公司防疫應急預案模板(精選13篇)

公司防疫應急預案模板(精選13篇)

  在現實的學習、工作、生活中,有時會面對自然災害、重特大事故、環境公害及人為破壞等突發事件,為了控制事故的發展,就不得不需要事先制定應急預案。我們應該怎麼編制應急預案呢?以下是小編收集整理的公司防疫應急預案模板,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  公司防疫應急預案 篇1

  為全面貫徹落實中央、省、市、公司關於疫情防控新要求,本著確保職工群眾身體健康和生命安全的指導思想,為及時有效地控制新冠病毒在單位發生和傳播,尤其在當前疫情防控階段,使公司疫情防控工作更加有力、有序、有效地開展,制定如下應急工作預案:

  一、適用範圍

  適用於公司疫情防控應急管理及發生新冠病毒疑似病例的應急處置工作。

  二、工作原則

  以快速準確處置突發疫情為目標,統一指揮、分級負責,一旦發生疫情事件,能以最快的速度、有序、高效地實施管控,把疫情造成的損失和影響降低到最低程度。

  三、重點防控部位

  機關本部辦公區、前後家屬樓,各辦公區、職工宿舍、食堂、浴池等。

  四、機構設定及職責

  成立公司新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控應急處置領導小組。

  組長:XXX

  成員:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX

  疫情應急處置管理辦公室設在公司綜合辦公室,xx任辦公室主任,具體負責日常事務協調工作,組織疫情事件的`應急演練,監督檢查各部室、公司防控工作落實情況。組長xx負責對突發疫情事件進行決策,調動各應急處置力量和物資,及時掌握突發事件的發展態勢,全面指揮應急處置工作。

  五、防控措施

  ⒈做好在崗人員排查工作。重點排查本單位是否有從中高風險地區返xx人員及其親屬子女,並及時上報所在社群和公司疫情防控辦(24小時值班聯絡人:xx),並做好核酸檢測、居家隔離、醫學觀察14天,各公司要做好隔離人員後勤保障和監督保衛工作。對於出現發熱、乾咳症狀人員,就地隔離,及時聯絡定點醫院,採取專業救治。

  ⒉統一資訊上報。堅持“零報告、日報告”制度,隨時發現,隨時上報,並由公司疫情防控辦統一資訊,統一上報,做好疫情防控資料管理工作。

  ⒊加強消殺防疫工作。各公司開展大面積消毒工作,對辦公樓、“兩堂一舍”、門衛等公共場所,以及人員集中區域進行每日全面消毒。

  ⒋加強疫情防護知識宣傳。要加強疫情知識宣傳普及,要透過網站、微信、LED屏等途徑廣泛宣傳,並做好溫馨提示,將疫情防範措施張貼在職工出行醒目位置。各部室、公司要教育職工正確認識疫情,科學防範疫情,做到不信謠、不傳謠。

  ⒌積極做好疫情預防工作。取消各種大型集會和聚眾活動,關閉各類公共活動場所。日常學習訓練時確保單人單桌、保持安全距離,勸導職工不擅自離xx,不走親訪友,不參與聚眾活動。

  ⒍引導職工做好個人防護工作。科學佩戴口罩、少流動、不聚集,保持1米以上的社交距離,養成勤洗手、常通風、使用公筷、咳嗽打噴嚏時注意遮擋等良好衛生習慣。

  六、設定就近隔離點

  公司設定專門的臨時觀察隔離點,隔離點應配備消毒設施等符合醫學觀察點的設定要求。

  七、應急物資準備

  各部室、公司根據職工人數準備充足的醫用口罩、消毒液、測溫儀等防護物資(儲備不少於一週用量)。如因市場原因無法採購的,各部室、公司統一報送至公司疫情防控辦公室,經同意後統一採購和調配。

  八、培訓與演練

  各部室、公司定期針對制定的疫情防控應急處置預案組織職工進行演練,使職工熟練了解和掌握相關流程,預防和杜絕事故的發生。

  公司防疫應急預案 篇2

  一、總則

  做好傳染病宣傳預防知識,定期做好消毒防疫工作,搞好各項衛生,減少傳染病的發生。當發生疫情時,立即啟動“疫情應急預案”及時對發生的疫情進行控制,最大限度地減少疫情的擴散,保障員工、家屬的身體健康。

  二、疫情控制領導小組組成機構及職責

  組長:XXX

  副組長:XXX

  成員:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、

  三、應急裝置、物資材料庫:

  口罩、快速紅外體溫測量儀、消毒水或酒精、消毒器具(霧化噴壺等)臨時隔離室:對內人員出現不良反應時財務室:資金

  四、預防措施

  1、室內常通風換氣,保證空氣流通等。

  2、勤打掃環境衛生,垃圾要及時清運。

  3、嚴格遵守深圳市衛生管理條例。

  4、減少到戶外活動,室內鍛鍊,增強體質。

  5、保持良好個人衛生習慣,勤洗手。

  6、注意均衡飲食、定期運動、充足休息、減輕壓力、增強身體的抵抗力。

  7、避免前往空氣流通不暢、人口密集的公共場所,不進行聚會及密集開會。

  8、有計劃地備足各種材料、配件,減少不必要的外出機會。

  9、進行開工人員培訓,確保做好防護。

  五、應急處理

  1、當公司內發生疫情時,做到早發現、早隔離、早報告、早治療。

  撥打“120”請求早治療病人,報告疾病控制中心在管區內做終消毒工作。按照當地政府的疫情防治工作的統一部署,進行全面隔離。

  2、疫情上報登記

  當地政府部門、當地疾病控制中心、人民醫院“120”

  3、撥打求援電話如:“110”等

  公司防疫應急預案 篇3

  一、目的

  防範新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入,指導職工做好個人防護,嚴格特定場所的消毒,及時發現、報告、處置疫情,全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。

  二、適用範圍

  適用於指導各生產企業開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。

  三、工作要求

  堅持預防為主,實施網格化、地毯式管理,做到“早預防、早發現、早報告、早隔離、早處置”。

  四、防控措施

  (一)加強組織領導,落實責任

  企業要嚴格落實疫情防控主體責任,建立企業主要負責人牽頭負責的企業疫情防控工作領導機構,明確衛生專管員,配齊防控物資,按要求落實好各項防控措施。

  (二)建立健全防控制度和應急預案

  1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。要建立員工的發熱等異常情況記錄制度,指定專人負責與離崗人員聯絡,瞭解每日健康狀況並登記。

  2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫學觀察場所的準備工作。

  (三)做好疫情防控物資保障

  1.設立專用房間用於臨時隔離和醫學觀察場所。場所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執行。

  2.做好物資儲備。要求有醫用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。

  (四)開復工前期準備

  1.有序組織人員返工

  企業員工應實行分次分批到位,先安排市內或非疫情地區、疫情輕微地區的員工返工。疫區員工待疫情結束後再返長。對已返長的員工,及時登記、做好體溫和症狀監測,及時向園區報告相關資訊。

  有關員工復工原則具體如下:對新招聘的涉疫員工及相關人員,一律採取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);

  三是對14天內有本地病例持續傳播地區的旅行史或居住史的,一律採取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);

  四是對出現呼吸道症狀、發熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等症狀者,應至專業醫療機構排除感染後方能復工;

  五是對近期接觸過發熱病人的,一律採取居家隔離或到指定地點隔離(自最後接觸之日算起,隔離留觀時間務必達到14天,或至接觸物件排除新型冠狀病毒感染)。

  2.提前做好廠區、辦公區、宿舍和餐廳等區域全面消毒工作。

  3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫用口罩,儲備足夠量的體溫計、消毒物品。

  (五)開復工後日常防控工作

  1.加強職工健康監測。每日指定專人在特定區域(大門口、車間門口、集體宿舍區等)設定體溫測量點,每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩,進行體溫測量,並做好登記。

  2.加強疑似症狀監測,對有疑似症狀人員應主動報告。出現發熱、乏力、乾咳及胸悶等疑似物件時,應立即做好各項防護措施,就近送至發熱門診,並向上級主管部門報告,並協助專業機構開展相關調查處置工作。

  3.做好人員密集區環境消毒。以清潔為主,預防性消毒為輔,受到汙染時隨時進行清潔消毒,確保工作環境清潔衛生。停止或減少使用中央空調,做好清洗消毒,保持室內空氣流通。每日須對廠區、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒(具體見附件)。

  4.加強健康宣教。要求職工佩戴口罩,開展“手衛生”教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或幹手機。倡導職工養成常洗手的好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂採用分餐進食,避免人員集中。

  (六)發生疫情後防控工作

  企業發生疫情後,在各區縣市防控指揮部的排程指揮下,按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。

  (七)引用的防控方案如有更新,按照國家公佈的最新方案執行。

  公司防疫應急預案 篇4

  按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衛生應急條例》的有關規定,結合我公司實際,特制定防控工作方案,方案內容如下:

  一.組織機構職責

  公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組),並制定出科學可行的工作方案和應急方案,明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:

  組長:xxx

  副組長:xxx

  成員:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

  領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。

  1.領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護與知識教育,提高自我防範意識。

  2.要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對於患有傳染病的員工,及時發現並建議其及時診斷病因,進行休息治療,痊癒後再上班工作。

  3.公司所有辦公場所及生產場地裝置,按照領導小組和應急安全衛生防疫等部門公佈的有關預防措施和要求,搞好各項衛生防疫。

  二.公司各單位,各部門職責

  1.辦公室:負責準確及時向公司員工釋出發生疫情的資訊和本公司疾病預防控制的措施,做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防範能力;認真瞭解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。負責人:

  2.採購部:負責做好所需的消毒藥品,防護用品及裝置等物資的保障工作。負責人:

