃生育率xx.xx%；死亡xx人，女性初婚xx人，街道現有育齡婦女xxxx人，其中已婚育齡婦女xxxx人，落實各種節育措施xxxx人，節育率xx.x%，應徵收社會撫養費共計xx例，今年完成徵收x例，今年新增一例。全年共為xx對夫婦辦理了一孩生育登記，xx對婦夫辦理二孩生育登記，x對夫婦辦理了再生育證。
二、人口與計劃生育工作的主要措施。
（一）認真落實目標管理責任制。
為了切實加強對人口與計劃生育工作的領導，適應計劃生育工作目標由穩定低生育水平轉向促進人口長期均衡發展，要求更高，難度更大，任務更重的新形勢。街道始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓，負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制，堅持計劃生育“一票否決”制。年初專題召開全街道人口與計劃生育工作會議，街道與各村、居簽訂人口與計劃生育目標管理責任書。村、居又與轄區內單位簽訂人口與計劃生育目標管理責任書，做到目標明確、層層分解，責任到人。其次加大村、居幹部考核力度，進一步強化目標的落實，三是堅持每月至少一次的計生例會，學習上級檔案要求，上報材料分析存在問題，佈置工作任務。四是確保計生事業經費投入到位。在村（居）宣傳教育、計生環孕檢考核以及外出省內、外落實計劃生育工作等項工作中予以充分保障，保證了計劃生育工作的順利開展。
（二）提升宣傳服務水平。
1、鞏固傳統宣傳模式，透過人口學校、宣傳櫥窗、宣傳標語、宣傳讀本等手段，努力營造計劃生育政策為國策的氛圍。全年共發的各類計生宣傳資料xxx餘份。
2、探索新路子，如微信網路宣傳，結合美容、養生服務宣傳，充分利用衛生院醫療資源開展計生保健類宣傳等方式，結合當前時代特徵拓展宣傳陣地。
3、深化優質服務，圍繞“隨防服務”、“陽光計生”、“關懷關愛行動”、計生貧困家庭走訪“等活動，按照利民、便民、親民等工作形式，全心為民服務。全年共為xx對夫婦辦理了一孩生育登記，xx對婦夫辦理二孩生育登記，x對夫婦辦理了再生育證，共為xxxx餘人次已婚育齡婦女免費“三查”，對落實各項節育措施的育齡婦進行術後隨訪，x-xx月共為xxx餘人進行了術後隨訪，免費為xxx餘人發放了避孕藥具。
（三）抓好獎撫、特撫工作。
按照區計生局的工作佈置結合街道實際，做到工作早準備、排摸要細緻、政策緊把握、宣傳應到位的要求，紮紮實實地開展獎扶、特撫工作。今年全街共有xx名物件符合獎扶標準。
（四）進一步強化流動人口管理與服務。
流動人口管理一直是計劃生育中的一項難點、重點工作，今年來街道按照區計生局的工作要求，積極開展清查工作，錄入、更新資訊xxxx多條，充分利用全員服務平臺、公安平臺、育齡婦女資訊系統、查環查孕系統等資訊平臺進行流動人口管理，同時結合各村實際、結合安全生產大排查、傳銷排查等警民共同參與調查的機會，做好流動人口清查工作，在全員平臺上做到及時提交反饋，認真完成各項指標任務。
（五）依法行政，文明執法。
隨著計生工作形勢的變化，法律、法規的建立，建全，對從事計生工作人員的要求越來越高，因此街道結合加強基層組織建設學習活動，組織了多次的法律、法規的學習，增強街道、村、居幹部、群眾的法制觀念。執法中，我們做到亮證執法、文明執法、力求說服、程式合法，應徵收社會撫養費共計xx例，今年完成徵收x例，今年新增一例，其他工作在穩步推進中，全年無一例上訪。
（六）強化協會建設，發揮協會作用。
協會的生命力在於活動，凝聚力在於服務，今年一是認真開展協會活動，特別是“x.xx”全員活動日，我們聯合聯合區人民醫院共同舉辦“女性健康”知識講座，以多種形式進行了宣傳，提高了群眾參與的熱情和積極性。二是在社群發揮好志願者隊伍作用，現安裝社群計生協、新苑社群計生協都有了志願者隊伍，經常性的組織、開展協會活動，如文藝匯演、五水共治等。三是推進計劃生育村民x工作，在協會的推動下，各村在經濟合作社股份制改革工作中，紛紛做好計劃生育工作的結合，有利促進村計劃生育工作更上一個新水平。四是開展計生保險工作，組織發動各村居育齡婦女參加女性安康團體疾病保險，參保人數達xxx人，收繳保費xxxxx元，男性安康團體疾病保險參保人數xx人，收繳保費xxx元。
一年來，我們在新形勢下做許多工作，也取得了一些經驗，但與上級黨委、政府的要求相比，還存在著較大差距。
我們將認真貫徹中央、省、市、區有關計生工作會議精神，進一步加強學習，提高工作能力，努力使街道計劃生育工作有更大進步。
街道辦事處年度工作總結7
一、工作任務完成情況
（一）就業創業工作
根據區勞動和社會保障局下達的任務，我勞動保障所積極開展就業創業工作，為失地農民提供就業創業指導和服務。，我轄區範圍內新增就業人數385人，創業帶動就業人數1x9人，下崗失業再就業267人，轉移農村勞動力473人，就業困難人員就業25人。就業創業工作全部完成區人社局下達的目標任務。
（二）勞動用工監察工作
根據區人社局安排，在轄區內開展了最低工資標準和參加社會保險情況專項執法檢查，共檢查用工單位400家，其中工業企業4家，第三產業343家，其他行業53家，涉及勞動者2793人，並對260家用人單位資訊進行採集錄入。解決紫坊凱豐市場農民工工資糾紛一起，未出現超級上訪事件。
（三）城鎮居民養老保險工作
我辦事處為轄區今年到齡60週歲的老年人辦理了居民養老保險的領取手續，並開展了16-59週歲人員的續保和新參保工作。新增參保人數486人，續保工作正在有序進行中。
（四）城區事業和企業單位退休人員社會化管理服務工作
按照區人社局要求，我辦事處積極開展機關事業單位退休人員社會化管理服務工作。西南關、邱村、紫坊為轄區內機關事業單位退休人員7人辦理了認證工作。華東、紫坊、附城為轄區內企業退休人員1x人辦理了認證工作。
（五）開展關注民生就業活動。
對轄區未就業大專以上畢業生進行了摸底，共計60人，其中本科18人，大專42人。根據摸底情況針對性的開展了未就業大專以上畢業生專場招聘會，有23人達成了就業意向。積極聯絡駐轄區的人大代表開展了失地農民再就業招聘會。有100餘人達成了就業意向。
（六）積極搞好職業技能和創業培訓工作。
在村（菜場）透過廣播、張貼通知、入戶宣傳等方式大力宣傳職業技能和創業培訓的內容和好處，引導村（菜）民積極參加技能和創業培訓，透過努力有55人參加了辦公自動化、電腦軟硬體維修等技能培訓，對轄區內有創業意願的人員集中開展了一次創業培訓，有30人參加了創業培訓。全部完成年初目標。
（七）積極開展“服務提升年”活動
我辦事處根據區人社局的有關檔案精神，積極開展“服務提升年”活動，辦事處和15個村（菜場）均成立了領導組並制定了實施方案，進一步加強效能建設，完善服務措施，強化服務意識。
二、存在問題
（一）仍有一些企業主和職工的勞動法律意識淡薄，用工不簽訂勞動合同，不按規定辦理社會保險登記、繳納社會保險費。
