小學大隊輔導員工作總結(通用6篇)

小學大隊輔導員工作總結(通用6篇)

  時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經告一段落,過去這段時間的辛苦拼搏,一定讓你在工作中有了更多的提升!好好地做個梳理並寫一份工作總結吧。在寫之前,可以先參考範文,以下是小編整理的小學大隊輔導員工作總結(通用6篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

  小學大隊輔導員工作總結1

  我作為xx縣第五小學少先隊大隊輔導員,深感榮幸。輔導員的工作我還是新手,記得剛上任的時候,我總是怕自己做不好,不斷地向上一任的輔導員請教,向有經驗的老師請教。同時,我告訴自己:我年輕,有活力,所以我有工作的熱情,雖然是非常辛苦的,但是也是非常快樂的。如何搞好少先隊工作,把工作做出特色,這是我的努力方向。

  本學期,我堅持黨的路線、方針、政策,使自己有良好的思想品質和道德情操,做少年兒童的表率。本著服務社會又教育學生的原則,堅持一手抓教育,一手抓建設的工作方針,進一步落實少代會精神。熱愛少先隊事業,積極開展少先隊工作。用我的真心去關愛學生,用我的真愛去溫暖學生,用我的真誠去感動學生。不斷積累工作經驗,我以輔導員特有的敏銳和細緻,針對孩子點點滴滴的小事,塑造他們的心靈,培養他們的品質。我幸福的在這個平凡的崗位上播灑汗水和愛心,收穫快樂和希望。我最清楚自己的追求——做一個擅長活動、善於研究的新型輔導員。

  一、用愛心譜寫教育的篇章。

  一位教師曾這樣說過:“真愛在心,享受孩子。把自己的理想、青春、快樂、幸福融入到為孩子們的服務中去,感受到的必是質樸的泥土的芬芳。”“勤奮努力,奉獻愛心”是我當輔導員的信條。在工作中,我注重有風格、有創新、有品位,力求用獨特有效的方式,對學生達到最佳的教育效果。熱愛學生是一種強大的教育力量。我像父母愛子女那樣熱愛自己的學生,把愛的感情毫無保留的全心全意地傾注到每個學生身上,用愛的感情去開啟她們的心靈之門,啟迪他們的聰明才智,激勵他們的進取心,使他們茁壯成長。基於此,工作才細緻入微,平等對待每一位學生,不論成績的優與劣,家庭的貧與富。

  二、拼搏在閃光的事業中

  輔導員工作中,我不斷更新知識結構,自覺學習少先隊工作的新理論,研究和探索少先隊工作的新方法:不斷提高自身素質水平,邊學習邊實踐,努力探索一條符合實際情況的少先隊工作的新路子,形成少先隊活動特色——既有思想性、科學性、趣味性,又有適應性、可行性、實踐性,為少先隊工作開拓一片廣闊天地。

  三、以尊重為原則,培養孩子們自主自立意識,鼓勵隊員個性化發展。

  自主意識是人的意識的本質特徵,要使孩子們的個性獲得健康的發展,適應社會,必須培養孩子們的自主意識,讓孩子們能正確地認識自己,看到自己的優缺點,透過自我調控,保持健康的心理狀態,養成良好的行為習慣。孩子的心是一塊神奇的土地,種上合適的種子,就會有花朵綻放。在隊活動中,我們要求輔導員首先要尊重隊員的意願,聽取隊員的意見,營造民主氣氛,做好孩子們的參謀,讓隊員自主地開展活動,在活動中認識自我,培養孩子們自主自立的意識。

  四、工作中樂於學習,勤于思考,做隊員的良師益友。

  讀書,對我來說是一種樂趣,也是一種習慣。工作閒暇之時,便會借閱各種有關教育的書籍,充實自己,方便工作。

  作為學生思想上的引導者和生活中的朋友,我除了經常找學生談心,瞭解他們的學習和生活,並及時給予他們各方面的幫助外,我還與一些學生家長建立了電話聯絡,對學生的'基本情況及在校情況進行交流,增進對學生的瞭解,以便更好開展工作。

