兼職教師勞務合同樣本
兼職教師來自社會各個層面,是高職院校不可或缺的師資隊伍。那麼兼職教師勞務合同是怎樣的呢?以下是在小編為大家整理的兼職教師勞務合同範文，感謝您的欣賞。
兼職教師勞務合同範文一
甲方：___________________________;
乙方：____________________________;
根據——————發展及教學需要，結合實際，經甲乙雙方協商一致，達成如下協議：
一、甲方在 年 月 日，聘請乙方擔任專業課程的教學工作;
二、甲方職責：
1、甲方按 元/小時的標準向乙方支付課時津貼，每月月末結算，次月15日發放;
2、每月15號前向乙方提供課程教學大綱、教本、授課計劃表課程表、上課時間、學生點名冊等;
3、對乙方進行教學平時檢查、學期***年***考核，肯定成績，指出不足，主要檢查教學進度、教案、學生實習和平時上課情況。進行聽課和教學測評;
4、甲方如因故停課，應至少提前一天通知乙方;如臨時停課未及時通知乙方，且乙方已到校做好上課準備，則甲方按課酬的50%付給乙方;
5、每季度評優一次，對優秀者給予精神和物質獎勵。對教學效果差，學生意見大的予以辭退。
三、乙方職責：
1、全面貫徹黨的教育方針，嚴格按照教學大綱的要求，遵守課堂教學常規，認真備課，按時完成教務處規定課程的講授、指導、批改作業等教學任務;
2、應經常主動與負責人聯絡，研究有關教學中存在的問題，接受教學質量檢查及日常教學評價，及時反映學生的學習要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議;
3、維持課堂紀律和正常的教學秩序，嚴格考勤;
4、按時報送學生成績及學習狀況;
5、學校禁止停課，原則上不得調課，確因故需停課或調課，必須負責人處簽字同意後，方可辦理;
6、如乙方單方面要求終止合同，需提前兩週以書面形式通知甲方協商後方可解除合同。凡中途解除合同的教師，一律不補發課酬差額部分;
7、乙方在甲方任課期間，應自覺遵守甲方的工作紀律。
四、在下列情形之一者，甲方在乙方當月課酬中扣除50-200元，情節嚴重的，甲方可單方解除合同：
1、講課無教案或不按照授課計劃進行授課;
2、上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂;
3、不履行手續，擅自調課、停課;
4、按正常手續停課兩次以上***不含兩次***;
5、不履行本合同或違反學校規章制度;
6、上課期間學生出現違紀現象而未及時處理。
五、乙方單方面解除合同的條件：
1、因不可抗力致使不能實現合同目的;
2、甲方因未及時發放課酬或未按約定提供必要的教學裝置、設施。
六、本合同一式兩份，甲、乙方雙方各一份，各兼職教師必須在上崗之前簽訂聘用合同，並提供身份證、學歷學位、職稱證書原件、影印件交負責人稽核及存檔，事後簽訂合同者，課時費從合同簽訂之日起開始結算。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
兼職教師勞務合同範文二
一、__________學校***以下簡稱：甲方***聘__________老師***以下簡稱：乙方***為本校兼課教師。
二、依據__________縣__________中小學組織再造與人力規劃試辦方案要點與__________縣政府非編制內員工管理要點訂立本契約。
三、聘僱期間
__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。
四、工作內容與標準
工作專案：__________
工作單位及地點：__________
其它臨時交辦事項。__________
五、聘僱用報酬
??***一***由甲方按月支給酬金__________元整。
??***二***由甲方依實際授課節數支給每節課鐘點費__________元整。
六、在聘僱用期間，乙方應負責完成本契約所訂工作內容與標準，其工作方法及差假勤惰管理應遵守甲方之一切規定，如因工作不力或違背上述有關規定，甲方得隨時解僱，並得請求因此所受之損害。
七、有下列情形之一者，應予解聘
1.貽誤教學***公務***，造成過失，導致不良後果者。
2.涉及貪汙案件，經提起公訴者。
3.洩露教師和學生個人或其家庭之資料者。
4.私自收費或媒介學生參加校外補習，及向學生收取費用及推銷書刊用品者。
5.圖謀不法利益，言行不檢，致嚴重損害教師聲譽者。
6.無故曠職者。
7.其它，如違反__________法第__________條所列條款者。
八、乙方如因特別事故，須於聘僱用期滿前先行離職時，應於__________個月前提出申請，經甲方同意並辦妥離職手續後，方得終止契約。
九、聘僱用期間於試辦方案停止時，乙方應即解僱，並依規定辦妥離職手續，不得以任何理由要求留用或救助。