  3.生產部:負責每天生產場所設施裝置清潔消毒工作。負責人:

  4.後勤部:負責公司廠區生產區辦公場所設施裝置每天清潔消毒監督檢查工作;負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作;協調公司各相關部門協同開展應急處置,確保在領導小組的統一指揮下,使衛生防疫工作高效有序進行。負責人:

  三.公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點,主要做好以下工作:

  1.監控工作:每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫,車輛進入要消毒。

  2.通風工作:每天上下班時,必須開啟全部門窗通風,保證空氣流通,地面清潔乾燥。

  3.消毒工作:每天下班前場地設施裝置清潔消毒,加強日常衛生保潔工作。

  四.應急對策

  1.所有公司進出人員,測量體溫時發現感冒咳嗽發熱症狀人員,應勸其去醫院發熱門診治療,不準進入公司。

  2.疫情一旦發生,員工馬上上報疫情應急工作領導小組,領導小組及時嚮應急安全衛生防疫等部門彙報單位出現的疫情,並全員隔離。

  3.領導小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治,根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

  4.對發生疫情的場所進行消毒處理,並根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查,避免疫情的擴大。

  5.疫情發生時,公司要以疫情的防治做為工作的重點,領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作,後勤部要做好疫情防治的後勤保障工作。

  6.疫情發生時,領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,確保疫情期的儘早過去。

  五.對外聯絡部門及電話

  急救:120

  街道應急辦:xxxxxx

  公司防疫應急預案 篇5

  為全面深入落實貫徹國家、省、市關於新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的有關要求,統一防控應對新型冠狀病毒感染肺炎,根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》及相關規定,我專案部為切實做好新型冠狀病毒肺炎防控的相關工作,特按要求制定本預案。

  一、指導思想

  以中國疾病預防控制措施為指導,建立新型冠狀病毒預防和控制傳染病的處理機制,迅速開展施工現場防控傳染病緊急情況的處置工作,及時採取防控措施,做到早發現、早報告、早處置、早治療,堅決防止疫情輸入、蔓延、輸出,避免疫情在專案出現、擴散和蔓延。最大限度地降低損失和影響,有效、切實維護生命安全和秩序穩定。

  二、目標任務

  1、宣傳和普及傳染病防控知識,提高廣大施工人員的自我保護意識。

  2、打好提前仗,早作準備,早預防,及時部署相關工作和落實相關措施。

  3、完善傳染病報告制度,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。

  4、建立快速反應和應急處理機制,及時採取措施,確保傳染病不在本工程傳染。

  5、嚴格控制新入場人員,進行登記備案,並對外地進工地人員進行健康監測,發現可疑病例,及時送往定點醫院,嚴禁在工地留宿,特別注意疫情中高風險地區來青人員的檢查。

  三、工作原則

  1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識,提高全體工人的防護意識,加強日常監測,發現病例及時採取有效的預防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。

  2、規範管理、統一領導。嚴格執行國家有關法律法規,對傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組,協調與落實專案建築地對傳染病的防控工作。

  3、快速反應、運轉高效。建立預警和醫療救治快速反應機制,增強應急處理能力。按照“四早”要求,保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接,一旦發現疫情,快速反應,及時準確處置。

  4、現場封閉管理原則。各類工地施工作業、生活區域應與外界圍擋隔離,不能圍擋隔離的應設警戒。

  5、“外防輸入,內防擴散”原則。各類工地以專案部為單位,嚴格按照防控要求,對所有外來人員均實行嚴格准入管理,場內工作人員無特殊情況禁止對外流動。

  四、組織領導

  成立建築工地傳染病防控工作小組,負責組織、指揮、協調與落實傳染病的防控工作。

  公司分管領導:防控工作小組:

  組長:xxx

  副組長:xxx

  成員及分工:

  (1)宣傳與教育:xxx

  (2)消毒與檢查:xxx

  (3)聯絡與上報:xxx

  (4)急救電話:120

  (5)其他成員:專案部其他人員、安保人員及各分包單位相關負責人

  五、工作措施

  1、專案部對外部進場人員實行嚴格准入制度,對符合疫情防控要求的人員准予進入工地。

  2、對工地內工作人員,建立健康監測和嚴格外出制度。每天兩次對全部人員進行體溫測量和登記,發現發熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等狀況等身體異常人員,立即採取隔離、送醫等應急處置。

  3、做好宣傳教育工作,派發資料及宣傳傳染病的防控知識,加強工人個人衛生教育。教育工人飯前便後以及班後一定要洗手,注意個人衛生,使用肥皂和流動水洗手。

  4、嚴格落實全員登記制度,對進出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等資訊實施真實、動態記錄。工地大門值班人員嚴格登記管理制度,嚴禁無關人員進入施工現場。

  5、對配送材料、物資等外來人員,車輛進場後,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由專案部安排工地內人員接收和裝卸。

  6、做好工地內人員生活保障工作,確保生活保障物資充裕。由專人外出採買,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案。

  7、做好防範措施,門衛及辦公室配備體溫計,75%酒精,84消毒液,口罩等應急防範物品,保持施工現場、宿舍衛生及室內空氣流通,落實環境消毒制度,切實做好施工現場衛生管理、個人衛生防護和生活垃圾裝袋清理,做好處理垃圾汙物,消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孽生環境,及時組織開展全面的病媒生物防治與消殺,有效降低病媒生物密度。

  8、安排專人實施24小時值班和專案領導帶班,帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通訊暢通。

  9、實行日報告和零報告制度。完善傳染病報告,做到早發現、早報告、早隔離、早治療,分層管理,及時落實”。要做好與專案所在地街道、社群、居委會的配合工作,現場防控方案執行和每日疫情防控情況形成日報反饋到分公司。若出現疫情第一時間向XX市定點醫院報告,同時上報分公司和相關政府主管部門。

  六、應急措施

  當工地出現“傳染病”疫情預警時,立即啟動應急處置方案後,在第一時間採取如下措施:

  1、在第一時間內向上級主管部門、衛生部門報告。

  2、對一般發熱等病人的處理:

  (1)出現發熱咳嗽咽痛等症狀,應及時就醫,不得帶病上班。發熱病人退熱兩天後,且無反覆,憑醫院的健康證明,才能回崗。

  (2)在規定時間內將發熱人數向相關上級主管部門報告,並對病人作跟蹤瞭解。

  3、對可疑病例的處理

  (1)發熱病人經醫院認為有傳染病疑似病例嫌疑的,專案部第一時間立即報告主管部門。對在工地發現病人和接觸過的人員,要在第一時間進行隔離觀察通知醫院診治。

  (2)工地要對可疑病人所在寢室或活動場所進行徹底消毒;對與可疑病人密切接觸的人員進行隔離觀察。

  (3)可疑病人在醫院接受治療時,禁止任何人員前往探望。

  (4)工地應根據可疑病人活動的範圍,在相應的範圍內調整施工計劃和安排。

  4、對傳染病人的處理

  若“疑似病人”被醫院正式確診為傳染病患者,專案部要立即向上級報告,並採取一切有效措施,迅速控制傳染源,切斷傳染途徑,保護易感人群,具體要求是:

  (1)封鎖疫點。立即封鎖患者所在寢室及班組,等待衛生部門和相關主管部門的處理意見。

  (2)疫點消毒。對工地所有場所進行徹底消毒,消毒必須嚴格按標準操作,消毒結束後進行通風換氣。

  (3)疫情調查。工地應配合衛生部門進行流行病學調查。對傳染病人到過的場所、接觸過的人員,進行隨訪,並採取必要的隔離觀察措施。

  5、根據相關規定,出現因疫情原因需要部分或全部停工,按上級建委和衛生部門的通知精神執行。

  6、準備一定數量的體溫計和口罩等應急物資。

  七、保障措施

  專案部適當安排經費用於傳染病疫情的宣傳及防控工作,確保處理事件的快速反應能力。

  八、責任追究

  實行責任追究制。專案經理為第一責任人,分管領導具體負責,各班組長直接負責。全體管理人員必須把傳染病的防控工作作為重要工作來抓,站在講政治的高度,以對工人高度負責的態度,認真做好傳染病防控工作,層層落實責任,做到防患於未然。對因工作不力、不負責任、措施不當造成工地傳染病疫情擴散傳播或對施工人員健康造成嚴重後果的,將按上級有關規定實行責任倒查,並追究相關人員的政治經濟責任。

  公司防疫應急預案 篇6

  當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期,防控形勢依然嚴峻。各工業企業將陸續進入復工期,為做好我市企業的防控,制定如下工作方案。

  一、企業做好準備工作

  (一)進行企業復工備案登記。

  企業有復工意願的,必須嚴格按照省市相關規定提出復工的申請備案,審驗批准後方可復工。

  (二)成立防控領導小組。

  按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則,各企業對本企業疫情防控負主體責任,成立由企業主要負責人任組長的疫情防控領導小組,制定疫情防控和復工方案,包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、後勤保障、應急處置等內容,每項工作必須明確專人負責。

  (三)制訂應急處置措施。

  制訂應對員工發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀的應急處置措施,有條件的企業要配備有獨立通風系統的隔離房間以及防疫應急車輛。要與附近的醫院建立溝通,確保突發情況能及時送醫就診和住院治療。

  (四)備齊疫情防控物資。

  復工前要做好充足的消殺物資準備,包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

  (五)提前對人員聚集場所進行消毒防護。

  復工前,安排人員對工作場所、作業場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環境清潔,落實專門疫情防控管控人員、設立企業測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查,相關資訊必須登記在冊。

