車間機械維修工述職報告(精選7篇)

車間機械維修工述職報告(精選7篇)

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,回顧這段時間中有什麼值得分享的經驗嗎?來為這一年的工作寫一份述職報告吧。那麼大家知道正規的述職報告怎麼寫嗎?以下是小編為大家收集的車間機械維修工述職報告(精選7篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

  車間機械維修工述職報告1

  20xx年是緊張忙碌的一年,在領導的幫助和指導下,我在工作上認真務實、勤勤懇懇,任勞任怨,較好地完成了各項任務,為我庫的發展奉獻了自己的一分力。現將我一年的工作總結如下。

  一、認真學習,活學活用

  作為一名機修人員,在工作上學習裝置原理,理論結合實踐,把所學知識用於工作當中,並與同事互相交流,使自己的工作水平和工作效率大幅提高,為今後的工作打下了堅實基礎。堅持以清潔、緊固、調整、潤滑和防腐等為主要內容的維護保養以及檢查工作。透過日常檢查和定期檢查,測定機械的效能,掌握機械狀況及故障隱患,並採取相應的維護和修理手段。

  二、在工作崗位上盡職盡責

  主要完成裝置維修工作。為保證出入庫的正常進行,我不僅參與日常的維修工作,而且在出入庫業務進行中裝置搶修更是顯得至關重要,我完全遵循領導的安排,不怕苦和累,衝在前頭,接皮帶、換軸承、氣焊割、電焊焊,我都能拿的起放得下。不怕髒不怕苦、不怕累衝在前,幹活不惜力,同其它兩位機修同事一同工作,從而保證了裝置的正常運轉。保證了出入庫工作的正常進行。做好外出設點分庫的收購、保管、出庫等工作。

  三,認真學習,建立良好的價值觀

  利用電視、電腦、報刊等媒體及有關政策材料等了解我國的發展方向,進一步解放思想,全面提高自身的素質,不斷的學習。只有這樣,才能適應當前經濟的發展要求,繼續發揚艱苦奮鬥,勤儉節約的優良傳統,保證自己在任何時候都起到模範帶頭作用。

  儘管今年本人取得了一定的成績,總結了一些好的經驗,但同時也暴露出了工作中存在的一些問題和不足,主要不足之處在掌握的專業知識還很缺乏,工作效率也還有待進一步提高等。

  總之,今年是忙碌的一年,但也是收穫的一年。付出了辛勤汗水,收穫到寶貴實踐經驗。及時總結經驗和不足,爭取克服缺點和不足,發揮自己的長處,配合領導把自己的工作完成得更好。

  車間機械維修工述職報告2

  20xx年結束了,回首這一年,我們車間的收穫有太多太多。伴隨著公司的成長與發展,我們也在不停的進步;特別是在公司領導的指導和幫助下,我們對裝置維護與管理的水平也上了一個臺階。有領導的關懷和支援,我們車間攻堅克難,全年工作順利,下面就本車間全年的工作,做如下總結。

  一、裝置管理方面

  1、我們的人員每天對裝置的維修作業進行記錄,每週收集各班組裝置巡查記錄,及時全面掌握裝置執行狀態,做好備品備件工作,同時制定或安排相應的技改、維修和保養計劃。如:爐內翻渣堵料管現象,在各領導的指導下,我們對料管進一步技術改造,成功解決了這一老大難問題,避免每個月都停爐打料管,造成不必要的停電,為生產節約了寶貴的時間。就爐蓋長期電壓高,易漏電打弧,影響了正常生產,也損壞了裝置,我們根據電爐工況,在料管、導電銅管、煙道、電極導向裝置、壓放系統等做了有效的絕緣,現在電爐打弧現象明顯減少。

  2、及時正確處理裝置突發事件(重大裝置故障),部門協調,人員排程,組織搶修,同時分析原因,總結經驗,目標是減少甚至消除因裝置原因兒引起的電爐分閘現象。

  二、裝置維修方面

  1、對裝置出現故障能夠快速的作出反應,認真分析故障,迅速排除故障,從沒出現拖修的現象;對裝置出現重大故障隱患與車間協商,安排停機時間組織大修;配合生產部門提出的各項以往累積的老毛病,落實整改到位,以滿足工藝、生產、安全要求,提高裝置的使用效益和安全效能。