（二）大齡失地農民因無技能、文化水平低，存在就業困難問題。
（三）由於各村（菜場）的實際情況各不相同，勞動保障所只能積極協調、督促，不能強制各村（菜場）辦理居民養老保險。
今年，我們雖然做了一些工作，也取得了些成績，但這離不開辦事處和區局領導的關心與幫助，離領導要求還有很大差距，在今後的工作中，我們將努力改善和彌補，完善自身各項素質，力爭在明年工作再上新臺階。
三、20xx年
（一）繼續加強城鎮居民養老保險的宣傳力度，提高轄區居民參保的積極性，做好對已參保人員的服務工作，進一步提升養老保險的參保率。
（二）加大力度做好失地農民職業技能培訓和創業培訓工作，結合各村（菜場）的實際情況，多渠道促進失地農民就業和自主創業。
（三）繼續做好區人社局下達的其他各項工作。
街道辦事處年度工作總結8
一年來，本人在街道黨工委、辦事處領導的關懷下，嚴格要求自己，兢兢業業，認真履行本職職責，積極完成領導交給的工作，較好地完成了本職工作任務，得到了辦事處領導的肯定。近三年來，在辦事處幹部年度考核中，二年被評定為稱職等次、一年被評為優秀等次；連續三年被評為辦事處先進工作者；連續三年被區城管與愛國衛生工作委員會評為先進個人；本人所負責的愛國衛生工作亦連續三年被區政府評為先進單位。辦事處團委在xx年被團市委評為“五四”紅旗團委。
一、加強學習，提高自身的思想政治素質
俗話說，學到老、幹到老，一天不學，思想會僵化、老化、退化。學習能提高業務水平，可以充實自身政治營養。所以在什麼時候都不能放鬆自己的學習。一是。一是堅持政治學習，不斷增強政治敏銳性。積極參加街道黨工委組織的集中培訓學習，做到從不缺課。我堅持做到逢學必到，認真做好學習筆記，寫出心得體會。二是堅持業務學習，不斷增強科學工作能力。為適應工作需要，在工作中或工作之餘，積極鑽研業務知識，如對《xx省愛國衛生工作條例》、的學習，透過學習，不斷提高自身的'業務知識、工作能力和執法水平。三是向群眾學習，向村幹部學習，向同事學習，做到取長補短。堅持深入基層、深入群眾，調查研究，聽取群眾好的建議和意見，解決群眾關心的熱點和難點問題，做到在實踐中不斷充實自己，既鍛鍊了自己，又推動了工作。三年來，經過自己的不懈努力，已逐步成為了一名政治上保持高度一致，思想作風過硬，綜合素質高的合格公務員。
二、街政愛衛工作得到新發展
1、透過抓“一中心兩重點”工作，使轄區街政愛衛工作上新臺階
一是抓好社群的環境市容衛生這一中心工作。圍繞綠化、美化、淨化、亮化的目標，加強對社群的衛生保潔、管理和督查力度，使社群衛生工作達到制度化、規範化。如xx等作為xx市的環境衛生的樣板小區，成為xx市的新亮點，xx村作為xx村的安置小區，透過加強管理也成為x城區的環境衛生新亮點。
二是以加強社群居委會的管理為重點。首先，抓好了社群居委會幹部隊伍的學習、培訓和素質教育工作，提高了居委會幹部隊伍的整體素質和服務水平，較好地發揮了政府溝通居民的橋樑作用，使居民對黨和政府的形象進一步提升。
2、透過加強與職能部門協調，圓滿解決xx號小區xx多戶居民吃水問題。由於某種客觀原因，xx號小區xxx棟居民一直未到自來水公司報裝水錶，違法用水，自20xx年以來一直拖到現在都沒有解決。今年上半年本人透過找市自來水公司經理，找業務主管，找營業所領導等，經過反覆多次的上門協商、現場辦公。最後，同意由辦事處出資xx元工程款，由自來水公司出人，將原來堵塞的舊管換成了新管，裝上總水錶，總算得以圓滿解決了這個困憂辦事處長達x年之久的歷史遺留問題。
三、抓陣地建設，圍繞服務做好共青團工作
隨著經濟社會的發展，結合團員青年流動性的觀狀，我按照有利於加強黨對共青團的領導，有利於團結凝聚青年和團組織發揮作用，有利於團的高質管理的原則，有機整合社會各種資源，以陣地為依託，積極發揮陣地作用，不斷完善社群青的服務體系，以此來吸引青年，團結青年、凝聚青年，並服務於青少年。
1、透過與小區資源共享，使小區以償或無償的方式為青年提供文體活動場所，如xxxx的籃球場和羽毛球場；xxx村的籃球場和乒乓球室以及圖書閱覽室等，為團員青年的學習生活提供便利。
2、充分調動“青年志願者服務隊”的積極性，按照“參與市容市貌整治經常化、慰問服務制度化、義診獻血服務化、服務形式多樣化”的原則，主動參與到各項有益的社會活動中去，如：參與辦事處舉辦的法律、計生、綜治、衛生、安全生產聯合宣傳；組織辦事處參與衛生清掃大行動；與民政部門一起慰問孤寡老人、五保戶、軍烈屬；參與辦事處的義務巡邏等等。使共青團工作服務於社會，紮根於社會。
四、存在主要問題及今後努力方向
一年多來，自己能較好地完成本職工作，也得到了組織和辦事處機關的肯定，但工作中存在的問題也不少，離上級的要求和群眾的期望還有差距，反思起來，主要體現在：一是政策理論水平不夠高，運用理論去指導實際工作不夠。學習過程淺嘗輒止，致使自己政治理論水平提高較慢，有時只注重現學現用的內容，或忙於工作，保證不了足夠的學習時間；二是思想觀念需要進一步更新，創新意識、思維和辦法還有待提高。
街道辦事處年度工作總結9
20xx年，在興寧區民生街道辦事處和興寧區人力資源和社會保障局的精心指導以及各社群的全面配合下，我所堅持“以人為本，服務群眾”的理念，求真務實，落實相關扶持和優惠政策，努力完成各級各部門下達的工作任務，紮實推動了勞動就業和社會保障工作的有序開展，現將我所一年來各項工作總結如下：
一、就業再就業工作
就業再就業工作是勞動保障的工作重點之一，我所今年以來繼續加大就業政策落實力度，完善就業工作機制，強化就業服務，紮紮實實做好就業工作，圓滿完成各項指標任務。截止10月，城鎮新增就業4100人，完成目標任務數101%；城鎮失業人員再就業700人，完成目標任務數101%；幫助大齡困難人員實現再就業168人，完成目標任務數140%；城鎮登記失業率控制比率2。6%；申領社保補貼人數185人，歷年總數608人；為156人辦理了《就業失業登記證》；20人透過12333就業援助呼叫熱線尋求就業援助成功。
二、企業退休人員社會化管理工作
對於企業退休人員社會化管理服務工作，我所繼續保持主動工作、熱情服務的工作理念，認真做好市國有企業退休人員進入社會管理的接管工作，不斷健全和完善退休人員檔案資料，及時掌握退休人員的增減情況，按時準確上報各種資料及幫助死亡退休人員申報喪葬補貼和遣囑津貼，並提供社會保險政策，檔案查詢，資格稽核等相關業務服務。截止今年10月，我所累計接管市區直企業退休人員1512人，完成退休人員生存狀況和資格認定資訊調查工作7699人，完成目標任務的99。5%；組織退休老人活動156次，參加人數6704人，探望慰問退休人員11179次，人數11179人，透過走訪慰問，傾聽到了企業退休人員和企業軍轉幹部的心聲，使我們更加了解企業退休人員們的基本情況，為不穩定因素的排查，矛盾的化解工作打下了良好的基礎，讓企業退休職工們感受到了社會的溫暖，感受到了政策的實惠。
