餐飲創業計劃書兩篇

  撰寫創業計劃書對於面臨資本束縛的創新型企業來講,不僅是相當必要的,而且是其獲得創業資本和資源的重要工具。下面是小編帶給大家的,希望的大家喜歡。

  餐飲創業計劃書一

  擬定名稱:

  LV辣菜館***Love、辣味,定位為包含年輕、時尚、愛情、火辣、快捷等元素的湘贛菜系餐廳***

  選址條件:

  上海五角場標準門面房,具備辦公中心、商業中心、居住中心三個條件,同時還是上海最大的大學社群,交通便利、視野寬闊。唯一不足是沒有合適的停車位置,只能藉助周圍各大商場的地下停車場。

  餐飲計劃書市場調研:

  經過初步的投資前期市場調查,我們定位的目標消費群以五角場商圈的辦公白領、商業從業人員和顧客、周圍龐大的大學生群、周圍龐大的楊浦區居民群;競爭對手主要為現存和即將開業的中餐廳,其中特別以入主大商場的各大品牌快餐廳,以年輕、時尚、快捷為元素的對手比較多,但以愛情、火辣為元素的對手較少;五角場所在商圈過去非常發達,新的商業氛圍全面營造好後,短期內將成為可以與徐家彙比擬的巨大消費商圈;與餐飲行業相關的法律手續、租賃合同等已經明確,供應商關係有待加強。完善、詳細、有計劃的市場調查,特別是消費者偏好調查需要進一步的展開。

  餐飲特色:

  以湘菜和贛菜為主菜系,宣揚湘贛飲食文化,以"辣"為主色調進行菜色設計,將辣菜文化與時尚元素結合年輕、愛情、火辣、快捷融合推廣;設計快餐套餐,積極開拓湘贛菜快餐消費市場和外送市場。

  擬定規模:

  建築面積100平方米,1開間門面商鋪樓上樓下各50平米,月租金3.3萬元。

  擬定人員:

  2名廚師,2名助理廚師,4個店面服務員***含領班和收銀***,月工資總額控制在1萬元以內。

  開業準備:

  2月中旬簽約,兩個月免租,3月辦理工商稅務消防等政府事務、人員招聘和培訓、崗位制度的制定、菜點設計和價格設計、裝修配套和店內裝飾、供應商接觸、首批物料備貨、網路推廣等等,4月中旬試營業,5月1日正式營業。

  開業策劃:

  試營業兩週,正式開業慶典兩週,活動期間均可享受活動宣傳的優惠;媒體推廣策劃、戶外現場策劃、店內佈置、促銷活動設計等。

  投資預算:

  房租和押金週轉資金16.5萬元,固定資產投資15萬元***裝修10萬元,電器和廚房裝置3萬元,傢俱裝飾等2萬元***,物料週轉資金1.5萬元,合計33萬元。

  經營成本:

  房租3.3萬元/月,水電0.2萬元/月,人工1萬元/月,促銷推廣平均0.3萬元/月***節慶日集中使用,每次5000元左右,全年做5次,其餘1.1萬元平時使用***,稅金0.1萬元/月,其他開支0.4萬元/月,合計每月成本支出5.3萬元,每年成本支出63.6萬元。

  固定資產折舊:

  固定資產15萬元,預算2年折舊完畢,即平均每月折舊0.625萬元,折舊資金可用於週轉,但必須預算2年後重新裝修。

  盈利預算:

  預計月營業額15萬元,預計65%毛利***內部必須控制75%以上毛利,留足10%空間用於折扣銷售***即9.75萬元,固定資產折舊0.625萬元/月,成本支出5.3萬元/月,淨利潤為3.825萬元。年淨利潤為45.9萬元。

  生存分析:

  單店盈虧平衡點為每月營業額9.12萬元,即平均每天營業額0.304萬元,年營業額109.44萬元。第一年的年營業額如果低於109.44萬元,則不具備生存條件,必須儘快調整或轉賣;第一年的年營業額高於109.44萬元,則具備了生存條件,可以設法改善;第一年的年營業額達到180萬元則可以邁開步子考慮進一步發展。

  利潤分配:

  年淨利潤45.9萬元的60%用於提升品牌、繼續投資開店,即27.54萬元;年淨利潤的40%用於股東分紅,即18.36萬元。

  擴張計劃:

  如果第一年的年營業額達到180萬元且淨利潤中用於繼續投資的資金大於25萬元,則第二年開3家分店。

  餐飲創業計劃書二

  一、水晶苑餐飲管理公司形象策略

  在位於商業區、旅遊景點區的餐廳充分顯示本公司的形象綠色、清潔、衛生、實惠、溫馨。請專業公司為我們制定一套廣告計劃,從公司的特點出發,力求共性中個性。投資計劃 "由點做起,輻而為面"。立足於一個地區特點的消費群,初期發展就應形成一定的規模經營,選擇好幾個經營網點地址後,同時"閃亮全登場"。以後再根據發展,輻射全國經營。

