安全社群建立工作總結
安全社群建立工作總結
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，寫總結有利於我們學習和工作能力的提高，不如靜下心來好好寫寫總結吧。我們該怎麼寫總結呢？以下是小編收集整理的安全社群建立工作總結，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
安全社群建立工作總結1
我鎮根據檔案精神，認真開展省級安全社群建立工作，取得了階段性成效，先總結如下：
一、主要工作
一是黨委政府充分認識省級安全社群建立工作的重要性和必然性，三次召開會議，分析、討論、評估、論證轄區安全工作基礎條件、有利因素和存在的困難，在六月底正式決定，用兩年時間在全鎮開展建立省級安全社群活動，促進安全生產形勢根本好轉；二是七月初在鎮長、分管副鎮長參加綿陽市安委會組織到外地參觀學習安全社群建立經驗回來的基礎上，黨委政府再次理清思路，堅定信心，成立建立省級安全社群工作會領導小組和建立促進辦公室，黨委書記任組長，鎮長任常務副組長，分管安全的副鎮長任副組長兼促進辦主任，相關職能部門、單位負責人任成員，並明確分工和職責；三是召開全鎮啟動大會，擴大知曉面和社會群眾參與率，各總支、社群、村（居）均召開了動員大會，推開了建立工作；四是及時申報備案，我鎮在縣安監局的關心指導下，於七月底被省正式登記備案，確定為兩年建立省級安全社群鎮；五是全面進入建立工作和程式，列入了政府工作議事日程，每次會議有內容、有部置、有檢查和階段年終有考核，唱響了建立主旋律，紮實抓起了建立工作。
二、主要做法
一是提高認識，高度重視。從創新社會管理，關心人民群眾生命財產安全，以人為本，執政為民建成小康構建和諧社會的高度來認識建立省級安全社群工程；二是營造氛圍，利用廣播、電視滾動字幕，村（居）公開欄、散發資料等形勢，廣泛宣傳安全社群建立工作的意義、內容、要求；感召全鎮人民共同參與此項工程；三是落實責任，層層簽訂責任書，人人都要在責任內，共創共努力；四是建立責任追究體系，凡是建立不重視、工作不落實、成效不顯著、工作末位1-3名、掉隊拖後腿的單位主要負責人，鎮安委會主要領導進行約談，教育直至勸辭或依法罷免；五是經常召開建立工作培訓，使社群（村居）建立工作領導小組成員們熟悉程式、內容、工作重點，評估驗收標準，確保按期建立成功。
三、存在問題
安全社群建立是一項系統的社會工程，面寬量大、事繁情雜，人力財力投入大，標準要求高，各級有畏難情緒，人力財力難投入到位。
安全社群建立工作總結2
為切實抓好基層安全生產工作，夯實基層安全生產監管工作基礎，努力構建安全生產工作的長效機制，真正做到“關口前移，重心下移”，提高全民安全生產意識和安全文化素質，預防和減少生產安全事故。現將我鄉開展“安全社群”建立工作情況彙報如下：
XX鄉政府高度重視“安全社群”建立工作，成立了以鄉黨委書記任組長的XX鄉安全社群建立工作領導小組，負責負責安全社群的建立工作，結合XX鄉實際情況制訂了切實可行的建立方案，制訂了建立安全社群的工作計劃。
1、開展多種形式的宣傳活動，採取群眾喜聞樂見的形式宣傳各種安全知識，開展安全知識諮詢4次，懸掛各種安全橫幅共計30餘幅，在場鎮公眾聚集場所書寫了明顯的安全宣傳標語共40餘幅，散發各種安全知識宣傳單共600餘份，增強全民安全意識和提高安全防範技能，普及安全文化，為安全社群建立工作創造良好氛圍。
