我的教育理想讀後感範文

我的教育理想讀後感範文

  讀後感是指讀了一本書,一篇文章,一段話,幾句名言,一段音樂,或者一段影片後,把具體感受和得到的啟示寫成的文章。下面小編收集了有關我的教育理想讀後感範文,供大家參考。

  篇一:《我的教育理想》讀後感

  暑假期間我認真讀了朱永新編著的《我的教育理想》一書,感觸很深,朱永新教授的《我的教育理想》,它的引言就給我留下了深刻印象:教育是神聖而崇高的,教育是育人的事業。教育的偉大使命是讓人們從無知走向睿智。從幼稚走向成熟。教育的最高境界是形成自我教育的人格。

  從事教育教學工作已經有十幾個年頭了,雖說沒有多大的建樹,但也產生了一些自己的想法。我總認為,教育的最終目的是培養一個全面發展的人:“道德情操高尚、心胸寬廣、有正義感充滿愛心”,使每一個人能夠幸福的生活每一天,過自己認為幸福的生活!平平淡淡過一生不是我們所追求的,能夠體現自己的人身價值,不求轟轟烈烈、但求無怨無悔。

  教育是要讓學生全面發展。教育的本質是育人,使一個自然人變為社會人。全面發展,就是使學生德、智、體、美、勞等方面都能獲得正常、健全、和諧的發展,學生的腦力與體力、做人與做事、繼承與創新、學習與實踐同樣不可偏廢。人的身心是一個和諧發展的整體,人的認知、情感和意志應該互相支援、協調發展。理想的教育不應該只重視智育而輕視德育,忽視美育和體育。思想不好是危險品,學習不好是次品,身體不好是廢品,心理不好是易碎品。智力因素是學生髮展的基礎,非智力因素是學生髮展的動力。

  教育更應該是全程的教育,立足於現在,著眼於未來,為學生終身發展打下亮麗的“底色”。教師應當體會生命的最大豐富性和主動性,關注學生成長與發展的每一點進步,幫助學生髮現自己,肯定自己,教師應當是使學生成長的引導者、發展的引路人,根據學科特點,我要做的是增強學生體質,瞭解體育與健身的理論知識,把自己所掌握的知識傳授給學生,讓學生掌握幾種健身娛樂的技能,培養他們不怕吃苦、頑強拼搏的作風和團結協作的精神,養成終身鍛鍊的習慣。

  做一個智慧的教育者,需要虛心學習,勤於反思,注重積累。學無止境,教無止境,研無止境,在參照他人中認識自己,在認同他人中改變自己,在懷疑他人中成為自己。教育是一門藝術,藝術的呈現形式是多種多樣的,只要那一種形式能產生特色效果就有生命力,就能為我們用來更好的因材施教,營造出教師樂教,學生樂學的氛圍。

  作為教師,我們不僅要把理想播在學生的心中,更要把理想珍藏在自己的夢中。”是啊!每個人都有理想,更應該把理想珍藏在自己的夢中,並努力使夢想成真,作為一名教師,如果單從教育而言,我想理想第一位的便是做一名理想的教師吧!在《我的教育理想》的第二章——“我心中理想的教師”中,從八個方面詳細論述了理想教師應具備的理想素質。理想確實是理想,真的想做到也許很難,但它又給我們提供了一個前進的階梯,這樣不斷前行才會讓我們不斷進步!所以,要做一名理想的教師,首先必須具有遠大的理想,至少要有更高一點的理想以促使自己不斷前行。

  要想做好教師職業,首先要做到的是要有豐富的知識,這是古往今來不變的真理。惟有如此,才能讓學生更有所學、更有所獲!否則,拿什麼來教給學生呢?這就要求教師:要勤於學習,不斷充實自我,使自己的知識海洋不斷得到補充和完善,這樣才會永不枯竭,才能源源不斷地使自己充滿活力。蘇霍姆林斯基說過:“教師獲得教育素養的主要途徑就是讀書、讀書、再讀書。”我們要做的是學習、學習、再學習!