三、勞動保障監察工作
20xx年我所繼續以勞動監察向預防延伸，勞動維權向人性化邁進，勞動執法向規範化運作的工作思路，從民生街道範圍內的實際出發，不斷加強對各類用人單位監管力度，以維護勞動者合法權益為宗旨，充分發揮勞動保障監察的職能作用，較好地維護了民生街道範圍內的勞動關係。
（一）日常巡查、勞動保障書面材料審查
一是日常巡查。截止10月中旬，共巡查轄區內各類用人單位11813戶，涉及勞動者34443人，其中籤訂勞動合同12984人，參加社會保險11023人。本轄區新增用人單位224個，涉及勞動用工1314人，簽訂勞動合同877人，參加社會保險775人。
二是勞動保障書面材料審查。截止10月中旬，已基本完成年度書面審查任務，共發放書審通知621份，參審單位345家，涉及勞動者6732人。透過書審的用人單位270家，涉及勞動者5957人，其中籤訂勞動合同5621人，參加社會保險5441人。
（二）開展專項檢查活動情況
一是開展農民工工資支付情況專項檢查活動。今年春節期間，為確保農民工按時足額拿到工資，維護農民工合法權益和社會穩定，我中隊在轄區範圍內開展農民工工資支付情況專項檢查。此次專檢共檢查用人單位1087家，其中建築企業14家，加工企業13家，住宿餐飲企業444家以及其他用人單位616家，涉及的職工人數為7466人，其中農民工人數為5786人，農民工簽訂勞動合同人數為3240人，在這次專項檢查中未發現用人單位拖欠職工工資的情況。
二是南寧市建設領域年中清欠檢查。為迎接20xx年世界體操錦標賽在我市順利召開，維護社會穩定，保障農民工和建築企業的合法權益，從20xx年6月1日至7月10日我中隊集中力量對建築工地農民工工作發放情況進行檢查，對發生過拖欠農民工工資問題的建築工地重點檢查，發現問題，及時處理。截止20xx年7月10日，共檢查建築企業10家，涉及農民工695人，發現拖欠工資企業1家，涉及農民工150人，拖欠工資200萬元。
三是開展用人單位遵守勞動用工和社會保險法律法規情況專項檢查。此次專項檢查我們在全面檢查的同時結合一年一度的用人單位書面材料審查工作，集中力量對是勞務派遣企業、招用農民工較多的建築、製造、採礦、餐飲和其他中小型勞動密集型企業以及個體經濟組織等重點行業和單位進行了檢查。截止20xx年8月14日，共檢查用人單位215家，涉及勞動者1633人，合同簽訂率為87%。發現違法行為43件，未簽訂勞動合同12件，涉及39人；未參加社保24件，已責令整改。
四是企業薪酬調查。根據南寧市人力資源和社會保障局關於開展企業薪酬調查通知，20xx年5月21日至6月20日開展企業薪酬調查工作。已發調查問卷企業30家，實際參加調查企業15家。
五是開展南寧市技能人才情況問卷調查工作。根據南寧市人力資源和社會保障局關於開展南寧市技能人才情況調查的通知，從20xx年8月20日起開展南寧市技能人才情況問卷調查工作。本轄區內應調查的企業數142家，涉及調查勞動者4396人，實際發放調查問卷企業數142家，參與調查的勞動者2315人。截止20xx年9月10日共回收企業調查問卷138份，個人調查問卷2116份。
（三）勞動保障維權“多點受理”建設工作。
根據《南寧市人力資源和社會保障局關於開展勞動保障維權“多點受理”工作的通知》的要求，我中隊認真開展勞動保障維權“多點受理”建設工作。建立勞動保障維權“多點受理”工作臺賬和20xx年來訪登記臺賬。據統計20xx年1月到10月間共接待來訪近500人次。截止10月15日，共受理日常投訴90件，已結案件61件，為勞動者追討工資20。17萬元，涉及勞動者50人；清退押金2800元，涉及勞動者11人，較好的維護了勞動者的合法權益。
四、城鄉居民社會養老保險工作
20xx年以來，我所根據南寧市和興寧區人民政府有關城鄉居民社會養老保險工作檔案精神和工作部署，與各社群勞動保障工作站一起，積極組織協調，廣泛宣傳發動，持續推進城鄉居民社會養老保險工作的開展。截止今年10月，成功為轄區內居民辦理了城鄉居民社會養老保險100人；為城鎮居民辦理城鄉居保低保待遇52人；為既是低保又是三四級殘疾的參保居民辦理享受國家當年補貼第一檔待遇5人；為貧困殘疾居民辦理享受國家當年補貼第一檔待遇的有16人，為居民辦理重度殘疾享受國家當年補貼第一檔待遇114人；成功為57人辦理到齡（60歲）領取待遇的申領，其中新參領取待遇36人，續保領取待遇21人；及時辦理死亡人員登出73人，同時辦理死亡退費3人，既確保了居民的利益又避免國家財產的流失。
五、城鎮居民基本醫療保險工作
建立城鎮居民醫療保險制度直接關係廣大人民群眾的切身利益，是一項重大的民生工程。我所本著以人為本的工作宗旨，盡職盡責，盡心對待，繼續按照南寧市醫保中心的工作部署，認真開展各項醫保工作。今年的城鎮醫保政策有所改變，大幅度提高了城鎮居民住院補助水平，三級定點醫療機構住院報銷比例由原40%提高到50%，二級定點醫療機構住院報銷比例由原60%提高到70%，一級及其以下定點醫療機構住院報銷比例由原70%提高到80%。除此之外，原退休人員繳費基數為120元每人每年、成年人繳費基數為400原每人每年、以及未成年人繳費基數為30元每人每年。自20xx年9月1日開始，統一繳費基數為70元每人每年，不再按照年齡段劃分繳費基數。截止20xx年9月30日，20xx年累計新增參保人員732人，其中正常參保繳費人數為717人，低保及重度殘疾免繳費人數為15人。同時按照上級部門要求，堅持分批次、分類別上報各種資料，做到資訊及時有效更新，積極解答群眾對該項政策的各種問題，消除他們的疑問。
六、20xx年工作計劃
（一）繼續加大對失業人員和就業困難人員的職業技能培訓力度，做好就業幫扶工作，擴大宣傳創業理念，鼓勵和幫助更多的人創業，實現創業帶動就業，努力完成就業再就業工作任務。
（二）繼續做好企業退休人員社會化管理服務，進一步建立健全每一位退休人員跟蹤服務卡，詳細記載退休人員的身體、家庭住址、個人特長、愛好等各方面的情況，實行微機化管理，確保及時，準確的掌握孤寡、殘疾、重病、高齡的特殊退休人員情況，集中管理退休人員的人事檔案，組織人員開展調查研究，摸清企業退休人員分佈情況、待遇保障情況、並登記造冊，建立統一完善社會保障資訊服務網路；跟蹤瞭解退休人員生存狀況，協助社會保險經辦機構進行領取養老金資格認證；加強走訪慰問活動，尤其是對企業退休軍轉幹部的走訪，搞好交心談心，掌握思想動態，為企業退休人員做好服務工作。
（三）繼續深入用人單位，加大勞動政策、法律和法規的宣傳，強化用人單位和勞動者的法律意識，提高勞動合同的簽訂率，提高勞動用工登記材料的完整性，進一步完善勞動保障維權“多點受理”建設工作，結合“兩網化”管理平臺加強完善勞動保障維權“多點受理”建設工作。做好來訪接待登記，案件投訴受理，案件系統錄入，努力實現“多點受理、統一分派、分片處理”等功能，提高案件協調處理能力，大力推進勞動保障監察執法工作，嚴厲打擊各類違法用工行為，促進轄區內和諧勞動關係的建立。
