稻盛和夫的經營哲學六項精進

  企業經營哲學,是指導企業進行生產經營、資本運作和管理活動的一種經營理念。它貫穿於企業經營管理活動的全過程,是企業經營管理和全體員工自覺從事各項工作的思想基礎。下面讓小編來告訴你吧,希望能幫到你。

  

  稻盛和夫的經營哲學-六項精進是北京高教音像出版社出版的音像產品。

  內容簡介

  稻盛和夫白手起家,先後建立了京瓷和KDDI兩家世界五百強企業;2010年2月1日,他臨危受命出任破產重建的日航CEO,在不到半年的時間內,就讓日航大幅度扭虧為盈,在2010年年底創造了日航歷史上空前的1500億日元的利潤。

  人們常說:經營戰略最重要,經營戰術不可少。但稻盛先生卻斷言:"除了拼命工作之外,世界上不存在更高明的經營訣竅。" 他在年輕時就提出了"六項精進",在他看來,"六項精進"是搞好企業經營所必須的最基本條件,同時也是度過美好人生必須遵守的最基本條件。如果人們能夠日復一日地持續實踐這"六項精進",人生必將更加美好,美好的程度甚至超乎我們自己的能力和想象。稻盛先生說:"我自己的人生就是如此。"本課程再現了稻盛和夫先生為日本2555名企業家塾生作演講的精彩畫面。在他演講的過程中,全場鴉雀無聲,其演講給了與會者前所未有的感動和震撼,相信這樣的精彩內容對於中國的企業家,對於各行各業各級領導,對於渴望成功的有識之士,對於一切有志於追求人生真理的年輕人,都具有莫大的、難以估量的參考價值。

  課程大綱

  一、付出不亞於任何人的努力

  二、要謙虛,不要驕傲

  三、要每天反省

  四、活著,就要感謝

  五、積善行,思利他

  六、不要有感性的煩惱

  著名學者季羨林、知名企業家馬雲、日本戰略之父大前研一、管理大師彼得·聖吉最為推崇的日本"經營之聖"。

  根據我七八十年來的觀察,既是企業家又是哲學家,一身而二任的人,簡直如鳳毛麟角,有之自稻盛和夫先生始。--著名學者季羨林

  我對稻盛先生一直很敬仰……很多事情是我最近一兩年才想清楚的,但是稻盛先生多年前已經想清楚了。--阿里巴巴CEO馬雲

  京瓷公司的發展規模如此之在,它之所以沒有喪失企業家的精神,是因為稻盛和夫先生的經營哲學滲透到了組織內部。--全球管理大師、日本戰略之父大前研一

  稻盛先生是我平素非常尊敬的一位優秀的經營者,他將自己豐富經驗中切身感情的人生觀、經營觀歸納了下來。--已故日本"經營之神"松下幸之助

  稻盛和夫不僅創辦並帶領兩家企業進入500強,還將他的經營和人生哲學傳授給眾多的中小企業和千千萬萬的個人。他不僅創造經濟價值,還創造普世價值,是我很敬佩的全球企業家。--郞鹹平

  講師簡介

  稻盛和夫 1932年出生地日本鹿兒島,1955年畢業於鹿兒島大學工學部。27歲創辦京都陶瓷株式會社***現名京瓷公司***,52歲創辦第二電電株式會社***現名KDDI,目前在日本為僅次於NTT的第二大通訊公司***,這兩家公司又都在他創業40年左右的時候即進入世界500強。

  稻盛和夫是與松下公司的創始人松下幸之助並稱的日本"經營之聖"之一。事業成功之餘,稻盛和夫在1984年創立"稻盛財團",同年創設"京都獎",以表彰對人類社會發展具有卓越貢獻的人士。