  篇二:我的理想教育讀後感

  教育的理想是為了理想的教育。教育理想透過喚起人們的激情與沉思,激起人們超越、最佳化現實教育的動力與活力,使理想的教育轉化為現實。

  作為一名教師,我特別關注書中對於理想教師的描述。朱教授在書中這樣寫到:我心目中的理想教師,是一個胸懷理想,充滿激情和詩意的教師;是一個自信、自強,不斷挑戰自我的教師;是一個善於合作,具有人格魅力的教師;是一個非常尊重他的同事,非常尊重他的領導,非常善於調動幫助他成長的各方面因素的教師;是一個充滿愛心,受學生尊敬的教師;追求卓越、富有創新精神的教師,是一個善於學習、不斷充實自我的教師;是一個關注人類命運,具有社會責任感的教師;是一個堅韌、剛強,不向挫折彎腰的教師。

  給我印象最深的卻是這一句:理想的教師,應該是一個充滿愛心,受學生尊敬的教師。朱教授說的好,“一個沒有愛心的老師,永遠也不可能取得教育上的成功,永遠也不可能把握教育的真諦。”未來的教育家應該投入全身心的力量去愛學生、愛教育。只有愛,才能贏得愛。我們要真誠的熱愛學生,才會在願意與你交流,樂意與你一起分享學習和生活的快樂。我覺得教師愛學生,很重要的一點就是相信每個孩子。每個孩子都具有巨大的潛能,我們要善於發現孩子的潛能,鼓勵孩子去不斷探索,是他們的才能得到淋漓盡致的發揮。只有愛才能贏得愛,你愛教育事業,教育事業也會愛你,你才能獲得事業上的樂趣。你愛學生,學生也才會愛你,也才會讓你在和他們交往中忘記了外面的世界,忘記了生活的煩惱。也最終讓你贏得學生的尊重和愛戴!要相信一份耕耘總會給你成倍的回報,只是有時候你的付出不會馬上見效。但只要堅持就一定會成功。

  我想,要想做一名理想的教師,首位先要做的便是要有豐富的學識,這是古往今來不變的真理。以前總是要求教師要有一桶水,現在隨著各種新的課程標準的推行,恐怕一缸水、一池水都不行了,而應該是一條河,一條奔騰不息的河!惟有如此,才能讓孩子更有所學、有所獲!否則,拿什麼來教給孩子呢?這就要求我們要勤於讀書,充實自我,使自己的知識海洋不斷得到充盈而不會枯竭,才能源源不斷地讓自己充滿活力。一個理想的教師,必須從最基礎的做起,紮紮實實多讀一些書,多寫一些教育感悟。

  我想借用朱教授的一句話:教育有一個很重要的前提就是愛心。只有在愛的基礎上,教師才會投入他的全部力量,才會把他的青春、智慧,無怨無悔地獻給孩子們,獻給教育事業。

  今後,我要透過不斷的學習,努力提升自己,用我的愛心,用我的努力,用我的激情耕耘在教育這片土地上,是自己成為一名理想的教師。

  篇三:我的理想教育讀後感

  朱永新先生認為:一個好的教師應該胸懷理想,充滿詩意,還要善於認識和發現自己。我們學校多數教師都比較自信,自信使人自強,適當的“驕傲”使人成功。教師的成長,也應該同時是自信的成長。朱永新先生認為一個人的成功有兩個重要前提:一是追求成功,二是相信自己能夠成功。教師的進步就是不斷超越自我的過程。超越自我的過程是學習、實踐和反思的過程,在思維的碰撞和智慧的交鋒中使自己的認識得到提升,雖然工作和生活很忙,但也應有學習和思考的時間。

  書中有一段文字我記憶深刻:我們的不少教師,沒有愛心,不是擔任教書育人的角色,而是擔任“教育警察”的任務;不是肯定成績,而是發現缺點。當孩子們非常正常、非常優秀的時候,教師不去肯定他們、激勵他們,而是將他的問題“放大化”。是的,我們在看孩子特別是後進生的時候,往往看到的是他的劣面,卻往往忽略了他們的閃光點。每一個學生都是有血有肉、有感情、有自尊、有不同個性的人,尊重他們,真誠地鼓勵他們,愛護他們,他們就會覺得學習是件快樂的事。愛在細節,德在無人處。愛學生,就應該相信每一個孩子,把每一次教育看作是一個互相交往的、心靈相通的過程,要公平、公正地對待每一個學生,要相信學生都是好孩子。

  從書中我還體會到,做師德高尚的老師要會付出。教師是學生學習的榜樣,教師的人格魅力會對學生施以潛移默化的影響,做一個好教師也要有好的師德,要有無私的奉獻精神。師德與關懷體現在平時的點點滴滴中,比如幫助孩子整理紅領巾,給孩子欣賞和鼓勵的眼神……這些細節,往往滲透真愛,也最容易感染童心。同樣,真正的“德”不是高談闊論,而是要體現在裡裡外外,尤其是細節之處、無人之時,在領導看不見,同事不知道的情況下,還能盡心盡力做好自己的工作,並能從中感受到教育之樂、教育之美。奉獻也會帶來收穫。如果斤斤計較於眼前得失,恐怕就會失去長遠利益。

  看了朱永新先生眼中的教育理想,我也構建一下我的教育理想,我理想中的學校應該是孩子學習的樂園,我理想中的校長應該是有著獨特辦學理念且善解人意的校長,我理想中的教師應該是年輕充滿活力積極向上的教師,我理想中的學生應該是充滿朝氣努力勤奮的學生。不管怎麼說,我還是認為育人是教師的天職,愛是育人的根本。沒有愛,便沒有教育,“一顆沙子,一個世界;一朵野花,一個天堂”,愛是一切教育的前提條件,是教師開啟學生心扉的第一把金鑰匙。用我們的愛小心地呵護著每個孩子的心靈,讓他們在愛的包圍中幸福地成長!