（四）繼續加大城鄉居民社會養老保險宣傳力度，擴大新參保人數，推進續保工作，做好參保手續的稽核，確保參保、取保材料完備，積極探索業務新方法，進一步提高辦事效率。
（五）繼續加大城鎮居民基本醫療保險宣傳，推動更多人員參保，穩步做好續保工作，不斷拓展參保率，為政策的落實，惠及更多參保群眾而努力。
街道辦事處年度工作總結10
一、20xx年工作回顧
20xx年，街道辦事處在市委、市政府和街道黨委的堅強領導下，在人大街道工委的監督支援下，擔當作為、攻堅克難、務實創新、砥礪奮進，加快建設“三個xx”，全力推進“七大行動”，街道經濟社會發展穩中有進、穩中向好。全年實現地區生產總值xxx億元，同比增長x.x%；實繳稅金xx.x億元；規上工業總產值xx.x億元，增長x.x%；實現財政總收入xx.x億元，其中一般公共預算收入x.x億元；獲評全市目標責任制考核一等獎。
始終堅持以數字驅動為抓手，穩步提升經濟實力。
產業轉型成效顯著。強化企業培育，新增規上工業企業xx家、規上服務業企業xx家、高新技術企業xx家、股份制企業xx家，完成“個轉企”xxx家。深化工業企業績效評價，畝均稅收同比增長x.x%。全力開展“精準招商攻堅行動”，緊盯數字經濟、智慧製造及時尚產業等三大領域，加快高質量專案引進，實到內資x.x億元、實到外資xxxx萬美元，分別完成年度目標的xxx.x%和xxx.x%。全力開展“重大專案攻堅行動”，完成固定資產投資xx.x億元，xx項市級重大工業專案全部開工。大力實施“退散進集攻堅行動”，全面整治“低散亂汙”企業，盤活利用低效用地xxx.x畝，開展聯合整治行動x次，整治佔地企業xx家、“四無”企業xxx家，推動小微企業入園xx家。
數字經濟加快發展。加大存量樓宇盤活，狠抓數字經濟招商，新增數字經濟企業xxx家，實施智慧化改造xxx項，新增上雲企業xxx家。做強數字園區平臺，智創園一期、二期投入執行，入駐網際網路企業xx家，智創園孵化中心引入頤高運營平臺。強化土地集約利用，深度挖潛提質，新引進的x家企業土地容積率均為x.x以上。簡化房屋出租審批手續，實時更新企業生產經營資訊，正式啟動xx街道企房雲平臺建設。實施人才新政，引進創業創新團隊x個、海外高階人才（國千）x人。
營商環境持續最佳化。深化“最多跑一次”改革，提高專案代辦效能，進一步完善聯絡服務企業各項制度，嚴格落實企業減負降本等相關政策，基本實現惠企政策落地調查走訪全覆蓋。充分發揮xx企業家學苑和xx商會作用，開展稅收優惠政策、中美貿易摩擦應對、企業風險防範等方面專題宣講，全力幫助企業紓難解困。
始終堅持以品質建設為導向，有效改善城鄉環境。
傾力打造品質城區。全力開展“城市品質提升行動”，實施專案xx個，完成投資x.x億元。不斷拓展城區空間，緊盯專案“拔釘清障”，完成簽約xx戶、拆除xx戶；完成x西路延伸段徵遷，抓好環xx路延伸段和域外引水工程xx段徵遷。穩步推進城市有機更新，基本完成老舊小區改造xx個、危舊房治理xx幢。實施拆遷安置小區“線亂拉”全域整治，惠及農戶xxxx餘戶。修復“城市傷疤”，及時維護養護公路橋樑、市政、綠化。持續推進“三改一拆”，完成“三改”xx.x萬平方米，拆違xx.x萬平方米，分別完成年度目標的xxx%和xxx%，全面助力“基本無違建市”建立。
大力推進“鄉村振興”。加快現代農業發展，舉辦xx鄉市農業機器換人現場會，大力推廣植保飛防等先進技術，完善種植、加工、銷售產業鏈條，全面落實各項農補政策，推廣三治信農貸，授信總額xx.x億元。培育和發展示範帶動作用明顯的農業主體，新增xx鄉市農業龍頭企業x家、省級和xx市級示範性家庭農場各x個，申報建立xx市示範性合作社x家，成功建立省級健康水產養殖示範場x處。持續推進美麗鄉村建設，成功建立省級美麗鄉村示範街道，xx村入選首批國家森林鄉村、第二屆中國美麗鄉村百佳範例。加強農戶建房管理，實施xx、xx等新村集聚建設，完成建設用地復墾xxx.x畝，其中農村土地綜合整治復墾xxx.x畝。推動村莊布點規劃，完成村莊設計x個，規劃新村點xx個。進一步壯大村級集體經濟，基本完成xx智創園孵化中心建設，村經常性收入平均達到xxx萬元。注重“槜李+文化+旅遊”文旅產業發展，推進xx村槜美田園綜合體專案建設，成功舉辦首屆xx鄉市槜李文化節。
全力改善生態環境。深入開展生態環境問題大排查大整治活動，整改環境問題xxx個。開展餐飲油煙汙染治理專項攻堅行動，統一加裝油煙處置裝置，整治餐飲店xxx家。全面推進碼頭環境整治、建築工地揚塵整治、廢品回收站點整治等工作。啟動責任區域“汙水零直排”建立工作，排摸工作全部完成。建立市級精品河道x條，完成河湖清淤xx.x萬立方米，x條問題河道全部銷號，鎮級河流交接斷面水質考核優秀。打造x路省級市容示範街，制定城區衛生管理、開放式樓道管理、專業市場管理等長效機制，鞏固國家衛生城市長效成果。全面實施生活垃圾分類農村“一戶兩桶”收運和市區居民小區“xx管家”模式，實現垃圾分類整建制全覆蓋，建設xx個省級高標準示範小區和xx個xx市級示範小區。
始終堅持以保障民生為根本，確保社會和諧穩定。
平安建設穩步推進。大力開展“三治融合提升行動”，積極打造“三治融合”示範帶。不斷提升基層社會治理能力，開展平安xx“百日攻堅”行動，落實“三張清單”，順利舉辦xx市平安建設重點鎮（街道）整治暨基層“x臺”建設現場推進會。深化“一網雙聯”建設，探索建立“大聯勤”工作體系，提升基層社會治理能力。深入實施掃黑除惡專項行動，加強社會治安防控，建設“智安小區”xx個。建立健全旅館總檯管理制度，全面鞏固出租房屋安全隱患整治成果；實現各村（社群）避災場所規範化建設全覆蓋，啟動xx片區消防站建設。深入推進交通安全大會戰，交通事故死亡人數同比下降xx.x%。嚴格落實安全生產主體責任，加強檢查監督執法，工礦商貿類安全生產事故零發生。打造xx首個鎮級群眾來訪接待中心，辦理信訪件xxxx件，辦結率xxx%；成功化解信訪積案xx件，信訪四級走訪量同比下降x.x%。強化矛盾糾紛排查化解，注重訴前調解，成功調處矛盾糾紛xxxx件，民商事案件數同比下降xx.x%。健全公共法律服務體系，百樂社群成功建立省級民主法治社群，xx村、xx村成功建立xx級民主法治村。
社群治理不斷深化。開展城鄉社群發展三年行動，全面實施省級城鄉社群治理和服務創新實驗區專案，制定社群、小區、樓道三級公約xxxx個，專案獲評20xx年度“xx鄉創新獎”。大力推進小區治理和物業管理創新，針對業委會、物業公司制定出臺專項考評辦法，促進提升履職、服務水平。深化“三社聯動”，做強志願服務，打響幸福家園“xx義工”品牌，實施公益專案xx個，開展心貼心便民服務xxx場，受益人數達x.x萬人。