2、建立了完善的工作制度。XX社群建立起了會議制度、安全隱患整改制度、安全檢查巡查制度、定期報告制度、安全檔案管理制度、宣傳教育制度、義務應急救援演練等制度，定期召開會議研究解決社群內安全生產重大問題，排查治理各類安全隱患，設立了安全隱患舉報電話（0831-3430068），實行有獎舉報。
3、開展安全教育培訓工作。社群要堅持“以人為本”的原則，制訂了培訓學習計劃，掀起了一個廣泛深入學習宣傳《安全生產法》、《消防法》、《道路交通法》、《企業負責人安全責任追究辦法》等安全知識的高潮，全鄉開展了各種安全知識培訓會共8次，培訓人數達300餘人，透過一系列的活動，使“關愛生命、關注安全”的觀念家喻戶曉，營造了“社群是我家、管理靠大家”的群防群治良好氛圍。
4、開展摸底調查工作。對轄區內所有企業、經濟組織基本情況（包括數量、性質、安全生產狀況、存在隱患情況等）分門別類進行了登記建檔，初步達到了全覆蓋的動態化安全監管。對社群內易燃易爆、有毒有害等具有高度危險性的危險源和重點防護單位，進行了登記建檔，制訂了應急救援防範方案，定期進行安全檢查，督促落實各項防範措施，加強監控管理。全面排查登記消防裝置、消防管網、交通設施的安全隱患。
5、實施安全生產監督檢查。成立了安全巡查小分隊定期在社群開展日常安全巡查，依法對社群內各企業、經濟組織實施安全生產監督、檢查工作。組織轄區內居委會、消防、派出所、交警、城管、工商等單位聯合巡查，加強多方合作，相互配合，構築了群防群治的安全防線。
安全社群建立工作總結3
20xx年的建立安全社群工作，堅持以建立安全、穩定、和諧、文明的新型社群為工作目標，切實落實保穩定、保安全的各項工作，充分發揮社群廣大黨員，居民群眾的作用，安全社群建立工作總結。堅持預防為主，群防群治、齊抓共管的原則，確保了今年全國“兩會”，慶祝“十一”建國六十週年大慶活動的安全和穩定，遏制了各類事故的發生。具體做了以下工作：
一、社群成立了安全生產工作領導小組，負責社群維穩工作，加強對社群安全穩定工作，調解處理社群存在的不穩定因素和存在的群體矛盾及各種突發事故。避免群體矛盾和安全事故擴大化，將群體矛盾控制在初始階段，達到維穩工作目標。
二、廣泛開展建立安全社群工作的宣傳教育活動。以“安全第一、預防為主、綜合治理”為中心，牢固樹立“安全第一、生命至上“的觀念。為了抓好社群的安全和穩定工作，社群堅持以人為本，做好群眾的消防安全教育。透過宣傳教育，提高了群眾的消防安全意識，工作總結《安全社群建立工作總結》。
三、全力搞好社群的安全和穩定，確保全國“兩會“和建國六十週年大慶活動期間的安全和穩定。為了維護社群的穩定和安全，社群先後制定了全國”兩會“期間和慶祝建國六十週年大慶期間的穩定工作方案，將維穩工作落到實處，做到值班人員落實、穩控人員落實、監控職責明確，應急工作到位，有力的確保了國家重點節日和重大活動期間的穩定。
四、每月定期召開安全生產會議，隨時研究解決出現的問題，並將不安全不穩定的排查情況及時上報。每月進行安全防火檢查，重要活動和節假日前都全面的進行檢查，並做好檢查記錄，發現問題及時整改，問題嚴重的和整改不了的立即報主管部門解決。做到了矛盾糾紛早發現，早預防，早解決，預防了各種不安全事故發生。
五、加強資訊溝通，社群為了同社會單位達到共建平安和諧示範社群的目標，統一形成共管體系，互相溝通，發現問題及時傳遞，遇到問題協助解決，社群和單位形成一體，共同維護了社群的安全和穩定。
一年來，建立安全社群工作取得了一定的成績，但離建立一個和諧、安全、文明的社群還有一定的的差距，我們應該清醒的看到，社群的矛盾十分複雜，外來人員和流動人口增加，各種矛盾糾紛隨時可能發生，社會上還有存在著不安全因素，舊的矛盾解決了，新的矛盾、新的問題還需解決。因此，在明年的工作中，應以十七屆四中全會精神為指導思想，為建立文明、和諧、穩定安全的社群而努力。
