四個合格民主生活會對照檢查材料_四個合格自查報告

  對黨員開展四個合格專題民主生活會,黨員要認真寫對照檢查材料。下面是小編整理的四個合格民主生活會對照檢查材料,歡迎借鑑。

  四個合格民主生活會對照檢查材料篇1

  在現實生活中,黨員怎樣才能符合標準、保持先進性,以實際行動爭取做一名合格的黨員呢?共產黨員在學習、工作和生活中要做到:

  一是做與時俱進的模範。堅持解放思想,與時俱進,真正把思想認識統一到“三個代表”重要思想上來;擁護改革、支援改革和發展;增強不斷學習新知識、接受新思想新觀念的緊迫感,在工作不斷創新中,發揮表率作用。

  二是做好本職工作、提高自身業務技能。共產黨員無論從事何種行業工作,都要立足本職,奮發進取,潛心學習專業技能,創造一流業績,努力成為建功崗位、促進本單位發展的模範。認真調查研究,能把黨的方針政策貫徹到位,能卓有成效地開展工作,講實話,辦實事,求實效,反對形式主義。

  三是樹立高尚情操。不僅要有良好的職業道德,而且還要有良好的社會公德和高尚情操,努力在各個方面成為全社會的表率。在業餘時間和社會活動中,黨員也要嚴格要求自己,培養健康的生活情趣和積極向上的道德情操。以高尚的人生追求不斷激勵和鞭策自己,並擔負起引領、影響和帶動他人的表率作用。堅持黨和人民的利益高於一切,正確行使人民賦予的權力,依法辦事,清正廉潔,勤政為民,堅持黨的群眾路線,自覺接受黨和群眾的批評監督,做到自重、自省、自警、自勵。

  四是在關鍵時刻能挺身而出。共產黨員不僅要在日常工作中和社會生活等方面發揮先鋒模範作用,在出現困難和危險的關鍵時刻更要衝得上去,發揮先鋒模範作用。當國家和人民的利益受到侵害時,共產黨員要能夠挺身而出,英勇奮鬥,包括為了黨的事業和人民的利益,不惜犧牲自己生命。

  五是要加強黨員主觀世界的改造。廣大黨員幹部只有樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀,解決好權力觀、地位觀、利益觀問題,才能在改造客觀世界中更好地保持先進性、發揮創造力。在學習貫徹“三個代表”重要思想的過程中,緊密聯絡自己思想實際,不斷增強黨性鍛鍊與黨性修養。開展批評和自我批評,勇於揭露和糾正工作中的缺點、錯誤,堅決同消極腐敗現象作鬥爭。

  作為一名普通黨員,無論是什麼職業,首先最要求做到的就是堅持正確政治立場嚴格遵守黨的紀律,提高自己的政治敏銳性和政治鑑別能力,在思想與政治中同黨中央保持高度一致。其次是要堅持全心全意為人民服務宗旨,堅持立黨立公,執政為民。在自己從事的工作中,堅持解放思想,求真務實,與時俱進,開拓創新。察民情,講實話,辦實事,求實效。正確行使黨和人民賦予的權力,抵制拜金主義、享樂主義和格端個人主義的侵蝕,做到自重、自省、自警、自勵。永遠保持共產黨人朝氣蓬勃、昂揚鬥志、浩然正氣,永遠保持共產黨人的政治本色,以實際行動爭取做一名合格的黨員。

  四個合格民主生活會對照檢查材料篇2

  對照四個合格對查擺自身,剖析自己,看看存在哪些問題:

  ***一***政治合格方面

  1.政治理論學習還不夠全面深入。由於政府工作事務龐雜,一些同志在學習方面投入精力不足,學習的內容比較零碎,不夠全面、系統、深入,沒有真正在學深、學透、用活上下功夫。學習的形式相對單一,走出去到其他省、市、縣交流學習不多,到有關院校開展專題研究學習不夠。比如:我們對國家和省、市的一些投資和專案政策研究不夠,瞭解掌握不足,造成政策中蘊含的機遇、資金、專案,我們沒有能夠及時爭取下來。

  2.發展理念仍然存在一定偏差。十八屆五中全會提出了“創新、協調、綠色、開放、共享”的五大發展理念,集中反映了我們黨對經濟社會發展規律認識的深化,為我們黨帶領全國人民奪取全面建成小康社會決戰階段的偉大勝利,提供了強大的理論指導。當前,某某最突出的問題依然是經濟總量小、發展不充分,必須通過提速發展、追趕超越,才能增強發展的競爭力。因此,在發展的過程中,我們仍偏重於追求發展速度和規模,弱化了質量和效果。例如,在招商引資方面,只要是投資規模大,我們就極力招引,缺乏充分考察論證,導致一些招商專案合同履約率不高,造成土地資源浪費,群眾有意見。