  篇四:我的理想教育讀後感

  我看了朱永新的《我的理想教育》這本書使我有很多感觸。

  “我心目中的理想教師,是一個胸懷理想,充滿激情和詩意的教師;是一個自信、自強,不斷挑戰自我的教師。”這些話讓我明白,愛,是教育力量的源泉,是教育成功的基礎。作為一名一線的教師,每天面對著的是一張張天真的笑臉,一個個前程不可限量的個體,因此,關愛每一位學生,關注每一個孩子的成長。對學生全身心力量的愛,才能保護每一個孩子幼稚的心靈。每每面對一張張天真爛漫的孩子的臉,總有這樣一種很強的責任感油然而生:讓所有孩子得到快樂,得到發展!愛崗敬業,辛勤耕耘。社會在進步,時代在變遷,用先進的教育思想在逐漸地取代傳統教育思想。這是我們每位教師都應該努力去做的。只要在愛的基礎上,教師才會投入他的全部力量。才會把他的智慧無怨無悔地獻出。

  “教師是一個善於合作,具有人格魅力的教師。”這句話讓我明白,競爭的基礎上合作,合作的基礎上競爭,是現代社會的顯著特徵。一個不善於合作的教師,是走不遠的,因為這個社會是需要合作的社會。對於合作與競爭,要確立“雙贏”的觀念。過去我們往往以為,在競爭中只有一個贏家,因此,合作有一定的困難,更多的是競爭。但是事實上,只有雙贏才是真正意義上的競爭。真正高明的教師,應該是一個非常尊重他的領導,非常善於調動各方面因素的教師。這樣我們才會贏得每位教師的尊重,贏得每位學生的尊重,贏得每位家長的尊重。

  “教師是一個充滿愛心,受學生尊敬的教師,一個堅韌、剛強,不向挫折彎腰的教師。”這些話讓我更加明白真正的愛學生,就要對學生充滿了希望,我對那些學習不好又老是犯錯誤的學生總是耐心地去做工作,犯了錯誤叫到辦公室耐心地談心,直到徹底讓這個學生懂得怎樣做為止。老師對學生的愛應該像陽光一樣,溫暖著學生,同時寬容每位學生,尊重每位學生。這樣我們的學生會越來董事。

  轉眼間,我踏上教育這片沃土已30個年頭了。驀然回首,看看自己這幾年所走過的路,每當看到學生看我的崇拜的眼神時,每當聽到學生一聲聲發自內心的問候時,我的心裡就有一種說不出的喜悅。每每這時,我都會在心中給“教師”這兩個字加上一個重重的砝碼。

  教師的一言一行、一舉一動都會對孩子產生深遠的影響。作為班主任的我,深感肩上責任的重大。因此,在工作中,我嚴於律已、言行一致,善於學習、不斷充實自我,努力為孩子們樹立一個好榜樣,做孩子們心目中最完美的偶像,從而使他們潛移默化地受到教育。為每位孩子茁壯成長而努力!

  篇五:我的理想教育讀後感

  今天,我讀朱永新的《我的理想教育》,其中理想的教師一章節給我感受最深,現小結如下:

  一、理想的教師,應該是一個胸懷理想,充滿激情和詩意的教師。

  首先必須有高的理想。人的抱負層次越高,成就也就越大。做為教師來說,走上工作崗位以後,必須為自己設定一個一生為之奮鬥的目標。只有設定這樣一個目標,才能把自己的所作所為定在這個目標上,才能不斷增強自我意識和使命感,才能不斷地進行自我挑戰,否則就會走彎路,會荒廢時間及精力;富有更高的靈性和悟性;應該是個天生不安分、會做夢的教師。教育的每一天都是新的,每一天的內涵和主題都不一樣。只有具有強烈的衝動、願望、使命感、責任感,才能提出問題,才會自找“麻煩”,也才能擁有詩意的教育生活。寫詩是要靈感、悟性和衝動的,真正的教育家也應具備這樣的品格,永遠憧憬明天。衝動停止,教育就會終結;具有遠大的理想,不斷地給自己提出追求的目標,同時又要有激情;人要會做夢。優秀的教師要永遠伴隨著自己的夢想。當生活沒有夢時,生命的意義也就完結了,教育就沒有了意義。

