公司年會董事長的演講稿(精選7篇)

公司年會董事長的演講稿(精選7篇)

  演講稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。在當下社會,演講稿在演講中起到的作用越來越大,為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便,以下是小編幫大家整理的公司年會董事長的演講稿(精選7篇),歡迎閱讀與收藏。

  公司年會董事長的演講稿 篇1

尊敬的各位來賓、各位員工:

  大家好!

  值此新春佳節來臨之際,在這辭舊迎新的美好時刻,我謹代表公司董事會,向辛勤工作在各個崗位上的夥伴們及家屬致以節日的問候和新春的祝福!

  2xx-xx年,是公司保持良好發展勢頭的一年,是市場拓展、隊伍建設取得驕人成績的一年,是宏寶全體員工迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。物流工程部高階體育用品商貿物流中心專案詳細藍圖獲批,各項工作緊鑼密鼓進行;化工外貿部,更是鬥志昂揚,銷售額是直線上升,市場不斷開拓疆土;集團形象更是更具國際化色彩,寫字樓辦公面積翻倍,集團LOGO創新設計,更張揚大氣,而公司的宣傳CD、具有宏寶特色的紙杯、小禮品等都在緊張籌備進行中;公司規模的擴大,離不開規範的管理,而今行政部也在進行籌備公司新的規章薪酬體系,更加人文和效率;高效率的工作是我們業績提升的保證,目前我們外貿部的遠景系統也是籌備執行。

  細數過去一年的種種,作為集團的創始人,感謝所有員工的付出和努力,宏寶今天這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水,宏寶的明天因你們而更加精彩輝煌!

  過去的成績凝聚著公司全體員工的心血和汗水,未來的機遇和挑戰,需要我們繼續不懈努力地去面對。在這辭舊迎新之際,分享勝利喜悅的同時,還要清醒地認識到,在激烈的市場競爭環境中,化工農藥企業依然面對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰,物流房地產專案更是任重道遠,我們必須抓住新的機遇,迎接新的挑戰,以高度的責任感和使命感推進我們公司持續發展。

  新的一年開啟了新的歷程,託舉著新的希望,承載著新的夢想。讓我們宏寶全體同仁共同努力,以百倍的激情、誠實的勞動,同心協心,共創佳績,沒有什麼能阻擋,沒有什麼能動搖,我們滿懷信心,開足馬力,奔向更加輝煌的新的一年!

  最後,再次感謝大家為宏寶的付出和努力,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,閤家幸福,萬事如意!給大家拜個早年了!

  謝謝!

  公司年會董事長的演講稿 篇2

尊敬的各位朋友:

  大家晚上好!今天,站在這裡,燈光閃亮,人聲鼎沸,人人喜氣洋洋,處處歡聲笑語,這是我們xxxx公司辭舊迎新的新年盛會。值此喜慶時刻,我代表公司經理班子、經營班子、以及全體職工,對各位x百忙中蒞臨本次年會,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向多年來一貫支援幫助xxxx公司的廣x仁,以及新加盟的各屆朋友致以崇高的敬意!回顧20xxxx年,我們取得了很好的成績,企業實現了持續穩步發展。我們以市場需求為導向,以經濟效益為中心,以質量安全為抓手,全面推進各項建築業務。某某等工程順利完成並交付。某某二標段工程、AA小區幼兒園即將交付完成。此外,尚有xxxx派出所營房、xxxx鎮第一、第二幼兒園、創業大廈、公交站、政府食堂等工程正在緊鑼密鼓建設中。在參與投標中,我公司中標率達65%,遠超業內平均水平。在工程質量上,我們先後榮獲結構某莫杯5項榮譽稱號、xxxx市建設工程“某杯”獎2項。截止目前,公司結算收入額為5.3億元,上繳利稅1770萬元,取得了良好的經濟效果和社會效果。

  豐收的時刻,不忘過去辛勤灑下的汗水,慶功的當下,我們放眼明天的美景!公司能夠取得這樣的成就,與大家的努力和支援是分不開的。因此,在這裡,我向全體員工表示最誠摯的感謝!感謝你們!用辛勤的汗水,鑄就了公司靚麗的風采!同時我向各位心手相牽的合作伙伴、關心關照我們的社會各界,與默默奉獻、支援期待我們的家人們表示衷心感謝,希望我們同心協力、同行大運、共贏未來!今夜把酒慶功,明朝征戰沙場,我預祝大家新的一年事業更上一層樓,也祝我們某某公司新的一年再創輝煌!

  最後,讓我們共同舉杯,同飲慶功美酒,祝願各位新年快樂,身體健康,家庭幸福,萬事如意!

