幼兒園校園文化建設管理制度(通用8篇)

幼兒園校園文化建設管理制度(通用8篇)

  隨著社會一步步向前發展,各種制度頻頻出現,制度泛指以規則或運作模式,規範個體行動的一種社會結構。擬定製度的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家收集的幼兒園校園文化建設管理制度(通用8篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

  幼兒園校園文化建設管理制度1

  一、園長職責

  1、園長負責幼兒大班的全面管理,主持工作。

  2、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規、政策,全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。

  3、主持制定大班工作計劃,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會,深入第一線檢查各項工作實施情況。

  4、負責定期對保教工作人員進行考核並作出正確評估。

  5、全面瞭解教育、教研、衛生保健管理情況,並根據實際情況及時調整,儘量減少工作中的失誤。

  6、開展經常性的政治、業務學習,提高修養,增強向心力,提高凝聚力。

  7、定期召開家長會,展示教育成果,宣傳家教方法,聽取家長意見,提高管理質量。

  8、及時瞭解國內外幼兒教育動態,研究幼兒教育新成果,關注幼兒教育發展的新動向。

  二、班主任工作職責

  1、嚴格遵守學校《教師行為規範》和各項規章制度。

  2、全面負責本班教育和保育工作,根據《幼兒園工作規程》提出的要求,結合本班實際,制定教育工作計劃(包括觀察、分析、記錄幼兒發展情況),並認真執行。

  3、對幼兒態度要和藹和親,做到耐心、關心、細心、熱心,與本班教師、保育員團結協作,搞好所在班級教育、衛生、保健及生活護理等工作。

  4、認真執行幼兒的作息制度,認真安排好幼兒一日生活內容,做到動靜交替,手腦並用,確保幼兒身心健康成長。

  5、主持召開班務會議,共同確定下週工作重點,與本班其他教師和保育員共同搞好班內的工作。

  6、堅持教育原則,尊重幼兒,積極啟發誘導,嚴禁體罰和變相體罰。

  7、努力鑽研業務,積極參加教研活動及業務學習。積極創編教材,製作教具,不斷提高自身素質及水平。

  8、做好家長工作,向家長宣傳正確的教養方法,向家長公佈教育內容,以便家長心中有數,積極配合。

  9、經常與家長保持聯絡,及時交換意見。

  三、教師職責

  1、嚴格遵守學校《教師行為規範》和各項規章制度。

  2、熟悉幼兒教學活動內容及要求,認真做好本職工作。

  3、負責保管大型玩具和用具。每週檢查一次。

  4、每週開展一次教研活動,每學期要有專業教研成果。

  四、保育員職責

  1、熱愛幼兒,關心、耐心、細心、熱心對待幼兒,配合班主任教師,全面、細緻地照顧幼兒每日生活。做好保健、教育工作。

  2、熟悉本班教育計劃,做好活動前的準備和收拾工作。協助教師組織各項活動和遊戲。教師因公外出時負責本班的帶班工作。根據教育要求自制玩具並協助教師搞好環境佈置。

  3、嚴格執行安全等制度,做好幼兒的生活管理和衛生保健工作。根據天氣變化,及時為幼兒增減衣物

  4、經常觀察幼兒情緒情況並做好記錄,發現病情及時報。班上發現有傳染病要及時對玩具、用具進行消毒,對體弱幼兒要作特殊照顧。

  5、保持班內環境和裝置的清潔,保育員下班前要關好門窗、關熄電源。

  6、認真做好衛生包乾區的衛生工作和保潔工作,每天下班前必須清倒垃圾,做到垃圾不過夜。

  五、衛生保健制度

  1、必須嚴格執行衛生部頒佈的《幼兒所、幼兒園保健制度》和省、市、區有關衛生保健制度。

  2、制定合理的一日生活制度。每日體育活動不少於1小時;每日戶外活動不少於1小時。

  3、建立幼兒健康檔案登記、統計。

  4、堅持晨檢、午檢制度,發現疾病及時處理,並做好記錄。

  5、配合衛生部門做預防接種工作。

  6、每天保證供應充足的溫度適中的開水,課間、運動後提醒幼兒飲水,培養幼兒自覺飲水的習慣。

  7、建立體弱幼兒檔案,定期對體弱兒進行檢查和分析,提出保健措施。

