縣游泳協會年終工作總結（通用5篇）
縣游泳協會年終工作總結（通用5篇）
時光荏苒，光陰似箭，轉眼一年又過去了，在經過一年的努力後，我們終於可以說自己在不斷的成長中得到了更多的進步，現在這個時候，你會有怎樣的總結呢？為了讓您不再為年終總結頭疼，下面是小編為大家整理的縣游泳協會年終工作總結（通用5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
縣游泳協會年終工作總結1
在我升上高中之前，一直以為要到大學，才能體會到社團對於學生的意義與重要性所以在高一的時候，就也沒有考慮太多，隨便選個好混的社團。
昂首跨步，已經高二了，學校開放可以重新選擇社團，我老實說，要開放更改時，一開端並沒有主見去選擇哪一個社團，畢竟已經在舊有的社團倦怠了，想要換換口味，卻又非常盲從，糊里糊塗得就被寫上游泳社的報名單上，儘管意願不是說很高，但是再我心靈深處，我是對游泳非常有興趣的，也是我在高一很注意的社團，不過對於這個環境而言，我不避諱的說，游泳社是隻能活在炎炎夏日的冷門社團，簡直遭透了。
即使添加了，就要做好，有種莫名的使命感，我認為我有責任把社團擺脫冷門的惡名。儘管我只是小小的社員，我只扮演屬於我的角色，只不過一個沒有職位的小角色，發言是不會被重視的；我很幸運爭取到了一個，新設立的幹部，既然當上了幹部，就要對社團的負責，每次社團開會，我總是提出一連串的問題和自己的想法，解決社團面臨的難題，我想做好我自己的角色，不管別人怎麼看待。我只是想盡心盡力的做好我的下一步。
身為活動長，每次上社課，我都非常認真聽去教練所教導的每一個步驟、每一個技巧，我想既然是游泳社，就要打游泳的底子紮好，避免別人的閒話；我很認真的去做每一個動作，抑或者每一項活動，我付出我能盡的力量，來幫助社長、副社長一起帶領游泳社。
在社課與課業之餘，我們辦了許多活動，譬如：迎新送舊的烤肉會、跨年火鍋聚餐、校內游泳比賽、以及參加縣長杯的游泳比賽，相較於別的社團我們是很認真在做的了！至此，我吸收了不少經驗。在我人生的路上，有這個機會磨練我領導技巧。
現在，已經要卸任、交接了，我很感謝我們的教練，在每一次的社課很認真很和善的指導我們，還有要感謝很提拔我的社長，每次討論他都很重視我的發言，也很相信我的能力，很多重要的是都是讓我去去處理，我覺得相當的成氣候感還有其他幹部大家辛苦了。我對游泳社的態度已經顛覆了，不在只是冷門的社團，希望在讀這篇心得的你有助要到我們的努力，因為我們這屆的努力已經是眾所皆知的認真社團我很期待下一屆的學弟學妹們能夠把游泳社代得更好，轉變為熱門社團，能在社團評鑑上相較於我們，得到更高的成就。
曾經我覺得游泳社是隻要會游泳的人帶領就夠了，但是我領悟到身為游泳社的一員不管會不會游泳，只要喜歡游泳，每一個人都可以為社團貢獻心力，就只需要喜歡游泳這件事。
縣游泳協會年終工作總結2
縣游泳協會前身是縣冬泳愛好者協會，於xx年xx月xx日成立，現在本會登記在冊會員已達xx人，年齡最大者xx歲，最小者僅xx歲。本會以磨鍊意志、強身健體、廣結友誼為宗旨，以崇尚科學、安全第一、團結互助、業餘活動、文明游泳為原則，大力開展各種游泳活動，為推動我縣全民健身運動做出了自己的努力。
xx年xx月xx日，本會成立尹始，就協助溫州市冬泳愛好者協會在我縣成功舉行了第屆我愛協會漂流活動。漂流行程從湖邊村開始，到鶴城鎮結束，全程近八公里。為安全舉辦這次活動，經本會請示，縣政府專門召開協調會，要求公安、醫療、航管等相關部門積極做好安全保障工作。這次活動共有名溫州泳友和名麗水泳友參加，活動安全順利；同年9月日，我們組隊參加了在溫州九山湖舉行的帝一酒杯公開水域游泳比賽，取得了一項第二名、兩項第四名、一項第五名、一項第八名的好成績；同年月日，組隊參加了在永嘉楠溪江舉行的迦楠杯冬泳邀請賽，在支參賽隊伍中取得了男子接力賽第四名的好成績；月日，赴麗水參加了由市冬泳協會組織的慶賀全國冬泳日活動；同年月日，麗水市冬泳協會組織了迎奧運游泳象徵接力活動。活動的最後一站安排在我縣的高湖鎮舉行。我會泳友積極參與，手擎接力紅旗，遊好了最後一程。