  (六)加強復產安全管控

  加強節後復產安全管控,做好重要裝置復產方案,排查事故風險,及時消除隱患。

  二、督促員工做好返程及上下班防護

  (一)進行人員核准。

  企業透過電話聯絡等方式,提前掌握返崗返工人員情況,提前做好疫情重點區域人員的疏導勸返工作,對14天內有疫情中高風險地區旅行史、生活史、與當地人接觸史或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者,一律勸其暫時不要返崗。

  (二)指導工人做好返程防護。

  對於返崗員工,倡導員工錯峰返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火車、公交、地鐵時,可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒溼巾),對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

  (三)最佳化上下班方式。

  提倡員工上下班儘量不乘坐公共交通工具,減少交叉感染,優選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩,途中儘量減少接觸公共場所的公共物品,抵達公司或居住地後第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班後不參加聚會和集體活動,不去影院、商場等人群密集場所。

  三、嚴格人員管控

  (一)嚴格執行員工排摸、登記,做好人員隔離及醫學觀察工作。

  嚴格執行員工摸排、登記,按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對於來自重點地區不能勸返的員工必須嚴格執行集中隔離14天的要求;隔離期結束後,如無感染症狀,採集咽拭子標本檢測陰性後,方可正常上班。從其他地區返崗的員工必須嚴格執行居家隔離14天的要求,如無感染症狀,方可正常上班。一旦發現員工有發熱、咳嗽等急性呼吸道感染症狀,立即報告並督促其到就近定點醫療機構發熱門診就診,同時做好資訊上報和隨訪。

  (二)加強消毒、安保人員防疫。

  大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員,需注意自身防護安全,佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣,防止交叉感染,並定期對工作場所進行消毒。

  (三)嚴格執行出入人員體溫檢測制度。

  企業應在單位入口設定體溫監測點,嚴格執行出入人員體溫檢測制度,體溫正常方可進入工作,一旦發現可疑症狀,立即指導其就診。

  (四)嚴格落實員工戴口罩上崗工作制度。

  確保員工防護到位,嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度,職工開展協作工作、公共作業場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫用口罩或醫用外科口罩;在存在化學毒物或粉塵的作業場所作業時,員工應根據接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。

  (五)建立員工病假記錄制度。

  員工每天開展健康監測,出現發熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道症狀,應勸其儘早到附近發熱門診就診。

  (六)嚴把企業工作區域入口關。

  做好來訪車輛和人員詢問、登記,對來自疫情高發地區或接待過疫情高發地區人員尚不滿14天的,禁止其入內;對其他人員進行體溫檢測,並進行相關資訊確認後方可入內。

  四、加強公共區域防護

  (一)每日對公共區域進行全面消殺。

  每日開始工作前,安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛生間、更衣室等公共區域進行消毒,儘量使用噴霧消毒,並做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面,如電梯間按鈕區、扶手、會議室的話筒、桌面等,可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭,每日至少1次,可根據人流量等實際情況適當增加消毒頻次。個人辦公工位區域內,對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業,保持工位整潔乾淨。

  (二)空調系統定期消毒,加強工作場所通風,保持空氣流通。

  定期對空調系統進行消毒,辦公區域空調溫度建議控制在18-20度。建議加大過濾網更換頻率,每2小時對所有空調濾網、熱回收機組濾網、空調機房地漏等區域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風一次,每次20-30分鐘。

  (三)大幅精簡現場集中開會和集體活動。

  大幅精簡大型會議、集中培訓、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對於必須的會議,應控制會議規模、會議時間,保持會場通風,參會人員應佩戴口罩,進入會議室前洗手消毒,會議時保持間隔,儘量不使用公共杯具。會後用0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。

  (四)規範垃圾處理,進一步加強垃圾的分類管理。

  規範垃圾處理,及時收集並清運,加強垃圾桶等垃圾容器清潔,定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱,安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。

  五、完善後勤管理

  (一)加大防疫知識宣傳。

  利用企業宣傳欄、公告欄、微信群、企業網站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教,使員工充分了解健康知識,掌握防護要點,做到早發現、早報告、早隔離、早治療、早控制。

  (二)進行員工心理干預。

  密切關注員工心理健康,一旦發現苗頭問題,及時安排企業醫務人員或專業心理干預專家開展心理健康干預和輔導,消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害,避免極端事件發生。

  (三)加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理。

  服務人員每日進行體溫測量,近期去過疫情中高風險地區,或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務。食堂採購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套,避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘手套後及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作,認真詢問和登記外來人員狀況,發現異常情況及時報告。

  (四)強化食堂管理,提倡用餐分時段分餐制。

  強化食堂管理,確認食堂的安全衛生。設立公共洗手消毒設施,供就餐人員餐前餐後洗手消毒。用餐儘量採用分餐制,避免人員密集,餐具用品須高溫消毒。對於採取外送餐食、外部定點就餐的單位,應加強對供應商食品衛生、疫情防控等方面的管控。

  (五)加強衛生間等重點部位的管理。

  每2小時進行一次消毒清洗作業,中午高峰期,每30分鐘進行一次。所有洗手檯保證足量的肥皂或洗手液,張貼正確洗手方法,提供流水洗手,引導員工正確的洗手。

  六、有效應對疑似症狀者出現

  1、及時聯絡當地疾控中心請求指導處理。

  出現發熱、乏力、乾咳等疑似症狀者,企業應建議其立即就醫並及時上報當地疾控中心,協助其開展相關調查處置工作。

  2、隔離有密切接觸的員工

  做好辦公場所及感染員工汙染表面的消毒工作,並諮詢疾控中心,是否隔離與其有密切接觸的相關人員。

  公司防疫應急預案 篇7

  一、復工復產前期防疫準備

  1.工廠收集官方專業機構有關防疫知識、宣傳片、宣傳影片,在宣傳板、企業微信、電子大屏等等開展宣傳。

  2.統計儲備的醫用口罩、KN90或KN95口罩,防護服(主要以環衛消毒)、防護眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。

  3.制訂發生員工發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀的應急處置措施,隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯絡等預案。

  二、復工復產防疫工作安排

  1.工廠各級部門提前統計各自人員預備到崗情況並彙總報告到人力資源部門。從本市區以外員工以及較大疫區返工的員工、相關方(含供應商、物流、業務外包、派遣方)進入工廠前須組織醫務人員全部檢查後無異常方可進入。復工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。

  2.提醒員工在家期間及恢復生產後在疫情管控做好自我防護和消毒工作。

  3.全體員工上班後有任何員工發現身體異常如:發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀必須立刻上報各管理層,並立刻進行現場消毒和安排員工及時去醫院就醫並將確診結果通知公司。

  4.所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須接受門衛紅外測量體溫,門衛負責記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場,並報告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業務方工廠提供臨時預備口罩)。

  5.做好外來人員登記確認工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過疫情中高風險地區資訊。按照政府規定向企業報備自我隔離,工廠按照上班考勤,屬地管理部門每日透過微信QQ影片抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。

  6.乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩,下車後應及時使用洗手液洗手,通勤車使用後必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。

  7.復工復產前,上班前,各工廠組織醫務人員對工廠所有場所進行一次消毒,之後每三天一次。重點區域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸菸點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調按照技術書採取進風消毒過濾。

  8.確認各工廠集中食堂的安全衛生措施,食堂禁止採購未經宰殺未經檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環節嚴格生熟分開。餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量並保留檢測記錄,作業中必須統一佩戴手套、防護鏡和醫用口罩、防護鞋。一次性的必須集中扔棄,重複性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反覆使用。餐具統一由服務人員配發,禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子裡夾菜,飯菜統一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規定執行。

  9.在衛生間、食堂等主要場所設定消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒溼巾。要求員工飯前便前便後必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

  10.門衛、服務人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。

  11.復工後,工廠組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前採購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質按需發放。必要時安排專人負責統一廢舊換新,防止不合規扔棄傳染。

  12.在各自勞動崗位上,非人與人接觸環境,宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護用品。禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶。

  13.各工廠的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風(不含中央空調),每天上下午各至少兩次,每次30分鐘。

  14.工廠在防疫期停止前,暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,儘量減少或停止因公出行、聚會等。如需要,須向各級管理層報告並取得同意。

  15.不信謠,不傳謠,嚴禁利用社交媒體傳播不實資訊製造恐慌情緒。

  16.對不作為、慢作為、亂作為的,對搞形式主義、官僚主義的,對瞞報、漏報疫情的,要及時追責問責,釋放狠抓落實、不容鬆懈的強烈訊號。

  六必須

  企業節後復工生產務必做好“六個必須”

  ①必須建立企業疫情防控工作機制;

  ②必須制定企業疫情防控工作方案和復工生產實施方案;

  ③必須排查每名職工假期期間流動資訊情況;

  ④必須提前對廠區內公共場所、人員聚集場所的設施、裝置進行消殺防疫;

  ⑤必須對原材物料儲備情況進行盤點、研判保障連續生產的週期;

  ⑥必須對生產設施裝置進行安全檢查。

  五到位

  企業開工第一天務必做到“五個到位”

  ①企業復工生產“六個必須”要到位;

  ②企業進出車輛、人員,登記、消殺防疫措施要到位;

  ③疫情防控宣傳資料發放要到位;

  ④以車間、班組為單位的疫情防控知識宣講要到位;

  ⑤企業工參與配合屬地政府、社群(村)聯防聯控承諾要到位。

  四堅持

  企業正常生產期間務必做到“四個堅持”

  ①堅持每日全體人員體溫檢測進廠;

  ②堅持每日上班前、下班後消殺防疫(人員集中的重點區域應多次消殺);

  ③堅持每日進出車輛、人員登記、消殺防疫;

