入職培訓機構老師心得總結

  經過入職短暫而系統的培訓機構老師學習,使自己對工作制度,崗位職責,個人發展人生規劃等方面都有了長足的認識與提高心得總結。下面是小編為大家收集整理的,歡迎大家閱讀。

  篇1

  首先感謝學院安排近二個月的青年教師培訓班的學習,使我受益匪淺並學習到很多的寶貴經驗。

  作為一名剛剛步入工作崗位的大學畢業生,從學生的角色轉變到教師的角色是一件很困難的事情,但經過培訓班的學習以後自己獲得很多的寶貴經驗。不僅認識到了自己的缺點和不足,還知道自己在工作崗位上所要改進和努力的方向。我作為一名剛剛入職的體育老師,雖然我的工作任務和環境與其他教師不同,但從其他優秀教師的身上找到了很多共性的東西,就是作為一名教師要有崇高的師德、師風,紮實的專業技能以及靈活的教學手段,在教學中讓教師的主導和學生的主體地位充分的集合起來,達到學生愛學、樂學、會學,最終完成我們的教學目標。

  在這些課程中使我感受最深的是劉震老師講授的一堂實踐教學課。為什麼喜歡他這堂課,因為根據我的專業和所教授的體育科目來說,我教授的環境和教學的內容很多時間都是在室外進行,而劉震老師教授的內容跟我的專業很相似。他所提到實踐教學的教育內容包括知識+技能+道德+能力+經驗,在能力這一部分又強調教師職業的核心能力,這種能力包括方法能力、專業能力和社會能力,這一教學內容也更是做好一名體育教師的綜合體現。體育教師在其他教師眼中總是認為是很輕鬆的職業在工作量和強度要少於其他教師,其實不然,要想成為一名合格的體育教師必須具有紮實的專業知識和技能、強健的體魄、廣博的科學文化知識和豐富的教育學和心理學的知識。有的教師會問,為什麼體育教師要具備這些,因為體育課很多時間都是在課堂以外進行的,教師所處的環境是複雜的,與學生交往是複雜的同時學生還有可能出現傷害事故等突發事件需要教師應對。也正如劉震老師所講的雙元教學是車間+教師,而體育課是室外+教師也可以說是雙元化教學的一種。體育課真正的將理論與實踐有效的相結合是學生在教室內所學不到的,體育課可以使學生鍛鍊身體,增進健康,掌握運動技能,培養和養成運動的習慣。

  在教學中大家都公認應該將教師的主導地位和學生的主體地位有力的結合起來,可是怎麼去更好的處理二者的關係卻成了很多老師的難題,所以在教學中

  又回到以教師為主導地位的傳統教學中來了,這也是我們青年教師經常犯的通病,如何使教師從關注自己轉變到關注學生上來呢,這就要求教師實事求是客觀的看待自己的問題,轉變自己的觀念是自己的專業設定更好的適應本學科,在嚴格要求自己的同時更要知道自己學生所能掌握的情況和對知識瞭解的程度,只有這樣去把握才能更好的教好本門學科,讓學生真正的掌握知識、學習技能,達到教育的目的。

  以上是本人在這段時期的學習心得,希望領導給與批評指正,我也知道要想成為一名合格的、優秀的教師我離這個目標還很遠但我會一直努力不斷給自己腳下添磚加瓦,爭取達到這一目標。

  篇2

  在培訓過程中,投資集團就在民辦高等教育的環境下實現個人發展成長問題方面為我們做了培訓,接著人事處的尹處長就人事管理制度及師資建設情況做了介紹。學工處何處長作了學院學生工作概述的報告。教務處李慶副處長就教學管理制度及基本常識與大家作了交流。接下來幾天時間,學院培訓中心的郭主任帶領大家進行素質拓展,在有戲與趣味中提升新進職工的團隊精神,合作思想,責任意識等綜合素質。

  經過短暫而系統的培訓學習,使自己對工作制度,崗位職責,個人發展人生規劃等方面都有了長足的認識與提高,總結一下,主要有一下三個心得:

