有關職場的勵志名言

  老闆是一種無利不起早的生物,如果對自己沒好處,他們連半秒鐘都不會耽擱在你身上,所以,只要老闆準備對你開口說話,就要在心裡做好準備,他們又要開始忽悠你,剝削你。小編整理“語錄【三篇】”,以供大家參考,希望可以幫助到大家!

  含淚播種的人一定能含笑收穫

  1、大多數人想要改造這個世界,但卻罕有人想改造自己。

  2、積極的人在每一次憂患中都看到一個機會,而消極的人則在每個機會都看到某種憂患。

  3、莫找藉口失敗,只找理由成功。不為失敗找理由,要為成功找方法

  4、偉人之所以偉大,是因為他與別人共處逆境時,別人失去了信心,他卻下決心實現自己的目標。

  5、世上沒有絕望的處境,只有對處境絕望的人。

  6、當你感到悲哀痛苦時,是去學些什麼東西。學習會使你永遠立於不敗之地。

  7、世界上那些最容易的事情中,拖延時間最不費力。

  8、人之所以能,是相信能。

  9、一個有信念者所開發出的力量,大於99個只有興趣者。

  10、每一發奮努力的背後,必有加倍的賞賜。

  11、含淚播種的人一定能含笑收穫。

  12、昨晚多幾分鐘的準備,今天少幾小時的麻煩。

  13、使用雙手的是勞工,使用雙手和頭腦的舵手,使用雙手頭腦與心靈的是藝術家,只有合作雙手頭腦心靈再加上雙腳的才是推銷員。

  14、看破紅塵淡泊名利永遠是成功者的專利,對小人物而言,慾望才是生存下去的救命稻草。

  15、你看芙蓉姐姐看什麼?看臉蛋?看身段?看胸?你還是白活了。仔細瞧,芙蓉全身上下就寫滿三個字:“不要臉。”這是人家成功的祕訣,也是絕大部分老闆掙錢的祕密。

  16、現代人往往搞不懂“沒能力”和“想要”之間的區別。沒能力和老闆討價還價,就想要安分守己。沒能力跳槽,就想要忠誠。

  17、失敗者的三大問題是奴性、惰性和推卸責任。自己沒有獨立思考,什麼都聽上司的,是為奴性。上司撥一下你動一下,不知道該主動做什麼,是為惰性。混不好怪上司、怪職場、怪社會,是為推卸責任。

  18、老闆是一種無利不起早的生物,如果對自己沒好處,他們連半秒鐘都不會耽擱在你身上,所以,只要老闆準備對你開口說話,就要在心裡做好準備,他們又要開始忽悠你,剝削你。

  19、你可以不聰明,但不可以不小心。

  20、在職場上,第一要考慮的是自己的利益,第二要考慮的是上司的利益,最後考慮的才是公司的利益。

  做事做得好,幹活幹到老

  1、人生的悲劇是二十歲和四十歲都懷抱同樣的理想,而事實上,絕大部分人四十歲的理想還不如二十歲時來的遠大。

  2、做事做得好,幹活幹到老。

  3、往高走是跳槽,往低走是被掃地出門。跳槽人人高看你,包括舊公司的人。往低走人人低看你,包括新公司的人。

  4、也許你是一個對公司有用的人,但你不一定是對上司有用的人。

  5、偶爾透露出自己的背景,也是在職場站穩腳跟的方法,但一定要保持適度的神祕感。

  6、站在上司的立場想問題,站在自己的立場做事情。

  7、這個世界上有很多人,但歸根結底只有三種人——商人、憤青和混子。“政客”、“精英”做商人,交換各種利益。“愛國者”“文化人”做憤青,專門糊弄人。而其餘大多數都是混子,負責被奴隸。

  8、老闆是剝削者,通過榨取你的剩餘價值而盈利。而你是被剝削者,必須儘可能的從老闆手裡多拿價值才能生存。

  9、對公司不滿就暗自找新職位,但在找到之前,絕對不能流露出半點情緒,要比任何時候都努力工作,抓牢一切資源。

  10、真正的職場高手,給人的第一印象絕不是“誰的人”,而是“踏實肯幹”,這種人不管哪個老總都喜歡,也都需要。踏實肯幹,並不意味著要傻幹或埋頭苦幹,恰恰相反,你需要把精力放在“給人留下做事印象”而不是“真正做事”上。

  11、人生偉業的建立,不在能知,乃在能行。

  12、任何的限制,都是從自己的內心開始的。

  13、含淚播種的人一定能含笑收穫。

  14、慾望以提升熱忱,毅力以磨平高山。

  15、一個能從別人的觀念來看事情,能瞭解別人心靈活動的人永遠不必為自己的前途擔心。

  16、一個人的破產是絕望,的資產是希望。

  17、不要等待機會,而要創造機會。

  18、如果寒暄只是打個招呼就了事的話,那與猴子的呼叫聲有什麼不同呢?事實上,正確的寒暄必須在短短一句話中明顯地表露出你對他的關懷。

  19、昨晚多幾分鐘的準備,今天少幾小時的麻煩。

  20、做對的事情比把事情做對重要。

  做對的事情比把事情做對重要

  1、我們經常說要愛公司,要有團隊精神。這是來自於西方先進職場理念,並沒有問題,但勞資對立的問題呢?我們的企業就不會再提了,西方的勞資談判、工會等等職場現狀都被中國老闆們集體忽略了。

  2、做對的事情比把事情做對重要。

  3、靠山山會倒,靠水水會流,靠自己永遠不倒。

  4、你被人誇幾十年,到最後,所有同事都成了你上司,成為那個誇你的人,然後你才會明白,自己是真正的失敗者。

  5、在做抉擇時,首先要考慮的就是自己的利益,其次要考慮的是上司的利益以及有沒有觸犯到別人的利益,最後考慮的才是公司和集體的利益。至於同事利益,根本無需考慮。

  6、錢這個東西,一定要及時到手才算數,至於天邊外的承諾,不妨讓別人去爭奪,你連想都不要去想。

  7、當一個人遇見不知何時得罪人的情況,那就是他從前亂說話瞎做事,最後損害到了別人的利益。

  8、恨一個人並不需要去得罪他,當你實在忍受不住要爆發時,就想一下成本收益比率,自己得罪這個人會有什麼後果,又能有什麼好處。

  9、真心的對別人產生點興趣,是推銷員最重要的品格。

  10、在你做事之前,上司有利用到你的地方,對你自然關愛有加;等你做完事情後,對上司而言,你的利用價值已經沒有了,上司的想法就會產生變化。

  11、人格的完善是本,財富的確立是末。

  12、沒有一種不通過蔑視、忍受和奮鬥就可以征服的命運。

  13、行動是治癒恐懼的良藥,而猶豫、拖延將不斷滋養恐懼。

  14、沒有天生的信心,只有不斷培養的信心。

  15、只有一條路不能選擇——那就是放棄的路;只有一條路不能拒絕——那就是成長的路。

  16、人性最可憐的就是:我們總是夢想著天邊的一座奇妙的玫瑰園,而不去欣賞今天就開在我們視窗的玫瑰。

  17、征服畏懼、建立自信的最快最確實的方法,就是去做你害怕的事,直到你獲得成功的經驗。

  18、失敗是什麼?沒有什麼,只是更走近成功一步;成功是什麼?就是走過了所有通向失敗的路,只剩下一條路,那就是成功的路。

  19、讓我們將事前的憂慮,換為事前的思考和計劃吧!

  20、再長的路,一步步也能走完,再短的路,不邁開雙腳也無法到達。