群眾路線教育演講稿
群眾路線是我們黨的根本工作路線，也是我們黨的根本作風和工作方法，是黨的群眾觀點的具體化。小編為大家整理了3篇，歡迎大家閱讀。
篇1
尊敬的各位領導、各位老師：
大家好!很榮幸我今天能代表城關小學全體教師在這裡作表態演講。
“群眾路線教育實踐活動”能在我校進行活動試點，我們每位城小人都感到無比地幸運和光榮。這不僅是上級領導對我們這個大家庭的肯定，更是對我們在座的所有老師的認可。
我們的教育離不開學生，離不開家長，離不開社會的監督，所以必須堅持走好群眾路線。結合“教育系統五個大提升，建立五個一流”的主題，為實現“打造人民滿意的教育”的整體目標，我們一線教師必須端正工作態度，改進工作作風，進一步增強責任感和使命感，人人爭做“人民滿意的教師”!
所以，在今後的工作中，我們必須盡全力做到以下幾點：
1.積極參加政治學習，不斷提高政治思想覺悟。重點學習黨的會議精神，《新黨章》。認真做好學習筆記，撰寫心得體會，積極參加群眾理論教育知識競答、演講辯論活動。
2.結合我校“師德教育月”活動，學習新形勢下師德師風建設的主要內容。人人學習“最美教師”張麗莉，學習身邊師德典範——趙榮香老師的先進事蹟，恪守《中小學教師職業道德規範》。依法執教，廉潔從教，絕不體罰或變相體罰學生;絕不誘導學生購買各種學習資料;絕不利用工作之餘做有償家教;絕不收取家長禮物。
3.在新一輪“大家訪”活動中，繼續深入家庭，聯絡家長，與家長面對面交流，探討教育方法，瞭解家長所思、所憂、所盼，廣泛徵集家長意見或建議，與家長齊抓共管，攜手育人。
4.積極參與“黨員與留守兒童一對一愛心幫扶”活動。在生活上，經濟上關心留守兒童;多與孩子溝通，在情感上呵護他們。讓留守兒童不再孤單。用我們的愛去彌補他們暫時缺失的愛，讓他們在大家的關愛下健康、快樂地成長。
5.積極參加黨員志願者活動。把教育延伸到校外，利用休息時間深入敬老院、特教機構獻愛心。充當“城市清道夫”，保護自然環境，為建設繁榮，文明、和諧、幸福的高陵作出貢獻。
我們每一位教師必須盡職盡責，紮實工作，教育好每一個學生，力所能及地多做有益於人民群眾，促進社會和諧的工作。只有這樣，才能無愧於黨，無愧於人民!
篇2
尊敬的各位領導，同志們、朋友們：
當我們正在這裡聚集一堂，慷慨陳詞，激情共振時，您可曾想到，此時，在村子，在專案工地，在群眾的炕頭，還有一個個熟悉的身影在穿梭忙碌著?!他們，或許正在與村組幹部交流談心，解疑釋惑;他們，或許正在同項目甲乙雙方研究方案，以快速推進工程步伐;他們，或許正在為了一畝半分的耕地即將被徵遷而苦口婆心，推心置腹地給父老鄉親們算著對比帳……
這其中，有的是剛剛從象牙塔走出，涉世尚且不深的所謂“天之驕子”;有的是已經兩鬢斑白，在基層一干就是四十春秋任勞任怨的“黑斑鏾、老黃牛”;有的是上有老，下有小，雙肩扛著忠與孝的幹部中的中流砥柱、骨幹中堅!為了基層的和諧安寧，為了專案的順利推進，為了百姓的熱切期望，一個個廢寢忘食、披星戴月、夙興夜寐，無怨無悔!
“寄蜉蝣於天地，渺滄海之一粟”。也許，他們中就有在座各位的兄弟姐妹，同學故交，愛侶佳偶，師長領導。於大家而言，彼此都不陌生，甚至還十分熟識。然而仔細算算，你們已多久未曾謀面?!一週?半月?一月? 亦或是已經無法計算?
我相信，他們中的任何一位都是熱血沸騰、情感充沛，愛心滿懷;長久的不聚，絕不是蓄意逃離，避而不見!
相聚暢飲，縱情放歌，指點江山，激揚文字，坐地縱橫八萬裡，胸懷上下五千年，誰不說他意氣風發，朝氣蓬勃?!
