重要崗位職責承諾書

　　篇一：個人崗位責任承諾書

　　個人崗位承諾書

　　為有效開展工作，進一步規範、約束自己的工作行為，本人在此鄭重承諾：

　　一、認真學習黨的各項路線、方針、政策，不斷提高政治素養。

　　二、認真遵守國家法律、法規，遵守公司各項規章制度，履行崗位職責，服從公司的工作安排和調動。

　　三、愛崗敬業，自覺學習業務知識，不斷提高自己的業務素質。

　　四、立足本職工作，積極主動、勇於創新，認真思考解決崗位工作中遇到的困難和問題，不斷摸索適應新形勢的工作方式方法，努力提高工作效率。

　　五、以身作則，嚴於律已，保持優良作風。工作中堅持原則、秉公辦事，自覺接受監督，自覺遵守工作紀律和工作程式，保持興城員工應有的良好形象。。

　　對以上承諾，本人將認真履行，自覺接受公司領導、上級、同事的監督。

　　篇二：崗位職責及承諾書

　　主要人員崗位職責 .................................................................................................................................. 2

　　專案經理崗位職責 .............................................................................................................................. 2

　　技術負責人崗位職責 .......................................................................................................................... 3

　　專案副經理崗位職責 .......................................................................................................................... 3

　　合同經理崗位職責 .............................................................................................................................. 3

　　質量管理崗位職責 .............................................................................................................................. 4

　　材料管理崗位職責 .............................................................................................................................. 5

　　計劃管理崗位職責 .............................................................................................................................. 7

　　結構管理崗位職責 .............................................................................................................................. 8

　　電氣管理崗位職責 .............................................................................................................................. 9

　　裝置管理崗位職責 .............................................................................................................................. 9

　　造價管理崗位職責 ............................................................................................................................ 11

　　施工管理崗位職責 ................................................................................................................................ 11

　　測量員崗位職責 ................................................................................................................................... 12

　　實驗員崗位職責 ................................................................................................................................... 12

　　資料員崗位職責 ................................................................................................................................ 13

　　經營狀況承諾書 .................................................................................................................................... 14

　　履約情況承諾書 .................................................................................................................................... 15

　　無法律訴訟、仲裁承諾書 .................................................................................................................... 16

　　無不良記錄承諾書 ................................................................................................................................ 17

　　無惡意有訴承諾書 ................................................................................................................................ 18

　　合同履約情況承諾書 ............................................................................................................................ 19

　　主要人員崗位職責

　　專案經理崗位職責

　　一、貫徹實施質量方針和質量目標，建立專案質量保證體系，組織編制《專案質量計劃》，規定專案質量目標，明確質量職能分工，保證質量目標的實現。對工程專案質量的優劣負全面責任。