  我以中隊為基點,開展系列主題中隊會活動。開展豐富多彩的活動能增強少先隊的生命力和凝聚力。我校重視少先隊育人功能的發揮,以“成長在中隊”為基點,以“加強和改進少年兒童思想道德建設”為核心積極開展主題活動,讓少先隊員自我服務,自我管理,自我教育,去體驗道德,體驗教育。

  五、用心育桃李,傾心奉真情,無悔獻青春。

  我愛教育事業,愛少年兒童,更愛少先隊工作。既然選擇做教師,選擇了做一名普通的輔導員,那就應該自覺奉獻。我做到“以身示範,潛移默化”。我也始終認為“身教勝於言教”。因此,平日與學生相處,我時時處處注意規範自己的言行,以身示範,達到了顯著的教育效果。我以這種積極的工作態度和無私奉獻的精神,贏得了組織的信任、同志們的尊重和全體隊員的愛戴。

  人生的樂趣在於創造,生命的價值在於奉獻,青春的美麗在於未來。以師為本,著眼長遠。我立足於做好一個普通而不平凡的教師這一理念,刻苦鍛鍊、精心鑽研,從實踐到理論、再到教學實踐,悉心揣摩、探索創新。以苦為舟,苦練苦學,讓教學更生動;以愛為橋,愛生愛校,教給學生我的所有,在平凡的崗位上求真務實;熱愛本職、紮實工作,我追求崇高的職業理想,努力成為教育工作的行家裡手。任勞任怨、甘於奉獻,將滿腔熱忱投入到少先隊事業。

  小學大隊輔導員工作總結2

  20xx年,我擔任依蘭縣第三小學大隊輔導員。圍繞著學校的德育宗旨,我認真完成了教育團委及學校佈置的各項任務,開展好學生的德育工作,工作總結如下:

  一、完善各項制度,切實抓好少先隊的基礎建設。

  1、加強輔導員的隊伍建設。

  我校少先隊組織將始終不渝的抓好輔導員的配備,選拔工作,落實輔導員的有關政策,為輔導員的工作,學習創造良好的環境和條件,定期召開輔導員會議,提高輔導員的少先隊工作水平。

  2、加強少先隊陣地建設。

  抓好少先隊大隊委,中隊委員的組建和培訓工作,充分發揮大隊幹部的功能和作用,使之成為學校的得力助手,抓好少先隊的標誌佩戴工作。

  二、創造性地開展少先隊活動。

  作為大隊輔導員,我深知,孩子們喜歡少先隊活動,願意在課堂之外展示自己,我努力做到“尊重,相信”隊員,“親近,瞭解”隊員,努力發揮每個人的創造精神。積極開展多種形式的活動如:跳繩比賽,書畫展覽,演講等。深受隊員們的喜愛。

  三、強化隊員思想道德品質,培養良好文明禮儀習慣。

  一是組織全體隊員學習《小學生日常行為規範》要求隊員記清記牢,做到諄諄教誨,堅持不懈。

  二是學校對規範隊員行為採取正反兩方面教育相結合的辦法,大隊幹部每週不定期檢查,透過校園廣播及時表揚或批評,並把檢查結果列入班級考核內容中,加強監督作用。

  四、抓安全教育。

  安全工作是學校有序發展的首要目標和基本保障,學校對安全工作十分重視,大隊部利用班隊會對學生進行安全教育,包括:“認識交通標誌”觀看“安全記錄片”提高學生安全知識,和自我保護意識。

  面向新世紀,走向素質教育,是時代賦予我們得責任,更是新時期少先隊工作的面臨的新挑戰。總之,輔導員工作是一項細緻而瑣碎的工作,我將在今後的工作中不斷學習,不斷總結,不斷探索,爭取把輔導員的工作幹得更出色。