  二、理想的教師,應該是一個自信、自強、不斷挑戰自我的教師。

  一個理想的教師,應善於認識自己,發現自己。生活中的一些人,為什麼沒有激情?因為他發現不了自己的可愛之處和偉大之處。在交往中自貶一些未嘗不可,但在內心深處絕對不能自貶。一個人永遠不會超越他追求的目標,一個人也永遠不會超越對自己的評價。培養人就是培養他的自信,摧毀人就是摧毀他的自信。人來到世上,就應該有他的價值、他的舞臺,就應該有他扮演的角色、達到的境界。一個人要取得成功有兩個重要的前提:一個是追求成功,一個是自己相信自己能夠成功。人來到世上並不知道他會成為什麼樣的人,只有去撞擊每一個可能成功的暗點,才能擦出成功的火花。

  三、理想的教師,應該是一個善於合作、具有人格魅力的教師。

  一個不善於合作的教師,走不了多遠,因為這個社會是需要合作的社會。教師的影響多大程度上能夠成功,取決於教師在多大的層面上協調各方面的力量,共同對學生施加影響。一個會做工作的教師,會調動千軍萬馬來實現自己的教育抱負。怎樣成為一個受歡迎的教師?過去一直是講三要素:一換位思考,二尊重,三互惠。

  四、理想的教師,應該是一個充滿愛心、受學生尊敬的教師。

  “教育沒有情感,沒有愛,就如同池塘沒有水一樣。沒有水,就不能稱其為池塘。每偶情感,沒有愛,也就沒有教育。”在教學過程中找到樂趣,心中湧起一種愛的熱潮。一個人最大的發展境界,是能夠有最多的閒暇時間從事自己想做的事情。作為一個教師,能在最大程度上獲得成功,享受人生。

  五、理想的教師,應該是一個追求卓越、富有創新精神的教師。

  教育家和教書匠的一個最大區別,就是教育家有一種追求卓越的精神和創新的精神。

  應該是一個不斷探索、不斷創新的人,應該是一個教育上的有心人。一個人之所以成功,在很大程度上是因為他是個有心人。有心就能成功。寫教育日記,做一個有心人,認真總結教育的得與失。一件事情,今天成功了,是怎樣做的?有什麼體會?有什麼感受?今天發生了一個矛盾,是怎樣解決的?今天產生了一個挫折,又有什麼樣的感受?你把這些原封不動地記錄下來。

  我們很多人激動了一下,興奮了一下,沒有付諸筆端。這些“火花”不久就煙消雲散了。做一個有心人,什麼都能做學問。我們的教師還應該創造與眾不同的品牌,打出自己的旗幟。

  六、理想的教師,應該是一個勤於學習,不斷充實自我的教師。

  勤於學習,充實自我,一個理想的教師,從最基礎的做起,紮紮實實多讀一些書。關鍵在於是否做一個有心人,是否執著,是否有恆心。

  教師最重要的任務是學習,用我們的時代語言,用我們的生活閱歷,同過去的大師們進行心靈溝通,闡釋我們對教育的理解。要自己去摸索,找到理論上的`支柱和共鳴。要完善自己的知識結構。努力理解孩子的世界。行萬里路和讀萬卷書,其價值是一樣的。我們要鼓勵教師成為一個探索自然、熱愛自然、熱愛生活、熱愛人類的人,要培養這樣一種心境,才能教育好孩子。

  七、理想的教師,應該是一個關注人類命運,具有社會責任感的教師。

  教育不光是給孩子們知識,更重要的是要培養學生一種積極的生活態度,以積極的生存心境,積極的人生態度對待生活。教育本身就是生活。孩子在離開學校的時候,帶去的不僅僅是分數,更重要的是帶著他對未來社會的理想的追求。

  八、理想的教師,應該是一個堅韌、剛強,不向挫折彎腰的教師。

  只會教好學生的教師不是好教師。堅韌不拔的意志力非常重要。教育需要理想,只有燃燒起理想的火焰,才能使我們的整個民族變得強大,變得有凝聚力。

  篇六:我的理想教育讀後感

  “我心目中的理想教師,是一個胸懷理想,充滿激情和詩意的教師;是一個自信、自強,不斷挑戰自我的教師;是一個善於合作,具有人格魅力的教師;是一個非常尊重他的同事,非常尊重他的領導,非常善於調動幫助他成長的各方面因素的教師;是一個充滿愛心,受學生尊敬的教師;是一個關注人類命運,具有社會責任感的教師;是一個堅韌、剛強,不向挫折彎腰的教師。”---朱永新教授《我的理想教育》