  ④堅持每日向屬地政府、社群(村)報告情況。

  建機制

  連續生產工業企業務必健全機制做好落實

  ①嚴格按照上述三個疫情防控指導意見抓好工作落實;

  ②抓緊成立企業疫情防控工作領導機構;

  ③制定企業疫情防控工作方案;

  ④在疫情防控響應機制解除之前每日向屬地政府、工信主管部門、社群(村)報告情況。

  公司防疫應急預案 篇8

  20XX年1月24日,江西省啟動重大突發公共衛生事件一級響應,為有效防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情病毒在施工現場傳播,嚴格貫徹市委、市政府關於新型冠狀病毒感染的肺炎預防控制工作的部署,全力做好本專案疫情防控及節後復工工程,根據市住建委、市國資委和集團的工作要求,結合本專案實際情況,制定本工作方案:

  一、工作機構

  以高度的政治責任感,高度重視新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作。業主方專案負責人為第一負責,全面負責組織、協調、督促本專案疫情防控及節後復工工作,落實好各項疫情防控措施,做好春節後復工準備,儘快形成施工生產的局面。

  疫情應急處置工作小組成立

  組長:XXX

  副組長:XXX

  成員:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX

  下設隔離組、消殺組、防護用品保障組、宣傳維穩組等工作組,具體負責各項疫情防控工作。

  二、職責分工

  (一)隔離組

  組長:XXX

  成員:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX

  職責:負責對需觀察隔離的員工設定專門的隔離區,並提供必要的生活保障。負責定時向行業主管部門和園區管委會報告每日情況。

  (二)消殺組

  組長:XXX

  成員:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX

  職責:負責按照相關規定對企業內部各類場所開展環衛保潔、開窗通風、專業消殺等工作。

  (三)防護用品保障組

  組長:XXX

  成員:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX

  職責:負責採購、儲備應急物資和防護用品。

  (四)宣傳維穩組

  組長:XXX

  成員:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX

  職責:負責廠區、宿舍和各出入口及隔離區的安全保衛工作;負責做好人員情緒穩定工作,開展疫情防控知識的宣傳教育和引導。

  (五)領導小組及各部門疫情防控職責

  1、核實外地返回人員及車輛資訊是否準確,加大疫情防控的宣傳教育工作;

  2、要求返回人員及家屬進行居家醫學觀察,同時保證這些居家醫學觀察人員的日常生活,包括採購物品、代買藥品、代交水電等費用。

  3、對人員及車輛實行一口進出,關閉其他出入口。

  4、對出入人員和車輛逐一進行體溫監測和檢查,發現有發熱症狀的及時登記報告,持續跟蹤聯絡,做到第一時間反應、第一時間處置。

  5、全程做好檢測、檢查、登記、詢問、隨訪等工作和紙質可查閱、可分析、用得上的材料。

  三、適用範圍

  專案節後計劃復工時間暫定2月25日復工(具體復工日期以政府相關主管部門通知為準)。本預案適用於發生新型冠狀病毒感染的肺炎疫情後至政府通知解除之日,本專案部建築工地紅線範圍內,含辦公區域、宿舍區域、施工現場區域等的疫情防控,同時配合各相關部門做好預防、控制等應急處理工作,防止疫情擴散蔓延。

  所屬地區防控聯絡人員及聯絡方式

  聯絡人:XXX住建局,聯絡電話:XXXXXXXXXXXX

  聯絡人:XXX區防疫部門,聯絡電話:XXXXXXXXXXXX

  聯絡人:XXX醫院,聯絡電話:XXXXXXXXXXXX

  四、專案疫情人員分工及現場防控措施

  (一)復工前防疫準備

  1、人員管理(負責人:隔離組XXX)

  (1)人員造冊登記

  編制專案全體員工花名冊,建立企業員工活動臺賬,所有人員建立健康檔案管理制度,檢測記錄其健康狀況,填寫企業(專案)復工人員疫情防控普查登記表。

  (2)勞務人員管理措施

  春節期間至現階段無相關人員前往重點地區人員在疫情防控期間,對到本專案現場勞務人員按照國內其他地區人員到南昌相關要求進行服務管理,對湖北地區相關人員到南昌本專案部不招。與分包隊伍(樁基單位、租賃單位)一起對進入本專案的勞務人員進行遠端篩查,選取無疫情省市的承建制勞務隊伍,暫停使用經過中高風險地區的勞務人員,勞務企業招用勞務人員時,必須在當地進行體溫檢查,並填寫個人健康資訊表入場時專案查驗並留存。不私招亂僱使用零散工人。

  (3)嚴控人員返昌過程防疫

  根據新型冠狀病毒感染的肺炎疫情情況,專案部結合節後復工施工內容,根據各分包勞務用工量及勞務來源合計調配人員進場時間,每次進場人員控制在30人一批,多次分批進場組織管理人員、班組有序返崗,計劃安排如下:

  施工方前期準備管理人員2月25日返崗

  其他管理人員2月26日返崗

  第一批班組(樁基班組26人)2月27日返崗

  第二批班組(樁基班組28人、泥工班組12人)3月1日返崗

  為保證全體人員身體健康,要求全體管理人員、參建單位必須組織管理人員、班組有序返崗,有條件私家車返崗的私家車返崗,沒有條件的組織集體乘坐符合衛生標準的專車或包車從當地到施工現場點對點運送,不得搭乘公共交通。運輸途中做好防疫、防護等生活保障工作,具備完整工作記錄人員全過程佩戴防護口罩。

  明確企業法人代表要作為企業疫情防控、安全生產第一責任人,專案經理是本專案第一責任人,須復工前明確安排好專案各崗位防控措施落實人員,責任明確到人。現場專職安全人員全面排查返崗員工(涵蓋建設單位現場代表、施工單位、監理單位管理人員、勞務隊伍全部人員、食堂、門衛工作人員等施工區內生產、生活的所有人員)春節期間的往來史、接觸史,確保以上人員中不存在有疫情隱患的四類人員(湖北籍、包括但不限於在過去兩週內去過疫區人員、在過去兩週內同去過疫區的人員有過接觸人員、有發熱、咳嗽、乏力等相關症狀人員)。在疫區以及存在疫情隱患人員嚴禁召回。

  2、場地管理(負責人:隔離組XXX)

  (1)施工現場實施嚴格封閉式管理。疫情防控期間,施工現場設定1個出入口,出入口位於施工現場大門口嚴格實行現場出入口登記、測溫制度。現場設專人:熊義國對進入現場前對全部人員進行測溫,並按照隊伍進行登記,嚴格落實實名制管理。進場勞務人員,必須進場前錄入市住建委實名制管理系統後方可進入。對於體溫高於37.3度的,在專案出入口設臨時隔離室進行隔離觀察,重新測量體溫,仍大於37.3度的,且有過前往湖北地區、有咳嗽、乏力症狀的,立即隔離並通知120,專門送至指定的發熱門診,情況清晰後按照程式報告。同時對進入車輛進行消毒,合格後方可進入現場。非施工人員和車輛未經檢查和許可嚴禁進入施工現場。對現場圍擋進行維修,確保施工嚴密牢固,圍擋高度不低於2.5m。

  (2)分割槽域封閉管理,做到分割槽域施工、生活、居住。現場分為管理區、生產區、生活區等4個區域,不同區域間嚴格控制人員流動,需要跨區域流動的需報隔離組同意後才可進入施工現場,施工人員按施工部位、工種、地域等分割槽域封閉管理。

  (3)臨時隔離觀察室及日常管理。在施工現場生活區內1#宿舍樓內位置處設定臨時隔離觀察室,內部設定床鋪、食品飲用水等,觀察室與辦公區、生活區保持一定的安全距離。專案設定醫務室內部配備保健藥箱、常用藥品、防毒用品,防疫用品及急救器材等。對於疫區返回的人員應在隔離觀察室內居家隔離14日方可返崗工作;對於發現有發熱、咳嗽、全身乏力等症狀的,應立即隔離,並通知120運送就醫。所接觸的區域和用具必須重新消毒後,方可繼續使用。臨時隔離觀察室由負責疫情變化及管理後勤生活物資。

  3、現場全面消毒(負責人:消殺組XXX)

  在現場全面復工前委託第三方專業消毒機構對參建單位現場辦公場所和工地人員相對集中的宿舍、食堂、浴室、衛生間等重點部位以及人員密集場所進行全方位的衛生防疫消毒工作,並嚴格做好工地環境清潔、通風消毒工作,清理衛生死角,同時加強場區日常的衛生管理和消毒工作。

  4、後勤保障(負責人:防護用品保障組XXX)

  專案防控衛生器材購置

  5、復工前宣傳工作(負責人:宣傳維穩組XXX)

  (1)收集官方專業機構有關防疫知識、宣傳片、宣傳影片等,在企業宣傳板、企業微信、電子大屏等開展宣傳。

  (2)專案第一時間組織對所有進場、留守人員進行防控教育,每批不大於30人,人員保持1米以上的距離,並佩戴口罩。專案留存教育記錄。

  (3)飲食方面注意的事項。別再吃野味,除了避免用野味之外,切割生食和熟食所用刀具、案板要固定且分開使用,一些肉類和蛋類也要高溫煮熟後再食用。平時多喝水,多吃新鮮蔬菜、水果之類的。

  6、疫情發生後處置措施(負責人:隔離組XXX)

  專案部一旦發生新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,立即啟動本預案,採取以下應急措施:

  (1)疫情報告

  員工出現發熱、乾咳、乏力、呼吸困難等呼吸道症狀人員或疑似人員時都應立即向行業主管部門、屬地園區管委會報告。

  (2)疫情處置

  當發現體溫超過37.3C,並有疑似新型冠狀病毒感染症狀的人員時,應第一時間就地實行隔離,做好詳細資訊登記,通知青山湖區高新園區XXX(聯絡電話:xxxx)按要求轉運至定點醫院進行篩查、診治。