  小學大隊輔導員工作總結3

  圍繞著學校的德育工作宗旨,我認真完成了學校佈置的各項任務,開展好學生的德育工作。工作總結如下:

  一、完善各項制度,切實抓好少先隊的基礎建設。

  1、加強輔導員的隊伍建設。

  我校少先隊組織將始終不渝地抓好輔導員的配備、選拔、培訓工作,落實輔導員的有關政策,為輔導員的學習、工作、創造良好的環境和條件,定期召開輔導員會議,組織學習研究工作,提高輔導員的少先隊工作水平。

  2、加強少先隊陣地建設

  抓好大隊委員會、中隊委員的組建和培訓工作,充分發揮大隊委員的功能和作用,使之成為學校的得力助手。抓好少先隊的標誌、用品管理和使用,使其發揮作用。

  二、創造性地開展少先隊活動,在活動中迸發創新的火花

  作為一名少先隊輔導員,我感覺到,孩子們喜歡少先隊活動,願意在這課堂之外的活動中展示自己,我努力做到“尊重、相信”隊員,“親近、瞭解”隊員,儘量變“包辦代替”為“引導放手”努力發揮每一個隊員的創造精神。

  開展好讀書活動,積極打造書香校園,以讀書長知識、以讀書增智慧,以讀書促養成,以讀書樹理想,提高隊員們的審美情趣和文化底蘊,各中隊建立了圖書角,引導孩子積極參與讀書的活動,引導廣大學生從小養成讀書好習慣,要求把讀書好章節、好段落,好句子摘寫,寫讀書心得體會。

  三、強化隊員思想品德教育,培養良好文明禮儀習慣。

  小學生求知慾旺、可塑性大、模仿性強、是形成良好行為和品德的最佳時期,我們注重狠抓養成育。一是組織學生學習《小學生日常行為規範》,要求隊員記清記牢,做到淳淳教導,堅持不懈;二是學校對規範隊員行為採取正反兩方面教育相結合的辦法,學生會幹部每週進行不定期的檢查,透過廣播及時表揚、批評,讓年級與年級、班級與班級進行評比,並把檢查、評比的結果列入班級考評內容中。

  四、培養隊員的自信心。

  我注意運用恰當的方法激發隊員參與活動的熱情,透過他們感興地、新鮮有趣的活動內容,激發隊員參與,樹立他們的自信心。

  五、以"雛鷹行動"為載體,培養創新精神,全面提高少年兒童整體素質。

  開展“扶貧助學”活動。學校大隊部號召隊員們發揚勤儉節約、奉獻愛心、助人為樂的精神,把自己的零用錢捐到學校。透過該項活動培養隊員勤儉節約的良好習慣,又使隊員養成關心他人、關心社會的好品質,增強集體的凝聚力。

  我校師生為兩名教師、全國殘疾人運動會捐款獻愛心活動。全校師生共捐款1000多元。

  六、抓安全教育工作。

  安全工作是學校各項工作健康有序發展的首要目標和根本保障,學校對安全工作十分重視。小學生活潑好動,自我保護意識較弱,安全意識淡薄。因此,安全成為教育中不可缺少的一部分。利用隊會時間和班隊課,我們對學生進行安全教育,包括“認識安全交通標誌”,“觀看自我保護紀錄片”,學習安全手冊等讓他們感受到安全的重要性,感受到生命的寶貴,增強安全意識。尤其是校內安全和校外交通安全。

  面向充滿生機與活力的世紀,走向素質教育,是時代賦予我們的歷史職責,更是新時期少先隊工作面臨的新挑戰。總之,輔導員工作是一項細緻而瑣碎的工作,我將在今後的工作中不斷學習,不斷總結,不斷探索,爭取把輔導員工作幹得更出色。

  小學大隊輔導員工作總結4

  本學期我校全面貫徹以“以人為本,以德為先”為宗旨,以培養隊員的創新精神和實踐能力,規範隊員的行為習慣,形成校園的文明風尚為核心內容,全面推進素質教育。以公民道德建設實施綱要為指導,狠抓養成教育;以生命教育為主線,以少先隊活動為載體,開展豐富多彩的教育活動,為全校隊員構建了健康成長的大舞臺。