  8、教師必須注意培養幼兒良好的衛生和生活習慣,對幼兒進行安全教育,增強自我保護意識,養成正確的確坐、立、行、走姿勢,為幼兒成長奠定良好基礎。

  六、勞動紀律制度

  1、樹立全心全意為人民服務的思想,認真做好本職工作,上班集中思想,業務精益求精,克服出勤不出力的庸人主義。

  2、上班不做私活,不擅自會親友,不打私人電話。

  3、上班時間嚴禁串班,聊天,要堅守崗位,未經領導批准不能隨便調班,離開孩子,如有發現,依曠工處理。

  4、不能強求家長為個人辦事,如造成不良影響,要依教師職業條列處分。

  5、上班注意儀容端莊大方,不能濃妝豔抹,不穿高跟鞋,不梳披肩長髮,不留長指甲,不戴戒指、耳環和手鍊。

  6、領操活動,上音樂課和體操時,教師要穿平跟鞋,體操課不穿裙。

  7、進入幼兒園嚴禁吸菸。

  七、安全檢查制度

  1、教師保育員要以幼兒為中心。關注幼兒在各項活動家中的安全。

  2、上班人員一定要認真清點幼兒人數,戶外活動外出返回均要認真清點人數,家長來接孩子一定要按學校的接送程式進行,不能違返。

  3、經常檢查幼兒的口袋,不讓幼兒玩帶玻璃、硬幣等呈尖角的危險物品,以防傷害幼兒。

  4、必須妥善保管藥物,喂藥時要仔細核對,有毒物品由專人管理,嚴禁在班上存放,藥物的保管和服用由醫務人員負責。

  5、防止發生燙傷和中毒事故。

  6、注意房屋、場地、用具、玩具、活動器械、電器裝置的安全使用,每月檢查一次。避免觸電、砸傷和摔傷等事故發生。

  7、每週召開一次安全工作會議,加強防護措施,消除事故隱患。

  八、幼兒園安全防火制度

  1、幼兒園的全體教職員工要認真學習安全防火知識,學會消防栓、滅火器操作,學會保護孩子。

  2、安全檢查每週一次,電路、電器、防火裝置情況,做好記錄,消除隱患。

  3、班級所有電器用完後,馬上拔出插頭,並要放置在乾燥地方,以保安全。

  4、保育員下班前,要關好所有電器。

  5、通道要保持暢通,孩子在室內時,不準上鎖,發生火災事故時,教師、保育員要沉著鎮靜,迅速從安全通道疏散幼兒,不能丟下孩子不管。

  6、經常對幼兒進行防火安全教育,使幼兒懂得不能玩電插頭,發現情況及時報告大人。

  九、班級日常安全制度

  1、幼兒安全教育“五不”。不觸控各種電器開關;不亂食花、草、種子、藥物、食品;不把小物件銜在口中;不放髒東西和危險品在口袋裡;不離開老師。

  2、帶班時間不得與人聊天,不得離開幼兒;不允許幼兒離開老師的視野。一般情況下,不接電話和會見客人。

  3、活動前做“三檢查”(即檢查場地、裝置、幼兒情緒、衣著);“一交待”(向幼兒交代紀律與玩法);活動時注意觀察幼兒活動內容和方式;活動後清點幼兒人數並講評。

  4、不讓幼兒接觸電源開關、刀器、開水和火。

  8、下班前要仔細核對幼兒人數;關好門窗;關掉電器、開關。

  9、幼兒受傷後,當班老師要冷靜沉著,耐心詢問、仔細檢視傷口。迅速護送到醫院處理。

  10、發生事故後,要立即報告醫生和園長。

  十、班級衛生工作制度

  1、每週五大掃除1次,徹底搞好班上和包乾區的衛生。

  2、幼兒玩具每週用0.3%的消毒水泡15分鐘,書籍陽光下曬1小時。

  3、保持室內外清潔、空氣流通,每日早晨、下午起床後開窗換氣。

  4、工作人員要保持儀表整潔,不留長指甲。

  十一、班級外出活動制度

  1、要事先熟悉活動地點的環境,瞭解周圍是否有水塘和其它危險物。

  2、每次活動必須事先寫好計劃,必須有3名以上工作人員跟隨照顧。

  3、出發前要對幼兒進行安全教育、紀律教育,清點幼兒人數,編好組,檢查幼兒衣物和身體。

  4、行進時工作人員應時刻走在幼兒隊伍的外側和兩頭。

  5、上汽車時老師必須在兩頭照顧,行車時,不能讓幼兒探頭手出窗外。下車時,必須有一名工作人員先下車接孩子。

  6、活動時,每換一個活動地點或內容都要及時提醒幼注意安全,並清點人數。

  十二、患兒、體弱兒管理制度

  1、幼兒患傳染病立即隔離治療,所在班級必須徹底消毒。患兒痊癒後經醫生診斷方可回園。

  2、幼兒離園一個月以上要經校醫務所重新檢查,經醫生診斷後方可回園。

  3、幼發燒38℃以上,幼兒摔傷,須送醫院處理並通知家長。幼兒無其它原因長哭不安,情緒低落,也應送醫院診斷並通知家長。