街道辦事處年度工作總結11
20xx年以來，街道認真學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞區委、區政府的部署要求，按照“抓班子帶隊伍，抓重點攻難點，抓創新出特色”的整體思路，堅持以“打造中山路核心商務區、創新社會管理、改善‘兩個環境’”為工作重點，全力推進經濟社會各項事業發展。截至目前，固定資產投資累計完成27個億元，民營經濟收入完成25.43億元，增加值完成6.10億元，稅收完成1.65億元。河北日報、石家莊新聞、長城網等國家、省、市主要媒體刊登報道街道安全生產、民政、計生、社保等方面重點工作的稿件50餘篇。現將20xx年工作情況彙報如下：
一、穩紮穩打，紮實推進，做好專案建設各項工作
轄區省四院病房樓改擴建專案：主體大樓整體23層的建設基本完畢，已經封頂，大樓二次砌築工作現進行到第12層。市一中宿舍改建專案：現階段1號樓建設至XX層，2號樓建設至25層，違規建設整改已經落實，處罰已經到位，土地分割和劃租的手續正在跑辦中。浙江大廈專案：5棟回遷樓已經完工，居民開始回遷；4棟商品樓內外裝修已完成三分之二左右，商業寫字樓已挖好地基。
二、結合實際，服務為民，推進社會各項事業協調發展
1.全力打造城區管理示範街道。
一是做好大氣汙染防治工作。根據全市統一安排，紮實做好大氣汙染防治工作，加大工地值班人員到崗到位的檢查，加強工地降塵措施，加深工地負責人的思想認識，確保重汙染天氣得到穩步控制，達到各項要求。
二是做好“兩違”專案建設工作。針對區委、區政府關於實施防控和查處違法佔地、違法建設網格化長效管理的各項要求，建立“兩違”工作網格化與“兩違”工作臺賬。並按照要求制定了《中山東路街道辦事處“兩違”查處網格化責任機制的實施方案》，成立了中山東路街道辦事處“兩違”領導小組，城管科為主要責任科室，各班子成員所分包科室、社群為成員。明確職責分工，建立全覆蓋、“零”容忍、高效率的違法佔地、違法建設查處機制，堅決打擊“兩違”行為。
三是做好揚塵汙染治理工作。在工地設立文明施工等相關標語，從思想上提高全體人員對於治理揚塵汙染重要性的認識，從日常工作入手，在細節上防治揚塵汙染。在施工現場設定全封閉圍擋，加大施工工地的加大沖刷力度，對大型工程運輸車輛進行高密度沖刷降塵，對施工工地裸露地塊要求進行路面硬化、對未能進行硬化區域採取了臨時綠化，對暫時不能進行硬化、綠化的，實行不間斷灑水，嚴防揚塵汙染。辦事處還透過取灑水、苫蓋、封閉圍擋、分割槽管理、加大巡查等多種方式加強對工地揚塵治理力度，共懸掛條幅20餘條，張貼宣傳海報300餘份，發放高密度苫蓋網20xx多平方米，切實抓好工地揚塵治理工作。四是春季環境衛生整治工作。按照區愛衛辦要求，結合我轄區地處多無物業的老舊小區，人口稠密、環境複雜，環境衛生整治工作量大、任務艱鉅的問題，積極組織開展了以“清潔城鄉、保護健康”為主題的春季環境衛生整治活動。辦事處明確了相關人員的職責，將目標任務進行了細化分解，將居委會工作人員分組。共清理衛生死角200多處，清理亂張貼XX0處，清理生活垃圾5車。
五是做好夏季防汛工作。根據上級各有關部門的檔案精神，辦事處建立防汛領導小組，制定了《中山東路街道辦事處防汛應急預案》，同時召開轄區企事業單位參加的防汛工作會議，及時將有關檔案精神傳達到所有單位、居民中。辦事處本著“誰受益、誰負責”的原則，要求各單位的搶險隊伍、搶險物資準備等防汛準備工作要趕在雨季之前完成，以應付各種突發災害；建立汛期24小時值班和夜間巡查制度，增強值班人員防汛意識，並配備雨具、電筒等有關值班用品，如遇洪澇災情及時處置和上報。在汛期，組織人員對各單位防汛工作、防汛物資儲備情況進行定期和不定期檢查，堅持24小時值班制度，遇到重大天氣預告情況，第一時間通知轄區各單位及居民做好防汛準備，做到有備無患。
六是做好城區管理其他工作。按照相關單位要求，印發1200餘份宣傳單，發放60多個鼠盒，做好春季滅鼠工作，確保藥餌到位率和飽和率達到100%，進一步健全各種防鼠措施。做好夏季露天燒烤整治工作，每晚19點至22點，配合區綜合執法大隊對轄區內的所有燒烤攤位進行排查，對有店面依託的燒烤攤位嚴格要求，不能佔壓盲道，必須有油氈等。開展以“遠離香菸、守護健康”為主題的宣傳活動，提高公眾對菸草危害的認識，共發放禁菸標誌120餘塊，進一步營造無煙環境。
2.惠民專案力推社群建設。為進一步加強和改進社群黨建和社群建設工作，促進社群綜合服務管理水平的提高，街道積極做好各社群惠民專案資金投入，改善社群環境。其中長征街東社群為銀宏花苑、金恆花園、正東路73號院、正東路81號院安裝攝像頭57個；長征街西社群疏導地下管道XX棟樓；慄康街南社群疏導地下管道5棟樓，清理垃圾26車；對中山東路119號院進行水管改造，切實解決居民吃水難問題。此外將正東路96號院、長征西路6號院、12號院列入老舊小區改造專案中，從根本改善老舊小區設施環境。為了更好地推進社群建設，各社群還結合自身特色，制定了《鄰里公約》，開展了“樓道文化”活動，組建了“健美隊”、“木蘭隊”、“模特隊”3支隊伍，從硬體、軟體多角度、多方面改善社群建設。
3.全面做好民生保障服務。
一是全面落實各項惠民政策。積極推進就業、民政、殘聯、計生、社保、住房保障、供暖等各項工作。截止11月共發放各類民政款項656819元，殘疾人年檢充磁696張；廉租房保障資格透過232戶，公租房保障資格透過129戶，加強社群對就業再就業作用，按要求進一步對高校畢業生政策進行了宣傳，共辦理高校畢業生自主創業補助稽核認定3人。藉助中山e家網路平臺和省“網上辦事大廳”，方便群眾業務辦理，透過登陸網站便可瞭解辦事流程，進行網上申請一胎生育證和獨生子女父母光榮證辦理。
二是高度關注特殊集體生活。定期走訪特困家庭、特困殘疾人、特困職工、特困黨員，走訪慰問65戶；建立“親情關愛檔案”，成立了特殊家庭“四對一”幫扶團隊，定期不定期送去關懷和照顧。為轄區一戶失獨家庭發放一次性救助金10000元，後又為其申請了特扶金和關懷扶助金；為王順義、張鳳明、武建興等3人申請了醫療救助和臨時救助合計7538元；為百歲老人徐振梅發放津貼2400元。此外，為殘疾軍人、兩參人員、優撫物件等發放慰問金共計514877元。
三是豐富居民文化生活。積極組織群眾開展“慶三八，婦女健身在行動”、“我運動，我健康母親節”趣味運動會、“溫馨五月關愛母親”、“六一兒童節才藝展示””、“計生協會會員日知識競賽”、“健康保健知識講座”、“關懷關愛流動人口”、“重陽節慰問活動”“鄰里節”系列活動等共計40餘場次，豐富了轄區居民的生活，增進了鄰里感情。