  2、對一些維修裝置無圖紙的急缺零件,測量繪圖或者提供樣品,配合外協單位按質按時完成。

  3、今年我們維修的專案有很多,幾次爐蓋坍塌,我們的人員在爐蓋高溫下搶修製作模板,經輪翻上陣,每次都提早完工,為爐蓋澆築爭取時間,使電爐正常送電生產。爐南面出鐵口漏鐵事故,造成兩輛鋼包車燒壞,被卡在軌道上,經全體機修人員無日無夜的奮戰下,拉出了鋼包車,修復了軌道等一系列工作。

  三、各班組風采

  今年機修車間“合二為一”,有效的利用了人力資源,在廠長和主管廠長的直接領導下,有針對性的對全場裝置做了測評,成立了七個精英班組。

  1、上配料維修班:他們在默默的耕耘者我們的上配料系統,在這一年裡,根據裝置運轉情況改進不合理之處,使我們的上配料系統順暢的運轉,面臨長期破損維護的加溼機,在領導的指導下,生產效率比舊裝置翻了一翻,人員的操作減少了一倍,實現了大躍進。

  2、大窯維修班:他們為電爐源源不斷的提供爐料,無一差錯。

  3、電爐維修班:他們每次在電爐大小檢修都衝鋒在前,無懼高溫酷暑,爐蓋絕緣更換、新料管安裝、下料閥維修等工作他們是大功臣;平時配合爐前工作,電爐的正常生產,他們功不可沒。

  4、液壓氣動班:他們每天在“奔波”,維護著我們的液壓氣動裝置,電極升降缸的絕緣油管改接、抱閘維修、走油路,接氣管。礦熱爐、迴轉乾燥窯、配料,全場都是他們的身影。

  5、焊工班:他們是一個焊接手法高超的團隊,在爐料管自身裝置密封設計不足的條件下,又在高溫、高空、高粉塵的條件下,完成了密封焊接任務及爐大面積的爐蓋吊掛件的組對焊接;他們爭分奪秒,每次都提前完成領導交予的大量焊接任務。

  6、綜合班:他們兢兢業業,維護著立磨和布袋除塵,使煤粉能正常供應;在沒有經驗的情況下,很成功的地按照領導的思路完美的跟換了磨機磨套。

  7、電極殼班:他們默默的完成加糊工作,無論電極消耗如何,他們總能準確有序的完成工作。

  四、學習提升

  我們車間以“人”為本,以增強員工個人綜合素質、及職業技能為本。這一年裡,在領導們的精心安排下,給了我們車間員工很多的學習機會。這讓我們對我們的生產工藝有了進一步的瞭解,為以後的維修能得心應手。

  五、安全工作

  回顧今年,我們廠相對其他同類型廠,發生的安全事故是較少的,我們車秉承公司6s管理制度,積極開展工作,把安全放在第一位,在幾個月的酷熱條件下,我們及時預防中暑,也因此沒有高溫引起的事故。我們將鉗工、焊工操作規程裝貼在每個班組的休息室內,方便班組學習,預防事故。在安全生產上我們車間雖然取得了一些成績,但我們會戒驕戒躁,繼續把安全生產放在首位,真正做到“安全生產,預防為主,綜合治理”。

  總結全年,我們機修車間上下同心同德,在各方面都取得了一定的成績,也得到了上級領導的充分肯定。我們會繼續加倍努力,保障裝置正常有序的執行,順利生產。寒冷的冬季不會撲滅我們工作的熱情,我們會繼續發揚優點,彌補不足,不斷終結,不斷進步。把我們的車間建設成一隻極具戰鬥力的隊伍,為公司的不斷髮展做貢獻。