安全社群建立工作總結4
20xxx年新建社群在街道黨工委、辦事處的領導下，在街道綜治辦指導下，認真落實各項社會治安綜合治理措施，加強群防群治，努力建立平安社群、和諧社群，取得了明顯的成績，進一步加強了社群居民的安全感，現將有關情況總結如下：
一、堅持行之有效的綜治機制，全面落實各項綜治責任。建立完善建立平安社群領導組織，由社群居委會主任擔任組長，分管綜治工作副主任為副組長，吸收社群居民、黨員、共建單位共同參加，統一領導協調平安建立工作的開展。設立了警務室，社群的治保，調解機構健全，並在樓群、里弄、企業中成立群防群治隊伍，組建社群巡邏隊，開展日常治安巡邏工作，使綜治工作的組織體系比較健全，居民參與意識較強，各項綜治工作措施得到極好落實。
二、加強重點物件監控和矛盾調處工作，維護社群政治安定。加強對社群法xx等邪教組織活動的監控，協助街道綜治辦對重點物件進行跟蹤瞭解，切實掌握其動向。加強社群民間糾紛的調處工作，充分發揮人民調解組織的作用，對社群居民之間因相鄰關係、家庭糾紛和小額合同買賣而產生糾紛進行調解疏導，按照公道、依法的原則，為雙方提出妥善的解決辦法，力爭把糾紛化解在社群內，全年共受理民間糾紛32起，平息30起，調解成功率達94%。
三、加強社群群防群治工作，促進社群治安穩定。良好的社會治安環境關係居民安居樂業，我們新建社群，居民數量多、區域廣，且是老城區，暫住人口多，成分複雜管理難。我們居委會首先做好常住、暫住人口管理工作。在樓群、里弄中落實兼職治0安員，對社群治安複雜地段和夜間陰暗角落，要求警方加強巡邏和增設路燈。大力推進電子對控防盜門的安裝。開展五毒社群建立、宣傳毒x危害，嚴防毒x傳播。加強對歸正人員的`幫教工作。一年來，社群刑事案件發案率較低，居民安全感有所提高。
四、做好社群公共安全工作，保障居民安居樂業。一年來沒有發生安全事故，社群計劃生育各項指標完成較好，計生自治工作開展良好。我們為生活困難居民落實最低生活保障13戶，開展扶老活動4次，申領慈善助醫卡3戶。做到老有所養，營造了社群和諧氛圍。
安全社群建立工作總結5
今年以來，按照市區關於開展建立安全文明小區的要求，我街道將開展建立活動作為建立平安東湖的重要工作來抓，著力改善小區治安、自然、人文環境，轄區群眾安全感明顯提升。目前，轄區共有安全文明小區40個，其中標兵檔次11個，先進檔次11個，達標檔次18個，今年轄區重點推進金洲花園、布心山莊XX區、中區安全文明小區建立提升工作全部完成。現就建立具體工作彙報如下：
一、工作措施
（一）強化組織領導，各部門協同配合
今年以來，街道黨工委把安全文明小區建立工作作為重要的一項工作，擺在突出的位置上抓緊抓好。街道主要領導高度重視，分管領導親自指揮建立工作，綜治辦負責人經常到各社群走訪督導工作推進情況，為建立工作提供了有力的組織保障。同時，由綜治辦牽頭，社群工作站、警務室、物業管理處等多部門協同配合，積極開展建立工作，進一步加大工作力度，在落實上狠下功夫，確保小區出現新的氣象。
（二）結合三區合一建設，營造良好治安環境。
在建立工作過程中，我們始終把小區的治安防範放在首位。一是抓好小區的群防群治隊伍建設。各小區調整充實了保安隊伍、民兵隊伍和群眾義務治安聯防隊伍，透過加強聯防聯控，有力遏制案件的發生。今年以來轄區刑事警情同比下降0.8%，治安警情同比下降24.4%；二是抓好小區物業矛盾糾紛調處，共調處物業管理矛盾糾紛36宗，調處成功率100%；三是加強流動人口和出租屋綜合管理。我辦以開展出租屋綜合管理水平大提升為契機，以通報和查處出租屋隱患資訊為重要手段，努力實現出租屋和外來人口底數清、情況明、管得住、控得嚴的目的。
