解除員工合同通知書

　　員工合同即勞動合同，解除員工合同時應通知相關人員，下面小編給大家帶來，供大家參考!

　　範文一

　　根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國合同法》的有關規定，我單位與 於 年 月 日解除 年 月 日雙方簽訂的聘用合同。

　　特此證明。

　　甲方***蓋章*** 法定代表人或委託代理人***簽字蓋章***

　　年 月 日

　　範文二

　　同志：

　　我單位於 年 月 日與你簽訂的聘用合同，合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止，共 年。現因 ，根據合同第 條 項 款規定，決定從年月 日起解除***終止***與你簽訂的聘用合同。

　　年 月 日

　　範文三

　　：

　　你於2008年5月1日與我站簽訂了一年七個月的聘用合同，在我單位上班至2010年12月份。因你本身疾病發病後住院治療，至今沒來上班，我單位於2011年2月起停發你的工資。因你發病後不能勝任工作需要，已解除你的聘用合同，現特發此通知，望你見此通知後在一個月內前來我單位辦理相關解聘手續，逾期按自動離職處理。

　　通知單位：隨縣林業局環潭林業管理站

　　年月日