  車間機械維修工述職報告3

  新的一年即將到來,回首整個年度,機修組的每位成員在各位領導的帶領下,嚴格遵守廠裡的各項規章制度,從各方面嚴格要求自己。一直以來堅持以廠裡的實際情況為出發點,以保障機器的正常運轉為前提,以最大限度的降低維修成本和縮短維修工時為目標,從而為各個車間能按時完成各項生產任務打下了良好的基礎。以下是今年的工作總結。

  雖然機修工種工作環境比較複雜,但機修組的每位成員都勤奮肯幹,發揚不怕吃苦、團結拼搏的精神,不斷提高了自身的職業道德素質和職業技能水平。從而在面臨的一系列挑戰中出色的完成了各項任務。自年度以來,在各位領導以及全體機修成員的共同努力下,取得了比較突出的成績。

  總結以往的工作經驗,採取了更為合理的工作方法。在人員排程方面,採取了機修,電工相互協調,相互合作的方法。既簡化了維修程式,又縮短了維修工時。如期地順利完成了酸洗車間改造、安裝中的`各項工作任務。完成了各類螺栓機、螺母機、拉絲機以及回火爐等機器的更換軸承、零部件及修補等大修任務。

  完成了空壓機房的改造及擴建工作。使空壓機房通風設施更完善,佈局更合理。新增的一臺空壓機徹底解決了以往機器氣壓不夠的現象。完成了xx路倉庫的各項安裝於維修工作。首次完成了刨床、磨床、及車床的軸承、絲槓的更換維修工作。

  當然,在實際工作和維修過程中也難以避免的出現了一些問題,同時也發現了一些不足之處。安全意識還不夠強。有些安全措施做得還不盡完善。在高空作業時往往沒系安全帶,下雨時在溼地進行焊接工作,乙塊、氧氣未安裝回火裝置等。由於操作者的操作不當,從而加速了機器零部件的磨損或報銷。從而增加了維修工作量和維修成本。

  在滿足機器的使用效能的前提下,有些零部件可優先考慮使用同類產品中更為經濟實用的於之相替代。有加工條件的可在廠裡自己加工,以減少維修費用,降低維修成本。如機器中使用的油泵,在滿足使用要求時,葉片泵可改為齒輪泵。進口零部件可改用國產零件替代。

  基於以上現象和不足之處,在接下來的年度中,機修組將不斷總結工作經驗,不斷改進工作方法,根據實際情況靈活應用各種資源,提高工作積極性,不斷與廠裡的實際發展情況相結合,克服一切困難,為保障機器的正常運轉,降低維修成本和維修工時而努力。我們有理由相信,在公司領導的決策下,在全廠員工的共同努力下,公司將迎來另一片更廣闊的發展空間。

  車間機械維修工述職報告4

  在過去的一年中,在領導的幫助帶領下,經過了工人同事的共同奮鬥,和經過了自己的積極努力,作為裝置維修工的我順利的完成了自己的本職作。我就一年以來的工作做一下認真的總結。以下便是我對自己今年的工作總結:

  一、工作態度,思想工作。

  我熱衷於本職工作,嚴以律己,遵守工廠的各項規章制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己,積極向上”的工作態度,在領導的關心指導和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責,不斷加強學習,牢固自己的工作技術!

  二、做好自己的本職工作

  做一個機修工,應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對所有機器裝置的瞭解,也要有對發生故障的應變能力,處理好隨時可能發生的裝置故障。以適應生產的進度需要,我們單位的裝置故障也經常出現,我多年的經驗,在維修中,凡是搞不明白的,我都要盡力去鑽研,一旦明白了,就恍然大悟,看起來複雜的,只要明白了,就會簡單,我不但負擔了裝置維修的工作,還完成了很多工裝的製作,我感到心裡很榮幸,感謝領導給我這樣一個平臺,也感到自己的勞動成果發揮了作用而興奮,也為我們在製造的發展感到驕傲,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,儘可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發揮到最大的作用,更快更有效率的完成自己的本職工作,也能使我們單位獲得最大的效益,這樣我的工作和工人的收穫的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。