十、因本契約所生之爭訟，甲乙雙方合意以學校所在地法院為管轄法院。 十一、本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
立合約人
甲方：__________學校
校長：______________
地址：______________
乙方：______________ 身份證號：__________ 住址：______________ _____年_____月____日
兼職教師勞務合同範文三
甲 方：
公司地址：
***：
乙方姓名：________________性別：_______________
身份證號碼：___________________________________
家庭住址：_____________________________________
現居住地：_____________________________________
戶口所在地：___________________________________
***：_________________________
鑑於乙方為在職或退休人員，不具備勞動法律關係的主體資格，根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，經雙方平等協商一致，就甲方聘任乙方作為兼職教師輔導學生事宜，自願簽訂本勞務合同書，共同遵守所列條款。
第一條 勞務合同期限
本勞務合同期限為_____個月，自_______年____月____日生效，至______年_____月 ____日終止。甲方視業務需要及乙方教學績效等可提前與乙方解除勞務關係或徵得乙方同意與乙方續簽勞務合同。
第二條 雙方權利義務
1、乙方承諾，根據乙方目前的工作和健康狀況，能夠按照本合同約定為甲方提供勞務，也願意承擔所約定之勞務。
2、甲方根據業務需要，聘請乙方承擔甲方學生的教學輔導工作，並按照乙方提供的勞務，向乙方支付相應報酬。
3、乙方工作時間根據甲方需要確定。
4、乙方提供勞務應遵守甲方的《教學規程》和《教師授課登記表》所載事項***見附件***，達到甲方的各項要求和標準，並接受甲方的績效考核。
5、乙方在為甲方提供勞務中知悉的甲方商業祕密，不得提供或洩露給任何第三方。
6、乙方的各類社會勞動保險費用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納，其個人所得稅由乙方向相關稅務部門自行申報和繳納。
第三條 勞務報酬支付
1、甲方每月15—16日以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。
2、甲方每月向乙方支付的勞務報酬以課時費形式支付,其數額由甲乙雙方協商確定。
第四條 合同的終止與解除
1、本合同期滿如雙方未續簽，則合同自行終止。
2、甲方有權視業務需要及乙方業績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外，甲方不向乙方支付任何補償。
3、乙方需要提前解除本合同，應提前30日向甲方提出書面申請，經甲方同意並做好工作交接及學生的穩定工作後離崗。否則即視為違約，承擔相應的違約責任。
4、本合同終止或解除後，乙方應在一週內將有關工作向甲方移交完畢，並附書面說明，如給甲方造成經濟損失，應予賠償。
第五條 違約責任
1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的，按照所拖欠金額的萬分之四向乙方支付違約金，但如乙方違約在先除外。
2、乙方不得避開甲方，與甲方學生單獨形成利益合作關係，否則乙方應按所輔導學生中違約的人次賠償甲方經濟損失，其數額以每個學生10000元人民幣計累加計算。
3、授課期間，乙方不得隨意曠課、停課。如有特殊情況確須終止授課時，須提前30天向甲方提出書面申請，經甲方同意並做好工作交接及學生的穩定工作後離崗。否則，乙方應按所輔導學生中違約的人次向甲方支付違約金，其數額以每個學生5000—10000元人民幣計累加計算。
第六條 爭議解決
甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應當通過協商解決。協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。
第七條 其他事宜
1、本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。
2、本合同如有未盡事宜，應由雙方共同協商，作出補充規定，補充規定與本合同具有同等效力。
第八條 文字及生效
1、本合同文字一式兩份，甲乙雙方各執一份。
2、本合同於甲方蓋章、乙方簽字之日生效。
甲方：乙方：
年月日：
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