  3.宗旨意識有待進一步提高。一些同志認為搞好經濟發展是主要職責,便把更多的時間和精力放在了經濟發展上,真正深入到偏遠村組、困難家庭,與群眾心貼心、面對面交流不夠,沒有很好地處理推動經濟發展與維護群眾利益的關係。尤其是對社會事業、民生改善等問題,雖然也列入了重要議事日程,但沒有重點專案、招商引資、產業發展用力多。

  4.創新發展意識不夠超前。當前,某某正值建設“兩富兩美”新某某的關鍵時期,發展速度不快、產業結構不優、瓶頸制約嚴重等突出問題亟待解決。這些問題的產生,儘管有客觀因素,但主要還是我們敢想、敢試、敢闖的勇氣和魄力不夠大,創新發展意識不夠強,發展思路不夠開闊,工作標準不夠高,化解矛盾、破解瓶頸、促進發展的辦法不夠多,加之個別部門和工作人員作風不實、責任心不強,以致發展的步子還不夠快。

  ***二***執行紀律方面

  1.部署執行還不夠到位。客觀地講,我們對執行上級政策還是堅決有力的,但偶爾也會有本位主義思想,有時為了發展,對有利於某某發展的工作部署就堅決執行,不利的就會出現執行慢、推進難現象。例如:國家對土地指標管得很嚴,但為了招商引資,有時會一邊向上申報,一邊做前期工作。有時一些上級安排的專案,需要縣上配套大量資金,由於某某財力緊張,有時存在著配套資金不及時、不到位的問題。

  2.分類指導工作不夠具體。平日裡,對基層部門安排工作多、提要求多、壓擔子多,耐心講政策、教方法、幫助解決問題少。有時因一些工作未能按時完成,動輒對基層同志一頓指責和批評,沒有從自身找原因。比如:在重點專案建設、農村環境衛生整治等方面,直接到一線與基層幹部面對面、點對點解決問題少,使基層幹部忙得團團轉,到頭來,工作效果還不理想,一定程度上挫傷了他們工作的積極性。

  3.檢查工作主動性不夠強。班子成員十分重視檢查指導工作,幫助基層解決問題、抓好落實,但檢查指導工作有“被安排”現象,深入基層一線的自覺性、針對性和實效性不強,導致一些工作難以看到真相,問題不能及時有效化解。

  4.抓落實的辦法還不夠多。在一些重大工作落實上抓得不緊不實,效果不夠好。例如:重大招商專案跟蹤洽談不緊密,造成一些大專案、好專案與我們失之交臂;省級農產品加工園建設跟進協調力度還不夠大、進展相對緩慢。在抓工作落實方面,還存在“安排工作多、督促檢查少,考核獎勵多、責任追究少,督查問責不夠嚴格”等問題,導致一些工作推進慢、效果差。例如:我們年初確定的58個重點專案,至今仍有一些專案沒有開工,已開工專案進展也較慢,固定資產投資增速有所放緩。

  ***三***品格素養方面

  1.敢於擔當精神不夠。作為領導幹部,必須在其位、謀其政、負其責,但在實際工作中,有些同志有時還存在遇到矛盾繞道走現象,對棘手問題不敢觸及,擔心承擔責任,缺少了一個領導幹部應有的擔當精神。比如:有的同志遇見問題時,不能下勢予以解決,還存在找主觀原因少、找客觀原因多,找自己問題少、找別人問題多現象,在相互配合上主動性還不夠強。

  2. 艱苦奮鬥精神保持不夠。一些同志缺乏過“緊日子”的思想性,對水、電、辦公用紙等公共資源缺乏節儉意識。公務接待還不夠規範,標準執行還不夠嚴格。比如:為了招商引資、洽談專案,有時會出現接待客商現象。

  3. 有時存在“好人主義”現象。有的同志,對一些涉及全縣發展和形象的苗頭性、傾向性問題,雖然有意識、有看法,但不願指出、不敢批評,有“寧可不說人、不願得罪人”的現象。例如:有些同志對一些部門的出現的“慵懶散奢”等問題,不能夠及時進行糾正,以致一些作風頑疾遲遲不能根除。

  ***四***發揮作用方面

  1.直面化解基層難題不夠經常。有時還存在“官僚主義”作風,習慣於坐在辦公室或召開會議協調解決問題,真正到基層一線直面解決實際問題不夠經常、不夠深入。例如:對一些信訪突出問題,有時過於強調各鎮辦***社群***、各部門管好自己人、看好自己門,沒有能夠親自下到基層追根溯源、解決矛盾,導致一些問題未能及時解決,影響了群眾對縣委、縣政府的評價。