  一、學習集團辦學理念奉獻社會 努力提升自我素質有所作為

  培訓第一天,投資集團的老師為我們作了關於在民辦高等教育的環境下實現個人發展成長的報告。主要講到了我國民辦高等教育面臨新的發展機遇;民營企業的投入為高等教育注入活力;學校發展與個人成長這三個方面的內容。聽了老師的報告,是我對獨立學院的發展歷史及過程;投資集團的發展及對教育板塊的投資,江城學院的發展與個人的成長都有了較深入的認識。

  特別是老師講到投資集團把投資於汽車、金融、地產等多個領域的資金拿來投入高等教育領域,反哺社會。投資集團目前在全國範圍內擁有6所經國家教育部批准設立的民營獨立學院,與國立高校共同發起創辦的全日制本科普通高校,目前在校生總規模超過2萬人,為我國民辦高等教育的發展做出了自己應有的貢獻。責任是企業立足社會的基本保證,而個人而言,教師又是人間最美的職業。我作為江城學院的一名新進教職工,應該更加努力,工作盡職盡責,勤奮學習,努力提升自己,爭取有所作為,為江城學院的發展做出自己應有的貢獻。

  二、學以致用盡職盡責快樂工作 寓學於樂有感有悟開心生活

  凡事在經歷後才會懂得的更多。在學院培訓中心郭主任的帶領下,我們進行了素質拓展訓練,通過這次素質拓展訓練,我受益匪淺,感受頗深。在這次拓展中,既有個人專案又有團隊專案,但所有的個人專案也都是和團隊共進退的。團隊專案不是靠一個人的智力、體力和能力就能很好完成的專案。它的最大特點就是群策群力,團結互助,才能共同完成團隊的目標。在本次拓展的過程中,隊的隊員之間最關心的都是如何組織、協調及配合好,而不是某個隊員自己如何能做得更好,團隊合作的精神更是發揮得淋漓盡致。

  讓我深有感觸的是“信任背摔”這個遊戲,在這個環節中,最重要的就是要戰勝自己的恐懼心理。在那高高的背摔臺上摔下來,雖說下面有人擋著,而且是三重防護,但還是有人沒有完全放開心中的恐懼。從這個遊戲中,我也有很深的體會:要相信自己、相信自己的隊友,要敢於克服心中的恐懼,懷揣一顆堅強勇敢的心;還要學會換位思考。

  為期幾天的素質拓展訓練結束了,雖然大家都很累,但是素質拓展訓練所給予我們的啟發和經驗是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種崗位,只要用心體會就能得到有益的人生感悟。在這幾天時間裡,感悟最深的應該是團隊的意識,從一個人到一個團隊是一個飛躍,在團隊的範疇裡,我們不能僅僅考慮到自己個人的利益,而是應該以團隊的利益為中心。

  再回頭,每一個遊戲都有它在現實生活中,工作中的意義。每個人循規蹈矩的生活,很難有機會重新思考與認識自己,拓展便為我們開啟了這道門,使我們親身體會到了那些早己熟悉的,看似平常的做人和生活的理念,真正的認識自我,勇於挑戰新事物,有開拓創新精神。並充分認識到一個團隊的凝聚力和團隊中角色的合理利用,資源的合理分配的重要性。

  決不輕言放棄,堅決堅持到底,絕不脫離團隊,團結協作,通過這次拓展訓練,我在今後的工作生活中會團結合作,盡職盡責,快樂工作,在遊戲中體味人生道理,寓學於樂,開心生活。

  三、回顧過去有得有失無不受益 展望未來美好明天再接再厲

  今年三月份,我作為一名即將畢業的大學生,彷彿一張白紙一樣憑藉著自己的幸運加入了學院教職工這一個光榮的隊伍。剛剛進入崗位實習,緊張而忙碌地開始了自己的實習工作生涯。在四個月的時間裡,從學院的學士學位評估整理文件到維護實驗室裝置及打掃衛生;從清理實驗室資產到完善實驗室相關制度;從申報採購實驗材料到發放實驗耗材;從期末考試監考到實驗室搬家等。在管老師的帶領下,一路走來,成長了許多,完成了從一個學生到一名教職工的轉變。今後,我會繼續沿著實驗室和學院領導、以及自己制定的規劃前行,爭取在各方面有所提高。