  公司年會董事長的演講稿 篇3

員工同志們:

  大家好!在這辭舊迎新的日子裡,我們歡聚一堂,舉行公司20xx年年終總結表彰會。剛才,我聽取了生產總結、銷售總結和總經理的工作報告,公司表彰了20xx年度先進集體和先進個人,對公司在20xx年度取得的成績感到由衷的高興。在此,我代表公司董事會向獲得公司表彰的20xx年度先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀,向辛勤工作了一年的員工同志們表示衷心的感謝。

  20xx年,我們公司在地方政府的正確領導下,在社會各界的大力支援下,經過全體員工認真努力、刻苦勤奮的工作,無論是生產工作,還是銷售工作都取得了良好成績,全年實現生產總值XXXX萬元,銷售收入XXXX萬元,利潤XXXX萬元。與此同時,企業管理、文化建設也上了一個新的臺階,在外界樹立了良好的企業社會形象,增強了企業的市場競爭力。所有這些成績的取得,為我們公司日後的發展奠定了紮實的基礎,我們公司的明天一定會更美好。這些成績來之不易,是全體員工辛勤努力工作和不斷奮鬥進取的結果。沒有你們就沒有公司的今天,沒有你們就沒有公司的發展,沒有你們就沒有公司美好的未來。為此,我再次代表公司董事會向全體員工同志們,表示最衷心的感謝和崇高的敬意!

  展望新的一年,隨著國家全面深化改革的推進,我們公司將迎來新的發展機遇,創造出更輝煌的經營業績,助推我們公司又好又快發展,給每個員工帶來更多的福祉。藉此機會,我給員工同志們提三點希望:一是希望員工同志們更加註重學習,提高自身素質,增強工作本領,為做好各項工作打下紮實牢固的基礎。二是希望員工同志們更加勤奮工作,努力克服困難,解決存在問題,以取得優異成績,為公司發展作貢獻。三是希望員工同志們加強團結,做到互相關心,互相幫助,營造溫馨融洽的工作氛圍,做到快樂工作,幸福生活,把公司建立成為一個溫暖的大家庭。

  農曆新春佳節即將到來,我代表公司董事會向在座的每位員工並透過你們向你們家庭每個成員拜個早年,祝大家在新的一年裡工作順利、事業有成、身體健康,闔家幸福。

  謝謝大家!

  公司年會董事長的演講稿 篇4

各位經理,各位同事,同志們:

  大家好!

  值此新春佳節即將到來之際,我們駿和集團的中高層領導人又一次歡聚一堂,共同慶祝豐收的喜悅,分享奮鬥的經驗,總結一年的得失,展望企業的藍圖。藉此機會,我向大家拜個早年,衷心祝願各位身體健康,闔家幸福,新年快樂,馬到成功。

  過去的20xx年,駿和集團取得了不俗的成績,(銷售、售後、精品、團隊、品牌建設、利潤、目標、任務完成率等方面的具體資料以及制度建設、企業文化的設立)。

  光鮮耀眼的數字後面,有多少艱苦與風險。雖說我們趕了了中國汽車銷售的井噴形勢,抓住了這個機遇,但是我們又不得不承認這樣一些不利形勢:隨著4S店遍地開花,行業競爭加劇;消費者選擇更多因而變得更加挑剔,單車利潤下降;人力、土地、融資成本高企,又進一步加重了公司的壓力。從宏觀上說,國家經濟增速趨緩,銀行信貸趨緊。尤其全國各地先後發生的由民間借貸引發的金融風暴,大者如鄂爾多斯金融危機、張家界曾成傑非法集資案,我們婁底地區也有老闆跑路、自殺等事件,以及冷水江財富中心、金海岸投資公司破產事件,一時人心惶惶,擠兌成風,也給我公司造成了相當大的壓力。幸而我們未雨綢繆,臨危不亂,措施得力,才成功地一一化解危機。

  任它潮起潮落,我自不動如山。我們就是在這不利的形勢下取得了這樣的成績,這歸功於全體駿和人的辛勤工作。尤其在座各位,引領各自的團隊,在公司第一線戰鬥,既要運籌帷幄,又要親臨一線,既是指揮者,又是戰鬥者,居功至偉,成績喜人。我深知,沒有在座各位的傾力合作,同舟共濟,是不可能取得這樣令人矚目的成就的。不登長城非好漢,不懼挑戰真英雄。在此我向各位表達我誠摯的感謝。你們辛苦了!我為你們感到自豪!

  今天是我們駿和的年會,這裡是年會的一個重頭戲——管理層的述職報告、工作總結,每位經理(店長)都對這一年的工作做了認真的總結和回顧,曾魁偉總裁也對整個公司及各子公司的工作做了總結,集納了經驗,指出了不足,展望了未來,很有針對性,也很實事求是。我對各位的.陳述一直在認真的傾聽,讓我談談我的一些感想,與大家交流。

  1、不要怨天尤人,不僅找出問題,更應該找出解決問題的辦法。

  2、樹立自己的個人形象,威權與威信。

  3、團隊比個人力量更重要,和諧的人際關係不是一團和氣。

  4、愛崗敬業,忠於公司,公司利益至上。

  5、員工四禁條:敷衍塞責、推諉拖拉、欺上蒙下。

  6、公司利益至上。

  7、管理方法、技能與態度。

  8、制度與執行力。

  我話就先說到這裡,謝謝大家!