  企業在接到區疫情防控指揮部的確診通告後,應立即全面停止生產活動,禁止人員外出或外來人員進入。

  配合衛健、疾控等相關部門,對密切接觸人員進行登記、建檔,並在指定隔離區進行醫學觀察14天,每天早、晚監測2次體溫;其他人員加強體溫監測,每天測溫不少於2次。未經區疫情防控指揮部同意,不得解除隔離。

  (3)疫情管控

  對確診或疑似人員到過的場所及用過的物品,應迅速、嚴密、徹底地做好封存,由區疾控部門負責檢測、消殺、處理。其他人員應儘可能不進入確診或疑似人員發病地點,以防傳染。

  一旦出現發熱、咳嗽或疑似人員應立即上報,同時及時在安排的隔離室進行隔離,所有有接觸的人員原地待命,降低傳播風險,等待統一妥處。

  7、復工、開工條件(負責人:防護用品保障組XXX)

  工地復工、開工前,除滿足日常安全生產必備條件外,還需具備以下條件:

  (1)建設、施工、監理等參建單位主要管理人員已到位;

  (2)建設單位、施工單位、監理單位等參建各方應依據實際情況建立員工健康管理制度,組織專人開展返崗人員健康管理;

  (3)專案部配備必要的藥品、消毒物品、防護用品、救治器械等防控物資用品;

  (4)建設單位已委託第三方專業消毒機構對參建單位現場辦公場所和工地人員相對集中的宿舍、食堂、衛生間等重點部位以及人員密集場所進行了全方位的`衛生防疫消毒工作,並嚴格做好工地環境清潔、通風消毒工作;

  (5)專案已落實建築工人實名制管理措施,並對工地人員(含參建各方管理人員、工勤人員)均進行了登記造冊,建立人員健康資訊表。

  (6)員工及生產材料的情況:

  1、工人所在地尚未確定放行時間。

  2、南昌市是否放行外地人員進入。

  3、材料供應商是否可以正常供貨(如混凝土、鋼筋、水泥、磚塊等)。

  (二)復工後防疫管理

  1、人員管理(負責人:宣傳維穩組XXX)

  (1)施工現場配備專職衛生員(XXX),負責每天對施工現場(包括生活區、辦公區和飲食環境等)進行不少於兩次的全面消毒和巡查,對施工現場人員(包括管理人員)進行每日不少於兩次的體溫檢測,並作好登記。對於發現有發熱、咳嗽、全身乏力等症狀的,應立即隔離,並通知120運送就醫。所接觸的區域和用具必須重新消毒後,方可繼續使用。

  (2)對非施工現場的宿舍區實施封閉式管理;專案部與勞務、專業分包隊伍溝通,往返生活區與專案採用專車接送,嚴禁乘坐公共交通。在宿舍區外自行租房的工人,要求回到宿舍區接受統一管理,否則不得錄用。

  (3)減少人員聚集,減少會議活動,提倡採用數字辦公平臺網上辦公,減少紙質公文傳遞和人員接觸,倡導利用廣播、微信群發等模式進行民工崗前教育及安全教育。班前教育、技術交底等活動應分散進行,減少集中召開會議,確需召開的,選擇開敞通風的地方,參會人員應佩戴口罩,會前、後及時洗手。

  (4)現場出入實行實名登記制度和體溫篩查,嚴格請銷假制度。原則上施工人員不得外出,特殊情況必須有專案專人批准,實行書面請假制度。原則上外來人員不得外出,特殊情況必須有專案專人批准,嚴格進場登記制度。

  (5)專案與就近的醫療機構建立橫向聯動機制,並邀請醫療機構派專業醫護人員定期到現場對施工人員開展體檢篩查。

  (6)外出佩戴口罩、保持手衛生。

  2、日常消殺(負責人:消殺組XXX)

  (1)每天對辦公室、宿舍、食堂、廁所等人員密集場所地面每天用250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進行溼式拖地,重點部位使用250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑,或者75%醫用酒精或者消毒溼巾擦拭,使用噴霧器噴灑消毒液對場地內進行大面積消毒。具體消毒產品的選擇和頻率根據實際情況而定,以有效、方便、易行為宜。

  (2)重點加強人員接觸物件及部位消毒。樓梯扶手、電梯按鍵、門把手、電腦鍵盤等可用75%酒精進行擦拭消毒;食具、茶具等耐熱品可煮沸15分鐘或者用250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑浸泡30分鐘後用清水漂洗乾淨;常用的消毒產品如84消毒液、泡騰片等含氯消毒劑、過氧乙酸、75%酒精、消毒溼巾、免洗手消毒液等應透過正規渠道購買並按照使用說明書使用。

  (3)工作期間應保持工作場所空氣流通,辦公區、生活區、食堂、宿舍內等人員密集區域每天開窗通風不少於2次,每次不少於30分鐘,員工工作期間應佩戴口罩,使用消毒洗手液(肥皂)勤洗手,建議配備抹手紙等,不得隨意拋棄垃圾,倡導員工養成良好的衛生習慣

  (4)辦公區、生活區、施工現場設定廢棄口罩專用收集容器。

  (5)對隔離人員排洩物與分泌物、生活垃圾進行消毒,消毒一般由專業人員完成,具體可聯絡當地疾病預防控制中心。

  3、日常物資管理(負責人:後勤組XXX)

  (1)口罩等防疫物資的管理由後勤組熊義國統一管理、發放。每天上午、下午各發放一次。

  (2)日常辦公用品採購、消殺措施:本專案部由楊明統一採購、運輸,每次車輛進出都進行消毒。

  (3)食品採購、消殺措施:本專案部由楊明統一採購、運輸,減少人員進出,每次車輛進出都進行消毒。

  (4)生產材料採購消殺措施:材料採購、運輸到現場安排指定位置,對進場的材料進行統一消毒,對每次進出的車輛都進行消毒。

  4、生活區域管理措施(負責人:後勤組XXX)

  (1)用餐管理:加強工地食堂餐飲安全管理。食堂統一提供的餐具應使用消毒碗櫃消毒,食材、食品要按要求進行留樣,嚴禁民工私接電線使用電器、使用燃氣灶在宿舍內做飯。專案採取分時分餐制,鼓勵員工自行攜帶餐具用餐,對於未攜帶餐具的員工食堂統一提供一次性餐具,打飯後自行返回辦公室用餐,具體分時用餐安排如下:

  11:30、17:30泥工班組用餐

  11:45、17:45木工班組用餐

  12:00、18:00鋼筋班組、水電班組用餐

  (2)洗浴管理:每天進行一次噴灑消毒液。

  (3)如廁管理:衛生間內配備洗手消毒液等衛生用品,技術做好垃圾儲運、汙水處理工作。每天進行二次噴灑消毒液。

  5、資訊報送及宣傳(負責人:宣傳維穩組XXX)

  (1)防疫知識培訓安排

  (2)現場設立防控宣傳欄,張貼防控宣傳材料,及時關注主流媒體關於疫情防控工作的新聞報道,引導施工人員正確面對疫情防控工作,宣傳衛生知識,培養良好衛生習慣,加強個人防護工作。嚴禁隨意散播未經證實的訊息。

  (3)相關日常及緊急防疫資訊報送

  及時掌握施工現場動態,並指定專職資訊人員負責每日下午15點前向青山湖區管委會報送勞務人員實名制、防控等資訊。

  6、加強值班值守,落實突發應急處理報告制度

  嚴格落實24小時值班值守和領導靠前帶班制度,增加值班人員數量,加強施工現場管理和資訊報送。施工現場一旦發現有發熱、乏力、乾咳等症狀的疑似病例或疫情,應立即向專案屬地高新園區管委會、青山湖區住建委、青山湖區衛生防疫站報告,做好隔離措施,並協助其到就近的指定醫療衛生機構發熱門診就醫,一旦發生應急防疫事件,要第一時間處置,要第一時間報告,嚴禁瞞報、誤報和遲報情況發生。

  公司防疫應急預案 篇9

  1. 方針與原則

  1.1方針:安全第一,預防為主;常備不懈,高效協調。

  1.2原則:以人為本,保護人員生命安全優先,防止事故擴大,最大程度的減少人員傷亡和財產損失。

  2. 法律法規依據

  2.1建設工程安全生產管理條例

  2.2其它有關的法律、法規要求

  3. 應急準備

  3.1成立專案應急救援小組

  為了保證應急救援系統起到立即組織營救受害人員及迅速控制事態的作用,順利解決資源分析中所分析的問題,專案經理部應成立應急救援組:

  組長:專案經理:邢光勝

  職責:全面負責專案經理部應急救援責任制的組織和落實工作,為應急準備及響應的培訓工作提供必要的資源。

  組員:專案執行經理、專案總工程師、生產副經理、安全員、工長、義務消防隊 曹顏輝 曹蘭栓 董志全 郭秀明 曹少偉 史建民

  主要包括通訊小組、警戒小組、搶險小組、搶救小組,並設兩名緊急事務聯絡員。

  職能:組織開展本專案經理部級應急救援工作。

  3.1.1通訊小組 曹雷雄 墨澤倩 曹海珍

  3.1.1.1接警的第一時間內準確、迅速的向專案經理部應急救援組發出事故通知,根據指揮組指令及時公司應急救援指揮中心發出事故通知,並及時將指揮中心的各種指令準確傳達到相關部位。