四是全力做好供熱“一管到戶”交接工作，保障轄區供暖。配合華電做好供熱“一管到戶”交接工作。轄區共交換站18個，經過和產權單位協調，華電接收公交公司宿舍換熱站，其餘17個換熱站由華電委託物業或產權單位自行管理，供暖期結束後繼續交接。供暖期間辦事處責任到位，採取多走動、多看、多溝通的方式，及時解決供暖期間問題，確保今冬轄區居民能夠如期供暖。
五是紮實開展食品藥品安全專項整治工作。實施社群分片包乾制度，實現隱患排查治理常態化、制度化、規範化，推動監管工作由被動處理向主動防控轉變，防範和遏制重特大事故、實現食品藥品長治久安的戰略舉措。建立農藥殘留檢測記錄臺賬制度，建立市場經營者和從業人員檔案，加強小餐飲整治監管任務，對市場進行不定期巡查，落實餐飲責任管理、進貨查驗、索證索票、生產經營、員工健康等制度，確保市場產品質量安全。加強校園周邊小商店及小飯桌、食堂食品安全的監管力度，對轄區內各中小學、幼兒園、小飯桌及周邊餐飲、商店進行定期排查。同時建立食品安全舉報獎勵激勵機制，對經行政執法機關立案查證屬實的舉報有功人員給予獎勵，對群眾的舉報投訴受理率達到100%，對食品安全案件的查辦結案率達到100%。
六是認真完成武裝兵役各項工作。紮實開展民兵整組工作，對駐區單位符合年齡段的工作人員進行編組，做到不重不漏。上半年民兵營新編組應急獨排40人，鐵路護路分3分隊2排31人。同時按照《徵兵工作條例》檔案要求，在轄區內廣泛宣傳，發動轄區適齡青年進行兵役登記。
4.認真搞好安全生產管理。一是做好重要節日期間安全生產工作。在重大節假日等重要時期，結合我辦事處實際，制定針對性檢查實施方案，對轄區內的生產經營單位和居民生活區開展了“兩節”、“兩會”、“五一”、“9.3大閱兵”、“暑期”期間的專項檢查行動。對在檢查中發現的隱患當場給予當事人嚴肅的批評教育，並對責任人口頭警告，責令其立即整改，消除不安全隱患。二是認真開展安全生產專項整治工作。認真貫徹落實上級部門檔案精神，按照不同領域，深入開展商貿企業、餐飲場所、建築工地、沿街門店開展安全生產專項檢查工作。發現安全隱患351處，當場整改完畢87處，限期整改264處。共對183家社會單位、73家餐飲單位、2家賓館，及沿街門店、倉庫等共計509家進行了專項安全生產檢查，發現問題42家，發現安全隱患351處，督促整改1XX處，當場整改完畢87處，限期整改264處，發放宣傳材料180份。
重點加強對臨近南三條市場的倉庫，舊住宅區、住宅一樓門店，“二合一”、“三合一”的倉庫等的專項檢查，截止目前累積共計檢查417家單位，發現問題231處，當場改正70家。同時做好對轄區居民樓和企業單位電梯安全專項整治工作，共排查轄區居民樓2處，轄區企業單位13家，對圓明路28號新裝電梯和區質檢大隊進行了現場督查。三是加強重點場所消防安全培訓、宣傳工作。為了增強小區社群居民與人員密集場所人員的消防安全意識，提高人民群眾的安全素質，營造全社會關注安全的氛圍。辦事處針對高層小區、人員密集場所、公共娛樂場所、老舊小區和特殊人群、工地等場所易發生火災、特殊人群消防意識較差等情況，並結合轄區實際情況，積極開展“消防應急演練”和“安全生產從我做起簽名活動”。深入企事業單位開展宣講活動，宣講企事業單位12家。並分別在長征街西社群高層、泰洋美食城、慄康南社群、省四院社群、市政公司、新源燕府等地組織消防知識培訓和大型演練7次，培訓人員820餘人，發放宣傳單、圖冊XX00餘份，懸掛條幅80餘條。
三、以穩促安，狠抓落實，打造平安祥和新環境
1.整合資源，紮實開展三大活動。大力開展“大排查、大調處、大幫扶”一體化社會矛盾化解工作，進一步完善“日排查、周排程、月彙總、季分析”工作機制，全面梳理各類矛盾糾紛，實現矛盾糾紛和社會不穩定因素的排查化解工作制度化、規範化，進一步暢通群眾利益訴求表達渠道，從源頭上預防和減少矛盾糾紛的發生。截止目前共排查化解各類矛盾糾紛20餘起，全力做好全國、省、市、區兩會的、“9.3”大閱兵、十八屆五中全會穩控安保工作。
2.細緻分類，全面開展化解信訪積案專項行動。辦事處將各類矛盾糾紛依據嚴重及解決的難易程度分為a、b、c三個等級進行分級管理，a級糾紛為最嚴重及解決難度較大的，由街道黨工委書記直接關注排程，其次是b級由分管領導進行研究處理，再次為一般矛盾落實到社群。力爭從嚴、從細把矛盾摸排上來，每個矛盾分析可能的後果，盡最大努力把矛盾糾紛處理在爆發之前。同時，巧用法律援助，注重健全完善普法隊伍的建設工作，同過調動各種積極因素，挖掘各方資源優勢，力求在排查過程中就及時將信訪隱患化解。
3.強化管理，完善基層組織網格化管理工作。為更好的為轄區居民服務，按照區綜治辦要求，將轄區6個居委會的人、地、物、情、事、組織、服務資源、管理專案等，按照“點片結合、屬地管理，分類指導、方便服務，健全組織、全面覆蓋”的原則，劃分為18個社群網格，每個網格配備1個資訊管理員，將社會管理工作更加明確化。
四、創新載體，激發活力，加強基層黨建
1.繼續落實黨的 群眾路線教育活動各項工作。認真落實黨的群眾路線教育實踐活動整改落實階段各項工作，繼續做好“三嚴三實”各項工作，街道班子和基層黨員幹部認真貫徹省市區委一系列安排部署，認真完成 “3.23”趕考日系列活動等規定內容，認真寫好學習筆記。對整改落實徵集到的群眾的意見建議，採取多種方式解決。透過活動的開展街道和社群黨員幹部的思想認識進一步提高，工作作風明顯轉變，黨群幹群關係進一步密切。
2. 建設黨建新模式。自黨的群眾路線教育實踐活動以來，我街道將學教活動期間徵集到的7大類21小項問題進行認真分析，特別是對大雜院管理難、群眾買菜難、服務資訊不對稱、困難群眾幫扶長效機制缺失、鄰里關係冷漠等問題，從思想、服務、理念上下功夫，探索整合社群資源，採取資訊化手段，打造連結和百姓的互動平臺。
一是建設中山e家服務平臺。搭建了中山e家網上家園，涵蓋了“紅色港灣、我要辦事、徵集意見、中山微公益”等多個和群眾息息相關的板塊，讓群眾可以透過網站進行政務辦理，初步實現了“便利生活、親近鄰里、和諧社群、溫暖城市”的社群黨建帶服務的目標，現網站已舉辦“愛心衣櫥”、“兒童物品慈善義賣”、“中山榜樣”、“8分鐘相親”、“親自觀影”、“小小演說家”等各類公益活動。同時推出了“智慧菜籃子”三好菜園網上早市，初步實現了網上買菜，轄區內送菜上門，有效解決了資訊不對稱和轄區群眾買菜難問題，把街道提供的服務和群眾關心的衣食住行問題透過網站論壇服務的方式進行對點推送。石家莊新聞及石家莊廣播882對中山e家網路平臺進行了播報。
二是建立中山微信平臺。推出了中山東路街道微信服務平臺，透過手機服務，讓中山東路街道辦事處的服務透過手機移動互聯無處不在，加強街道和群眾的互動，讓群眾有問題透過手機微信就能到解決。完善了“民情收集、問題處理、民情研判、結果反饋”工作機制，真正做到百姓時刻在心，服務無時無刻。