  一、加強組織、陣地建設,實施少先隊現代化工程。

  1、我校大隊部常規活動、陣地建設常抓不懈,每天的紅領巾五項常規、紅領巾監督崗值勤活動,週一的升旗儀式,每月的大隊幹部例會等從不間斷和停辦。持之以恆、有條不紊的工作為全校隊員營造了良好的學習成長氛圍。

  2、加強輔導員的隊伍建設。我校少先隊組織始終不渝地抓好輔導員的配備、選拔、培訓工作,為輔導員的學習、工作、創造良好的環境和條件。定期召開班主任(輔導員)會議,組織學習研究工作,提高輔導員的少先隊工作水平。本學期舉行了“我與孩子共成長”班主任(輔導員)工作交流會等活動。

  3、加強少先隊陣地建設。加強少先隊基層組織建設,認真做好新隊員的入隊工作,努力使我校的少先隊機構建設再上新臺階。

  4、精心佈置宣傳陣地,櫥窗、班報等力求主題突出,圖文並茂。另外能規範教室佈置,中隊角、生態角、圖書櫃等,較好地營造了生動活潑、潔淨素雅、健康文明、催人奮進的育人氛圍。

  二、開展豐富多彩的少先隊活動,體驗活動真精彩。

  1、九月的校園,開展了形式多樣,活潑生動的活動。開學初,舉行了一年一度的“壯松獎勵儀式”,在老同志的說教中同學們很受鼓舞、在重陽來臨之即,同學們又開展了雙小傳統的“敬老愛老活動”,幫老人掃衛生,他們擦窗戶、疊被子、掃地;為老人們表演精彩節目,受到老人們的一致好評。而其他隊員則在各中隊輔導員的帶領下,來到街道打掃衛生,他們撿紙屑、撿菸頭,擦護欄,拔雜草,不怕髒、不怕累,使街道面貌煥然一新。隨後我校又開展了轟轟烈烈的“培育和弘揚民族精神”活動,學四川小英雄,奧運健兒的事蹟,主題班會,黑板報等。

  2、十月,為了培養學生的愛國主義情感,繼承革命先烈團結互助、艱苦奮鬥的精神,培養學生養成良好的習慣,各中隊部組織開展了以“緬懷革命先烈”為主題的詩歌朗誦會。感受了先烈們為我們創造的一切,從而倍加珍惜今天的幸福生活,以迎接國慶節。還組織秋遊活動讓同學們以感受大自然的美麗。舉行新少先隊員入隊儀式。

  3、十一,十二月,我們開展了以“廉潔文化進校園”為主題的活動。活動分為兩大塊:一、學生書畫活動;二、敬廉崇潔、誠實守信”主題班(隊)活動。增強師生的廉潔意識,營造“崇尚廉潔,以廉為榮”的校園文化氛圍。12月31日下午我校舉行了“趣味體育”,活動以有趣的活動迎接元旦到來,師生們玩的非常的開心。

  4、增強安全意識,建立平安校園

  “安全第一”是我校師生的共同口號。本學年我校將進一步做好宣傳工作,杜絕學校中存在的安全隱患。及時與家長溝通,大力向社會宣傳食品衛生、交通安全、用電安全、防溺水事故等安全意識,聘請校外有關人士開展專題講座,防微杜漸讓學生樹立安全意識,提高認識,確保校園一方水土的安寧。

  我校少年正展翅飛翔,體驗著新奇,體驗著收穫,體驗著快樂。回顧過去,我們一步一個腳印地走了過來,取得了一些成績,在創新中求實,在求實中創新;面臨挑戰,我們將一如既往地踏實工作,奮發進取。