　　二、嚴格執行集團公司三個管理體系檔案和各項質量管理制度。定期組織專案質量檢查、評審和改進，行使質量否決權。

　　三、認真履行工程承包合同，同時強化專案管理的“四控制”、“三管理”、“一協調”，保證兌現合同承諾。

　　四、對進入專案的人力、資金、材料、施工裝置等資源進行最佳化配置，合理安排施工進度，保證均衡生產，做到文明施工。

　　五、組織專案質量成本預測、控制、分析、和考慮，降低成本消耗，節約開支，提高效益。

　　六、及時組織不合格品的質量分析會，對質量事故及不合格品按“三不放過”的原則進行分析，並向集團公司職能部門反饋各種質量資訊。

　　七、組織動員專案全體人員積極配合內外質量稽核，對稽核發現的不合格項，制定切實可行的糾正措施，限期整改，避免或減少不合格專案的重複出現。

　　八、負責工程分承包方的管理和稽核批准合格當地材料供應商的名單。

　　九、組織制定、實施具有質量否決權的經濟責任制。監督檢查本專案崗位技能和質量意識教育培訓，並考核和評價其工作。

　　十、向本公司員工傳達公司三個管理體系的方針和目標及本公司的分目標、滿足顧客和適用的法律法規要求的重要性，促進顧客意識的形成。

　　十一、負責組織在本公司內按三個管理體系要求進行質量職責分解，並審批檔案。

　　十二、負責公司管理評審報告有關事宜的落實和處理。並向公司總經理彙報工作。

　　技術負責人崗位職責

　　一、協助專案經理實施公司質量方針和工程目標，組織《施工組織設計》和《質量目標計劃及保證措施》的編制工作。

　　二、貫徹執行國家及各級部門頒發的規範、規程和標準，負責專案的技術、質量、試驗的組織領導工作。

　　三、領導組織內部、分項工程施工方案的編制工作。主持技術工作會，解決施工中的技術問題，排除施工工程中的技術障礙，為施工生產服務。

　　專案副經理崗位職責

　　一、在經理的領導下，抓好本公司的施工計劃，機械裝置管理及技術等工作。

　　二、加強專業技術學習，不斷提高自身業務素質。

　　三、堅守工作崗位，腳踏實地，不做甩手掌櫃。

　　四、嚴把質量關，加強成品了自檢，自控，不能盲目搶進度，否則出現質量問題，副經理是第二責任者。

　　五、做好機械裝置配備，選購及採購工作，按計劃合理採購。

　　六、負責施工過程中的全部機械技術。路面技術工作，出現技術問題，副經理是第一讓人責任人。

　　七、搞好外租機械結算，面層工程結算工作，嚴禁估算冒算，及時向經理彙報施工機械支出情況。

　　合同經理崗位職責

　　一、認真貫徹執行國家制定的《中華人民共和國建築法》、《中華人民共和國

　　招投標法》、《中華人民共和國合同法》等有關基本建設管理的法規和地方政府制定的有關條例和規定。

　　二、負責基建處工程專案的勘探、設計、監理、施工及裝置材料採購合同稽核和有關合同的簽訂，並對工程的'全過程行使合同管理職能並監督合同的執行情況。

　　三、負責工程專案的總預算編制，並轉交計劃部門報批初步設計與概算。四、負責各單項工程的標的編制及預算審查，核定工程的合同造價。五、負責提交由業主供材的工程材料計劃。六、負責編制施工招標檔案和申報工作，按照學校照頭便管理辦法，主持工程施工和監理招投變過程中的個各項工作，與中標單位簽訂施工承包合同和監理合同。

　　七、負責稽核施工單位報送計劃科的月進度表，控制工程施工中投資完成情況。

　　八、參與圖紙會審和工程竣工驗收。負責稽核合同或協議，確認與工程結算有關的設計變更、簽證等資料以及所有合同或協議的歸檔工作。

　　九、負責竣工決算的出身於終身的報審工作。十、負責收集彙總工程專案所有涉及造價減持的變更籤證，及時把造價增減數額和投資完成情況向處領導反饋，為處領導掌握專案投資動態和決策提供依據。

　　十一、負責購買徵訂與工程結算有關的定額、檔案、資料。積極培訓人才，加強註冊造價師及預算員的系統培訓，推動會員持證上崗。

　　十二、配合其他科室工作，並完成處領導交辦的其他工作。

　　質量管理崗位職責

　　一、嚴格按照《技術規範》、《質量檢驗評定標準》、《監理工作程式》及合同條款組織施工，對工區的工程質量、技術、安全進行指導、監督等管理，負責工

　　程質量的全過程控制。

　　二、負責對下的技術交底工作，明確施工執行規範、標準級監理工程程式，不只是是甲方制定的規章制度。

　　三、負責安排並檢查工區測量組的工作情況，檢查裝置維修保養狀態標準，組織協除錯驗檢驗等施工自檢與竣工檢驗。

　　四、推廣新材料、新裝置、新工藝的應用，進行新科研課題研究材料的整理，開展QC小組活動和施工技術的應用。

　　五、負責施工員的管理、指導，對現場的文明規範施工及環境保護進行監督、指導。