三是推進“兩新”黨組織建設。隨著中山路商務樓宇聚集度不斷提高，總部經濟隆起帶效應初顯，我街道努力構建以黨建為核心、以服務企業為載體、以促進經濟發展為目標的新型“社群”服務模式，大力支援轄區單位成立黨組織。現轄區建立了勒泰中心黨支部、康輝國際旅行社黨支部等4個“兩新”組織，此外秦川文體樂器和大大集團等“兩新”企業也在積極申請成立黨支部。街道積極拓展“兩新”組織的數量和質量，豐富“兩新”組織的黨團活動，使“兩新”組織服務社會，參與社群建設的正能力不斷提升。
3、強化幹部隊伍建設。鮮明提出了培養“四有”幹部的目標，即有理想、有信念、有道德、有激情，有效凝聚大家共識。提出了6堅持6反對的中山言行規範，規範大家行為，初步建立了一支服務意識強、服務水平高、服務效果好的班子隊伍，街道幹部的群眾工作能力得到大幅度提高。
以上是今年主要工作的完成情況，雖然取得了一些成績，但仍有差距和不足：
一是穩定形勢不容樂觀，仍有上訪情況沒有完全解決；二是社群基礎建設難度大；三是“兩新”黨建缺乏不急，作用發揮仍然有限。這些問題都有待於在今後的工作中加以改進和提高。具體來說，20xx年將重點抓好以下五項工作：
一是推進樓宇經濟發展。以探索樓宇服務新措施、新機制，並建立網路平臺，以服務促招商，引進大企業、大總部入駐轄區商務樓宇。
二是全力推進中山e家數字化網路平臺建設。下一步將在轄區進行全方位推廣，建設健全中山電子地圖、長安分局出入境戶政系統等功能，不斷完善我要辦事等板塊，建設手機app，力爭使群眾生活、工作各方面問題得到持久妥善的解決，在真正營造“便利生活、親近鄰里、和諧社群、溫暖城市”的居民網上家園，透過貼心的服務，提升居民的幸福指數。
三是加強社群基礎工作建設。積極協調多家單位，力爭為群眾提供更多活動場所和活動設施。完善社群物業聯管機制，整合志願者服務隊伍，加強社群監督和平安建設，讓居民群眾享受更多的便利服務。
四是強力推進樓宇黨建特別是“兩新”組織黨建。立足勒泰中心總部經濟隆起帶，積極拓展“兩新”組織的數量和質量，豐富“兩新”組織的黨群中東，實現以黨建創新推動各項工作升級。
五是進一步加強大氣防治、“兩違”專案建設等工作。以工地為重點，強化日常監管；以網格為陣地，以壯大隊伍為基礎，實現大氣防治工作常態化。繼續做好小區環境整治、市容綜合整治等專線工作，爭取創出亮點，做出成績。
六是紮實做好信訪穩定工作。透過建立矛盾隱患排查員機制，抓好矛盾隱患排查、信訪積案化解、穩控責任落實，確保不發生一起集體性事件和赴省、進京非訪案件，努力確保轄區社會穩定和政治安定。
街道辦事處年度工作總結12
年，我鄉黨委、政府高度重視流動人口管理服務工作，遵循“以人為本”的理念，堅持管理與服務並舉、打擊與保護同行的原則，緊緊圍繞縣目標管理要求，注重落實，狠抓流動人口計生管理，現將今年工作彙報如下：
一、 明確宣傳內容，轉變服務觀念。
一是做好節假日的計劃生育工作宣傳，計生部門做到上門服務，講政策說道理，及時掌握育齡婦女的思想動向和變化。今年五月“母親日”我們在全鄉進行宣傳，受到廣大群眾的普遍歡迎，並保證計劃生育各種經費的落實，保障普查工作的正常開展。
二是完善流動人口計劃生育服務管理工作原則，明確戶籍所在地和現居住地鄉（鎮）人民政府，對所有關於流動人口的工作做好政策的宣講，及時解答群眾提出的問題。
三是堅持以人為本，明確規定實行計劃生育的流動人口可在現居住地享有的計劃生育服務和獎勵優待。主要從接受宣傳教育、獲得避孕藥具和國家規定的基本專案的計劃生育技術服務、享受晚婚晚育或計劃生育手術休假、在生產經營和社會救濟優先優惠等四方面提出要求。
四是強化流動人口計劃生育資訊溝通。在建立流動人口計劃生育資訊管理系統，強化戶籍所在地和現居住地的計劃生育資訊通報，拓寬資訊收集渠道等方面做出明確規定。
五是大力宣傳單獨二孩政策。
二、加強領導，全面服務
為了開展好今年的流動人口計生宣傳服務活動，我鄉成立了以分管領導為組長，以鄉計生辦全體人員為成員，以村、組為重點，自下而上，層層開展，進一步提高幹部群眾對流動人口計劃生育工作服務、管理、政策、法規的認識和要求，轉變對流動人口計生管理服務的方式方法，要求各級把流動人口納入常住人口進行管理和服務，公平對待，深入服務，透過切實做好流動人口計劃生育服務達到管理目標。
街道辦事處年度工作總結13
XX年，xx街道小城鎮建設在縣委、縣政府和街道黨工委、辦事處的正確領導下，在縣建委、規劃局等相關業務部門的關心和指導下，結合xx縣第十二屆委員會第五次會議精神要求，堅持以科學發展觀為指導，全面貫徹落實xx對重慶發展作出的“314”總體部署和市委三屆三次全委會精神，解放思想，以開放思維開創工作，圓滿地完成了全年各專案標任務。現將XX年小城鎮建設各項任務的完成情況彙報如下：
一、成立小城鎮建設工作領導小組
年初，街道成立了專門的小城鎮建設工作領導小組，負責轄區範圍內的規劃建設管理及建設工程質量安全管理工作。領導小組下設辦公室在城建科，城建科全體人員為辦公室成員。並制定了年初工作計劃和措施，明確了工作目標和思路。
二、城鎮化建設工作
（一）小城鎮建設工作
（1）完成城鎮新、改、擴建房屋面積582865m2。
（2）完成城鎮竣工房屋面積379035m2，擴大建成區面積1.5km2。
（3）新建城鎮砼道路面積1900m2。
（4）建城鎮排水管道長度800m。
（二）農房建設及管理工作
（1）今年我科室共審批新、改、擴建農房258戶，佔用耕地7021 m2、非耕地6406.9 m2、原宅基地8907.3 m2，建築面積42048.5m2。
（2）對街道XX年“7.17”洪災中恢復重建的部分房屋進行了驗收，並積極地為災民辦理房屋審批手續及確權。
（三）康居工程
啟動並建設康居村2個，分別是xx村和xx村，其中，建設市級示範村1個，即xx村。完善了廣場、籃球場、健身器材場地、綠化、公廁等基礎設施。建設農村集居點人行步道8公里。
（四）規劃編制、小城鎮風貌設計建設工作
規劃編制、小城鎮風貌設計建設工作嚴格按縣規劃局的要求執行。
（五）城鎮化水平工作
1、轉移農村剩餘勞動力1820人。完成年初計劃的114%。
2、新增城鎮常住人口11600人。完成年初計劃的105%。
（六）其他工作
1、加大對城鎮基礎設施建設投入，新完成3個市政基礎設施及社會公共服務設施專案。
2、城鎮規劃管理、控制和保護嚴格按規劃執行，城鎮綜合形象良好，主幹道街景城鎮建築造型及空間景觀美觀大方。
3、嚴格建築工地的安全管理。
4、我街道的建設專案全部按規定程式報批，新建工程專案的生活汙水全部進行了淨化綜合治理，建設工程專案全部進行了竣工驗收備案和資料歸檔。各種統計報表和資料及時準確的按規定上報。
三、規劃管理工作
（一）總規及詳規
xx街道嚴格按照縣規劃局編制的規劃及要求執行。
（二）規劃管理
1、規劃區內的土地利用和各項建設符合規劃，並嚴格按照規劃執行。
2、在規劃區內，各項新、改、擴建建築物、構築物、道路、管線和其他工程設施，全部向規劃局提出了建設工程規劃許可申請，報請規劃局對工程專案進行審批。