  發展初期,積極引導顧客綠色消費,使成為穩定的顧客消費群體。我們要根據人口流動密度居民收入水平,實際消費等因素,在商業區、購物區、旅遊區和住宅區等地開餐經營。

  二、水晶苑餐飲管理公司的業務職能

  1、創新烹飪技術,研發經典飲食,整理和申報專利產品;

  2、蒐集整理和組織研發餐飲管理技術,總結歸納餐飲運營規律,出版餐飲管理類圖書和各類數碼產品;

  3、運營商標和專利產品,開展餐飲連鎖經營業務;

  4、指導餐飲企業,開展合法經營;

  5、運營自身專業技能人才的人脈優勢,開展廚房承包管理和餐飲企業委託管理業務;

  6、廣泛開展餐飲管理和技術技能的培訓;

  7、為餐飲企業提供管理和烹飪的諮詢服務;

  8、為深陷經營危機和信任危機的企業,提供餐飲經營急救和危機公關服務。

  三、水晶苑餐飲管理公司的運營

  1、做好經營案例的歸納整理工作。

  2、做好知名度和美譽度的推廣工作。

  3、尋找自身的核心競爭力。

  4、建立切實可行的盈利模式。

  四、水晶苑餐飲管理公司的組織機構

  餐飲管理公司的組織機構一般採用職能部制,只有開展連鎖經營業務的公司,採取事業部制。

  1、總經理辦公室。是餐飲管理公司的管理核心,負責策劃、組織、調配、協調企業的人力和資源,制定工作計劃,開展經營業務。

  2、財務部。負責公司的財務管理工作,稽核業務收入進賬狀況,編制會計報表,如實反映公司運營的基本情況,分析運營狀態,為管理層決策提供依據。

  3、企劃部。為所服務的企業和部門,設計企業整體識別系統,制定營銷規劃,策劃營銷活動,建立媒體關係,展示企業形象,提煉並推廣企業文化內涵。制定廣告發布計劃和媒體策略,策劃廣告活動。

  4、管理部。制定企業管理制度和運營程式,指導並規範有關企業和部門,開展正常的企業管理工作,監督、考核企業的運營狀態和未來趨勢,根據績效考核結果,給予表彰或懲罰。

  5、培訓部。根據企業的整體需要,開展愛崗敬業、禮貌禮儀、儀容儀表、技能技巧、店史店貌以及管理技術培訓等。

  6、研發部。研究競爭對手和當前市場流行菜品的設計理念和製作配方,按規定時間,策劃、創新招牌菜和應季菜,組織廚師開展創新菜評比活動。

  7、後勤部。負責公司的物品、車輛、設施、環境的使用和保養。處理好環保、工商、市政、消防、公安、執法等部門的關係。

  8、人力資源部。負責公司人員的招聘、建檔、使用事務。開展管理人員能力評估工作。制定公司工資福利的架構建設,平衡與同行業平均收入水平的比例關係。

  9、營銷部。按照公司的整體戰略規劃,分析客戶需求,挖掘潛在客戶,建立業務關係,反饋服務效果,系統開展營銷活動。

  五、水晶苑餐飲管理公司 市場策略。 產生工業化、產品標準化、管理科學化、經營連鎖化。

  ***1***餐飲公司經營策略

  員工的服裝,經營的理念,內部管理和總公司保持統一。

  綠色餐飲是指食物種養、生產加工、物流配送、餐桌消費及服務環境整個產業鏈條中的每個環節以一種天然、安全、無汙染的狀況。在採購過程中,首先要會識別源頭原料、自然無汙染原料、綠色食品原料,儘可能少購罐裝、聽裝或其它已經加工製作的半成品原料,更要善於識別、杜絕採購被汙染或*變質的原料。

  ***2***餐飲公司形象策略

  在位於商業區、旅遊景點區的餐廳充分顯示本公司的形象綠色、清潔、衛生、實惠、溫馨。請專業公司為我們制定一套廣告計劃,從公司的特點出發,力求共性中個性。

  六、水晶苑餐飲管理公司的運營理念

  1、以顧客需求為導向;

  2、以效益優先為導向;

  3、以市場佔有為導向;

  4、以品牌建立為導向。

  總結:以上是水晶苑餐飲管理公司的創業計劃,祝願公司的發展順利,以上預計創業總計劃開銷18萬元