  和其他同事的人際關係也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結在一起才是成功完成領導交給的工作任務的前提,這一點不僅僅是工作,平時的生活中也事如此,所以團結其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務!在工作中,互相協作,是效率提高了不少,我們集體作業,互相協作,積極主動,使任務完成得非常快,這就是團結的力量,發揮大家的力量才能使工作進展得更快。我深有體會。

  三、回顧過去,展望未來

  對於過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以後的工作中排除,一年的工作讓我在為再製造不斷前進的道路上做出了一定的成績,我相信透過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導,我會成為一名優秀的員工,充分發揮我的能力,也感謝領導給我這一個合適的工作位置,讓我能為社會做出自己該有的貢獻。

  一年來,我做的已經盡力了,我相信在今後的工作中,為再製造的發展,為提高職工收入,我還是會繼續不斷的努力下去。雖然一年以來,我的工作還有不盡人意的地方,不過我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!保障公司正常生產、運作。

  車間機械維修工述職報告5

  20xx年我們機修全體員工在公司各級領導帶領下,嚴格遵守各項規章制度,從各方面嚴格要求自己。一直以來堅持以車間的實際情況為出發點,以保障裝置的正常運轉為前提,以降低維修成本和縮短維修工時為目標,在不斷學習,總結工作經驗與教訓中前進。機修工種工作環境比較複雜、髒而累,但我們機修組的每位成員都勤奮肯幹,發揚不怕吃苦、團結拼搏的精神,不斷提高自身的職業道德素質和職業技能水平。從而在面臨的一系列挑戰中出色地完成了各項工作,為車間能按時完成各項生產任務打下了良好的基礎。為了始終做好服務後勤兵,保障各工段的正常執行,現將這一年來的工作總結如下:

  (一)加大管理力度,確保安全生產

  安全,是一個化工企業持續發展的根本,我們機修組時刻遵守著廠裡的各項規章制度,每位員工嚴格要求自己,以“安全第一”為前提去展開各項檢修工作。我們機修主要擔負著全廠各類機械裝置的維修、維護及保養工作,工作面廣、作業點多,安全生產對我們機修班尤為重要。為此班組在每天的早會中總結前一天工作中的經驗和不足,發現問題及時糾正,時時提醒和督促班組成員必須重視安全,做到防患於未然,杜絕違章,使安全警鐘長鳴。並加強了檢修作業安全生產標準化。旨在增強全員的安全感,加強工作責任心,杜絕麻痺大意和僥倖心理。我們班組在工作中時時注意和排查身邊的安全隱患和危險源,將安全隱患扼殺在萌芽狀態,從而杜絕安全事故的發生。

  (二)加強班組建設、增強班組管理

  班組建設和班組管理是搞好企業的基礎,也是一個落腳點,最主要是發揮班組成員創新力和團結凝聚力。在平時檢修工作中,加強班組成員理論學習,更好地掌握操作技能,提高自身素質,不斷學習新的管理理念,處理問題及時果斷勇於承擔責任,發揮團隊績效和默契相互交流和溝通,讓班組成員多提建議為班組建設儘自己一份力。

  (三)克服檢修困難,促進生產任務的全面完成。

  我們機修組在今年很好地保障了全廠裝置的正常運轉,除非正常停機情況外,在我們自己管轄的裝置裡沒有因管理不當或檢修故障而造成損壞裝置、停機等情況發生,裝置運轉率達到99%以上。而且對裝置的相關技術和安全改造做了大量的工作,保質保量地完成了任務。特別是在今年10.7~10.19號的全廠停車大檢修中,機修組全體成員更是體現出班組成員不怕苦,不怕累的頑強作風。大檢修原計劃為13天時間,我們機修組提前做好各項準備,人雖然少,但我們打破以往檢修模式,成立3個工作小組,安排骨幹力量擔任各小組組長。大家分工明確,團結一致,每天連續工作10個小時以上奮戰在各自的檢修工作中。幾天時間裡,疲憊的身影總顯現在每個職工的身上,但沒有一個人叫苦叫累。最終在全體員工的共同努力下11天時間順利完成了空壓機、氧壓機、合成氣壓縮機、焦爐氣壓縮機這些大型裝置的各項檢修任務。