（三）最佳化小區環境，提升居民幸福感。
一是結合城市管理專項行動，美化最佳化小區的市容衛生環境。針對部分小區存在不同程度的亂張貼、亂拉掛、養狗和噪音等環境衛生問題，督促小區強化環境衛生管理，搞好淨化、綠化和美化，完善小區配套設施。二是各小區從自身實際出發，因地制宜，開展各種文化活動，既豐富了居民群眾的生活，又營造了文明向上的氛圍，促進了社群的和諧。近一年來，我們在宣傳活動中共發放宣傳資料3000多份，展出宣傳掛圖一批，參與群眾5000多人，並在各社群內定期懸掛橫幅，出版宣傳專欄。
（四）加強業務指導，提高管理水平。
在建立工作中，領導小組積極發揮組織、協調和參謀作用，多次組織召開工作會議，並深入建立第一線到小區管理處檢查、指導建立工作，結合轄區實際情況，調研討論組織制定了《建立安全文明小區工作方案》，健全完善管理考評制度，使建立工作有條不紊地順利進行。一方面，強化對小區業主大會和業委會的監管。逐步形成了區主管部門監督、指導，街道辦事處、社群工作站組織、督導，業主支援參與、物管配合的工作格局，努力營造物管公司和業主委員會的良性互動局面；另一方面，加強對小區的業務指導。為進一步規範物業管理行業，指導物業服務企業依法依規開展物業管理服務，構建和諧文明社群，組織人員參與區住建局舉辦的業務培訓，提高了小區建立主體單位工作人員的業務素質。
（五）健全財務制度，落實專款專用。
我街道根據市、區建立安全文明小區的標準和《XX市安全文明小區建設專項資金使用管理辦法》精神，按照市小區辦專項資金安排方案，分兩次將12萬元專項資金轉撥至金洲花園、布心花園四期、布心山莊XX區三個小區物業管理處，每個小區4萬元整。同時，街道積極督促以上三個小區建立健全財務制度，做到專款專用，確保最大限度地發揮專項資金的使用效能。
安全社群建立工作總結6
尊敬的各位領導、同志們：
首先，我代表街道黨委、辦事處，熱烈歡迎各位領導蒞臨XX街道檢查指導工作！這次全市安全社群建立迎檢工作會議在XX召開，既是對我們工作的充分肯定，也體現了各級領導對XX的關心厚愛和支援！在此，謹表示衷心的感謝！藉此機會，我
簡要彙報一下街道經濟社會發展尤其是安全社群建立工作開展情況：
XX街道地處滕州市城區東部，28.1平方公里，轄6個社群服務中心，57個居委會，是城市規劃中的“中心商務區、高階服務區、旅遊休閒區、文體集聚區、高檔住宅區、機床孵化區”，安全社群建立工作彙報。先後榮獲“全國千強鎮、中國鄉鎮投資潛力500強、中國中小機床第一鎮、山東省特色產業鎮、山東省文明村鎮、平安山東建設先進基層單位、山東省旅遊強鎮”等榮譽稱號。今年以來，街道按照市委、市政府提出的“差異化、特色化”發展要求，不斷加快推進轉方式、調結構，經濟社會實現了又好又快發展。前三季度，街道GDP完成33.6億元，增長20%。1-10月份，財政總收入完成2.97億元，同比增長47.69%;本級財政收入完成2.46億元，佔任務的118.92%，增長66.07%；實際利用境內資金14.2億元，實際利用境外資金105萬美元，實現出口2400萬美元；專案建設投資完成27.7億元,同比增長76.7%。圓滿完成省第五屆花博會交易展區各項任務。投資3900萬元實施了花博會交易展區綜合升級改造工程，圓滿完成為期10天的布展，董村花卉大世界被命名為魯南花卉交易中心。積極承辦了“走進滕州?中國美協百名畫家採風活動”，中國美協滕州創作寫生基地落戶龍騰水街文化產業園。文明建立三年“三級跳”。