職場勵志簡短小故事

　　很多富人也不是生來就富的，因此，你又何苦自甘墮落、意志消沉。窮人一樣有志氣，窮人一樣可以出人頭地，,下面這些是小編為大家推薦的幾篇。

　　1：貧窮是你的想法問題

　　曾任美國副總統的亨利•威爾遜，曾經說過一個關於自己的小故事：當時我們家很窮，當我還是個小小的嬰兒時，貧窮就露出了猙獰的面孔。我知道窮的滋味，我向母親要一片面包，而她連一點兒麵包屑都沒有。我承認窮，但我不甘心。可以說，我一生所有的成就都要歸結於我這顆不甘貧窮的心。

　　為了改變貧窮的命運，我決定到外面的世界去。才10歲的我就獨自離開了家，給人家當了11年的學徒工，不過每年我可以接受1個月的學校教育。11年艱苦的學徒生涯，為我換得了1頭牛和6只綿羊的報酬，價值幾美元。我21歲了，在此之前，我從來沒有在娛樂上花過一分錢，每個美分都是經過精心計算的。

　　剛過完我的21歲生日，我就帶著一隊人馬去採伐大圓木，那地方人跡罕至，條件極為艱苦，但是我從來沒有放棄過。每天，我都在太陽出現之前起床，然後一直工作到星星出來為止。這樣1個月後，我獲得了6美元的報酬，6美元對當時的我來說真是天文數字，每個美元就像月亮一樣閃閃發光。

　　我從來沒有忘記要擺脫貧窮的諾言，我絕不會做貧窮的俘虜，所以我不會讓任何一個發展自我、提升自我的機會溜走，我要竭盡全力地擺脫貧窮。你知道嗎?在我21歲之前，我想方設法讀了1000本好書，這是個艱鉅的任務，但我做到了。

　　辭了伐木工的工作後，我步行到100裡之外的內笛克學習皮匠手藝，整個旅途我只花了一美元六美分。一年之後，我已經是內笛克一個辯論俱樂部裡的佼佼者了。

　　後來，我發表了著名的反奴隸制度的演說，又過了幾年後，我與著名的社會活動家查爾斯•薩姆納一同進入國會，再後來，我成為美國的副總統。此時，貧窮早已離我遠去。

　　我所面對的貧窮不是選擇，而是命運，父母的結合註定了我窮困的開始。但我得感謝我的貧窮，它催我奮進，我的成功應該歸功於它。我感謝我的父母，當然，我的父母也為我感到驕傲，一個窮孩子終於夢想成真。

　　威爾遜用現在的話來說，明顯一個窮二代，甚至連窮二代都不如，但是正是因為他的想法決定了他的活法，他從來沒有讓貧窮熄滅自己內心的火焰，沒有在貧窮中自甘墮落，他不甘貧窮的勇氣把他推上了議員和副總統的顯赫地位。

　　所以說，如果你陷入困境，不要一味抱怨那是你父母的錯。你沒有名牌的衣服、沒有高檔化妝品、沒有LV並不是你父母的錯，他們能夠把你養大再送你上大學已經很了不起了，你應該為他們感到驕傲。窮不是你的錯，同樣也不是你父母的錯，抱怨只會讓你窮得可悲，還不如從實際出發，用心去改變生活。

　　其實，窮，並不像你想象的那樣恐怖，只要你有一顆上進的心，奮發圖強，憑自己的雙手和頭腦去改變自己的命運，上帝一定會為你開啟希望之門。

　　2:精明的最高境界是厚道

　　臺北有一位建築商，年輕時就以精明著稱於業內。那時的他，雖然頗具商業頭腦，做事也成熟幹練，但摸爬滾打許多年，事業不僅沒有起色，最後還以破產告終。

　　在那段失落而迷茫的日子裡，他不斷地反思自己失敗的原因，想破腦殼也找尋不到答案。

　　論才智，論勤奮，論計謀，他都不遜於別人，為什麼有人成功了，而他離成功越來越遠呢?