  3.1.1.2負責在關鍵部位引導公共組織順利到達現場。

  3.1.1.3協助公司級應急救援通訊組工作。

  3.1.2警戒小組 安續江 曹坤平 曹金金

  3.1.2.1迅速對事故現場周圍建立警戒區域,為應急救援工作的物資運輸、人群疏散、救援隊伍提供交通暢通。

  3.1.2.2防止無關人員進入事故現場發生不必要的傷亡或進行違法活動。

  3.1.2.3負責專案經理部級應急救援的警戒與治安。

  3.1.2.4協助發出警報、現場緊急疏散、人員清點、傳達緊急資訊、執行指揮機構的通告、協助事故調查。

  3.1.2.5協助公司級應急救援的警戒與治安。

  3.1.3搶險小組 李曉偉 華文員 懂 躍 董 超

  3.1.3.1儘快控制事故的發展,防止事故的蔓延和進一步擴大。

  3.1.3.2迅速搶救傷員及珍貴財物、資料。

  3.1.3.3根據現場的實際情況做出準確判斷,不得冒險作業,為公共急救組織到達現場開展急救工作作好充分準備。

  3.1.3.4負責專案經理部級應急救援的消防和搶險。

  3.1.3.5協助公司級應急救援的消防和搶險。

  3.1.4搶救小組 韓 孟 曹永偉 董衛

  3.1.4.1組織受傷人員的現場急救。

  3.1.4.2根據受傷的情況合理安排轉送醫院進行治療。

  3.1.4.3準備必要的急救器材及藥品。

  3.1.4.4負責專案經理部級應急救援的醫療與衛生工作。

  3.1.4.5協助公司級應急救援的醫療與衛生職能。

  3.2應急資源準備

  公司行政部為應急救援常備如下急救物品:

  安全帽:50頂

  安全帶:20條

  監測儀器:2臺

  交通車輛:2輛

  另外還備有急救藥品、急救擔架等。另外各施工現場都根據要求配備必要的急救物品。

  3.3應急準備措施

  3.3.1落實各級應急準備組織機構及其責任制

  公司、專案經理部兩級應急救援工作組,應明確職責,實行責任制,做好各項措施的落實工作。各專案經理部必須編制本專案經理部的應急救援預案。

  3.3.2培訓

  3.3.2.1公司安全生產監督管理部監督、指導專案經理部進行應急救援預案、有關知識的學習。

  3.3.2.2各專案經理部由專案經理和安全員組織,對專案施工操作人員進行培訓工作,培訓內容包括專案應急預案、衛生常識及實際操作等。

  3.3.3專案經理部應急準備措施要點

  3.3.3.1食堂應有消毒措施,定期消毒器具;禁止食用工業用鹽(亞硝酸鈉)、發芽的馬鈴薯、未熟的扁豆及變質的食物等,防止食物中毒;操作間內生、熟食物必須分開存放,加工好的食物必須使用專用容器存放。

  3.3.3.2專案經理部應備有急救箱及急救物品,包括:消炎藥(先鋒黴素IV號、氟哌酸、痢特靈等)、解熱止痛藥(安痛定、阿斯匹林等)、消毒用品(75%酒精、2%碘酒、0.9%鹽水、1%龍膽紫液、紅汞等)、急救包(內含無菌敷料、繃帶)、擔架、體溫計等。

  3.3.3.3專案緊急事務聯絡員的手機電話應24小時開通,隨時保證資訊暢通。

  4. 應急響應措施

  4.1生產安全事故應急救援流程見附圖一

  4.2各種不同事故的應急措施

  4.2.1在流行病發病期間,如發現發熱、上吐下瀉病人,立即撥120急救中心送醫院診治,如醫院診斷為傳染性疾病,按照《傳染病防治法》的有關規定,通知建設單位申請當地衛生防疫機構採取必要的衛生防疫措施;按照報告程式向上級報告。

  4.2.2突發流行性傳染性疾病

  4.2.2.1專案發現突發流行性傳染性疾病病例後立即撥打120急救電話送往醫院救治。

  4.2.2.2請專業人員對現場進行消毒,同時將與病例接觸的人員進行隔離,按照醫療衛生部門的要求採取進一步的防治措施。

  4.2.2.3立即將專案發生病例的情況上報公司應急救援指揮中心。

  5. 現場恢復

  事故控制後,應急救援工作結束,進入正常工作程式。

  6. 預案評審

  根據應急救援過程的實際情況,進一步對預案的有效性、準確性、協調性進行評估,有針對性的完善預案中暴露的缺陷,不斷更新、完善和改進應急救援預案檔案體系。

  7. 事故調查和處理

  緊急事故處理結束後,事故發生所在單位的負責人應在4小時內填寫《資訊交流、協商與溝通報告》,發生人員重大傷亡的,同時填寫《企業職工重傷、死亡事故調查統計快報表》,上報公司安全生產監督管理部;公司安全生產監督管理部每年度對已經發生事故的原因、處理情況等進行綜合統計後,以提高對緊急事件的預防和響應處置工作。

  公司防疫應急預案 篇10

  建設工程企業防護指南

  1.成立預防疫情組織機構成立疫情應急指揮部、負責應急協調指揮工作,指揮部由業主、總包單位、監理單位、分包單位的主要負責人和政府、衛生防疫部門、公安機關負責人共同組成,單位負責人負總責。現場建立以專案經理為首的防疫工作小組。建立應對的應急機制,編制應急預案。

  2.人員管控防疫工作小組應在工地入口設立健康觀察點,對所有進場人員實施體溫檢測,並按規定要求返崗人員填寫《健康資訊登記表》,核實身份證號、手機號碼等關鍵資訊,關鍵資訊應及時與屬地社群共享。

  ●來自及途經重點地區人員未經隔離觀察(留驗)14天,不得進入建築工地。發現未隔離過的重點地區人員並體溫檢測不合格的,通知屬地社群落實專車就近送至指定的醫療機構;體溫檢測合格的,通知屬地社群相關管理部門進行隔離觀察(留驗)。

  ●其他非重點地區返崗人員,體溫檢測合格的可進入建築工地;體溫檢測不合格的,通知屬地社群落實專車送至就近非指定的醫療機構發熱門診就診。

  ●與重點地區人員或體溫檢測不合格人員密切接觸的,參照重點地區人員要求執行。

  3.復工檢查流程

  ●自查。參建各方應根據各自職責,對照復工條件開展復工前的全面自查,填寫《建築工地復工檢查表》(詳見附表一)。

  ●複查和申請。疫情防控小組根據《建築工地復工檢查表》的檢查重點,實施複查,簽署復工意見,並向屬地建設行政主管部門提出復工申請。

  ●核查。建設行政主管部門收到復工申請後,對復工條件進行核查,合格一家復工一家。

  4.施工場區的管理

  ●所有進場人員都要佩戴口罩,做好個人防護措施。分散開展班前教育、技術交底等活動,減少人員聚集。

  ●請專業衛生防疫部門定期對施工現場、工人生活基地和工程進行防疫和衛生的專業檢查、消毒和防疫工作,包括消滅白蟻、鼠害、蚊蠅和其他害蟲,以防止對施工人員、現場和工程造成任何危害。

  ●做好生活垃圾分類,嚴格按照衛生防疫要求處置廢棄口罩等醫用防護用品垃圾。集中運送裝入容器,不能與施工垃圾混放。

  ●施工現場應將相關衛生防疫教育納入進場和每日崗前教育,全面啟動冠狀病毒感染肺炎相關知識的宣傳教育,採取在施工現場和生活區顯著位置張貼衛生防疫宣傳廣告等措施,提高現場人員的防控意識,自覺做好自身防護。

  5.防疫物資準備建築工地應配備足夠的口罩、測溫計、手套、消毒液等疾病控制用品,儲備不得少於一週用量。

  6.民工宿舍的管理

  加強宿舍管理,改善職工居住條件。民工宿舍要保證足夠的生活空間及必要的生活設施,宿舍高度不低於2.5m,面積不低於2m2/人,每間宿舍不超過15人,並備齊被褥、衣架、臉盆等必要的生活用品。堅持每天打掃衛生,確保室內通風良好、空氣流動。宿舍內夏季應將開啟式窗戶開啟通風,保持室內空氣流通,並安紗扇防蠅,冬季配備取暖裝置,保持室內正常溫度。

  7.食堂的管理

  ●職工食堂和外施隊食堂應設在上風向,地勢較高,室內通風良好,排水通暢且距離廁所30m以上的地方。食堂建成後,需取得當地衛生防疫部門頒發的《食品衛生許可證後》方可開火。炊事員每年進行一次體檢,體檢合格方可上崗。食堂內各種器具、主副食品不準直接接觸地面,各種食品必須生熟分開,各種器具、機械、蓋布應乾淨衛生,無不潔、生鏽、黴變、油垢及殘渣。菜墩、案板、刀具、容器等應生熟分開,並有明顯的生熟標記。

  ●食堂應在明顯處張掛衛生責任制,責任分解到人。炊事員必須有衛生防疫部門頒發的體檢合格證並定期檢查,生熟食品分別存放,食堂衛生應定期檢查。施工現場設定固定的盛水容器並有專人管理,保證施工現場作業人員能喝上符合衛生要求的白開水。食堂衛生必須符合有關衛生要求,食堂內外牆面刷白,地面抹水泥砂漿,灶臺及其上部貼瓷磚,要有汙水排放、防塵、防蠅、防鼠害措施。設定垃圾桶,嚴禁亂丟廢物的剩餘的飯菜。

