鍛鍊口才最好的書
可以鍛鍊口才的書有哪些?下面是小編為大家收集關於，希望能幫到你。
鍛鍊口才的書
《說話的藝術》、《演講與口才》》、《溝通藝術》另推薦一句話,腹有詩書氣自華,博覽吧,東西多了自然說得出來 。口才不是通過書本學到的 它和上學在課堂學到的知識不一樣。
你必須在實踐中多鍛鍊!!這很關鍵，並且是有效的方法
1.要放開膽子，主動的和別人打交道，每個人都一樣，不要拘束，你可以做到暢所欲言;
2.要主動大方的和別人交談自己擅長和了解的東西，這就得要你平時多和別人溝通，增長見識，加以時日，無論別人說到什麼都能隨口應到。這樣能使你的人際進一步擴充套件。
鍛鍊口才的書籍推薦
1.戴爾·卡耐基，美國“成人教育之父”。20世紀早期，美國經濟陷入蕭條，戰爭和貧困導致人們失去了對美好生活的願望，而卡耐基獨闢蹊徑地開始了一套融演講、推銷、為人處世、智慧開發於一體的教育方式，他運用社會學和心理學知識，對人性進行了深刻的探討和分析。他講述的許多普通人通地奮鬥獲得成功的真實故事，激勵了無數陷入迷茫和困境的人，幫助他們重新找到了自己的人生。
接受卡耐基教育的有社會各界人士，其中不乏軍政要員甚至包括幾位美國總統，千千萬萬的人從卡耐基的教育中獲益匪淺。
卡耐基在實踐的基礎上撰寫而成的著作，是20世紀最暢銷的成功勵志經典。他的主要代表作有《人性的弱點》、《人性的優點》、《演講與口才》、《美好的人生》、《快樂的人生》、《偉大的人物》和《人性的光輝》。這些書出版後，立即風靡全世界，先後被翻譯成幾十種文字，立即風靡全世界，先後被翻譯成幾十種文字，被譽為“人類出版史上的奇蹟”，無數讀者由此走上了成功之路。
2.《口才的魅力》一書將幫助人們克服恐懼，建立自信，更有效地表達自己的思想。卡耐基的演講模式融合了公開演講術、推銷術、心理學和商業談判技巧等諸多方面。他在書中沒有列舉死板的規則，也不教人發聲法、手勢法等，他也非常反對背誦講稿，因為他認為這些都是騙人的陷阱。他倡導人們自然地發揮自己的潛在智力，從而做到在各種場合下都可以輕鬆自如地發表演講，為人們博得聲譽、獲得成功鋪平道路。卡耐基的這部著作通過生動的例項和嚴謹的語言，幫助大家在語言方面獲得更大的成功，使人們受益終生。
3.當眾講話的能力，主要靠以練為主，首先是基本功訓練，從人的心態、聲音、目光到肢體語言、緊張控制等;其次是場景訓練，從即興發言、求職面試到競崗競聘、角色語言等，在不同的場合敢於講出不同的話語;再次就是技巧訓練，從開頭結尾、控場能力、高潮設定到舞臺形象、幽默運用、溝通技巧等。 走遍天下，只須帶上一張嘴。走遍千山萬水，說出柳暗花明。這本《練說話練口才——當眾講話與口才訓練實務》，對廣大職場人員的公眾講話演講能力、說寫能力，特別是年輕人在求職演說、競崗競聘、人際溝通等綜合素質上有所啟迪。
鍛鍊自己口才的書
《毛遂自薦》中說：一言之辯，重於九鼎之寶;三寸之舌，強於百萬之師。
古代有一位年邁的法老諄諄告誡即將繼承王位的兒子說：“做一個雄辯的演講家，你就會成為一個真正堅強的人。舌頭就是一把利劍，演講比打仗更有威力!”