xx年xx月xx日，我們應邀組織隊伍參加了在文成舉行的xx溫州市名泰杯魅力母親河公開水域游泳比賽，取得了一項第七名；同年xx月9日，永嘉縣游泳協會橋頭分會成立，同時舉行了精彩的游泳接力比賽，我們充分準備，派出了精幹選手參賽，一舉奪得接力比賽第一名，令各地泳友大跌眼鏡。
xxx年xx月xx日，我們應武漢冬泳協會的邀請，組織了一支人的隊伍，前往武漢，橫渡萬里長江，泳友們體驗了搏擊風浪的樂趣。月日，我們又組織了0餘人的隊伍，參加了杭州市體育局主辦的橫渡錢江游泳活動。9月日，我們積極組隊參加了第二屆全市運動會大眾部公開水域的游泳比賽，並在比賽中取得了兩個第五名，一個第八名的好成績。
協會活動蓬勃開展，離不開廣大泳友的熱情參與。協會也得到了主管部門的肯定，xx年0月，本會秘書長被評為麗水市群眾體育運動先進個人。
隨著參加游泳的人員越來越多，隊伍越來越壯大，xx年年中，我們根據實際需要，對機構進行了改組，成立了縣游泳協會，同時為保持冬泳特色，在游泳協會中設立冬泳分會。為提高服務水平，提升工作效率，日前特與規模最大的正大游泳休閒中心簽定協議，在該中心設立游泳協會辦公室，為向泳友發放泳具、繳納會費等工作提供方便。
展望未來，本會將繼續以科學游泳、文明游泳、健康游泳為理念，以野蠻其體魄，文明其精神為指導，大力宣傳游泳文化、發展游泳運動，為推動我縣全民健身運動深入發展繼續做出自己的努力。
縣游泳協會年終工作總結3
在這個學期裡，我成為游泳協會的會長，在我的內心深處，我深深的感激老會長給我的這個成長的機會，讓我認識了許多也許我一輩子都不會認識的朋友，在這個協會里，我傾注了我許多的心血，只為一個承諾，一個我在成為會長哪一天給自己立下的誓言，一定要把這個協會辦的有聲有色。
協會的頭等大事。
對與我來說，招新是一個很搞笑的事情，因為最開始的開始，招新工作只有我和周文靜兩個人去完成這件事情，只有我們兩個人將帳篷，將桌子湊齊，將宣傳單設計好，將展板弄得beautiful，在招新工作處一呆就是幾個小時，但是我們做到了，面對這樣的困難，我們招兵買馬，不斷吸收會員，透過鼓勵宣傳的方式，協會第一天的會員，都願意主動幫助我們完成這幾天的工作，他們後來有成為我們協會幹事部長的牛巧歌等同學，在我們新的團隊領導下，招新的工作不僅得到了圓滿的完成，而且還讓我看到了這些大一新生的能力所在。讓我對於他們的認識又更深了一層，對於以後的工作開展無疑留下了最好的開始。
這次招新我們的問題依然存在，例如沒有具體安排好值班的時間等。這些都是我個人工作經驗不足的問題，現在回頭看這些問題，不經為當初的我而自豪，因為我完成了一個我以前做不到的事情，我認識了許多許多新的朋友，這些都是我最為開心的事情。
協會的第一次游泳館活動。
在招新結束後，我們便在最快的時間裡舉行屬於我們協會的第一次活動，時間是10月27日。經過我們的組織部策劃，以及宣傳部的宣傳，參加第一次活動的人數達到了協會總人數的三分之二，這無疑是我願意看到的事情。在這次活動中，我們協會的成員裡，游泳技術好的凸顯出來，無疑是最好的技術部成員。在這次活動中，滿足了大家對於水的渴望，雖然沒有教練的參與，但是我們依舊開心。因為我們新的會員在這次活動中對於大家有了一個最為基本的瞭解。