  (四)以加強檢修力量,提高班組成員綜合素質為目標。

  培養一支德才兼備的機修隊伍一直是我們機修組的工作重點。為此,機修組始終將班組成員的職業技能培訓和學習工作放在首位,長抓不懈。為了提高機修人員的整體技術水平,增強大家的實際操作能力,讓年輕員工在外聘專家的指導下,親自上手,逐步接觸和檢修關鍵部位,積極聽取外聘專家的意見。就這樣我們對4臺焦爐氣壓縮機進行逐臺整修,及時發掘隱患並隨時消除。在廠家指導下對4臺壓縮機電機軸承座做靜電絕緣處理,並重新對中找正;對3#機電機主軸瓦(西側)、4#機電機主軸瓦(東側)更換,將4臺壓縮機的電機軸承供油系統由原來的主動供油改為強制供油;對2#、3#、4#機的低壓缸曲軸進行更換,更換了2#機和4#機四段填料、活塞環、支撐環減小活塞桿磨損;對四臺壓縮機的各缸活塞鎖母逐個檢查並緊固,消除異響,正常更換4臺機大頭瓦十多付。對空分氧壓機與汽輪機重新對中找正,對空壓機、汽輪機的軸承進行檢查,測量並調整瓦量。對合成汽輪機的後軸承進行檢查和調整瓦量等。這一年的檢修中,我們發現了自己的不足,但更使班組成員的技術水平得到了提高,而且還增強了班員之間的協作意識。焦爐氣壓縮機雙機的穩定執行、三臺汽輪機、壓縮機的穩定執行是機修班所有成員勞動和智慧的結晶,也是鞭策我們不斷前進的動力。

  (五)控制檢修成本,變廢舊為新。

  提倡“節約光榮、浪費可恥”,節約是創造利潤、保護環境,是企業的核心競爭力,也是企業興衰成敗的關鍵!提高資源利用率,強化節約理念完善節約措施。全面消除車間跑冒滴漏是我們的宗旨。在這一年裡,機修組維修壓縮機閥門50多個,利用廢舊鋼材製作管線支架遍佈車間各個角落,還積極承擔處理了水汽、空分、工藝、食堂等出現的跑冒滴漏、閥門更換、墊片更換、軸承更換、維修水泵、加配管線等各類機械任務2000多項次,極大地保證了裝置的穩定執行,減少了消耗,保障了生產。

  (六)加強對機修保運隊的管理與協調。

  由於我廠的外圍檢修是對外承包的,但管理是我們機修組,每天檢修工作票的安排,與各車間檢修任務的交接,工器具的協商、安排都是詳實的。保運隊人員的缺少和技術力量的短缺經常制約檢修工作的順利進行,管理和協調也經常遇到一些麻煩,但我機修組克服苦難,及時協調,全面指揮,儘量避免造成檢修中斷或檢修中出錯,積極地完成各項檢修任務。為了保障生產,我機修組還多次承擔了迴圈水泵,精餾磁力泵的搶修和檢修。在日後的管理工作中,我們仍將持續加大、加強對保運隊的管理,為全廠裝置的長週期運轉做出有力保證。

  回顧將要結束的20xx年,機修組雖取得了一些成績,但也暴露了我們的很多不足:

  ①我方維修鉗工少、在壓縮機大中修時比較吃力,尤其是搶修中,檢修時間難以保障;

  ②保運隊人員少,熟練鉗工僅有一人,經常運轉裝置的檢修不能同時進行,制約了檢修進度;

  ③員工的技術和業務水平,對大局觀的認識仍需加強;

  ④分析和解決問題的能力欠缺,獨立處理問題的能力有待加強;