  篇3

  一轉眼,為期兩天的新進教師崗前培訓結束了。學院為了讓我們能夠更好更快的融入到教育教學崗位中,特別舉行了新進教師崗前培訓。這次培訓的內容全面而細緻,深刻而生動。包括學院黨委書記李蘭榮的與“青年教師話成長”報告、學院院長黃兆康的“高職院校人才培養要求對新教師素質的要求”報告會、安副院長以及我校先進教師的示範課等。從調整心態到面對新工作、新挑戰;從良好的工作習慣到良好的心理素質;從如何與家長、學生交流到如何與 領導 、同事相處;從如何反思教學到如何做個成功快樂的教師;如何上好一堂課„„總之,通過這次培訓,使我受益匪淺。這些培訓為我未來的教師工作道路打下了堅實的基礎,為我們事業的發展做出了重要的鋪墊。

  總體回顧思考這次教師培訓,我感受最深的是以下三個方面:

  一、教師的人文修養

  “問渠那得清如許為,有源頭活水來”。大學者朱熹在讚美讀書有所領悟,心靈中感知的暢快、清澈、活潑,以水塘和雲影的映照暢敘出來了。他的心靈為何這樣澄明呢?因為總有像活水一樣的書中新知,在源源不斷地給他補充啊!只有不斷學習新知識,才能達到新境界。只有思想永遠活躍,以開明寬闊的胸襟,接受種種不同的思想、鮮活的知識,廣泛 包容,方能才思不斷,新水長流。教師是人類靈魂的工程師,教師是神聖的職業,也是責任重大的職業,作為一名教師,如果不能夠時時學習,不能夠與時俱進,又怎麼能夠擔負起教書育人的重任?經過此次的崗前培訓,更使我深刻地認識到,及早地給自己充電,是多麼的重要。無論我們曾經多麼能幹,多麼出色,如果我們沒有終生學習的心態,不斷追尋新知識以及不斷開發自己的創造力,我們終將喪失生存能力,離自己的理想越來越遙遠。房子、傢俱、衣服,一切事物都會隨著歲月的不斷流逝而不斷折舊,就是我們賴以生存的知識、技能也一樣會折舊,在科技發展得越來越快的當今社會,腳步遲緩的人瞬間就會被甩在後面。“人生也有涯,而知也無涯”,不斷地充實自我,終生學習,才能不斷地茁壯成長。新教師崗前培訓在我們最需要的時候給我們指引方向,讓我們這 些新教師能更好更快的適應今後的教育教學工作。對我來說,是一次難忘的學習機會,一次重新審視自我的機會,讓我受益匪淺,感受頗多。臺上每位領導老師的講演,都值得我們刻反思,一句句經典的話語正如一道道美味佳餚,更讓我們回味良久。

  二、教師的個人行為

  作為一個教師,一個“傳道授業解惑”的人民教師,要想“教書育人”,要想你的理論在講臺上有說服力,我們是否應該從小處著眼,處處注意一下個人行為,做到真正為人師表,以身作責,而非學生們戲謔的“老師是人類靈魂的工程師,也是道貌岸然的,披著羊皮的狼。”雖然學生的評價有些過火,但是並非無所指的,因此,我覺得作為一個學識淵博的教師,如果他的道德品質惡劣,不能“身正為範”,又有什麼用呢?