  4、對活動期佝僂病、貧血、身高、體重低於2個標準差及患有哮喘、營養不良,過於肥胖的幼兒要建立卡片,專案觀察,加強與家長的聯絡,加強生活護理,適當參加活動。

  5、醫務所人員為患兒、體弱兒調配營養餐。

  幼兒園校園文化建設管理制度2

  第一章 總則

  第一條

  為了加強幼兒園的管理,促進幼兒教育事業的發展,制定本條例。

  第二條

  本條例適用於招收三週歲以上學齡前幼兒,對其進行保育和教育的幼兒園。

  第三條

  幼兒園的保育和教育工作應當促進幼兒在體、智、德、美諸方面和諧發展。

  第四條

  地方各級人民政府應當根據本地區社會經濟發展狀況,制訂幼兒園的`發展規劃。 幼兒園的設定應當與當地居民人口相適應。

  鄉、鎮、市轄區和不設區的市的幼兒園的發展規劃,應當包括幼兒園設定的佈局方案。

  第五條

  地方各級人民政府可以依據本條例舉辦幼兒園,並鼓勵和支援企業事業單位、社會團體、居民委員會、村民委員會和公民舉辦幼兒園或捐資助園。

  第六條

  幼兒園的管理實行地方負責、分級管理和各有關部門分工負責的原則。

  國家教育委員會主管全國的幼兒園管理工作;地方各級人民政府的教育行政部門,主管本行政轄區內的幼兒園管理工作。

  第二章 舉辦幼兒園的基本條件和審批程式

  第一條

  舉辦幼兒園必須將幼兒園設定在安全區域內。嚴禁在汙染區和危險區內設定幼兒園。

  第二條

  舉辦幼兒園必須具有與保育、教育的要求相適應的園舍和設施。幼兒園的園舍和設施必須符合國家的衛生標準和安全標準。

  第三條

  舉辦幼兒園應當具有符合下列條件的保育、幼兒教育、醫務和其他工作人員:

  (一)幼兒園園長、教師應當具有幼兒師範學校(包括職業學校幼兒教育專業)畢業程度,或者經教育行政部門考核合格。

  (二)醫師應當具有醫學院校畢業程度,醫士和護士應當具有中等衛生學校畢業程度,或者取得衛生行政部門的資格認可。

  (三)保健員應當具有高中畢業程度,並受過幼兒保健培訓。

  (四)保育員應當具有初中畢業程度,並受過幼兒保育職業培訓。

  慢性的傳染病、精神病患者,不得在幼兒園工作。

  第四條

  舉辦幼兒園的單位或者個人必須具有進行保育、教育以及維修或擴建、改建幼兒園的園舍與設施的經費來源。

  第五條

  國家實行幼兒園登記註冊制度,未經登記註冊,任何單位和個人不得舉辦幼兒園。

  第六條

  城市幼兒園的舉辦、停辦、由所在區、不設區的市的人民政府教育行政部門登記註冊。

  農村幼兒園的舉辦、停辦,由所在鄉、鎮人民政府登記註冊,並報縣人民政府教育行政部門備案。

  第三章 幼兒園的保育和教育工作

  第十三條

  幼兒園應當貫徹保育與教育相結合的原則,創設與幼兒的教育和發展相適應的和諧環境,引導幼兒個性的健康發展。

  幼兒園應當保障幼兒的身體健康,培養幼兒的良好生活、衛生習慣;促進幼兒的智力發展;培養幼兒熱愛祖國的情感以及良好的品德行為。

  第十四條

  幼兒園的招生、編班應當符合教育行政部門的規定。

  第十五條

  幼兒園應當使用全國通用的普通話。招收少數民族為主的幼兒園,可以使用本民族通用的語言。

  第十六條

  幼兒園應當以遊戲為基本活動形式。

  幼兒園可以根據本園的實際,安排和選擇教育內容與方法,但不得進行違背幼兒教育規律,有損於幼兒身心健康的活動。

  第十七條

  嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

  第十八條

  幼兒園應當建立衛生保健制度,防止發生食物中毒和傳染病的流行。

  第十九條

  幼兒園應當建立安全防護制度,嚴禁在幼兒園內設定威脅幼兒安全的危險建築物和設施,嚴禁使用有毒、有害物質製作教具、玩具。

  第二十條

  幼兒園發生食物中毒、傳染病流行時,舉辦幼兒園的單位或者個人應當立即採取緊急救護措施,並及時報告當地教育行政部門或衛生行政部門。

  第二十一條

  幼兒園的園舍和設施有可能發生危險時,舉辦幼兒園的單位或個人應當採取措施,排除險情,防止事故發生。

  第四章 幼兒園的行政事務

  第二十二條

  各級教育行政部門應當負責監督、評估和指導幼兒園的保育、教育工作,組織培訓幼兒園的師資,審定、考核幼兒園教師的資格,並協助衛生行政部門檢查和指導幼兒園的衛生保健工作,會同建設行政部門制定幼兒園園舍、設施的標準。