  ⑤對現場保運隊安全教育不足。

  下一步我們要加強員工的思想素質建設,加強業務理論和實踐相結合的學習;對保運隊進一步強化安全學習和管理,在今後的工作中加倍努力,取長補短,使班組更加優秀,為今後集團公司的發展壯大而奮鬥。

  車間機械維修工述職報告6

  一年時間一晃而過,回顧已過的一年,維修車間在公司領導和售後經理的指導和帶領下,車間嚴格按照公司《質量是企業生存的根本和安全重於泰山》的基本原則,以客戶滿意為宗旨,車間狠抓班組基礎管理工作,以車間安全為前提,維修質量為保障、做好客戶滿意為企業生存的基本思路,在維修車間全體員工的努力下,維修車間在安全、質量、維修進度、使用者滿意上取得了較好的成績。

  作為一名車間管理,做好和管理好車間的一切工作是最基本的要求,雖然在過去的一年裡取得了一小點成績,但我深感離公司要求還很遠,還有很多需要提升和改善的地方。

  一、取得的成績:

  1、車間的安全管理:全年車間大事故為零,較小事故2起,及時處理安全隱患5處,使整個車間保障了每天的安全生產。

  2、維修質量和進度的管理:車間在售後經理的帶領和車間全體員工努力下,結合公司售後情況,透過對質量監管、技能培訓、維修流程、維修工藝的強化培訓,使車間整體提高,維修質量不合格率逐月下降,質量合格率≧98%,維修進度能夠滿足客戶需求;滿足使用者需求率≧98%以上。

  3、消防安全設施、裝置以及維修裝置的管理:車間在經過將維修。

  場地、裝置設施的檢查、保養、場地的劃分落實的各班組和落實到每個人,每天以組長為責任人進行檢查、記錄和維護以及車間管理每天進行核查,特別是售後經理親自帶頭進行對裝置的維修和培訓以來,使整個車間員工能積極配合對裝置設施進行管理和維護,保障了車間的正常執行和現場清潔、規範整體的提升。

  4、20xx年車間整體工作效率比去年同期也有相應的提高,輔料消耗為14.6%,比去年下降了3.5%。

  二、存在的不足

  回顧過去的一年,車間在全體員工的努力和配合下,雖然取得了一點小的成績,但車間同時在很多地方存在問題,我清醒地認識到我的工作還有較多的不足,有很多的需要改進和完善:

  1、管理工作不夠大膽和細緻以及執行力不夠強,存在一定的顧慮,工作方法還需大力改進。

  2、自身需要加強業務知識、技能以及管理方面的學習,提高自身素質和專業能力。

  3、在工作方面存在不細緻、落實不夠到位以及溝通能力需加強培養和提升,特別是在現在車間需要精細化管理方面的加強管理還存在很大的不足。

  4、車間團隊建設、員工的主動性、技能和執行力還需要大力提升。

  三、改善計劃

  1、首先加強自身管理知識、服務技能方面的學習,不斷提升自我。

  2、維修車間每月不低於2次的培訓和考核,包括安全、專業技能、服務知識、維修流程與工藝、禮儀和實際操作、現場5S、裝置設施管理以及員工素質的提升等方面。

  3、安全檢查的管理:組織建立車間每天安全、5S檢查小組,由車間管理帶頭,每天檢查隱患和發現問題現場及時處理和記錄、彙報等方面將不安全因素及時解決,保障車間的正常執行。

  4、維修質量和維修進度:針對車間維修技師技能差距較大的情況,實施分層培訓技能、流程、工藝、實操等縮短和提升技能差距,提高維修質量和維修進度。

  5、車間的節約增收:重點適時瞭解和調查廢舊件的市場價格以及根據舊件的不同進行分別處理,提高廢品及其它廢料的再利用,另外車間從水、電、裝置維修和購買等方面加強管理,使消耗降低到最低。車間是一個繁瑣、複雜的工作,他牽涉到各個領域,有時做了不一定看得見,隨時出現不同的問題,同時車間目前須然存在很多的不足,但我深信在公司領導的帶領和售後領導的指導和培養下,我們做好基本工,打好紮實基礎,經過全員的共同努力和不斷的學習改進,我有信心和決心做好每一個環節,使新的一年有一個新的面貌,為公司做好我們應盡的職責和義務。

  望各位公司領導不惜指導和批評!