  小學大隊輔導員工作總結5

  這一學期,我校以“以美育人,育美的人”為宗旨,以培養道德行為習慣和藝術素養為重點,以少先隊品牌活動為載體,透過落實養成教育、體驗教育和社會實踐等活動,培養少先隊員的創新精神和實踐能力,現將工作總結如下:

  一、狠抓常規教育,培養學生良好的行為習慣

  抓好學生行為常規是少先隊工作的重點,加大對學生行為習慣的教育就成為了重中之重。大隊部主要透過以下途徑進行:

  1、紅領巾監督崗:由學校“紅領巾監督崗”實行落實,利用常規檢查促進學生養成良好的行為習慣,以每日檢查與定期抽查相結合,從細微之處使學生養成良好的行為習慣。這樣不僅培養了一支高素質的少先隊小幹部隊伍,同時也起到一定的模範帶頭作用。

  2、國旗下講話:本學期國旗下講話由每班根據自己班的特點承辦。班主任和學生們都能積極準備,激情演講、朗誦、歌唱、表演。多種表現形式達到了教育的良好效果。

  3、主題板報,北小陽光四好少年,北小風雲榜和五星班級的評比:每月一主題,月頭佈置,月尾檢查、評比,效果明顯。四好少年和風雲榜的評比讓學生找到了身邊的學習榜樣。五星班級的評選加強了學生的集體榮譽感,增強了班級凝聚力。

  4、紅領巾廣播站:北小電臺作為少先隊宣傳教育的視窗,進行了改革,採取了老師和學生共同主持的形式,讓老師透過“講故事”對我們的學生進行德育教育。同時,拉近了學生和老師之間的距離。

  二、開展豐富活動,提高學生優秀的綜合素質

  本學期,我們開展了月月有主題,人人能參與的少先隊活動,讓隊員們在活動中享受成長的快樂。

  1、科技教育月,讓科技的種子在學生心中生根發芽

  三月份作為我校的科技月,開展了豐富多彩的科技教育活動,在活動中讓學生體驗科技的魅力,激發了學科學、愛科學的興趣。

  2、勞動教育月,用實際行動緬懷革命先烈

  四月是我校的勞動教育月,開展了我校第二屆春運會和第五屆冷盤大比拼,透過活動,既鍛鍊學生各方面的能力,又促進了孩子和家長的親情。

  3、感恩教育月,讓學生都有一顆感恩的心

  五月是我校的感恩月,開展了“5.12安全和感恩”以及母親節“感謝母親”感恩勵志系列活動。透過活動,讓學生明白為什麼感恩,學會感恩。

  4、藝術教育月,讓藝術美成為學生自身的一種氣質

  六月是我校的藝術教育月,開展了“十大歌手”的評選,並結合六一在北全福社群舉行了第二屆文藝晚會。讓我校每一位學生都得了才華的展示和藝術的薰陶。充分展現了我校藝術教育的優秀成果。

  三、加強隊伍建設,實行隊伍改革,努力實現“學管學”的管理方式。

  眾所周知,好的幹部隊伍對少先隊組織作用的發揮及活動的質量起著關鍵性作用。在實踐中,我深有體會,沒有一支過硬的幹部隊伍,學校的少先隊組織就不會有生機與活力。因此,本學期,少先隊大隊部透過學習兄弟學校的優秀經驗,針對本校的實際情況對少先隊組織進行了改革,設定了正、副大隊長和六大部長,透過上崗培訓,職責明確,內部招聘,優勝劣汰組建起了北小新的少先隊幹部隊伍。

  四、堅持家校共建,營造學生成長的融洽氛圍

  我校始終堅持家校合作的教育方式,改選了新一屆的家長委員會,定期透過家委會聽取家長們的心聲,不斷改進自身工作,努力打造“讓家長放心、滿意”的教育品牌;少先隊的各項活動也讓家委會參與進來,從而使少先隊得到家長的認可和支援。

  總之,一個學期以來,少先隊在上級部門領導的關心和各位班主任的大力支援下,做了一些工作,取得了一定成績。然而,掩卷深思,還存在著很多問題與不足。所以,今後的少先隊工作還需不斷努力,不斷創新。期待明年的工作更精彩!

