石油公司年度個人總結

石油公司年度個人總結

  總結是在某一時期、某一專案或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它是增長才乾的一種好辦法,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那麼如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編整理的石油公司年度個人總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

石油公司年度個人總結1

  本年度,在領導的關心、指導和同事們的幫助、支援下,我嚴格要求自己,勤奮學習,積極進取,努力提高自己的理論和實踐水平,較好的完成了各項工作任務,得到了各方面的好評。

  現將一年來的學習、工作情況簡要總結

  一、以踏實的工作作風,求真務實的工作態度,適應了現在的本職工作。

  1、建立完善了人事檔案、人事表格、正規了人事招聘、員工社保變更、社保政策的及時掌握、員工的培訓起步工作,部門之間、員工之間的關係協調有效、有序的進行了開展,對人員的思想情況及時地進行掌握,對用人、管人提出了一些建議,並就用人安全、職業防範、個人成長等有效地開展了工作,對個人的成長重點強調了以考取資職、注重業績相結合來提高人員素質。

  2、從網路上搜索應聘人員有記錄的108人,經多方想方法,成功招聘5人。

  二、注重從我做起,用實際行動做好表率。

  1、企業與企業之間有共同性,也有差別,結合我們公司現階段人員文化程度較高,公司又處於起步階段,很規章制度沒有養成工作習慣和定向思維,人員的個人意識較濃,很多時候沒有站公司角度考慮問題,因此,我時時一位長者,一位人事專員的形象思考問題,從點滴做起,並教育大家從遵守上下班制度,節約每一張紙,隨時關閉身邊的電源等小事做起,能夠提前思考,對任何工作能做到有計劃、可操作、落實快捷。

  2、堅持上下班制度,每天均提前了半小時左右到達公司。

  3、注重節約,包括一張紙、對公用車等多方面。

  三、堅持做事先做人,努力做好日常工作,熱心為公司服務。

  1、快速擬定了公司的各種制度,並在實際工作中不斷的完善、修改,並且完全考慮到了公司的利益和有利益公司管理的角度進行擬定。

  2、對行政、財務、秘書等相關制度進行了分發,並通知其落實,傳授了一些落實方法。

  3、對人事制度進行了逐步落實,並且先組織了學習,後試探性地抓落實,結合公司高學歷人員多,個認識不一致,反響比較強烈,很人沒有站在公司的角度思考問題,自私心理比較嚴重,並且一些人矛頭直本人,認真我制訂制度太苛刻,執行太死板,有抵賴情緒。

  4、擬定了很多公司公文,並擬定了對政府、對外、對內的行文格式。各種檔案的格式還有待進一步完善,因行文的不同,有的還要根據實際情況進行調整和具體單位另行處理。

  5、及時準備把握了一些人員的思想狀況,協調了一些部門間的關係,調解了部分矛盾,在工作上能做到主動補位,不分你我,從不推諉,發現無人管理的工作均能主動承擔。

  6、注重保密,對公司內部的事情注意了分層次、分人員把握瞭解,積極為公司謀事。

  7、負責了一些辦公樓的後遺症的協調解決,但物管行動緩慢,口頭快,行動慢,很多事長期申請,解決不是很徹底,有一部分建築問題也難於解決,關鍵是問題原因難於判斷,建設過程中有不少的設計和施工質量問題。

  8、工作主動配合,不管是誰或那個部門問題需要幫助,均不講條件,積極幫助或在原則內給予解決。

  9、主動承擔起了計算機網路、發電等雜項工作。

  10、主動承擔了公司網頁協調(因網頁的素材完全由我們提供,資料要我們收集,包括設計風格還要我們指導),今後還有很的維護與管理工作,也還需要部門的協調,從現在的情況看,沒有公司領導的協調和督促,網頁的平時管理還有難度。

  11、敢於直言,為公司著想,有時甚至在言語上沒有注重領導的感受,但從我內心來說,只希望為公司盡力謀好事、辦好事、公司起步,但我自我感覺沒有注重私利。

  四、存在的不足

  1、有時對領導的意圖把握不是很準確,執行起來左顧右盼,不敢果斷決定,在一些事情上影響了工作效率。

  2、人事制度的執行阻力較大,執行緩慢,各個環節執行力不強,需要考核小組統一思想認識(企業必須有考核,有督促,有檢查),一致行動才能達到目的。

  3、為人過份謙虛,經常讓人誤讀誤解,沒有跟打工的心態(不會的要說我會,不行者說我行)。

  五、今後努力的方向

  1、今後在工作中多向領導請教學習,吸取大家所長,特別是公司領導的工作方法和謀略,想方設法達到目的,一如既往地站在大局中去思考、去謀劃、去開展工作。

  2、積極解決員工的合理困難,穩定員工思想,加強隊伍的'穩定建設,在小事上多關心,多幫助。

  3、協助領導督促公司各項工作的開展,有效地協調工作落實,當好領導的助手。

  4、積極完成公司領導臨時交辦的工作,並注意工作彙報。

  5、改變工作作風,克服個性上剛性,盡力改善面孔冷,心腸善的個性及養成

  總之,三個余月來,工作正在規範,各項工作正在起步,並盡力加強員工的服從、配合意識,站在大局上思考問題,盡力糾正員工私慾過強、私心過重、私利為主的思想意識。也真誠地希望在今後的工作中,領導、同事們能給予支援和幫助,共同把公司的工作儘量的完善、完美,在工作、生活中做得不妥之處請領導們給予批評和指正,也希望在今後的工作中合作愉快,共同將公司推向興旺,達到共贏互利。

石油公司年度個人總結2

  一年的時間就要過去了,回顧一年的所有工作令人欣慰,在石油公司的領導的同事的幫助下,圓滿順利地完成了一年來的工作任務。

  在企業不斷改革的推動下,我認識到不被淘汰就要不斷學習,更新理念,提高自我的素質和業務水平,以適應新的形勢的需要。

  現就個人一年來的工作情況做以下總結:

  今年我主要以出海井口作業服務為主兼車間的bop保養維護,出海工作有bz25-1a平臺,e平臺和nb35-2a及b平臺的井口安裝,完井作業。錦洲202的調整井,共出海200多天,今年我還參加了nb35-2b平臺的修船,主要是儲能器組的管線穿倉、除錯、阻流管匯連線除錯,經過此次的學習我對平臺的儲能器有了一定的瞭解,今後自己可以在海上獨立作業,並且每次都能夠圓滿的完成海上作業任務,並得到了甲方的認可與肯定。

  在車間主要的工作是球閥、單、雙閘bop、環形bop的保養維護但目前學習需要的技術還有很多,今後還要好好地向車間內的師傅們請教、學習,爭取早日掌握各項技能。

  本人今年做到不遲到、不早退,遵守國家法規與公司的勞動紀律,在安全方面做到了工作就要穿戴好勞動保護用品,做好了安全生產,文明作業。

  在全年的工作中,有成績也有不足,在今後專業上還要為斷刻苦鑽研,新技術,熟工藝、認真做好自己的本職工作,嚴格要求自己。總而言之,在這一年時使我掌握了更多的職業技術,以及將它們靈活運用於實際的工作中。認真學習公司檔案,以qhse為目標,把本職工作做到更精更細,為我們的安全生產也貢獻一份力量。

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