初入職場文章

　　告別校園，走進社會，從天之驕子變成凡夫俗子，初入職場的你如何應對職場上的事情，下面就是小編給大家整理的，希望大家喜歡。

　　：新人初入職場的人生感悟

　　作者/王文軒

　　告別校園，走進社會，從天之驕子變成凡夫俗子，從夢想的天空降落到紛擾的塵世，一切的一切，都是陌生的，都需要去認真學習，去用心面對。更多的是他們用青春作為一種代價，用汗水、淚水、毅力、耐性和勇敢換取人生的資本。職業人生的開始，有困惑，有迷惘，更有自信和剛強。在這段蹣跚學步、充滿艱難探索的歷程中，你捕捉到了什麼?

　　職場的人生就像走山路

　　職場新人：邢娜

　　學歷：研究生

　　第一職業：金融業務

　　上帝對你關上一扇門的同時會為你開啟另外一扇門，但是那扇門要靠我們自己去尋找。去年七月，我離開校園走進職場，在一家金融公司的新天地裡真正開始了自己人生意義上的打拼。

　　多年的學校生活，自由散漫慣了，突然要面對一種新的有規律的生活，還真的難以適應。首先的一個難題就是早起。以前在學校，沒課的日子睡到什麼時候都沒有人管。可是上班就不同了，必須準時到崗。其次，有些習慣性的想法很難改變，尤其是禮貌上的問題，包括語言、行為、舉止。所以，開始工作的時候，我似乎一下子沒有了以往的自信，做事、說話總是小心翼翼地，生怕出錯，和同事們聊天也仔細思忖著措辭，擔心不小心會說錯了話。

　　最初的那幾個星期，是我最難熬的日子。每天上了班就盼著下班，下了班就計算著什麼時候放假，放了假就想要是時間再長點就好了。這種如履薄冰的處世方式，使我更加難以融入這個新的集體，於是，我決定改變自己。首先要解決的，是重新審視目前的身份，真正將自己放在崗位上考慮，我不再是一個學生了。但剛剛接觸工作的時候，負責大專案的機會幾乎是沒有的。新人往往被安排去做一些技術含量較低的工作;頻繁輪崗也是被培訓的方式之一。現實與期望過大的落差，也曾讓我無所適從。好在走出校門的時候，我就做好從事一線工作的準備。對於我的工作，哪怕是簡單的列印、影印和發傳真，我也認真對待，從未出現過一次錯誤。因為我知道，路要一步一步地走。我常常告誡自己，剛剛走向社會，一定要不怕吃苦，要有做小事的勇氣和毅力。正是這種心態幫我儘快地從以往的生活模式中解脫出來，全身心地投入到工作中。

　　過了一段時間，我覺得自己好像脫胎換骨了一般。尤其是第一次獨立完成任務之後，我感覺又找回了原來那個自信滿滿的我，工作起來也更加順手。對同事，我將他們當作老同學一般，空閒的時候聊聊天，出現問題的時候，也自然地請教。

　　體驗感悟：煎熬過後，我更珍惜眼前的工作。雖然有時候事情非常多，但是我卻覺得人生很充實，尤其是做成功一件事情的時候，特別有成就感。其實，角色的轉變並不是很難，就看你怎麼邁出這第一步。如果你總是抱著以往的心態，拒絕轉變，那就只能固步自封。有人說，職場的人生就像走山路，有時候是上坡、有的時候是下坡，也會有平路、更會有轉彎，我們不能被一時的曲折模糊了眼睛。現在，回過頭來看工作以後的這段日子，我覺得，有痛苦，有彷徨;但也有開心和快樂，是我感覺非常充實的一段歷程，我會繼續勇敢地走下去!

　　：自己尋找學習機會

　　職場新人：馬克

　　學歷：本科

　　第一職業：國企商務

　　我畢業那年就進了國企，這是一家很大的國有集團公司下屬的貿易公司，員工眾多，制度嚴格。

　　剛剛進公司的時候，我跟一個來公司已有兩三年的同事學習一些商務操作流程，他就是我的師傅，遇到工作上的困難就可以向他請教。但事實上，他有他的工作要做，僅有很少的時間可以過來告訴我一些工作上的流程和步驟，更多時候我是對著一堆他交給我的商務操作流程、授權一覽等等檔案發呆。

　　說實話，如果沒有一點工作實踐，這些東西看起來十分晦澀，而且沒有意義。但是我不想每天就這麼一早來坐著，傻傻地等到下班。這樣的日子持續了較長的一段時間，我看著人家手頭有活幹，是何等地渴望。儘管同事們會有焦頭爛額的時候，但總比我無所事事強。照這樣下去，總有一天我會坐到下崗的。

　　我不想坐以待斃，於是我先進入公司的內部網站，把公司的規章制度和章程瀏覽了一遍，這樣做的目的很簡單，從中可以瞭解到公司的組織框架和公司文化，這對於我迅速融入公司有一定的幫助。然後我就開始學習基本的操作，從最簡單的開始。

　　當然，其中遇到了不少的問題，但是我不怕，也不怕我的師傅煩。遇到問題就請教，幾乎每天都會有一堆的問題在他工作的同時“騷擾”他。除了師傅，我還找到了資訊科技部的同事，把操作練習中的問題集中起來向他請教，而他給出的解釋整理一番就能夠得到一條邏輯線，這就更利於我接下去的學習。

　　三個月後，商務經理將兩個產品交給我負責。業務員和客戶談好條件達成協議之後的

　　一切後臺操作均由我來完成，包括貨權交割、收款、發貨、和倉庫聯絡、清理庫存等等，還要定期地向領導彙總各種報表。這樣的話，我就比較清晰地熟悉了商務流程。我深深體悟到，體制完善的公司雖然在內部流程上顯得複雜了點。但是對於公司整體操作和掌控，以及各個方面來分析公司的營業狀況、發展前景、歷史經驗等都十分透徹和詳盡。

