法律專業應聘求職簡歷模板

法律專業應聘求職簡歷模板

  個人簡歷是的求職者技能的展現,用人單位憑什麼要錄取你呢?既要看你具有怎樣的技能,而這些的技能在所申請的職位工作中是不是可以用到。在個人簡歷中的專業資訊、社會實踐、專業特長等等專案,可以展現求職者的技能。

  個人資訊

  yjbys

  性 別: 男

  年 齡: 43歲 民 族: 漢族

  工作經驗: 10年以上 居 住 地: 浙江台州 路橋區

  身 高: CM 戶 口: 浙江台州 路橋區

  自 我 評 價

  本人工作經驗豐富,協調能力強,服從領導團結同事,在中國政法大學進行系統的法律學習後,能將知識與實際很好結合,曾獨立辦案二十餘件,協助律師辦案三十餘件,特別善於合同法、勞動法、婚姻法的操作,經過幾年的學習與實踐,對於行政管理方面頗有心得,在人力資源管理和企業文化建設也有不錯的建樹,一個企業要做大做強必須要有這三方面的支援,而這三方面也全是為生產服務的,概括說就是一箇中心三個基本點

  求 職 意 向

  希望崗位: 行政/人事類-行政經理/主管  行政/人事類-總務員  行政/人事類-其它相關職位

  尋求職位: 辦公室主任;行政副總

  希望工作地點: 浙江台州路橋區 浙江台州黃巖區  浙江台州椒江區

  期望工資: 8000 /月(可面議)  到崗時間:隨時到崗

  工作目標 / 發展方向

  辦公室主任,總經理助理,法務主管,行政總監

  工 作 經 歷

  ▌2011-01--2012-02:某公司俄羅斯浙江工業園

  所屬行業: 貿易、商務、進出口(合資企業)

  擔任崗位: 其他類/其它相關職位

  職位名稱: 中方管理代表

  職位描述:公司在俄羅斯浙江工業園全權管理代表,協調浙江企業到俄羅斯入園參觀、進園投資以及日常與俄羅斯當地政府溝通等園區管理事項

  ▌2007-03--2010-10:浙江武義同鑫汽車服務有限公司

  所屬行業: 汽車、摩托車及配件業(民營企業)

  擔任崗位: 經營/管理類/總經理助理

  職位名稱: 副總

  職位描述:企業從選址土建動工到成立營業並步入正軌,建立4S管理,企業人才資源庫,使企業更規範於現代社會發展的要求

  ▌2004-08--2006-12:浙江剛自達工貿有限公司

  所屬行業: 生產、製造、修飾加工(私營企業)

  擔任崗位: 行政/人事類/行政經理/主管

  職位名稱: 副總兼法律顧問

  職位描述:負責公司所有行政事務,分管人力資源,建立人力資源管理的系統,在2006年4月到11月初步完成企業文化的建設

  離職原因: 家庭原因

  ▌2002-03--2004-06:北京市雙強律師事務所

  所屬行業: 法律(社會團體)

  擔任崗位: 法律專業人員類/律師助理

  職位描述:獨立辦案20餘件,協助律師辦案30餘件

  離職原因: 回家

  ▌2000-01--2002-01:金華市婺城區人民法院民一庭

  所屬行業: 法律(事業單位)

  擔任崗位: 其他類/其它相關職位

  職位名稱: 法官助理

  職位描述:協助法官進行當事人的庭前調解,庭審工作以及庭後調解,調解書、判決書等法律文書的起草、核對、簽發。

  離職原因: 學習

  ▌1998-04--1999-12:浙江省武義縣浪花印業有限公司

  所屬行業: 印刷、包裝、造紙(民營企業)

  擔任崗位: 行政/人事類/其它相關職位

  職位名稱: 辦公室主任

  職位描述:公司規章制度的建立 完善

  離職原因: 學習

  教 育 經 歷

  2002-03--2006-06 中國政法大學 管理類/法律 本科

  技 能 專 長

  語言能力: 英語:一般(一般);  中文普通話:熟練

  所在地方言:良好;

  計算機能力: 初級

  其它相關技能:

  法律操作,有車,駕照,人力資源師二級

  拓展閱讀:“四個避免”——讓個人簡歷更優秀

  如何編寫一份優秀的個人簡歷是所有求職者們所關心的問題,而優秀的個人簡歷寫作要點有很多方面,比如說語言表達、個人基本實力、個人簡歷篇幅上的控制,還有個人簡歷模板設計等等。此外,優秀的個人簡歷還需要避免出現以下幾種情況:

  (1),避免出現錯別字

  一份個人簡歷中文字內容並不是很多,即便說很多招聘官在篩選簡歷的時候會一目十行的瀏覽,依然很容易看到其中的錯別字。而招聘官對個人簡歷中的錯別字非常反感,從錯別字中可看出求職者的態度以及求職者的性格。因此,你所編寫的個人簡歷要避免出現錯別字,也不能有常識性的錯誤。

  (2),避免出現邏輯問題

  在個人簡歷中常常會涉及到一些資訊, 比如說教育背景資訊、工作經歷資訊、求職企業單位的資訊等等。在編寫的時候,這些的`資訊之間會存在一定的時間邏輯,以及關係邏輯。要注意簡歷中不能出現的邏輯混亂問題。

  (3),避免出現虛假內容

  編寫個人簡歷非常重要的原則之一就是真實性,即使求職的實力不足,也不能以虛假的資訊來充當自己的優勢。不要妄圖矇蔽招聘官的眼睛,優秀的個人簡歷要避免出現虛假內容。

  (4),避免出現排版問題

  個人簡歷的排版問題會影響到整體的美觀,比如說行距不同一、句子長短不統一,還有字型、字號混亂等等,優秀的個人簡歷也需要避免出現排版問題。

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