在去年獲得山東省文明鎮的基礎上，今年爭創全國文明鎮，目前已進入公示階段，工作彙報《安全社群建立工作彙報》。塔寺南路、銀鍾裡等5處棚戶區改造穩步實施，目前，回遷房全部開工。夏莊、任村區域兩處城中村改造順利推進。高標準實施路域環境綜合整治，投資3000餘萬元完成8條道路立面改造；投資2100餘萬元實施了森林城市建設，為滕州榮獲棗莊第一名做出重要貢獻。加大教育投入，2年內轄區所有學校全面創成棗莊市規範化學校。養老保險率先在全市實現全覆蓋。全國養老保險宣傳會來街道參觀並給予高度評價；人社所榮獲省級“先進單位”。平安建設紮實有效，在全市唯一兩次獲得“平安山東建設先進基層單位”稱號。往年24起信訪積案全部化解，“十八大”期間，實現了“無一起進京赴省案件，無一起群體性到市上訪案件，無一起影響形象的信訪案件”的“三無”目標。創新社會管理。實行十進網格、組團服務，迎接了中央610辦公室及省政法委的檢查；街道成為棗莊市社會管理創新試點工作現場會滕州的唯一觀摩現場。社群黨建走在全市前列，宗魯門居被省委組織部確定為聯絡點。承接了全省黨務公開聯絡點工作現場會。其他工作都取得顯著成績。
在近年來的安全生產工作中，我們在兩級市委市政府的正確領導和上級業務部門的具體指導下，堅持把安全生產作為經濟社會發展的基礎性工作來抓，採取了一系列行之有效的舉措，保持了安全生產總體形勢的持續穩定。尤其是我們把安全社群建立作為一種先進的社會管理手段和一項惠及百姓的民心工程，紮實有效地開展了建立活動。一是夯實建立基礎。街道將這項工作確定為“一把手”工程，做到與中心工作、重點工作同安排、同部署、同落實。抽調骨幹人員組建了安全社群促進辦公室，建立了安全促進工作隊伍，形成了以促委會為總攬，以促委會辦公室為指導，以安全促進服務隊伍為輔助的三級聯動網路。捨得花精力、投資金，兩年來積極籌劃資金7000萬元用於安全社群建設，有力保證了建立工作的全面開展和持續推進。建立完善工作制度，確保了建立工作順利開展。二是著力提高居民參與度。一方面，強化宣傳發動，兩年來共開展宣傳活動100餘場次，發放安全社群宣傳資料50000份，安全理念成為居民的一種自覺行動。另一方面，加強對業務骨幹的培訓。組織人員參加了泰安培訓班，多次邀請專家來街道檢查指導安全社群建立工作，有效提高了工作骨幹的業務水平，培訓了一批安全社群“明白人”。三是積極實施安全促進專案。成立了社群診斷小組，全面實施了社群事故與傷害風險診斷，根據診斷結果和街道實際，針對6大重點安全領域成立了專項工作組，並策劃實施了21個重點促進專案，真正做到每個專案有人管、每個環節有人抓，各重點安全促進專案相互影響，相互促進，以點帶面，實現了安全社群建設工作的整體推進。
經過兩年來的紮實建立，街道安全社群建設工作取得了明顯成效：安全促進專案有效實施，各類事故與傷害明顯下降；安全文化氛圍更加濃郁，居民知曉率和參與度不斷提高；整體環境更加最佳化，社會治安不斷改善，居民的幸福指數明顯提升。良好的社會環境，不僅讓居民生活居住的更加安全、幸福，也有力地推動了街道經濟社會又好又快發展，實現了經濟社會發展與安全社群建立工作的協調互動、相互促進。
領導和同志們，雖然我們在安全社群建立工作中取得了點滴成績，但我們也充分意識到，與建立的標準、領導的要求和居民的期待仍有一定差距。安全社群建設是一個循序漸進、長期堅持的過程，下步工作中，我們將以這次全市迎檢工作會議為契機，進一步總結經驗、完善成果、查詢不足、查缺補漏，緊緊圍繞居民最關心、地區最熱點的安全問題持續開展工作，全面提升轄區安全水平，為打造更加文明宜居、安寧和諧的社群環境做出應有的貢獻和努力！