設建小學教職工考勤和請假制度

　　在不斷進步的時代，我們都跟制度有著直接或間接的聯絡，制度對社會經濟、科學技術、文化教育事業的發展，對社會公共秩序的維護，有著十分重要的作用。我們該怎麼擬定製度呢？以下是小編整理的設建小學教職工考勤和請假制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　為保障正常的教育教學工作秩序，根據現行有關法律、法規和上級檔案精神，結合我校教育教學實際，特制定溫州市設建小學教職工考勤和請假制度。

　　一、考勤制度

　　1、教職工必須按學校規定的辦公制度按時上下班，不遲到、不早退，不中途離崗。

　　2、教職工日常工作考勤由各校區校長室負責，上午8：00為固定考勤時間，平時隨機抽查；教職工參加各種集體活動、集會均列入正常考勤之列。

　　3、教職工的'集體政治學習與業務學習需要簽名，簽名由會議組織者安排。

　　4、教職工因事、因病（除特殊情況外及時補辦手續），必須事先履行請假手續，准假後方可離崗；工作時，擅離職守按曠工論處。

　　5、教職工的考勤納入目標管理，同工資、獎金、評優、職稱評定掛鉤。

　　二、請假制度

　　（一）請假類別和功課安排

　　1、公假：

　　教職工根據上級有關部門通知或學校指派外出參加有關會議、學術講座（交流）還有理論學習或業務學習培訓等公務活動，可憑檔案或通知請公假（三天或以內的，功課自行調換，報教導處備案，如確有困難由教導處幫助調換；請假三天以上的，超過三天外的功課由教導處協助安排）。根據《自主選擇外出培訓實施方案》，選擇到外地聽課培訓者，按方案規定執行。

　　2、病假：

　　教職工因病無法堅持正常上班，憑就診醫院的病假證明到教導處辦理請假手續。請假在一週以內的，須持區級或以上醫院證明，一週以上須持市級或以上有效醫療證明。（功課自行調換，報教導處備案；屬緊急情況的，功課由教導處協助安排）

　　3、事假：

　　教職員工請事假，從嚴控制，無特殊情況不予請假。（功課自行調換，報教導處備案）

　　4、婚假：

　　一般婚假3天，晚婚者（男滿25週歲，女滿23週歲）15天。（功課由教導處安排）

　　5、產假：

　　正常產假90天，凡懷孕期間已請假者，請假日期計入產假。如有特殊情況，結合學校實際情況和上級有關規定執行。（功課由教導處安排）

　　6、喪假：

　　教職工的配偶、子女、父母（含岳父母、公婆）去世給予3天喪假，祖父母（或外祖父母）去世給予1天喪假。（功課自行調換，報教導處備案，如確有困難由教導處安排）

　　7、探親假：

　　教職工因有寒暑假休假，按上級規定不再享受探親假。