正如我所想看到的那樣，在這個協會里，透過我們舉行的活動，我們在不斷的熟悉一些新的朋友，我們在不斷的增加自己對於游泳這項愛好的瞭解。協會的氛圍不斷的濃厚，大家的關係友好，大家都是一家人，每次舉行活動，雖然有一些人因為總總原因參加不了，但是我很開心的是，每次舉行活動，我們協會的幹事都是傾盡自己心血完成自己的工作，這些都是一群可愛的人。
在協會的總結上，也有一些問題存在，例如協會的活動審批表不能按時的上交，這些都是我們存在的問題。在下一學期我們會好好的解決這個問題，將這個協會更加完善。
縣游泳協會年終工作總結4
光陰荏苒，不知不覺中xx年就這樣悄無聲息地溜走了，回首過去一年在俱樂部的這段日子裡，有過苦、有過累，也有過歡樂，但最重要的是自己收穫了很多。現就俱樂部以下幾個方面的工作做個總結：
一、常規工作
1、會員招納
本學期自實行新的會員招納辦法（分批次招納、定額招納、按計劃招納）以來，總的情況基本樂觀，共招納會員xx人左右，現共有會員規模xx人左右，其中包括一期、二期和三期會員，補辦會員證若干張，會員的資料基本都錄入電腦，紙質資料儲存完整。
2、會員培訓
會員的定期免費培訓基本上形成了一定的制度，培訓也進入了常態化，大部分會員都知道培訓的時間和地點，部分會員也能積極地參加我們的免費培訓，能在培訓中積極配合教練。除了固定的每週五晚上這個時間段以外，我們也另外安排了靈活的培訓時間和教練隊伍，也即預約教練機制。部分教練的聯絡方式已向會員公開，會員可以提前預約教練在固定培訓時間以外的時間實施教學，使得會員能夠享受到更多的更靈活的更優質的免費游泳培訓機會。至此，培訓取得了一定的效果，部分初學者透過接受培訓和自己的刻苦努力掌握了基本的游泳技能。培訓也得到很多會員的認可，同時也吸引了更多的游泳愛好者加入我們協會，加入俱樂部成為會員。
3、會員管理
會員後期的管理也是俱樂部的工作內容之一，我們現已建成會員QQ群3個，分別是2個容納xx人的普通群和1個能容納xx人的高階群，每個QQ群都設立了專門的管理員。透過會員群，我們能夠與會員及時的溝通，也能夠了解到會員的所需和所求，同時我們也會在會員群上及時釋出游泳館的開閉館情況和游泳館一些臨時的營業時間調整。會員群也給大學廣大的游泳愛好者提供了一個交流溝通的平臺，大家在群裡暢所欲言，分享游泳的經驗或技巧。
二、日常訓練
每週五晚上的固定訓練成員基本上都能按時出勤按時參加訓練，同時在訓練中都能夠積極地刻苦地訓練，個別不能參加訓練的成員也都能夠及時地請假。各成員的游泳水平也都有很大的進步，現俱樂部7名成員均會游泳，除2名女生只會蛙泳外，其餘成員均能至少熟練掌握2種泳姿。
三、其他工作
俱樂部除了常規工作和日常訓練外，偶爾協助救生組參加游泳館的值班工作，本學期也承擔了石河子大學第三屆游泳比賽的部分工作。例如比賽的報名工作、比賽過程中的節目、主持和播音工作。俱樂部在整個比賽前後的表現大家也都有目共睹，也得到了協會的認可。
四、存在的不足
1、會員制度有待進一步完善，會員的培訓質量有待進一步提高，會員的培訓應該更加靈活化、合理化、有序化、高效化、人性化，會員培訓缺乏科學的教學大綱指導。
2、會員QQ群的管理應該更加嚴格化、規範化，會員群裡亂髮廣告現象很嚴重，導致會員對群越來越反感，更多的會員會對群訊息實施遮蔽，最後使得我們與會員的溝通受阻。
3、俱樂部成員的游泳技能和教學技能跟不上教學的步伐。
4、會員後期的管理過於鬆散，沒有相應的規章制度來約束會員，導致會員過於放任自流。
5、每週的固定訓練時間太短，訓練量過少。
五、改進的措施
1、制定更加完善的`會員制度，包括會員的招納辦法、會員的管理制度、會員的培訓制度、會員的約束制度等。
2、每個會員群安排一個專人負責管理，對於亂髮廣告的人員先給與警告，屢教不改者取消會員資格、沒收會員證並移出會員群。