  車間機械維修工述職報告7

  20xx年即將結束,一年來檢修車間在公司各級領導的關心、支援下,兄弟單位的密切配合下,積極進取、團結拼搏,克服了人員少、工作量大、主體車間裝置老化等問題,圓滿完成公司下達的各項工作任務;有力的保障了公司生產的安全平穩執行。

  透過一年來的不懈努力,不論工作任務怎麼大,始終堅持安全第一的原則,裝置的安全執行水平日益提高,員工的安全技能與素質日益增強,專業水平有了顯著提高,車間整體執行力也在不斷加強。現將全年各方面工作總結如下。

  一、工作任務完成情況

  1、大修工作

  完成電解槽槽上部結構拆裝、母線修補及分流器片焊接與切割等大修工作。縮短檢修計劃工時,有力確保電解槽順利通電;在不影響正常生產的情況下,順利完成空壓機主機大修工作。確保了裝置執行的供風工作;完成風機的大修工作。

  2、維修工作

  完成電解車間、鑄造車間道軌月檢工作;完成行車的維修與巡視工作,更換行車主動輪x套、被動輪x套,更換鋼絲繩xx根,修復進口液壓泵x臺,液壓油缸大修xx次;更換鋁母xx組;完成x臺空壓機日常檢修、維護與保養工作;完成除塵系統的檢修與巡視工作;完成xxxx根鋁導杆、xx根鋁母軸、xxx塊鋁母軸鏈板、xx節出鋁管、xxx個多功能行車打殼錘頭、xxxx件裝置配件等加工工作。

  3、外圍工作

  車間落實合理化建議,製作並安裝電解車間東牆外部大母線封閉房xx米;自主設計並加工陰極炭塊xx塊,確保電解槽大修工作順利開展;對車間槽上部錯位的道軌承重梁及道軌進行校正處理,有效保證行車安全高效執行;利用擱置舊管子加班加點架設鋁莊魚塘xxx多米生產水路系統,有力保證生產正常執行;組織人員加班加點安裝組裝車間x套中頻爐,達到一次性順利投產;組織人員安裝水、氣流量計xx塊,便於公司計量工作真實有效,節能降耗工作順利開展;利用現有資源製作電解質專用下料斗xx個,避免金屬料斗下料困難問題;製作停電預案所需物資,電解質箱子xx個,電解質大勺xx把;落實合理化建議,拆除並安裝原料庫房頂落水槽xxx米;利用廢舊減速機制作原料翻包機,效果十分明顯;充分利用閒置及加班時間製作電解槽打殼氣缸密閉裝置xxx節;架裝固廢處理廠供水管道xxx米。

  4、節能降耗、技術創新

  檢修車間在節能降耗方面,把能耗高的空壓站和淨化站分列開來形成班對班、組對組、月對月、年對年進行對比,以最低的標準要求每一位員工,提倡“節約光榮,浪費可恥”的宣言,把能耗有效地控制。在創新方面,自主研製了氧化鋁翻包機、母線加工機、自制鑄造開口包、烤包器等。

  成績是勞動付出的產物,以上成績是檢修車間全體員工努力的結果;成績屬於過去,我們不要以一時的成功來炫耀今後的工作,失敗仍然存在,缺點仍然存在,只有在今後的工作中努力拼搏,才能消除缺陷,完善自我。

  二、安全管理工作

  1、車間本著安全工作先於一切、高於一切、重於一切的位置,重新建立修訂了車間安全管理制度,堅持強化、提高員工安全意識,在員工中樹立“生命至高無上,生產安全第一”的思想。年初,車間組織職工簽訂了安全目標責任書,重新討論、修改了各崗位安全操作規程。編制了崗位“手指口述工作法”內容。同時車間根據內部的安全生產現狀,自行開展了反習慣性違章專項治理活動,制定出車間反違章措施,有力的扭轉了車間安全管理的被的局面。