“是人才未必有口才、有口才必定是人才”，口才是現代人必須具有的重要能力，更是創造型、開拓型人才的必備素質，因為一個人將其見解用明晰的語言、縝密的邏輯，並輔以傳情達意的動作表達出來，就增加了他的綜合渲染力和個人魅力。
一個人的說話能力，可以代表他的力量，口才好的人很容易受人尊敬和欽佩，而口才差的人卻很容易被人冷落和遺忘。
口才是人際交往的工具，是人們智慧的綜合反映，良好的口才是卓越人才開拓前進的有力武器。由於一個人每天的喜怒哀樂往往是由其語言來體現的，所以我們在和人接觸時所說的話是至關重要的。
有了才幹無口才，雖也可能達到成功的目的，但兼有口才，他的成功機率會大大地提高，因為你的才幹，可以通過你的言談舉止來加以充分地展示出來，使對方更深一層地瞭解你並且信任你，這樣對方才敢付託重任於你。
口才如此重要，那麼，如何才能擁有口才呢?大連卡耐基演講口才學校的培訓方法介紹如下，希望能對你有幫助!
一、訓練過程中對“口才”二字的掌控和把握
大連卡耐基演講口才學校，在訓練人口才的過程中，對“口才”二字有不同的解釋、進而採取相應的訓練手段。
“口”主要表現在語言表達的流暢性、抑揚頓挫、快慢緩急，再加上表情、眼神和頭勢等配合。“才”是自己的思想、看法、觀點和感悟，或你能表達出來的別人的思想、看法、觀點和感悟。“才”部分個體間有巨大差異，“才”從嚴格意義上講，無法短時間內培訓，跟人的價值觀、觀念和思維有關。
但“口”可以在短時間內培訓的，即表達能力與技巧。
1、如果單純培訓“才”，就是想培訓出來個“李白”，估計三五年後還得從來，短時間內培訓的可操作性幾乎沒有。
2、把你自己的“才”，或別人的“才”，只要你能表達出來，別人一律視為你的“才”。因此，足見在日常生活、工作和人際交往中“口”的重要性。
“口”完全可以培訓，而且不像想象的那麼困難。操作方法，主要理解“口”的深層原因，然後對症下藥!
3、“口”的培訓方法：
a***解決緊張問題。這部分主要針對心理承受力、放開心境。包括：聲音、表情、眼神和頭勢。
b***表達的邏輯性問題。語言組織的“公式”，即語言組織技巧。
c***解決表達親和力、感染力、震撼力和穿透力的問題。表達3V融合訓練。
4、各類口才培訓機構，如果過度關注“才”這部分，或者以“才”為訓練的出發點，毫無疑問，培訓效果肯定非常地差。因為，從嚴格意義上講，“才”無法培訓，更絕對不可能在短時間內訓練成的。
5、判斷口才培訓機構培訓是否有效果，你就探知是否針對“口”及相應的對策和方法即可。不管對方如何保證培訓後就能口吐蓮花。先決條件是你得有“蓮花”，口才培訓是讓你能把“蓮花”吐出來，而不是培訓使你擁有“蓮花”。培訓使你具有“蓮花”的說法絕對是不能實現的!
練口才的書籍有哪些
1，《羊皮卷》是所有業務人員的黃金寶典
2，《卡耐基》是演講與口才類書的始祖
3，《演講與口才》
4，《好口才是練出來的》
5，《跟著美國總統學說話》
另外，請認真思考一個問題：看哈利波特的電影你記憶更深刻，還是哈利波特的小說?答案很明瞭。
所以如果你想在最短時間內，最大程度的提高口才。當然要選對好的方法，先不要看書，因為書的影響力沒有影像課程大，先去聽演講，比如林偉賢、張錦貴、陳安之之類的都是口才很好的講師。你到網上搜索一下，一大堆。建議一次選一種課程，反覆聽，直到運用出來。
如何才能運用出來，多聽，多實踐，好的演講裡面都有讓觀眾演練的部分，這個部分對我們至關重要，當有機會時就跟著練，反正一個人在電腦前，說的不好也沒關係，慢慢來，等說好之後就可以試著去外面和同學和朋友甚至和老師主動溝通。都是很好的鍛鍊方法。