  第二十三條

  幼兒園園長負責幼兒園的工作。

  幼兒園園長由舉辦幼兒園的單位或個人聘任,並向幼兒園的登記註冊機關備案。 幼兒園的教師、醫師、保健員、保育員和其他工作人員,由幼兒園園長聘任,也可由舉辦幼兒園的單位或個人聘任。

  第二十四條

  幼兒園可以依據本省、自治區、直轄市人民政府制定的收費標準,向幼兒家長收取保育費、教育費。

  幼兒園應當加強財務管理,合理使用各項經費,任何單位和個人不得剋扣、挪用幼兒園經費。

  第二十五條

  任何單位和個人,不得侵佔和破壞幼兒園園舍和設施,不得在幼兒園周圍設定有危險、有汙染或影響幼兒園採光的建築和設施,不得干擾幼兒園正常的工作秩序。

  第五章 獎勵與處罰

  第二十六條

  凡具備下列條件之一的單位或者個人,由教育行政部門和有關部門予以獎勵:

  (一)改善幼兒園的辦園條件成績顯著的:

  (二)保育、教育工作成績顯著的;

  (三)幼兒園管理工作成績顯著的。

  第二十七條

  違反本條例,具有下列情形之一的幼兒園,由教育行政部門視情節輕重,給予限期整頓、停止招生、停止辦園的行政處罰:

  (一)未經登記註冊,擅自招收幼兒的;

  (二)園舍、設施不符合國家衛生標準、安全標準,妨害幼兒身體健康或者威脅幼兒生命安全的;

  (三)教育內容和方法違背幼兒教育規律,損害幼兒身心健康的。

  第二十八條

  違反本條例,具有下列情形之一的單位或者個人,由教育行政部門對直接責任人員給予警告、罰款的行政處罰,或者由教育行政部門建議有關部門對責任人員給予行政處分:

  (一)體罰或變相體罰幼兒的;

  (二)使用有毒、有害物質製作教具、玩具的;

  (三)剋扣、挪用幼兒園經費的;

  (四)侵佔、破壞幼兒園園舍、裝置的;

  (五)干擾幼兒園正常工作秩序的;

  (六)在幼兒園周圍設定有危險、有汙染或者影響幼兒園採光的建設和設施的。 前款所列情形,情節嚴重,構成犯罪的,由司法機關依法追究刑事責任。

  第二十九條

  當事人對行政處罰不服的,可以在接到處罰通知之日起十五日內,向作出處罰決定的機關的上一級機關申請複議,對複議決定不服的,可在接到複議決定之日起十五日內,向人民法院提起訴訟。當事人逾期不申請複議或者不向人民法院提起訴訟又不履行處罰決定的,由作出處罰決定的機關申請人民法院強制執行。