  2.解決群眾反映問題還不夠紮實有效。改革發展的最終目的就是要造福百姓。平日裡,對於群眾反映的一些熱點、難點問題,儘管想了很多辦法,也做了具體安排,但跟蹤解決不夠紮實,持續問效不夠到位,以致一些問題沒有得到很好地解決。比如:城鄉環境衛生整治力度不夠大、效果不夠明顯,群眾意見很大;雖然針對亂停亂放、超限超載、交通安全等群眾反映強烈的問題,開展了為期三個月的專項整治,但一抓就好、一放就反彈,群眾仍有意見。以上這些問題的產生,雖然有方方面面的客觀原因,但實質上還是我們親民愛民意識不強造成的。

  3.調查研究的針對性和實效性不強。多數同志注重圍繞分管工作、聯絡工作、臨時工作和上級交辦工作等方面開展調研多,圍繞破解發展難題的調研少,以致個別工作缺乏應有的思考,沒有形成切實可行的思路和辦法。例如:我們推進城鄉一體化發展成效不突出、專案謀劃境界不高、“五區”建設進展不快等問題的產生,就與我們調查研究不夠深入、針對性不強有關係。

  四個合格民主生活會對照檢查材料篇3

  民主生活會是黨內政治生活的重要內容,更是我黨在長期革命和建設實踐中形成的優良傳統。近日,中央政治局會議指出,20XX年度民主生活會“要突出主題,對照政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格要求,進行黨性分析,開展批評和自我批評”,為開出高質量、見真章、有實效的民主生活會指明標準和方向。

  “兩學一做”學習教育效果怎樣,黨員領導幹部還存在什麼問題,需要經常性進行“政治體檢”。年底的民主生活會就是一次“體檢”機會,檢查是否存在著政治立場不堅定、紀律觀念不嚴格、道德品行不合格、先鋒作用發揮不明顯等問題。只有對照“四個合格”要求,堅持問題導向、扭住關鍵少數,對標找差距、深度整改,從嚴從實開好民主生活會,才能強黨性、築黨基,校準隊伍、全員“看齊”。

  現將我支部對照檢查情況彙報如下:

  一、存在的主要問題

  1、工作作風不實,一味追求效果,求真務實的精神不夠。

  在安排工作任務時,為了高標準完成,達到最好效果,對下屬員工過於嚴格的要求,忽略了他們主觀能動性的發揮,有些要求不切合實際,不能因地制宜安排佈置,不看過程只看結果,導致員工的聰明才智被壓制不能充分發揮,工作因循守舊死板反而是欲速則不達,既挫傷了幹部的積極性,工作效果也沒有實現最優最好。

  2、群眾意識不強,深入基層不夠,為民服務的宗旨觀念淡薄。

  雖然到各個作業區班組調研,但主動性不強、不夠深入,只注重瞭解自己想要了解的問題,沒有關心群眾想什麼、盼什麼、急什麼、要什麼,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。對作業區班組的瞭解主要靠聽彙報和抽查,不夠全面系統,聯絡群眾不廣泛,與員工談心交流少,直接聽取基層群眾意見不及時不全面,對員工思想狀況和基層幹部生活情況瞭解不全面,幫助幹部職工解決實際困難不多。

  3、工作有畏難情緒,敢打必勝的信心不足,處理棘手工作能力不強。

  一、存在問題的原因

  1、改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮鬥的精神。共產黨員的先進性來自於自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛鍊。

  這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕後者,以事務工作代替政治和黨性鍛鍊,使自己的黨性修養減弱了,對自己要求放鬆了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全域性利益少了。致使工作有時不夠深入,滿足於完成領導交辦的任務,滿足於面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

  2、群眾工作經驗缺乏,宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深,對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的意識。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創精神,指導工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務群眾缺乏真功夫。

  二、今後努力方向

  1、要進一步加強理論學習,增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑑別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯絡實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。

  2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。共產黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一、人民的利益第一要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受在工作作風上,要深入實際,聯絡群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關係要努力做到善於克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作善於從政治、全域性的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。

  3、要進一步保持清正廉潔,增強拒腐防變能力。在當前社會還存在腐敗現象的情況下,要有戰勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣要加強道德修養,樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現象作鬥爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。

  4、要進一步務實創新,增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗,嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。

  總之,在這次集中開展的黨的群眾路線教育實踐活動中,我要緊緊圍繞“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,落實整改、建章立制”這些個環節深入推進,特別是在反對“四風”問題、今後改進措施與努力方向上作出公開承諾,接受監督,並以實際行動完成各項工作任務,為企業多作貢獻。

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