  2、根據公司統一安排,認真組織學習“四項制度”,結合安全月活動主題,以板報、晨會、班前班後會、安全活動日等,實施了多種形式的宣傳教育活動。堅持每日晨會的召開,每週一次的安全衛生檢查工作和每月的安全例會,積極參加了公司組織的安全演講比賽。同時,參加不少於每月3次班組組織的安全包保會議,要求班組在安全日活動中,多結合公司實際案例進行認真研討和反思,從而達到全面掌握、全面瞭解、全面執行、全面提高的安全宣傳目的。

  3、車間安全管理還需繼續加強。本年度發生習慣性違章多次,發生一起嚴重違章現象,在電解車間處理道軌水泥梁移位時,竟有兩位員工在道軌上打鬧,並且安全帶還未系,反應出工作負責人對於安全監護工作不重視,安全思想麻痺,沒有嚴格執行高空作業票管理規定,同時也暴漏出車間在執行工作票制度中要求不嚴、管理不細、監察不到位等問題,造成檢修個別員工的責任意識、安全意識薄弱現象;車間在安全管理方面還存在漏洞。這一點車間有不可推卸的責任,也是車間日後管理的重中之重。

  4、加強現場管理及安全隱患排查工作。讓員工樹立“隱患可控,事故可防”的思想觀念。任何事故都是有苗頭、有徵兆的,都要經過萌芽、發展到發生這樣一個過程。如果我們能夠高度重視,超前預防,管理前移,重心下移,在源頭上下功夫,及時發現各種苗頭和徵兆,及時處理各類隱患,任何事故都是可以預防的。因此,車間加大現場安全檢查和隱患治理工作。在每次檢查中都做到橫向到邊、縱向到底不留死角的系統的安全檢查,絕不流於形勢,敢抓敢管,查違章、找隱患、早消除。決不為公司添麻煩,確保檢修一方平安。

  5、雙基建設是確保安全工作的堅實後盾,是夯實安全生產的基礎,車間有針對性的加強對高空作業的現場安全管理;對氧氣、乙炔儲存、運輸、使用檢查;做好百日安全隱患排查治理的總結;組織對車間各工種安全知識培訓,加強5s現場管理,完善車間雙基建設內資,並做好雙基的考核與總結。

  三、明年工作部署

  1、檢修車間繼續圍繞優質、高效的服務宗旨,確保全年無一起事故發生;確保裝置安全高效執行;確保淨化供料系統暢通;確保空壓供風系統無阻;確保母線壓降降到最低;確保加工件按時、優質完成。

  2、透過內部市場化深入開展加強思想引導,增強執行意識,樹立模範先進學習,開展批評與自我批評,不斷提高自己,密切關注職工思想動向;真正做到自覺接受任務不講條件,不找藉口。

  3、加強業務技能培訓,透過召開座談會、專題會,持續做好傳幫帶教工作,杜絕返工現象,使功效達到高效能,高質量。

  4、加強員工與員工,班組與班組,車間與車間的溝通,有效的提高執行力。

  5、加強執行力的落實,認真制定方案,明確責任,控制時效,定時或不定時到工作現場,檢視工作進度及工作質量。好的方面經驗及時進行總結、推廣,不好的方面及時進行更正改進。

  6、為了體現出“多勞多得、能者多得”的分配原則,打破原先同崗同酬的模式,利用內部市場化的經濟槓桿,來調動職工的工作積極性,把職工作為一種資源,透過內部市場化運作,對全體員工勞動力進行優勢整合,讓管理流程科學化,從而達到規範隊伍建設。

  明年是我們公司在疲軟的市場競爭下尋求發展壯大的一年,挑戰與機遇並存。新形勢下,我們肩上的擔子還會增加,我們要同舟共濟,與企業共命運,少想外界怎樣差,多想自己如何做!在新的一年即將開始之際,我們將發揚優點、再接再厲、克服不足、勇闖難關。虛心學習其他車間的先進經驗,再創輝煌。

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