  第六章 附則

  第三十條

  省、自治區、直轄市人民政府可根據本條例制定實施辦法。

  第三十一條

  本條例由國家教育委員會解釋。

  幼兒園校園文化建設管理制度3

  1、 成立專門的課題研究指導小組,深入實際指導牽手園專題研究工作,做到班班有專題,人人都參與。

  2、 每學期定期帶領牽手園教師進行課題研究進展情況的交流,注重研究過程的規範性,有相應的文字記載和作品積累。

  3、 幫助牽手園教師對課題的選定、研究的過程,給予指導,並督促教師按期總結。

  4、 定期邀請專家、本園教師進行講座,結合實踐進行理論學習,不斷提高牽手園教師的課題研究水平。

  5、 堅持每隔一週進行課題實驗活動觀摩或業務學習。

  6、 每學期初,根據牽手園的實際情況,幫助教師制訂好本學期的課題活動計劃,期末認真總結。

  7、 課題組教師應準時參加教研活動,不得無故缺席,因故不能參加活動,向園長事先請假。在活動時,應積極發表自己的見解,努力形成爭鳴、探究、團結的氣氛。

  8、 每一次課題活動要做好書面記錄,記錄要規範化,有時間、有地點、有議程。

  9、 學期結束後,指導牽手園課題組教師把本學期在活動中產生的各種資料歸檔,並鼓勵教師及時總結自己在課題實施過程中的點滴經驗及時發表。

  10、 要發揮本園示範輻射作用,帶領牽手園共同進行幼兒美術課題的研究工作。

  幼兒園校園文化建設管理制度4

  1、幼兒園成立創安領導小組,未保領導小組及消防工作領導小組及護校隊。安全工作層層負責、落實到人。

  2、及時傳達、宣傳和學習上級領導有關安全檔案,提高老師的安全教育及管理意識。

  3、定期對全園教職工進行消防講座等培訓。

  4、建立和執行房屋、裝置、消防、防盜交通等各項安全防護和檢查制度,建立執行食品、藥物的管理制度。並落實安全工作每日巡查制度。

  5、嚴格執行幼兒接送卡制度,加強門衛管理,平時要關好門,對來訪者進行詢問登記,嚴防幼兒走失。

  6、食堂定點採購,並實行查證制度,四十八小時留樣制度。食堂對食物的操作與儲存應注意衛生,以免食物中毒。

  七、加強衛生防疫工作,嚴格執行消毒制度及幼兒園衛生保健制度,做好春、秋傳染病高發期的消毒工作。醫務室按時做好預防接種工作,並把好晨檢關,以免傳染病蔓延。

  八、定期組織教職工進行體檢。

  九、利用活動、遊戲對幼兒進行安全教育和自我防範的教育,防止發生觸電、走失、摔傷、燙傷、食物中毒、吞食異物等事故。

  十、定期檢查更換重點部門(財務室、電教室、檔案室、廣播室等)的消防器材。

  十一、發生重大事故應及時啟動預案。

  幼兒園校園文化建設管理制度5

  真貫徹國家幼教法規和未成年人保護法。努力做好班級工作,使幼兒在體、智、德、美各方面得到發展。

  一、師德

  1、教師要把全部精力放在工作上,上班期間,教師不能隨便換班替班串班,要全面照顧幼兒,避免發生意外事故。嚴格做到:視線不能離開孩子。

  2、全體教職工務必嚴格遵守作息制度,不遲到不早退無大事不隨便請假。

  3、教師帶班不接不打電話手機調成振動狀態,不接待人。進班不蹺二郎腿,不坐桌子及幼兒床。不隨意請幼兒替老師做事。

  4、教師應樹立正確的教育觀兒童觀,熱愛尊重幼兒,堅持用心正面教育,禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴禁打罵孩子,樹立與孩子平等的觀念:蹲下來和孩子說話,抱起來交流,牽著手教育。

  5、教師在校內校外都應自覺維護教師形象和幼兒園聲譽。上班期間要微笑應對每一個孩子,對家長和來賓態度友好,嚴禁與家長爭吵。

  6、教師要注意儀容儀表,上班要穿工服,不能帶明顯飾物,不留長指甲;女教師不化濃妝,不穿高跟鞋,長頭髮紮起來。

  二、教育教學:

  1、教師要尊重家長,主動與家長溝通合作共同促進幼兒身心健康發展。平時透過家長聯絡本及時與家長溝通訊息,雙方共同配合,進行教育。每週五按時將家園聯絡本交給家長,每本不能寫同樣資料。

  2、教師用心參加教育研究活動和業務學習活動,認真備課,寫好一週的教育活動計劃遊戲和一日活動計劃,不斷改善教學形式方法,隨時更新,科學合理安排幼兒一日生活。按時上課,嚴格執行作息時間。成為幼兒學習活動的支持者合作者及引導者。

  3、教師每月根據主題活動,隨時更換主題牆飾。並根據班級狀況幼兒年齡特點佈置生活牆飾,以利於培養孩子良好的生活習慣。

  4、學期結束,對教師考勤教案教學班級佈置等方面工作進行全面考核,對各方面表現優秀的教師進行表彰。

  5、教師認真實施幼兒園規定的教學大綱,依照《綱要》的指導方針,結合本班孩子的年齡特點和學習特點訂出學期計劃,並按學期計劃制定出月計劃及周計劃。

  6、教師用心開動腦筋,自制玩教具。教具要結實耐用,學期末,將自制玩教具交到資料室,以便資源共享。

  7、教師要認真備好每一節課,堅持超前備課,保證每節課都要有教案,無教案不進教室上課。每週五前務必將教案本交給園長。教師上課前準備好教具,保證上每一節課都有豐富的材料。提高孩子的學習興趣,而不是老師空手上課。

  8、教師務必遵循幼兒身心發展規律幼兒的年齡特點和學習特點,以遊戲為基本活動,保教並重,寓教育於生活及各項活動之中,關注個別差異,促進每個幼兒富有個性的發展。

  三、常規、衛生:

  1、在日常生活中抓住安全衛生教育契機,培養幼兒生活衛生習慣及生活自理潛力以及各項常規。(生活常規上課常規衛生常規等等)