  ●工地食堂採取分餐、錯時用餐等措施,減少人員聚集引發的疫情傳播隱患。

  8.廁所管理

  ●施工現場和生活區的廁所建成水衝式,廁所屋頂、牆壁嚴密,門窗齊全有效,並有專人負責打掃,保持廁所衛生清潔,定期進行消毒。

  ●施工現場和生活區的廁所建成水衝式,廁所屋頂、牆壁嚴密,門窗齊全有效,並有專人負責打掃,保持廁所衛生清潔。

  9.現場安全管理

  ●建設單位、監理單位、施工單位關鍵崗位人員應到崗履職;對大型機械進行維修檢查和執行除錯;對臨邊防護、臨電、腳手架等安全設施進行排查。

  ●現場全封閉,專案嚴格實行出入登記制,避免群體出入,嚴禁外來人員在工地留宿。

  ●加強分包隊伍管理,保持勞務隊伍穩定,避免頻繁調動。專案每天根據民建隊花名冊認真對民工逐人清理核對,發現外來人員一律清退。

  10.留意當地政府有關疫情的報告,遵循有關預防指引。

  防疫應急預案

  1.如該工地被市衛生行政部門確定為受傳染性疾病汙染的建築工地,立即採取隔離控制管理,停止與外界的一切交往,杜絕疫情進一步擴散。

  2.成立疫情管理機構。

  3.成立疫情隔離控制指揮部、負責隔離控制協調指揮工作,指揮部由建設單位、總包單位、監理單位、分包單位的主要負責人和政府、衛生防疫部門、公安機關負責人共同組成,總承包單位負責人負總責。

  4.成立現場應急管理機構,對工地疫情防治、隔離控制、生活保障、治安保衛及對外聯絡實施具體管理。現場應急管理機構由建設單位、總承包單位、監理單位和分包單位專案負責人組成,總承包單位專案負責人負總責。

  5.對疫情工地實行嚴格封閉管理。

  6.工地大門、圍擋的設定牢固嚴密,並保證切斷工地與外界的直接接觸。

  7.加強現場保衛,做到每日24小時巡邏檢查和門衛24小時值班,配備足夠的保安人員,保證發生疫情後,工地人員不外出。

  8.工地內採取嚴密的隔離措施。

  ●對於與疫情密切接觸者,進行重點隔離,密切接觸者嚴格按防疫部門要求採取嚴密的隔離措施。

  ●加強對疫情密切接觸者隔離區的管理,不得與隔離人員接觸,隔離人員不得到隔離區外活動。

  9.做好隔離區內疫情防治工作。

  ●配合衛生防疫部門,做好對隔離區的消毒工作。

  ●對隔離區人員每天進行體檢,並認真做好記錄。

  ●做好對隔離人員的宣傳教育工作。普及預防知識,做好隔離區人員思想工作,排除恐慌心理,積極服從和配合衛生防疫部門做好防治工作。杜絕私自出走或不服從管理的事件發生。

  ●保證隔離區內人員的生活物資供應,並隨時與政府及有關部門聯絡,解決使用高峰期間的物資供應。

  10.做好後勤保障工作。

  保證隔離區內人員的生活物資供應,並隨時與政府及有關部門聯絡,解決使用高峰期間的物資供應困難。

  公司防疫應急預案 篇11

  一、確保我鎮境內發生重大動物疫情時能夠及時,有效地控制和撲滅。

  為確保人畜健康,保證畜產品質量安全,根據《中華人民共和國動物防疫法》和《動物防疫條例》特制定本預案。

  (一)適用範圍

  本預案所稱重大動物疫病是指口蹄疫,高致病性禽流感以及其他對人畜危害嚴重,需要採取緊急,嚴厲的強制措施進行預防,控制和撲滅的動物疫病。

  (二)鎮政府和有關部門應當按照本預案的規定,做好控制重大動物疫病所需要經費,物質、裝置和技術準備,重大動物疫情發生後,要動員社會各方面力量,運用法律、行政、經濟、技術手段,按照本預案規定,做好統一指揮,通力協作,儘快控制和撲滅疫情。

  二、疫情的應急指揮系統和部門職責

  (一)指揮系統指揮長:副指揮長:成員單位:動監所、財政所、交通站、派出所、衛生院、工商所

  (二)部門職責

  1、 動監所

  (1) 組織動物防疫和防疫監督人員開展疫情控制工作;

  (2)做好疫情的監測、預報,開展流行病學調查,迅速對疫情做出全面評估;

  (3)診斷疫情,劃定疫點,疫區,受威脅區,提出封鎖建議,並參與組織實施;

  (4)指導、監督並組織對疫點內染疫畜禽及同群畜禽的捕殺,無害化處理,汙染物和場所消毒等工作;

  (5)組織對疫區,受威脅區易感動物實施緊急免疫;

  (6)對疫區,受威脅區內的易感動物及其產品進行檢疫和監督管理;

  (7)建立緊急防疫物質儲備庫,儲備疫苗、藥品、器械、防護用品等;

  (8)評估疫情處理所需資金,安排資金使用計劃;

  (9)培訓防疫人員,組織成立疫情處理預備隊;

  (10)開展對疫點、疫區、受威脅區群眾的宣傳工作。

  2、財政所負責安排儲備金和緊急動物防疫物資所需資金。

  3、 交通站配合動監所做好動物防疫檢查站和疫區封鎖工作。

  4、 工商所協助動物防疫監督部門做好檢疫工作。

  5、 派出所協助做好疫區封鎖、疫點內畜禽的撲殺。

  6、 衛生院負責疫區內人員的疫情監測和預防工作。

  三、疫情的應急反應

  (一) 三級疫情的應急反應從事獸醫活動的,發現患有或疑似國家規定的一、二、三類疫病和當地新發現的疫病動物時,必須在24小時內向動監所報告,鎮監督所發現可疑重大動物疫情或可疑重大動物疫情報告後,要立即派人趕赴現場進行流行病學調查。同時對發病畜禽進行臨時隔離,限制同場(戶)畜禽及其產品的流行,並監督消毒等措施的實施,同時報告市動物衛生監督管理局。鎮政府、村委會、要做好疫區內生產、生活安排,保證疫情工作順利進行。

  (二)二級疫情的應急反應疫情發生後,及時有效地開展疫情撲滅工作。

  (三)一級疫情的應急反應疫情發生後,儘快撲滅疫情。

  四、保障系統

  (一)物質保障。建立重大動物緊急防疫物質儲備庫,儲備物質,主要有疫苗、藥品、防護服、器械等。

  (二)人員保障對重大動物疫病預備隊人員要進行系統培訓和統一調動。

  五、其他事項

  1、各村委會要參照本預案,建立相應的重大動物疫病防控指揮部。

  2、從事畜禽飼養。畜禽產品加工和經營的單位和個人,應該嚴格遵守本預案的規定,在疫情發生後,無條件地執行重大動物疫病防治指揮部做出的疫病控制方案,措施。

  3、對違反本預案規定並造成嚴重後果的,要依法追究有關責任人的責任。

  公司防疫應急預案 篇12

  根據《廣東省新冠肺炎防控指揮辦疫情防控組關於印發<廣東省各類風險點新冠肺炎疫情常態化防控工作要點>的通知》(粵衛疾控函〔20XX〕1號)檔案要求,全市各級文化場館、鎮(街)文化站及村(居)綜合性文化服務中心、對外開放的不可移動文物保護單位嚴格認真處理好常態化下疫情防控和對外開放服務的關係,防止常態化下疫情反彈,保障人民群眾身體健康和生命安全。為做好防控工作,特制定本工作指引。

  一、建立疫情防控機制

  (一)全市各級文化館、圖書館、博物館及鎮(街道)文化站及村(居)綜合性文化服務中心、對外開放的不可移動文物保護單位落實疫情防控工作措施和安全生產應急預案,明確各級負責人的疫情防控工作職責和內部責任機制,建立疫情防控管理體系。

  (二)繼續採取實名預約進館的方式,實施適度有序開放,避免人員聚集,落實疫情追溯要求,最大限度降低病毒傳播風險。

  二、文化場館管控要求

  (一)做好清潔消毒。對公共區域、辦公區域和桌椅、電子觸控式螢幕、服裝器具等公眾容易接觸的裝置設施進行定時消毒,並做好記錄。保持環境衛生清潔,合理設定“已消毒”公示牌。

  (二)配備防護物資。配備消毒劑、醫用口罩、一次性手套、非接觸式體溫測量工具等防護物資,加強洗手間的日常維護,有條件的可配備消毒裝置,為公眾和員工提供防護保障。

  (三)確保有效通風換氣。首選自然通風,如使用集中空調,開啟前檢查裝置是否正常,新風口和排風口是否保持一定距離;執行過程中以最大新風量執行,定期對送風口等裝置和部件進行清潔、消毒或更換。

  (四)加強防疫宣傳。各場館透過設定提示牌提示、LED顯示屏播放、網站宣傳等多種方式,使公眾和員工充分了解和掌握疫情防治知識、支援配合防控工作。

  (五)做好應急處置預案。各場館要加強與屬地衛生健康部門的聯絡,按照疫情防控要求,制定切實可行的應急預案,明確疫情防控應急措施和處置流程。場館內設立應急處置區域,有條件的單位應設立臨時隔離點或醫療救助點。

  (六)做好員工健康管理。落實員工健康動態監測制度,員工進入場館一律佩戴口罩,自覺接受體溫檢測,出現發熱、呼吸道症狀時,要及時報告。

  (七)有序分步開放。各場館要根據疫情防控實際,分割槽域分專案逐步恢復開放。對不符合開放條件的場館以及容易形成人員聚集和密切接觸的專案,應暫不開放。

  (八)及時釋出開放事項。做好恢復開放公告公示工作,明確開放時間、預約方式、服務專案、入場須知等有關內容,透過線上線下等多種渠道向公眾釋出。

  (九)加強人員進出管理。科學設定進出場館通道,安排專人嚴格管理,落實預約登記、佩戴口罩、測量體溫、出示健康碼(包括查驗行程軌跡)、實名登記等制度。對不配合或干擾防疫工作的,禁止進入場館。