　　在和客戶打交道的時候，有時候會遇到一些難纏的客戶，為了一點點小錢爭執不下，說又說不清楚，而且客戶還擺譜，覺得我一個愣頭青，故意刁難我。因為我們公司大，歷史長，再加上是國有公司，因此內部流轉程式上比較嚴格，包括客戶的資訊、往來款等，而這對於外部來說，就顯得冗繁。有些小公司的客戶是很直接的，他們給錢後立刻就要我們放貨，而這又不可能馬上實現，於是就要聽客戶的抱怨。親身經歷之後才發覺，與人打交道不是書上說的那麼簡單，而是很微妙，也很有深究的意味，牽涉的東西很多，才智、學識、機敏，這些都需要時間來練就。

　　體驗感悟：在體制完善的公司裡，我覺得能夠學習的機會是不少的，除了公司安排的各種培訓，關鍵是靠自己去尋找機會來學習。在這一方面，大型國企的制度完善，能夠提供有力的平臺。

　　：初入職場

　　從鳳凰網看到一篇文章，是一位大學畢業生朋友寫的，現在正是大學生告別校園、走進職場的時候，也許大家不會碰到本文作者的遭遇，但我確信，認真地看一看這篇文章，也一定會有一些好處。

　　附原文：

　　我來公司已經3個月了，從3月20號到6月，一共3個月，期間請假一個月進行論文答辯。來到這裡我的心情一下跌到了底谷，薪水待遇不算低，

　　但是人不快樂，我感覺我一個月拿到4000元的薪水，代價卻是我的青春和以後的實踐操作和能力的漫漫匱乏和剝奪，因為我學不到東西，而我在學校學的知識在這裡用不上***雖然我在的這個部門是和我專業完全對口的***。這個部門，我的職能相當於是多餘的。我很著急，但是卻沒有什麼效果。其實現在我看的很開。

　　工作是不可能愉悅的，那些以工作為樂趣的人我目前不太理解。也許是因為我目前工作不充實或是還沒有讓我遇到比較有挑戰性的東西。我總結了以下這1個月***6月***的工作，我幾乎就是在辦公室看報紙，平時接受領導給予的零碎資料進行一下EXCEL處理，做一下PPT，寫一下報告。

　　另外我沒有什麼事情可以做。我學到了什麼，我想學習有的時候具有滯後性，我現在才明白3月的時候到公司遇到的一些困惑，至於同事當時的話語以及相處的態度，我到目前才意識到怎麼回事。很後悔自己所做的事情。我想我還太嫩了。我現在儘量避免人際交往上的失誤，人不能太軟弱，也不能太善良，要能屈能伸，有的時候是需要低三下四的時候，甚至需要人的下賤。我想我這點做的不夠，我一直性格倔強，而且自尊心很強。但這樣下去我遲早會被整死的。所以我應該調整好我自己的心態。在為人處世上我應該注意以下事項：

　　1、儘量少說話，多微笑;

　　2、不發牢騷***千萬記住，無論自己再委屈，哪怕心理暗自罵領導***八輩祖宗，也不要發牢騷，哪怕他是個***，要求如何不合理，也不要發牢騷。***

　　3、不要把自己的私人生活和公司事務相混淆，自己家裡的事儘量在公司不要提級，因為就算是你父母親雙亡，同事依然該吃該喝，不礙他們P事。

　　4、中午吃飯，一定要等到老員工走了，你要尾隨其後，不要一下班就自己衝出去，無論你有多餓。

　　5、下午下班的時候儘量看到總監不在的時候走***當然是你想準時下班的時候，而加班的時候則情況相反。***

　　6、自己的情緒無論是快樂還是傷心，都不要表現出來，因為你傷心，別人會敬而遠之，但如果你特別開心，而你的熱情也同樣會遭來同事的冷水，因為畢竟你自己開心的時候不管他們P事，就象他們加錢了，不管我P事，他們在我面前開心，而我的心情卻是暗地裡再罵娘!

　　7、時刻記得無論你是那裡畢業的，無論你是什麼文憑，在中國這個大環境，新來的就要被壓制，掙錢的活論不到你，別人不會教你任何東西。你的高學歷和名牌大學的畢業證只會讓你在公司更加難於容身。

　　8、對於同辦公室的女人，既然自己做不到可以用身體去獻媚的話，就不要指望你和她有什麼共同語言，因此，對於和自己不是一個世界的人，我們做的只有敬而遠之，當然如果你想鄙視那就在心理，無論怎麼樣，別人的做法得到了上司的認同，而且在現實中，別人也成功的獲得了相應的物質收入。

　　9、對於行政總監，我們只有一忍再忍，因為他負責平時的雞毛蒜皮小事情，如果他想找你毛病，他可以每天跟著你屁股後面檢查你的胸拍，公裝，領帶或是不露腳指頭的涼鞋，你不可能365天都做到這些方面的完美無缺。

　　10、對於一些沒有能力的，又沒什麼學歷的，但就是對你不屑一顧的人，一定要表示尊敬，因為別人擁有其最大的資本就是老資格，別人進公司的時間比你長，無論能力有無，在領導面前說上幾句，也許你就玩完了。

　　11、在辦公室不要接私人電話，要接就直接出去。

　　12、切記，在公司不要開QQ。畢竟QQ在大多數人的眼力是一中純粹打發時間的聊天工具。不要說你要用QQ傳資料。因為公司給你配置的有內部的交流工具。