  2、注重幼兒的情緒,冷熱及時增添衣服,生病要立即送醫院或通知家長。

  3、注意幼兒用眼衛生,保護幼兒視力,正常教學中不能看電視,中大班每一天堅持做眼保健操。

  4、嚴格遵守幼兒園衛生制度。

  5、室內經常通風換氣,每週清理一次玩教具。

  6、家長帶藥要求寫清兒童姓名藥品名稱劑量服藥時間次數。教師給兒童服藥後要打鉤。按時給幼兒服藥。各班應準備存放兒童藥品的專用藥箱。

  7、班中物品需保管好,如有工作變動,務必交清,如有丟失或損壞,需及時報告,如隱瞞不報,造成不良後果,按失職處理。領取物品書刊等需有園長及本人簽字,按時歸還。

  8、培養孩子的個人衛生習慣,指導孩子正確地洗手方法,飯前便後洗手的習慣。

  9、夏季注意滅蚊蠅,掃除拖把抹布簸萁等清潔工具要持續清潔。

  10、每一天記錄幼兒的出勤狀況,一月公佈一次孩子出勤。

  四、安全:

  1、注重幼兒安全,幼兒離園時要護送到安全地帶,交給家長,不能讓不熟悉的人把幼兒接走,如家長有事,委託別人來接務必用電話與家長聯絡好,狀況屬實,才能讓他人接走。家長來接幼兒時,要簡單介紹幼兒的當天狀況。

  2、嚴格遵守幼兒園安全制度,教師提高安全意識,並隨機給幼兒灌輸安全知識,提高幼兒的自我保護潛力。帶班時做到“人到心到手到”。

  3、教師離園前應認真檢查,關好門窗,切斷電源,將物品放在指定地點,整潔衛生,保證安全,才可下班。

  4、教師要認真組織好幼兒一天學習生活。每一天保證一小時戶外活動時間,戶外活動教師要組織戶外遊戲,大型玩具沒有老師保護禁止幼兒玩耍,自由活動前教師務必提要求。

  五、家長聯絡制度:

  1、建立家長園地,向家長宣傳有關教育和衛生保健知識。

  2、每學期召開全園家長會或班家長會一次。

  3、每學期各班可結合家長會向家長開放活動半日,使家長了解幼兒園工作及自己孩子各方面的表現。

  4、各班教師每學期根據狀況進行家訪或電話隨訪;對缺勤一週以上幼兒務必進行落實並記錄在案。

  5、在家長接送幼兒時,隨時與家長聯絡,爭取家長的瞭解支援與配合。

  6、教師平時透過家長聯絡本及時與家長溝通訊息,雙方共同配合,進行教育;期末要對幼兒進行發展性評價。

  幼兒園校園文化建設管理制度6

  1、教師務必遵守作息時間制度,不遲到,不早退,不曠課。

  2、幼兒有不舒服的狀況,要及時協助處理,同時要了解原因,安撫幼兒,及時與家長取得聯絡,並報告園長。

  3、教師認真備課,務必提前備前,保證每一節課都要教案,無教案不進教室。

  4、教師帶班不接待人,進班不蹺二郎腿,不坐桌子。

  5、教師有事務必請假,凡未請假或請假未批准的一切按曠工處理。

  6、值班老師應遵守值班時間,比正常上課提前--分鐘,下班推遲--分鐘,當班和值班時間不能私自離開幼兒。

  7、堅持使用普通話教授幼兒。

  8、教師認真組織好幼兒的學習生活,在玩大型玩具時務必有老師保護,禁止幼兒私自玩耍,幼兒離園時務必把幼兒送到家長手中。

  9、因工作失誤造成一般職責事故,如磕傷碰傷擠傷燙傷扭傷等,跟班教師應承擔相應的費用,如因工作造成重大事故,導致幼兒住院醫療的,當班教師務必承擔--%的醫療費用,因看管不當,造成幼兒走失和其它事由造成嚴重後果的屬於教師嚴重失職,教師本人負主要職責,扣出工資。

  10、全勤的教師每月應發全勤獎--元,有遲到早退現象無全勤獎,遲到一次扣每月工資--元/次,曠課教師--元/次,學期結束時,各方面表現優秀,且班級沒有安全事故的將獎勵教師--元。

  11、同事之間應團結互助,不斤斤計較,嚴禁教師之間鬧情緒,打架事件的發生。

  12、接送幼兒時,務必做好記錄,禁止陌生人接走幼兒,防止冒領幼兒。

  13、各班教師下班後,離園之前,認真檢查,關好門窗,切斷電源,整潔衛生,保證安全。

  14、教師在校內校外都應自覺維護教師形象和幼兒的聲譽,上班期間要微笑應對家長和來賓,並務必要態度好,不與家長爭吵。

  15、教師在上班時,要把全部經歷放在工作上,上班期間接電話不能超過--分鐘,要全面照顧幼兒避免發生意外事故,嚴格做到:"視線不離開孩子"。

  幼兒園校園文化建設管理制度7

  一、園務管理

  1、3—5年發展規劃及實施措施(辦園規劃、園舍建設規劃、師資隊伍建設規劃、保育教育規劃)

  2、幼兒園制度彙編(工作人員崗位職責與規章制度)

  3、園務工作計劃、總結(年度、學期)