  公司年會董事長的演講稿 篇5

親愛的工作夥伴們:

  大家晚上好!

  值此新春佳節來臨之際,在這辭舊迎新的完美時刻,我謹代表公司董事會,向辛勤工作在各個崗位上的夥伴們及家屬致以節日的問候和新春的祝福!

  xx-xx年,是公司持續良好發展勢頭的一年,是市場拓展、隊伍建設取得驕人成績的一年,是宏寶全體員工迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。物流工程部高階體育用品商貿物流中心專案詳細藍圖獲批,各項工作緊鑼密鼓進行;化工外貿部,更是鬥志昂揚,銷售額是直線上升,市場不斷開拓疆土;集團形象更是更具國際化色彩,寫字樓辦公面積翻倍,集團LOGO創新設計,更張揚大氣,而公司的宣傳CD、具有宏寶特色的紙杯、小禮品等都在緊張籌備進行中;公司規模的擴大,離不開規範的管理,而今行政部也在進行籌備公司新的規章薪酬體系,更加人文和效率;高效率的工作是我們業績提升的保證,目前我們外貿部的遠景系統也是籌備執行……

  細數過去一年的種種,作為集團的創始人,感謝所有員工的付出和努力,宏寶這天這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水,宏寶的明天因你們而更加精彩輝煌!

  過去的成績凝聚著公司全體員工的心血和汗水,未來的機遇和挑戰,需要我們繼續不懈努力地去應對。在這辭舊迎新之際,分享勝利喜悅的同時,還要清醒地認識到,在激烈的市場競爭環境中,化工農藥企業依然應對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰,物流房地產專案更是任重道遠,我們務必抓住新的機遇,迎接新的挑戰,以高度的職責感和使命感推進我們公司持續發展。

  新的一年開啟了新的歷程,託舉著新的期望,承載著新的夢想。讓我們宏寶全體同仁共同努力,以百倍的激情、誠實的勞動,同心協心,共創佳績,沒有什麼能阻擋,沒有什麼能動搖,我們滿懷信心,開足馬力,奔向更加輝煌的新的一年!

  最後,再次感謝大家為宏寶的付出和努力,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,閤家幸福,萬事如意!給大家拜個早年了!

  謝謝!

  公司年會董事長的演講稿 篇6

各位來賓、各位同仁:

  大家晚上好!

  非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂,共賀新春。時間過得飛快,我們已悄然告別了成績斐然的20xx年,迎來了充滿希望的20xx年。過去的一年,是公司發展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年,也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下,XX公司在渠道銷售、終端銷售、產品整合、生產製造、電子商務、倉儲物流、售後服務、團隊建設等方面取得了一系列振奮人心的業績,所有成績的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這裡我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力,感謝大家的支援。

  20xx年的成績已經成為了歷史,展望20××年,圍繞品牌打造、渠道升級、產品最佳化、效率提升、服務到位、團隊開發等方面的工作,我們的任務更加艱鉅,但與此同時,我們的隊伍也更加壯大了,未來我們的力量一定會更強。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績和壓力,攜手共進,在新的一年不斷跨越,再創新的歷史。戰略決定方向,細節決定成敗, 20xx年我們將繼續完善質量管控,品牌建設和產品結構的最佳化,加強產、供、銷等方面的管理,為客戶提供多方面、多渠道的服務,透過各部門通力合作,穩步實現共贏。

  公司要持續發展,需要我們每個人每天每月每年兢兢業業,同心同德,創新進取。對於每位員工,我主要強調三方面的內容,希望大家能夠凝聚力量,全力以赴,共鑄我們輝煌的未來。

  一、聯袂發展,合作雙贏。對於我們來說真正的贏是雙贏,這裡包括三層意思:

  1、公司與客戶的雙贏,即透過實現顧客的價值來實現公司的利益。一方面要提升XX公司的產品整合能力,完善供應商管理,最佳化電子商務平臺和倉儲物流管理,提供客戶更專業的一站式採購服務;另一方面要開展XX產品的生產製造專案,提供更優質的產品,提升XX產品的市場佔有率。

  2、公司與員工的雙贏,透過建立行之有效的人才培養體系,推動公司的發展。透過每一位員工的努力,凝聚團隊的力量,保證日常各項工作的順利開展,從而更好的推動XX公司的發展歷程。同時,公司將在20××年著力企業文化的建設,把XX公司的文化理念,與XX公司的發展戰略相結合,促使企業理念真正落實到企業的經營與管理之中。