  (十)採取人員限流措施。各場館可結合防控工作需要,對入場公眾數量進行總量控制和動態調控。提前規劃開放範圍,優先開放室外和人員分散區域。安排專人疏導、分流到館(站)的群眾,避免形成人群聚集。

  (十一)應急處置。所在區域發生疫情後,要嚴格控制或暫停相關場館開放;出現病例的場館須立即暫停開放、封閉管理並開展全員核酸檢測等處置措施。

  三、文化活動管控要求

  (一)繼續採取分時段實名預約進方式開展服務,按照國家、省、市關於新冠肺炎疫情常態化防控工作的最新要求,科學評估場地內可容納的最大人流量,實施適度有序開放,最大限度降低病毒傳播風險。

  (二)做好參加活動人員的身份登記和驗證工作。落實疫情追溯要求服務物件在各活動場所入口經驗證預約號及“健康碼”(包括查驗行程軌跡)後方可進入活動場內。沒有預約及驗證“健康碼”,不得進入。

  (三)做好參加活動人員體溫檢測工作。落實對服務物件的體溫檢測等措施,要求參加活動人員全程佩戴口罩。對體溫異常(體溫超過37.3℃)或有明顯呼吸道症狀的,應拒絕其進入活動場所,按防控指引進行處置。

  (四)嚴格控制室內外活動的參加人數。活動人數超50人的,要制定並報備疫情防控方案。講座、展覽及封閉空間等的服務及活動應當嚴格控制參加人數承載量75%的規定,科學疏導人流,減少人員聚集。大型群眾性活動的參加人員原則上控制在舉辦場所最大容納人數的50%以內,引導人員有序進出。

  (五)鼓勵和推廣線上公共文化服務和線上文化活動。公共圖書館、文化館和博物館等應透過各館的數字化平臺開展提供線上公共文化服務。

  四、應急處置要求

  (一)建立健全溝通機制

  各文化場館應當建立疫情應急溝通機制,瞭解衛生健康行政部門、疾控機構、就近定點醫療機構、社群衛生服務中心等聯絡方式,並確保全體員工知曉;暢通疫情上報通道,發現疫情應當及時向屬地衛生健康行政部門、文化和旅遊行政部門報告。

  (二)做好發現疫情時的應對處置

  在文化場館中如出現疑似疫情,應當立即啟動應急預案做好現場管理,避免恐慌,在衛生健康部門指導下科學劃定防控區域範圍至最小單位,果斷採取現場封鎖、人員隔離等措施,同時配合衛生健康部門做好流行病學調査、清潔消毒等後續工作並暫時關閉場所。

  五、實施屬地管理

  全市各文化場館、鎮(街)文化站及村(居)綜合性文化服務中心、對外開放的不可移動文物保護單位疫情防控實行屬地管理。各縣(市)區協助市,各鎮(街)協助縣(市)區文廣旅體局嚴格落實行業監管責任,主動公佈聯絡方式、承擔屬地公共文化場館疫情防控相關行業管理事宜;要認真組織檢查,及時發現問題,切實督促整改,並建立好工作臺帳。

  本指引由汕尾市文廣旅體局公共服務科科負責解釋。

  公司防疫應急預案 篇13

  為及時、迅速、高效、有序地控制和撲滅重大動物疫病,保護畜牧業持續健康發展,保障人民群眾身體健康和生命安全,促進全市經濟發展和社會穩定,依據《中華人民共和國動物防疫法》、《國家突發重大動物疫情應急預案》及相關法律法規的規定,制定本預案。

  一、應急工作原則

  (一)統一領導,分級管理。應急處理工作實行屬地管理,統一領導和指揮突發動物疫情應急處理工作,負責撲滅本行政區域內的突發疫情,在各自的職責範圍內做好疫情應急處理的有關工作。根據突發疫情的範圍、性質和危害程度,對突發動物疫情疫情實行分級管理。

  (二)快速反應,高效運轉。鄉人民政府和畜牧站要依據有關法律法規的規定,建立和完善突發動物疫情應急體系、應急反應機制和應急處置制度,提高疫情應急處理能力;發生動物疫情時,迅速做出反應,採取果斷措施,做到“早發現、早報告、早隔離、早診斷、早撲滅”,及時控制和撲滅疫情。

  (三)預防為主,群防群控。貫徹“預防為主、防檢結合、全面控制和重點撲滅”的方針,加強防疫知識的宣傳,提高全社會防範動物疫情的意識;落實各項防範措施,做好人員、技術、物資和裝置的應急儲備,組建應急預備隊,實行專業防控和群防群控相結合,定期開展技術培訓和應急演練;開展疫情監測和預警預報,對各類可能發生疫情的情況要及時分析、預警,做到疫情早發現、快行動、嚴處理。動物疫情應急處理工作要依靠群眾,全民防疫,動員一切社會力量,做到群防群控。

  (四)依法防控,科學防控。根據《中華人民共和國動物防疫法》、《國家突發重大動物疫情應急預案》及其他有關法律法規,採取有效措施,落實防疫責任,強化責任追究,依法加強疫情管理,控制傳染源,切斷傳播途徑,切實控制和消滅疫情。不斷總結防控工作的成功經驗,制定科學、規範的防控措施,提高重大動物疫病科學防控水平。

  二、應急指揮系統

  成立曹廟鄉防控動物疫情指揮部。主要職能是:組織協調動物疫情應急處理工作;組織提出有關疫情應急處理的措施;組建並完善疫情監測和預警系統;制訂突發疫情應急預案,組織預案演練;組織進行有關疫情應急知識和處理技術的培訓,指導各地實施疫情應急預案。

  三、疫情監測和預警

  (一)疫情監測

  1、鄉人民政府建立和完善重大動物疫情監測檢疫網路和預防控制體系。畜牧站應加強對動物疫情疫情的監測,加大對邊界地區、養殖密集區、水禽飼養區等重點地區家禽的監測比例和頻率,加強對監測工作的管理和監督,保證監測質量。

  2、畜牧站對家禽發生的每一起可疑疫情,應及時監測。

  3、發生動物疫情疫情感染人群時,應當對疫區內易受感染的人群進行監測,並採取相應的預防、控制和救治準備措施。

  (二)疫情預警依照動物疫情疫情發生、發展規律和特點,以及危害程度、可能的發展趨勢,對可能發生的疫情,向全鄉做出相應級別的預警。預警資訊分紅色、橙色、黃色和藍色4種顏色,分別代表特別重大、重大、較大和一般4個預警級別。

  四、疫情報告

  (一)報告責任。任何單位和個人有權報告動物疫情疫情或可疑疫情,有權檢舉控告不履行或者不按照規定履行動物疫情疫情應急處理職責的行為。有關單位和個人對動物疫情疫情不得瞞報、謊報、緩報,不得授意他人瞞報、謊報、緩報,不得阻礙他人報告,違者依法依紀嚴肅處理。

  (二)報告時限。任何單位和個人發現家禽、鳥類病死率高等疾病或其他重大異常情況,應立即報告畜牧站。畜牧站工作人員立即到現場進行調查、診斷,懷疑是動物疫情的,應在1小時內將情況逐級報到市畜牧局,同時採取隔離、消毒等應急防控措施。

  (三)疫情報告的主要內容

  1、疫情發生的時間、地點;

  2、染疫、疑似染疫動物種類和數量、同群動物數量、免疫情況、死亡數、臨床症狀、病理變化、診斷情況;

  3、流行病學和疫源追蹤情況;

  4、已採取的控制措施;

  5、疫情報告的單位、負責人、報告人及聯絡方式。

  五、應急響應和終止

  (一)應急響應的原則。發生突發動物疫情疫情時,要遵循疫情發生發展的客觀規律,結合實際情況和預防控制工作需要,及時調整預警和響應級別。根據不同動物疫病的性質和特點,分析疫情的發展趨勢,對勢態和影響不斷擴大的疫情,應及時升級預警和響應級別;對範圍侷限、不會進一步擴散的疫情,應相應降低響應級別,及時撤銷預警。突發動物疫情疫情應急處理要採取邊調查、邊處理、邊核實的方式,有效控制疫情發展。

  (二)鄉人民政府對本行政區域的動物疫情防控應急工作負總責,政府主要負責人是動物疫情防控工作第一責任人,分管負責人是直接責任人。制定動物疫情應急預案,落實應急物資儲備;本行政區域內發生動物疫情疫情時,負責釋出封鎖令,實施應急措施,組織有關部門和單位及時控制和撲滅疫情。

  (1)具體協調指導有關部門和單位參加疫情的控制和撲滅工作。

  (2)負責疫情監測、流行病學調查、疫源追蹤。

  (3)建立緊急防疫物資儲備庫,儲備足夠的疫苗、藥品、診斷試劑、器械、防護用品、交通及通訊工具等。

  (4)對疫情作出全面分析,並制定疫情控制和撲滅的方案。

  (5)制定疫點、疫區和受威脅區的處理方案,提出封鎖建議並參與組織實施,做好動物防疫監督檢查站的設立和管理工作。

  (6)監督、指導對疫點、疫區內禽類的撲殺、禽類屍體和禽產品的無害化處理,疫點、疫區內汙染物等消毒和無害化處理,飼養場所及周圍環境消毒等工作。

  (7)組織對受威脅區內易感禽類進行緊急免疫接種。

  (8)對受威脅區內易感禽類的飼養、經營及禽類產品的生產、貯藏、運輸、銷售等活動進行檢測、檢疫和監督管理。

  (9)參與疫情防控的有關宣傳工作。

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