3、為俱樂部訂購相應的培訓書籍作為培訓會員的指導書，制定科學合理地會員培訓大綱，加大成員的訓練量，請相對專業的教練定期給教練員做相應的培訓，定期對成員的成績進行測量，並與前期的成績進行對比，對成績進步較大者給予相應的獎勵，對成績退步的給予一定的處罰。
縣游泳協會年終工作總結5
20xx年，xx游泳協會在縣體育局的領導和支援下，在全體會員的共同努力下，協會積極開展了多項活動及比賽，並取得不錯的成績。在做好全民健身、廣泛開展群眾性健身活動中，為xx縣文體盛縣建設做出了一定的貢獻。
一、嚴格落實《條例》，健全協會組織
根據《社會團體登記管理條例》和《民辦非企業單位登記管理暫行條例》，按照縣局的安排，我協會做了大量的工作，並嚴格按照條例選舉出協會Zx，副Zx，秘書長，委員等，建立健全了協會各項管理制度，今後我們將每年的選舉作為工作的重點，使其對協會各負責人能有更大的約束力和鞭策力，達到能更好的為協會服務的目的。
二、參與各項比賽活動，取得了良好成績
20xx年在縣體育局的大力推舉和關心下，在各參賽選手的汗水揮灑下，協會參加了永川公開水域游泳賽、永川農民運動會水上專案、永川腳踏車比賽、巫溪紅池壩腳踏車比賽、xx職工環城腳踏車賽、長壽鐵人三項賽等賽事，都取得了較滿意的團體及個人成績。
三、積極舉辦好全年的各項協會活動，擴大協會的影響力
20xx年協會共舉辦橫渡長江活動六次，以及戶外野餐，聖誕接力、迎新年茶話會等活動。協會對外進行了適當交流、協會還開展了對保護母親河、如清除外灘垃圾等有益的活動。每次參與人數基本都在60人以上。
四、協會隊伍在不斷擴大，技術水平也在同步提高
20xx年協會在上年的基礎上，來參加協會活動和到長江游泳的愛好者明顯增多，游泳的技術水平也在幾位水平較高的同志的鼓勵和帶動下有了相對提高。協會在召集人員，擴大協會影響力、安全方面都做了大量的工作，充分發揮了協會的指導功能，使體育健身更加貼近市民，提高了群眾參與健身的積極興趣。
五、修建冬泳更衣室，為冬泳創造良好條件
在經費及其困難的情況下，縣體育局還撥出專款為協會修建外灘更衣室，讓會員感受到了縣體育局的深切關懷及濃濃溫暖，協會已制訂了更衣室的管理辦法，將認真做好更衣間的衛生及後續的維護工作。
六、存在的主要問題
1、協會資金不足。由於協會沒有固定的經費來源，每次都是靠贊助或者協會會員實行AA制才能舉辦各項活動，這樣對協會開展活動的穩定性是很不利的，嚴重影響了協會的良好發展和會員的凝聚力。
2、協會還未形成一套嚴格透明的管理辦法。由於協會仍處於初創階段，認識不足、制度規範較少，導致了一些不和諧的現象產生，個別同志在錢物管理上不公開透明，或多或少影響了協會內部的團結。
3、協會定位不甚明確，有其名無其人。儘管名義為xx游泳協會，但無一名正式會員，大家只能叫游泳愛好者，協會管理也就十分牽強。這種不倫不類的管理機制嚴重阻礙了協會的健康發展。
七、協會體會
1、感謝主管部門——縣體育局有力的領導和支援，得以讓xx游泳協會生存下來；
2、感謝廣大游泳愛好者的信任，對協會不離不棄，長期堅持游泳鍛鍊，對xx游泳運動注入了健康的活力。
3、安全無事故是讓協會最為欣慰之事。
八、協會的工作
20xx年xx游泳協會將在總結和反思過去一年工作的基礎之上，在新一屆委員會齊心協力的共同努力下，團結全縣熱愛游泳運動的愛好者，著力做好以下幾件事情：
1、繼續保持和尊重縣體育局的領導關係，積極爭取體育局的得力支援，讓協會發展更有起色；
2、確定協會發展方向，實行協會會員制，儘早結束不倫不類的管理機制。
3、制訂一套協會公開透明的管理辦法，讓協會在健康發展的道路上邁出新的一步。
4、積極團結和帶領協會會員開展系列的健康有益活動，讓協會更加生機勃勃（具體的活動安排，協會將盡快以書面形式上報體育局）。
5、繼續強化安全意識和自救培訓，確保活動安全無事故。