3、我街道嚴禁未經規劃局批准，在規劃區內搭建臨時建、構築物和其他設施，若確須搭臨時建、構築物和其他設施的，必須報請規劃局審批，並嚴禁在批准臨時使用的土地上修建永久性的搭建臨時建、構築物和其他設施。
4、今年9月19日至10月20日，由xx街道牽頭，匯同縣規劃局、地房局組成聯合工作組，對xx街道規劃區內租用土地、違章建設進行了全面清理。此次清理，共涉及全街道16個村，清理的物件主要是企業、養殖業、農家樂等違法用地和違章建築，共計719戶，其中養殖業455戶、企業233戶、其他佔地31戶，佔地面積5937畝，建築面積59萬平方米，目前已對清理出的719戶建章租地進行了張榜公示，並向縣府提出了處理意見。
5、及時準確的上報小城鎮建設管理工作方面的報表和資料，並積極做好縣建委和規劃局交辦的各項工作。
四、XX年工作計劃
根據縣委十二屆五次全委會精神，結合xx街道實際，XX年，計劃新增城鎮人口6000人；轉移農村富餘勞動力1600人；完成城鎮新、改、擴建房屋面積28萬平方米；完成城鎮房屋竣工建築面積20萬平方米；新審批農房150戶；新建城鎮砼道路面積1500平方米；新建城鎮排水管道長度500米；配合規劃局完成對規劃區內新農村建設的規劃工作；加大違章建設查處力度；確保村鎮建設質量安全，無重大事故發生。
街道辦事處年度工作總結14
20xx年，我街道的社會事務工作在黨的十八大精神為指導，充分發揮民政職能，緊緊圍繞街道中心工作，全面貫徹落實市、區民政工作會議精神，堅持“以民為本、為民解困”的工作宗旨，著力解決決弱勢群生活問題，夯實和諧社會基礎。現將工作總結如下：
一、完善低保制度，認真落實低保政策加強黨風廉政建設
20xx年進一步完善城鄉低保辦理制度，規範管理。要堅持應保盡保、公平公正、動態管理、統籌兼顧四個基本原則。規範申請、稽核、評議、審批、公示五個程式。堅決杜絕辦事作風不端正和吃、拿、卡、要等不法行為，有效促進機關政風行風建設。在低保審批方面，繼續堅持低保領導小組統一研究過會，將每月新增、取消低保戶情況進行研究舉手表決，對符合上報條件戶進行公示。在應保盡保的同時，按照低保動態管理的原則，每月由各社群對本社群的低保戶進行審查，做到有出有進。做好低保人員的資訊聯網錄入工作。截止到九月底新增低保23戶，取消低保107戶，變更低保55戶。四月根據民政局統一按排完成了各辦事處低保檔案互相轉出轉入工作，六月完成區民政局低保戶名下有車戶的取消工作，七月完成省低保審計工作。省審計下發違規低保戶119戶，透過核查10戶為重複，實際為109戶，違規戶為25戶，並已對這25戶進行取消。
二、做好其他各項社會救助及慰問工作
按民政局要求做好臨時救助的申請、審批、上報；做好轄區孤殘及三無人員工作；按時完成孤殘兒童統計報表等各項救助慰問工作。5月12日組織各社群張貼宣傳畫，書寫板報等形式進行了防震減災宣傳。
三、擁軍擁屬工作
每月按時為轄區9戶遺屬發放遺屬補，完成了66名優撫軍人半年一次的簽字工作。按區優撫科要求積極做好“八一”、“兩節”擁軍活動。
四、做好住房保障工作
堅持公平、公正、公開，陽光操作的原則做好轄區低保無房戶的住房補貼季度申請及月變動上報工作。配合區房管局做好廉租房及公租房的登記管理工作。九月完成區四五期廉租房申請工作，公申請廉租房91戶。
五、加強殯葬改革宣傳，推動社會主義精神文明建設
加強殯葬改革宣傳，推動社會主義精神文明建設，實行季度報表核對制度。3月17日，8月13日利用傳統清明節、中元節進行宣傳活動。懸掛殯葬宣傳條幅，各社群利用電子屏，板報進行殯葬宣傳，發放宣傳材料積極推動殯葬制度的落實。
六、做好社會事務其他各項工作
積極做好社群建設、90歲以上老年人高齡補貼季度上報、老年證辦理，低保驗證等常規工作。八月各社群對80歲老年人口進行了摸底登記工作共上報350人。
七、做好殘聯的各項工作
積極配合區殘聯做好轄區已有殘疾人的各項工作，在做好全年殘疾證的申請辦理工作的同時。今年參加區首屆殘疾人輪椅太極拳比賽獲得團體二等獎。進行了3戶無障礙改造工程。
總之社會事務辦公室各項工作都事關老百姓切身利益，在今後的工作中我們一定要堅守原則，力推公平、公正、透明、陽光用實際行動踐行群眾路線教育實踐活動，頂住壓力守好責任。
街道辦事處年度工作總結15
根據《中華人民共和國資訊公開條例》（一下簡稱《條例》）及XX區政府資訊公開的有關規定，現將20xx年度七里店街道政府資訊公開年度工作總結報告如下：
一、政府資訊公開工作開展情況。
（一）、主動公開政府資訊的情況，結合我街道實際，截止20xx年我街道主動公開的政府資訊情況主要有：
1、機構職能。主要介紹了七里店街道辦事處的主要工作職責。
2、領導分工。主要介紹了七里店街道領導班子成員的分工情況。
3、內設科室。主要介紹了七里店街道各科室的主要工作職責。
4、下屬單位。主要介紹了七里店街道下屬11個農村社群和1個城市社群的情況。
5、地區概況。主要介紹了七里店街道轄區基本情況。
6、計劃總結。主要公佈街道各年度工作總結及工作計劃。
7、工作資訊。主要公開街道及各社群的工作資訊。
我街道自開展資訊公開工作以來，工作進展比較順利。對班子成員分工的變動以及工作人員的崗位調整情況及時更新資訊。同時，新增工作資訊欄目，主要公開街道及各社群各項工作資訊動態。《條例》實行以來我街道已主動公開資訊95條，其中，本年度共更新資訊11條，新增資訊4條。
（二）、因政府資訊公開申請行政複議、提起行政訴訟的情況。本年度我街道沒有發生因政府資訊公開引發的行政複議和行政訴訟事件。
二、當前政府資訊公開工作存在的主要困難和問題。
一年來，我街道貫徹實施《條例》雖然取得了一定的成績，但與區政府的要求及群眾的期望相比還有一定的差距，主要表現在：政府資訊公開工作還比較薄弱，公開意識不強，公開的廣度和深度還需要拓展，資訊公開的及時性有待提高；針對政府資訊公開工作中不斷出現的新情況、新問題，建立長效的工作新機制的力度需進一步加大；依申請公開資訊量較少，公眾的知曉率和參與率還需進一步提高等等。
三、下一步工作重點。
針對上述存在的問題，在今後工作中將採取以下措施予以改進：
（一）、加強街道各辦各線資訊公開意識，進一步拓寬資訊公開的內容，梳理各辦各線辦事指南、工作資訊、操作流程等，立足於辦實事、重實效，解決群眾關心的重點、疑點、難點問題。
（二）、及時更新政務公開內容，按照“以公開為原則，不公開為例外”的總體要求，進一步做好公開和免予公開兩類政府資訊的界定，完善主動公開的政府資訊目錄。
（三）、進一步規範各項公開制度。建立健全各項公開制度，努力實現政府資訊公開的規範運作。完善政府資訊公開工作的責任制度，強化責任追究，層層落實責任。
（四）、強化資訊保安監管。進一步健全完善資訊保安保密制度，強化涉密資訊和涉密載體管理，嚴格資訊上網稽核、釋出程式，落實資訊保安管理責任，確保政務資訊化工作的有序進行。