  3、公司與社會的雙贏,透過投身社會公益事業,提供就業機會,樹立XX公司良好的社會形象,為社會的發展做貢獻。

  二、和衷共濟,攜手共贏。一個前進的時代,總有一種奮發向上的精神;

  一個發展的企業,總有一種積極進取的意志,XX公司在20××年要全力打造一支專業、有凝聚力、敢於創新的團隊,著重培養團隊精神,提升公司的團結度。在分工越來越精細的現代社會,即便是最複合型的人才也不能一個人做完所有的事情,也不能改變整個團隊的工作表現,一個專業的團隊也不會是一兩個員工就能扭轉乾坤。只有樹立大局意識、協作精神和服務精神,在尊重個人的興趣和成就的前提下,協同合作,透過合適的組織形態將每個人安排至合適的崗位,充分發揮集體的潛能,才能形成強大的合力,提升效率,產生戰勝一切困難的強大動力。“天時地利不如人和”,只有同事之間的關係融洽相處,我們工作起來才會更舒心,每天才會過得更有意義。“當工作是一種樂趣時,生活是一種享受;而當工作是一項義務時,生活就成為苦役”,同事之間若有良好的關係,將有利於大家的工作和生活。

  三、做人之本,成事之基。我們常說“做事先做人”,它就是指要成就一番事業,首先要有好的品德。

  的確,學會做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是謀事之基,一個人若要成功,首要問題就是學會做人。“善待別人,就是善待我們自己”,懂得尊重別人,懂得互諒互讓,懂得愛護集體,懂得勤奮努力。每一個人生活在現實社會中,都渴望著成功,而且很多有志之士為了心中的夢想,付出了很多,然而得到的卻很少,這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背後都有著責任的身影,責任可以使人堅強,責任可以激發潛能,在一定程度上,責任承載著能力。一個充滿責任感的人,才有機會充分展現自己的能力,才能爭取到更多的機會,才能更好地走向成功。在這個世界上,有才華的人很多,但是既有才華又有責任感的人卻不多,只有擁有責任與才華,才能更好地立足於社會。20xx,我期待XX公司因為有你而自豪!

  “攜手共贏,共創美好的未來”。我相信,有在座各位員工的信心和努力,有大家團結協助、不斷創新的團隊精神,必將開啟XX公司新的發展篇章,使公司取得更加輝煌的業績,相信我們在座的各位,也能夠收穫更多的成功和幸福!最後,值此新春佳節來臨之際,我也代表公司向全體員工拜個早年,祝大家在新的一年裡工作順利!身體健康!闔家幸福!謝謝各位。

  公司年會董事長的演講稿 篇7

各位同仁、各位夥伴:

  大家下午好!

  一樹百穫辭舊歲,五穀豐登喜迎春,激情滿懷的20xx年已經過去,充滿希望的20xx年已然到來。回首20xx年,對xx來說,是十分給力的一年,是繼往開來的一年。這一年,在集團領導班子的帶領下,在全體員工的共同努力下,較好地完成了全年工作目標,取得了不俗的業績,為十週年的發展寫下了濃墨重彩的一筆。下面我們一起來回顧一下20xx年五點重要工作:

  一、是重點專案取得突破

  成功簽署了CBD資本運營大廈專案、與荊州市政府成功合作,即將共同完成荊州沙北新區土地一級開發專案。這標誌著“立足北京”深化發展的決心,吹響了跨區域橫向發展的號角。

  二、是已有產業發展態勢良好

  xx國際中心成功引進知名企業入駐、北岸商業廣場如期開業;北岸1292專案全面竣工;旺角購物廣場品牌影響力不斷提升。

  三、是新的業務領域取得突破

  資本運營為集團創造了較好的經濟效益,智邦創新公司成功開闢了新能源市場。

  四、是管理水平有所提高

  藉助外部專業諮詢機構對集團組織管控、授權、人力資源管理體系進行全面梳理和提升,確立了資本運營、房地產開發、商業運營、文化創意產業與科技新能源五大業務板塊;財務管理、資本融資已步入良性發展通道。

  五、是企業文化不斷深入人心

  十年的xx公司已積澱了一定的優秀文化,如敬業奉獻、執著進娶誠信責任、合作創新等,透過組織年會、慶典、競賽、培訓等方式,這些文化已深入人心,不斷激勵著大家努力前進。

  這是xx公司十年磨劍,厚積薄發的初始。總結xx公司十年曆程,我們走過的路並不平坦,前進的每一步,都鐫刻著大家艱苦創業的激情和邁向成功的喜悅。在此,我想感謝和xx公司一路走來的每一位員工,因為有了你們,xx公司才有這樣的成就,感謝你們的堅持和努力,我想向你們說一聲:“謝謝你們!擁有你們,我感到驕傲!”

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