  教育不光是給孩子知識,更重要的是培養學生一種積極的生活狀態,以積極的生存心境,積極的人生態度對待生活。

  “一切為了每一位學生的發展”是新課程的最高宗旨和核心理念,它是以學生的可持續發展為主體,以學生的個性發展為本位,以學生的創造性發展為本位。教育工作者在參與新課改的實踐中,運用自己的智慧和熱情,確立行動目標,迎接教育的挑戰

  教育本身就是生活,教會學生熱愛學習,熱愛生活,關心社會,關心人類,關心生命,

  一、學會讚美他人

  工作中,總有那麼一些人,他們意氣風發,通達灑脫,奮發向上;總有那麼一些人,他們勤於學習,善於思考,踏實工作;總有那麼一些人,他們樂於分享,肯於吃苦,勇於創新;總有那麼一些人,他們淡泊名利,虛懷若谷,默默奉獻;總有那麼一些人,他們摯愛事業,深愛學生,精益求精;……我們本該讚美他們,我們能夠讚美他們,我們也必須讚美他們!教育中,總有這樣一些畫面,學生的頑皮淘氣,教師寬容笑對,節之有法;總有這樣一些畫面,學生貪玩懶散,教師堅持笑對,培養習慣;總有這樣一些畫面,學生心靈受傷,教師真誠笑對,平等交流,撫平創傷,點燃信心,托起希望……總有這樣一些畫面讓我們感動,讓我們發自內心地為之讚美!學生年齡雖小,內心卻也是豐富、敏感的。他們更需要教師的讚美,需要教師發自肺腑的真誠讚美,願學生在教師們的讚美中長大,願老師們在讚美之中成熟、優秀。

  二、學會把握機會

  我們的教育工作它正在經歷著一場前所未有的改革,作為一名教師,我們都深刻地體會到:老師越來越難做,壓力越來越大,面對擺在眼前的困難,你做怎樣的選擇呢?是退縮,還是前進?鄭傑為我們做了細緻的分析:“如果我們退縮……我們將不僅放棄了人生難得的體驗,更是放棄了自己的生存權力。如果我們正視困難……每位教師都可以在解決困難中獲得自己意想不到的機會,你越是往前,你的機會就越多。”一個真正優秀的教師,其之所以會成為名師,都是將困難視為機會的,他不僅可以從困難中獲得事業的成功感,更從中發現了那個“偉大”自我,收穫了作為一個人的尊嚴。的確,只有將困難視為機會,才能從解決困難的過程中獲得事業的成功感。

  三、學會利用時間

  課堂高效益令學生喜歡,學生坐在教室裡,其實是在投資,投資為了回報,每個學生投資一樣多的時間,可為什麼這個班的學生學得很好,那個班卻很糟糕?因為效益不同,低效率的課堂總是枯燥乏味、浪費時間,而高效益的課堂總是受到大家的喜歡。學生喜歡高效益的課堂,家長歡迎高效益的課堂,教師也因課堂的高效益而愉悅。學生枯坐教室,早已心飛天外,到頭來一無所獲,這就是浪費生命。金子般有限的童年、少年時光,隨著我們的課表,被一點點用蛀蟲爬滿。這本書讓我認識到了這一點。而要真正做到這一點,“從四十五分鐘裡榨出油來”做短短課表的“守財奴”是我們必然的選擇。

  某種意義上講,教育就是“心向著孩子”。我們要心向著孩子的快樂,那麼學校就成了孩子延續在家庭、父母之外的地方,他們自己流淌、享受著快樂,當然更需要學校這個快樂之地為他們創造快樂!

  每一本書都是一個人精神財富,《給教師的一百條新建議》這本書確實值得一讀,尤其是從事教育的工作者們。從這本書中,普通教師可以迴音。我是一名普通的教師,此書給了我很多的啟迪,也讓我深思。我相信,如果你也一起分享了這本書,作為人,你是幸福的,作為教師,你是快樂的,作為你的學生,他們的生命也會非常精彩。以上只是我的幾點感想,其實書中的每條建議都帶給我不同的感受,我想我現在最應該做的是將這些教育智慧賦注於教育實踐中,努力成為一名成功而幸福的教師。

  總之,教師創新素養的提高是一個長期的、艱苦的過程,需要我們有正確的思想、執著的意志、進取的精神,在教育實踐中不斷探索,從而不斷提高。

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