職場心理抗壓能力測試題目

  在面試的場合,你的每一個動作,每一句話,都會盡收面試官的眼底。以下是小編為您準備的職場心理抗壓能力測試,希望對您有所幫助。

  職場心理抗壓能力測試一

  題目:你去一家大的公司面試,當事人忙著手頭的檔案,叫你先坐下,可發現辦公室裡並沒有椅子,這時你會怎麼辦?

  1.規規矩矩地站在一旁,一直等到面試者辦完事再說

  2.很有禮貌地對面試者說:對不起,先生,這兒並沒有椅子

  3.先答應“好的!”然後就手足無措地呆立在一旁

  4.“可是這裡並沒有椅子啊?”勇敢的把話直接了當說出來

  5.直接走出辦公室,去找一把椅子進來

  職場心理抗壓能力測試結果分析

  1. 選“規規矩矩地站在一旁,一直等到面試者辦完事”

  工作當中你有很好的適應性,不做驚人的言論,領導能力較差,只適合計算、看管等機械性的工作。

  2. 選“很有禮貌地對面試者說:對不起,先生,這兒並沒有椅子”

  你的反應方法和一般人不一樣,你雖然認真地把對方要求的不合理指出,但是你同時也考慮到對方上司的立場,屬開拓型領導人才。

  3. 選“先答應好,然後手足無措呆立在一旁”

  工作當中你有很好的適應性,不做驚人的言論,領導能力較差,只適合計算、看管等機械性的工作。

  4. 選“可是這裡並沒有椅子啊,勇敢的把話直接了當說出來”

  你適合於做業務員和推銷員,有積極的推銷才能,性格堅韌,勇於向目標挑戰。

  5. 選“走出辦公室,去找一把椅子進來”

  你反應非常特殊,你的言語行為是在時代最前端的,你的猜測力很強,但會比常人多管閒事。

  職場心理抗壓能力測試二

  人們說機會只給有準備的人。誰也不知道機會什麼時候能夠降臨,但你就應該時刻準備好迎接它,才能做競爭的勝利者。

  題目:有個年輕異性向你問路,而恰好方向相同,你會如何?

  1.告訴她方向相同,可以一起走

  2.很詳細地告訴她,再從後面跟著

  3.你會默默地帶她到目的地

  4.告訴她走法,自己另走一條路

  職場心理抗壓能力測試結果分析

  1. 選“告訴她方向相同,可以一起走”

  人生何處不相逢,這是一種緣分,你能藉此同行,可說是個善於利用機會的人。你做事負責,也能有涵養地為對方著想,懂得尊重別人。

  2. 選“很詳細地告訴她,再從後面跟著”

  你把自己的事和別人的事,分得很清楚,但不會只告訴人家方法,而自己擺脫。你喜歡跟在人家的後面求安全,也許由於這種原因,使你得到許多成功的機會。

  3. 選“你會默默地帶她到目的地”

  是個只顧自己,自求滿足的人。你無視對方的困難,而一味強求,因此會製造敵人;但因為你的態度強硬,也有不少人會跟著你走,是屬於政治家型的人。

  4. 選“告訴她走法,自己另走一條路”

  意志軟弱、討厭人家誤解或低估。一旦被人請託,又覺得是一種負擔,而感到厭煩。你沒有意氣相投的朋友,也沒有敵人,是個作風相當獨特的人。

  職場心理抗壓能力測試三

  題目:假如正逢經濟不景氣,公司發生了財務危機,已經一個月沒領薪水了,這時候你會怎麼辦?

  1.立刻辭職

  2.要求老闆加薪

  3.要求老闆至少發一半薪水

  4.再忍一個月看看

  職場心理抗壓能力測試結果分析

  1. 選“立刻辭職”

  你是個較有野心的人,只要認為自己的實力不輸給別人,對於自行創業就會躍躍欲試;有著白羊座、獅子座和射手座自視甚高的傾向。

  2. 選“要求老闆加薪”

  當各種條件不充分具備時,你可以忍受上班的苦處,但羽翼豐滿後,就會全力追求屬於自己的事業;有著金牛座、天蠍座和摩羯座倚勢而為的傾向。

  3. 選“要求老闆至少發一半薪水”

  你有著身兼數職的本事,任職於公司的同時又開發自己的事業,考慮得失後才決定辭職與否;有著雙子座、天秤座和水瓶座兩邊通吃的傾向。

  4. 選“再忍一個月看看”

  如果沒有完全的把握,你通常不敢獨自承擔事業經營的風險,所以偏好呆在穩定的公司;你有著巨蟹座、處女座和雙魚座追求穩定的傾向。