  三、能夠設身處地為學生著想

  作為一個教師,今天能夠站在講臺稱作教師,那麼他必定是從昨天的學生時代走過,從學生轉換到老師,只是一個身份的轉變,同樣經歷了學生時代,那麼我想對於學生在這時期和階段的思想和行為,我們應該是很能瞭解和體會的,所以對於學生的所作所為我們不應該感到不可思議,很稀奇,而是應該抱著一顆理解的心去接受、包容,去處理和解決。作為一名好教師,優秀教師,我們必須具備道德高尚,品格優秀,謙虛、好學、熱情、開朗,更要有民主、公正、耐心、寬容、幽默、尊敬他人和良好的與人合作的精神品質,做到對教、育“捧得一顆心來,不帶半根草去。”

  四、如何上好一堂課

  教書育人是教師的天職,我們平時所做的一切努力,都是為了在那三尺講臺上能夠將知識傳播給學生。經過兩天培訓,在有幸聆聽了先進教師們的示範課後,我得出了以下幾點感想。

  1、激發學生的學習興趣

  “興趣是最好的老師”,張教授特別強調了要激發學生的學習興趣,上好第一節課,要用教師的人格魅力將學生的心收攏到課堂上來。學生的興趣被培養起來以後,教師還要正確的引導,在教學過程中誘趣。學習是一個逐步深入,逐步達到學習目標的過程。誘趣就是誘發學生“生疑-思疑-釋疑、再生疑-再思疑-在釋疑”的螺旋式上升過程。通過誘趣,使學生逐步深化其學習,同時較好地培養學生的學習能力。在激發學生的好奇心和求知慾的基礎上,教師在教授過程中,要依靠對教學內容的精心組織、科學安排,使其對學生產生誘惑。針對教學重點、難點,採用恰當的教學方法,一環扣一環地提出問題,誘發學生“生疑-思疑-釋疑”,不僅要學生有所知,更要有所思。學生每解決一個問題,就有一種戰勝難點的興奮,就會多一份自信。

  2、要注意講究教學方法。

  要使教學內容為學生所接受,並能促進學生智慧的發展,形成正確的思想觀點,教師在課堂教學過程中要靈活地選擇和運用教學方法。例如:當學生對這節課認識不足,學習態度不積極時,教師就要善於提出有趣的話題,激發學生學習的興趣,調動學生的學習積極性。當教師講到全課關鍵問題時,就要通過一定方式引起全班同學精神集中,全神貫注,力求使每一個學生都能積極思考主要問題,這樣才能取得良好的教學效果。有些問題預計到學生不易理解,教師就要採取一種通俗化的講解法,輔以生動活潑的直觀教學,使學生深入淺出地掌握知識。當學生具有一定知識和經驗時,教師就要儘可能通過談話或討論法,引導學生自己通過思考和互相討論,探索問題,解決問題,鍛鍊他們獨立自學能力,促進其智力的發展。

  3、要注意課堂教學語言藝術

  教學語言在教學中佔有相當重要的地位,如果課堂上教師的語言枯燥無味,沒有情趣,必然會使學生失去學習的興趣。教育家蘇霍姆斯基說過:“教師的語言修養在極大程度上決定著學生在課堂上的智力勞動效率”。因此,在整個課堂教學過程中,教師的語言科學、深刻、生動、形象、幽默、風趣、親切、自然,充滿情和意,學生會在潛移默化中受到陶冶、激勵和鼓舞。教師要善於將教學語言的科學性和教育性,用藝術化的優美形式和方法訴諸學生的感官,使之入耳、入腦、入心靈,這樣才能輕鬆愉快地完成教學任務,最終達到優化我們的課堂教學。

  4、教師在授課後要有所反思

  課堂教學中有所得也會有所失,學生學習習慣的差異,知識水平和理解能力的參差不齊,教師的教學設想與實際總會有不相適應的地方,有時會覺得有不盡人意之處。因此,作為教師要認真分析總結這節課的優劣,不斷總結經驗教訓,這樣才會讓自己在今後的教學中少走彎路,同時才能及時發現自己在教學中出現的不足之處,從而可以獲得寶貴的經驗教訓,以便提高自己的教學水平,增強自身的教學能力,使自己的教學工作日益得到完善

  培訓是短暫的,但收穫是充實的。我站在了一個嶄新的平 臺上審視了自己的教學,對今後的工作也有了明確的方向。我真正的意識到了作為一名光榮的教育工作者肩上的重任,我會不辜負學校及學院的期望,盡全力去做好自己的本職工作,爭取早日成為一名優秀的高校教師。為學院的明天貢獻出自己的一份熱量。