  4、幼兒園大事記

  5、園務日記

  6、會議記錄(園務會議、全園會家長會議、家長委員會議)

  7、全園教職工花名冊

  8、全園幼兒花名冊

  9、教職工代表大會資料

  10、學期各班工作人員安排表

  11、家長委員會會議記錄

  12、家長會議記錄

  13、家長對幼兒園工作滿意度問卷調查表

  14、全園個人工作計劃、總結

  15、園領導聽課記錄

  16、各類量化管理表格

  17、園長各類工作資料

  18、園舍基建平面圖

  19、工作人員請假報告

  20、歷屆教研組長、班長登記

  21、幼兒園各類上報表格、資料資料

  22、全員(身份證影印件、學歷證明、職稱證明)影印件資料

  23、全園外出學習、進修登記

  24、幼兒園、教師、幼兒獲獎證書登記及影印件

  25、幼兒園大型活動安排方案

  26、幼兒園辦園資質

  27、年度考核標準及記錄

  28、幼兒園材料(簡介、先進材料等)

  29、各類彙報材料

  30、上級下發檔案(省市區教育部門)

  31、全園人員寒暑假輪休記錄

  32、幼兒園勞動合同

  33、幼兒園法律法規

  二、教育教學管理

  1、全園學前保教工作計劃、總結(幼兒園保教、班級月、周及一日活動安排表)

  2、教師(保育員)業務培訓計劃、會議記錄、總結

  3、業務培訓計劃、會議記錄、試卷、成績、總結

  4、幼兒園教科研計劃、會議記錄、總結

  5、各教研學期工作計劃、會議記錄、總結

  6、班務工作計劃、會議記錄、總結

  7、教師每學期專題總結

  8、家長開放日活動方案、總結

  9、半日教育活動設計彙編

  10、優秀教學活動設計彙編

  11、教師各類專項活動資料(幼教知識測試、演講比賽等)

  12、保教質量及教養態度問卷調查表

  13、教師聽課記錄

  14、教育教學各種評估標準

  15、全園學前教育教學工作彙總表

  16、教學方案(備課本)

  17、幼兒觀察記錄

  18、教育筆記

  19、家長工作資料(計劃、總結、家長學校、家園聯絡冊、每月家園專欄內容目錄)

  20、幼兒體格鍛鍊計劃、測評、總結

  21、幼兒園個別幼兒教育記錄表

  23、幼兒身心發展情況測評記錄表

  24、幼兒園家訪情況登記表

  25、教師日常工作量化考核表

  26、幼兒園各班交接班記錄

  27、幼兒花名冊

  28、一日作息時間表

  29、幼兒發展人體檔案

  三、衛生保健

  1、上級檔案通知

  2、保健室工作計劃、總結

  3、培訓計劃、總結(試卷、記錄)

  4、幼兒常規檢查登記

  5、衛生保健專題會議記錄

  6、膳食管理(四季食譜、營養分析、夥委會記錄、食物留樣記錄、進餐巡視記錄、食品驗收臺帳、驗收清單、膳食調查)

  7、晨午檢及全日觀察(晨午檢及全日觀察記錄、各班午睡檢查記錄)

  8、各種消毒(84、紫外線等)記錄(班級、環境、食堂、部室)

  9、量化考核(班級衛生保健工作量化考核表、食堂衛生工作量化考核)

  10、疾病管理(兒童四病統計表、幼兒發病情況統計表、疾病登記表、缺點矯治登記、體弱兒專案管理登記、兒童口腔、視力、驅蟲登記、各班帶藥記錄)

  11、兒童系統管理登記(體格發育評價分析對策、7歲以下兒童系統管理調查表、身高體重、出勤情況統計資料人數與率、新入托兒童登記、7歲以上兒童花名冊、體格鍛鍊計劃總結觀察記錄、計劃免疫登記與接種率)

  12、家園聯絡資料

  13、健康體檢查體(成人健康證、兒童體檢表)不入檔案

  14、健康教育宣傳欄內容

  15、幼兒心理教育、關懷資料

  四、後勤管理

  1、後勤計劃、總結

  2、後勤各項表格記載(幼兒園固定資產盤點表、幼兒園固定資產保管統計表、幼兒園固定資產保管使用表、幼兒園物品入庫--帳、幼兒園維修記載、幼兒園物品出庫—帳)

  五、安全工作

  1、幼兒園安全工作計劃、總結

  2、各項安全工作預案

  3、安全檢查各項表格

  4、全園各類人員安全責任書

  5、安全培訓計劃、記錄、考核、總結

  6、幼兒安全教育計劃、總結

  7、安全工作管理(食品衛生安全、用藥安全、意外事故、小外傷、其它)