遇山開路，逢河架橋，兵來將擋，水來土掩，披荊斬棘堪重負，而來時短恨夜長，誰不服他果敢堅毅，銳氣昂揚?!
嚴於律己，廉潔奉公，勤政愛民，奮發有為，視百姓如父母，惜名節如泰山，誰不敬他，無私無畏，正氣浩然?!
我們清晰的聽到xx區大開發的號角已然吹響，建設的步伐正在加快;我們欣喜的看到，國內外知名大企業紛至沓來，鄉村面貌煥然一新;我們自豪的見證在中國的大地原點，一座新城正在拔地而起，並將迸發出強大的生命力!
篇3
堅持走群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，是我們的事業不斷取得勝利的重要法寶，也是我們黨不斷煥發生機與活力、永葆先進性的力量源泉。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，體現了我們黨對於自身所肩負的使命、責任與擔當的深刻認識，對於事業發展所面臨的困難、挑戰和風險的清醒判斷，對於人民群眾的願望、要求和期待的積極響應，對於我們各位而言更是一種提高，一種進步。所以說我們各位更需要一起用高度的思想,境界的提升來進一步凝聚人心、凝聚力量實現我們山東移動客服一中心的和諧發展穩步發展和科學發展。今天我和大家交流的主題是《嚴管理，心交流，人民誇》。
就我個人認為：提高基層領導水平和管理能力與標準，是一個集體建設和發展的核心內容與緊迫任務，是實現我們客服一中心和諧發展，穩步發展的現實需要，提高各位黨員和各基層幹部管理 標準與要求，使其在工作中觀察深化，工作細化，記載詳化。逐步形成一個以服務為核心，以集體主義為原則，以雙贏為目標的優秀團隊。堅持注重品行，穩步發展，崇尚能幹，重視民主，鼓勵創新，積極進取的，職工認可的用人導向;堅持重點員工重點關注，關健時期經得住考驗的年輕幹部;堅持嚴格的作風，嚴謹的態度，嚴厲的標準。作為移動客服人共同的人格素養，讓客服一中心的每個人在平日的學習生活中，把習慣做好，把思想明確好，把人生路走好，把我們的服務做好，把管理做好，把業務學好好，把人待好，把事做好;讓說空話、大話、風涼話、洩氣話的幹部與員工沒有發揮的市場，讓想幹事，幹成事，會幹事、不出事，辦實事、解難事、做好事的優秀員工幹部受到重用，真正的做到以德育人，以章顯人，以理服人，以行感人，實現“把文化轉化為習慣，用文化規範行為”的和諧局面。小到班組長、督導、大到各個管理階層，明確各個班長、督導及各位管理階層的職責，做到管理從幹部開始，努力進取從幹部開始，懲罰從幹部開始，撤職從幹部開始，發揮各個標兵規範帶頭作用，增強集體效能，用正氣正班風，用管理正言行，用微笑贏服務，用規範提指標，用文明促發展，用進步謀和諧，從而聚民心，合民意，促發展，保實效，求進步，爭佳績，創輝煌，大家應充分認識到，沒有管理幹部的優秀品德，就不會有每一位員工的高尚人格，就形成不了文明的團風;沒有各個幹部對大家的真誠和付出，就不會有客服一中心和諧而又富有陽光的笑臉，沒有各個幹部對大家的規範與提高，就不會有每一位員工提高認知度的信心和勇氣;沒有各個幹部高遠的眼光，就不會有廣大基層員工遠大的理想;沒有彼此辛勤務實的汗水和努力;就不會有服務和指標提升成功的喜悅與輝煌燦爛人生。所以大家應加強交流，互幫互助。
歷史的長河，淘不盡英雄故事，歲月的長風吹不盡傾城的功績;漫長的歲月已匆匆過去，新的時期裡，我們每一位移動人都應清清楚楚看昨天，紮紮實實抓今天，高高興興看明天，向昨天要經驗與教訓，向今天要成果，嚮明天要動力，憑著自強的精神，科學的態度，人文的情懷，淑女的風範，紳士的風度，國際的視野，世界的胸懷，領袖的氣質來立志高遠，心無旁鶩，努力拼搏，!在大家的用心努力下，讓每一位移動人的生活更加幸福和諧。讓你我的未來真正不是夢!謝謝大家。
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