  小學大隊輔導員工作總結6

  本學年因為工作需要我擔任了三年級大隊輔導員工作,我的擔子重了,任務多了,可我告訴自己:我年輕,缺乏輔導員工作的經驗,所以我要虛心學習;但正因為我年輕,有活力,所以我有工作的熱情,我相信我能做好!

  今天坐在這裡簡單的將本學期第一學月的大隊工作彙報交流,也請各位領導前輩指導並提出寶貴意見:

  本學月的工作主要是組建年級大隊幹部:

  一、按學校的要求,組織併成立了禮儀隊。

  禮儀隊主要是負責每天早晨師生進校時的問候儀式,這同時也是整個學校的面子工程。針對上學期禮儀隊存在的一些問題,我重新組建了隊伍,在三年級各班精心選出了責任心強,形象佳的同學18人,利用週五下午放學後進行統一培訓,主要作好這些同學的思想工作,使他們認識到成為禮儀隊員是非常光榮的,但要成了一個合格的禮儀隊員也需要很強的責任心。並就此給禮儀隊制定了隊規:

  1,禮儀隊分為AB兩組,按周進行輪流值班。

  2,輪到值班的隊員,每天早上要穿校服,戴紅領巾,披授帶按時(8點10分前)到崗,由組長點名作好記錄。

  3,上崗時,隊員們精神要好,動作要規範。

  4,如果有隊員確實因事耽誤,要提前給輔導員請假。

  5,每週五放學後該周禮儀隊開會,由組長小結本週工作,輔導員酌情獎懲。透過這一系列的措施,本學期禮儀隊的工作開展有聲有色,深受師生歡迎。

  二、成立了年級110。

  我們年級成立110的目標是為了進一步加強對本年級學生在安全,衛生,行為習慣,學習等各方面的管理。因此這些110小幹部都是由各班班主任推薦出來的有一定管理能力對工作認真負責的學生。我對我們年級110的的工作做了如下分工:

  1、安全方面:

  第一、樓層安全。因為我們年級各班分佈在3個樓層,學生上下樓層存在著安全隱患。因此我們在做操放學的時間在每個樓層的轉角處都安排了110小隊員維持秩序,對違紀學生當場提出批評,並做好記錄,並及時向班主任反饋。

  第二、課間安全。為了有效防止學生在課間活動時發生不安全事故,我們在班級所在的樓層分別設立了110監督崗,由110學生輪流值勤,協助教師加強課間時段的安全管理,有效的杜絕了不安全事故的發生。

  2、衛生方面:

  第一,是對各班級環境衛生的檢查監督,每天中午定時組織110小幹部對各班的衛生(主要包括地面是否清潔,桌椅擺放是否整齊)進行檢查並做好記錄。

  第二、各班110小班幹部每天對自己班的同學的儀容(包括頭髮,指甲等)進行檢查,對個人衛生差的同學要及時提醒並督促其改正。

  3、學習習慣方面:

  在年級各班之間評比早晨自覺讀書和中午認真作業習慣最好的班級,由年級110檢查記錄並做出評比結果。

  當然,我們年級110的管理也是比較科學合理的,我們定在每個星期一的早晨召開一次全體小班幹部會,佈置安排本週的各項工作任務和注意事項。每週五召開110工作小結會,總結本週工作情況,並對工作負責,公正履職的小幹部進行表揚,對存在的問題及時通報,並提出要求。同時也鼓勵小幹部提出對110管理的合理化建議,使孩子們的責任感和管理能力都得到了很大的提高。

  總之大隊工作圍繞學校的要求在加強學生各方面的管理打下了堅實的基礎,也為我們下一步更好的開展大隊工作取得了可喜的經驗。我將在接下來的工作中,根據本年級學生管理工作的實際,將工作做得更好,更紮實!

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