  幼兒園校園文化建設管理制度8

  全國教職工應有高度的責任意識,嚴守崗位,確保幼兒身心安全,嚴防各類事故發生。

  一、提高安全意識做好安全工作

  1、及時傳達和學習上級領導有關安全檔案,提高老師的安全教育及管理意識,定期檢查園(班)安全措施的落實情況。

  2、對幼兒進行安全教育要經常化。

  3、組織幼兒外出活動要經常化。

  4、消毒藥品(如“84消毒液、消毒粉、來蘇水”等)統一存入二樓倉庫,不得在其他室內逗留存放。

  二、藥品安全管理規定:(由班主任負責)

  1、幼兒的內服藥和外敷藥分開管理,勿混濁使用。

  2、幼兒家長帶藥,寫清幼兒姓名、藥品名稱、服用量、服用時間,交到本班班主任老師手中,家長必須簽字,簽字後方可服用。

  3、帶班老師不準接納由家長遞送的藥品,並提示家長統一由班主任登記藥品。

  4、由班主任統一按時分發藥品。

  5、班主任在幼兒所帶藥品上也要貼好標籤,做好記錄。

  三、電器安全規定

  1、教室的電源開關、插座要裝在幼兒接觸不到的地方。

  2、嚴禁工作人員在電線上亂拉、亂扯、亂掛。

  3、離崗前所有的電扇、空調、錄音機、電鋼琴等的開關必須拔掉。

  4、在擦拭開關時要用幹抹布。

  5、禁止使用蠟燭、熱得快=裸露的電爐等易引燃的照明取暖用具。

  6、離園後應有人檢查門窗、水管、電燈、風扇、錄音機、空調等,防止意外發生。

  7、保證幼兒園房屋、場地、煤氣、電器、電線線路、字具、玩具、生活用品以及體育器械的使用安全。定期由專人檢修,避免摔傷、砸傷、燙傷、走失、觸電、失火、溺水、中毒等事故發生。

  四、用具安全管理規定

  1、班級所使用的桌布刀、剪刀、體溫計等尖銳物品,統一存放在幼兒拿不到的地方。

  2、加強幼兒早、午、晚檢查,幼兒所攜帶的尖銳物品一律沒收,尤其加強對幼兒睡前的檢查(尖銳品、小紐扣、棉花、橡皮、卡子、線團等)。

  3、嚴禁在幼兒活動範圍內尋訪燒水器、暖水瓶、打火機、蚊香、電爐等不安全物品。各班老師在打熱水時不準直接使用暖水瓶或電壺提水,要使用水桶打溫度適宜的水,切記不能直接打滾燙的熱水,並且各班保溫桶必須上鎖釦。

  4、幼兒睡前,老師在給幼兒搬床時,不準把床隨便擺放,以免摔傷幼兒。幼兒午睡,做到不提前搬床,幼兒秩序良好,屋亂跑幼兒。教育幼兒部在床上打鬧,安靜入睡。

  5、滅火器放在顯眼地方,教職工掌握使用方法,滅火器要定期檢查、更換、確保使用。

  五、接送管理規章制度

  1、為保障幼兒安全,幼兒園實行家長專人接送制度.

  2、當家長因事須委託他人代接時,待機人須執家長委託書及代價人有效證件,經幼兒園與家長電話溝通證實後,方可允許代接。

  3、接幼兒離園時,家長及代接人必須符合:年滿18歲的公民,精神無異常,接幼兒時不得酗酒。否則幼兒園有權拒接,如不服從,園方有義務向當地派出所舉報。

  六、食品安全管理制度

  1、廚房工作人員必須熱飯、熱水做降溫處理。

  2、教師不給幼兒打過熱過燙的飯菜。

  3、熱飯、熱水打回教室單獨放置,遠離幼兒群體。

  4、幼兒在家帶來的食品要檢查出廠日期和保質期。

  5、廚房人員嚴禁加工劣質食品,隔夜食品倒掉,夏季食品購進必須冷藏處理。

  七、門衛安全制度

  1、堅守崗位,不擅自離崗,不找人替崗。

  2、做好大門鑰匙的保管,不亂扔亂放貨讓他人代管。

  3、做好門崗保衛工作,對外來人進行認真詢問,進園要得到允許,出示證件,進行登記(園長允許後)方可進入。不帶幼兒來看園的一律按外來人員進行登記。來看園的家長或來園的人,每名教師均有義務陪同,直到離園,絕不允許讓其獨自留在園內。

  4、大門時時上鎖,不能掛鎖,隨開隨鎖。

  5、嚴格執行幼兒接送制度,陌生人不準接走幼兒,如果證件不全或不認識的人來接幼兒,需給家長電話聯絡,落實後方可接走幼兒。

  6、熱情接待來訪家長,認真回答家長提出的問題,正面回答幼兒園及幼兒的基本情況,如不知情應引導專人回答並及時彙報家長的反饋意見。

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