　　百無聊賴的時候，他來到街頭漫無目的地閒轉，路過一家書報亭，就買了一份報紙隨便翻看。

　　看著看著，他的眼前豁然一亮，報紙上的一段話如電光石火般擊中他的心靈。後來，他以一萬元為本金，再戰商場。

　　這次，他的生意好像被施加了魔法，從雜質鋪到水泥廠，從包工頭到建築商，一路順風順水，合作伙伴趨之若鶩。短短几年內，他的資產就突飛猛進到一億元，創造了一個商業神話。

　　有很多記者追問他東山再起的祕訣，他只透露四個字：只拿六分。又過了幾年，他的資產如滾雪般越來越大，達到一百億元。

　　有一次，他來到大學演講，期間不斷有學生提問，問他從一萬元變成一百億元到底有何祕訣。他笑著回答，因為我一直堅持少拿兩分。學生們聽得如墜雲裡霧裡。

　　望著學生們渴望成功的眼神，他終於說出一段往事。他說，當年在街頭看見一篇採訪李澤楷的文章，讀後很有感觸。

　　記者問李澤楷：“你的父親李嘉誠究竟教會了你怎樣的賺錢祕訣?”李澤楷說：“父親從沒告訴我賺錢的方法，只教了我一些做人處事的道理。”記者大驚，不信。

　　李澤楷又說：“父親叮囑過，你和別人合作，假如你拿七分合理，八分也可以，那我們李家拿六分就可以了。”

　　說到這裡，他動情地說，這段採訪我不下一百遍，終於弄明白一個道理：做人最高的境界是厚道，所以精明的最高境界也是厚道。

　　細想一下就知道，李嘉誠總是讓別人多賺兩分，所以，每個人都知道和他合作會佔便宜，就有更多的人願意和他合作。

　　如此一來，雖然他只拿六分，生意卻多了一百個，假如拿八分的話，一百個會變成五個。到底哪個更賺呢?奧祕就在其中。

　　我最初犯下的最大錯誤就是過於精明，總是千方百計地從對方身上多賺錢，以為賺得越多，就越成功，結果是，多賺了眼前，輸掉了未來。

　　演講結束後，他從包裡掏出一張泛黃的報紙，正是報道李澤楷的那張，多年來，他一直珍藏著。報紙的空白處，有一行毛筆書寫的小楷：七分合理，八分也可以，那我只拿六分。

　　這位建築商就是臺北全盛房地產開發公司董事長林正家。他說，這就是一百億的起點。

　　小勝靠智，大勝靠德，厚積薄發，氣勢如虹。只懂追逐利潤，是常人所為;更懂分享利潤，是超人所作。人生百年，不可享盡世間所有榮華;惠及百人，能夠得到人間更多真愛。

　　人的一生給別人借過時實際是在給自己修路，厚道的人，你的人生路總是很寬很長……

　　3:工資的差距是怎麼來的

　　有個月薪三千的女孩子，編的稿件漏洞百出，老闆怒拍桌子，她卻回了句：“一個月三千塊工資，你還想怎麼樣!”琢磨她這話挺有意思，就像我們買了件便宜貨，用不了兩天就壞了，於是寬慰自己：就花那麼點錢買的東西，你還想怎麼樣?當然，她的潛臺詞是，你給我八千，我自然就做得好好的。但問題是，老闆付薪水也是一分錢一分貨，你必須在拿三千工資時，先體現出八千的價值，老闆才願意買單。

　　當年我剛入職時工資也是三千，但第二個月就漲到了八千。因為每次老闆要的文案，我不僅寫到位了，還會拿出兩個以上的版本讓他挑：一個是按他的要求寫的，其它則是我建議的方案。

　　當時我沒有去想其中的關竅，只是因為喜歡寫作，就會琢磨怎樣寫會更好;又因為珍惜自己的文字，所以覺得出自我手的文字，都關係我個人的品牌，於是很用心。

　　在我看來，這是理所當然的事，但帶過二十多個中文研究生後，才發現這種態度很稀缺。那些比一般人多念七年語文的人，竟連自己寫的東西都不願多看一眼，文字、標點、語法的錯誤觸目驚心，對相關的知識背景一無所知，更別說去關心版式好不好看，配圖美不美了。他們關心的是要不要加班，而想做好文字工作的人，是不會去考慮這件事。

　　因為打磨文字所下的功夫，是看不到底的—不然曹雪芹也不會“加班”十年，還寫不完一部紅樓。

　　試問，要做好哪項工作不是如此?以“要不要加班”來評價一份工作好不好的人，絕不是企業需要的人才，因為他對工作的態度就是“做了”而不是“做好”。

　　舉個例子，我公司附近的麥當勞門口，有個看自行車的大媽，夏天時她都會給所有的車，覆上自己帶來的塑料布。顧客取車要走時，她還會笑著擰一把溼布，幫你擦擦坐墊，降降溫。她從來沒有開口，但很多人會主動多給她一塊錢，還連聲道謝。大媽和其他看車人的區別，就是“做好”和“做了”的差距—在金錢上，差距是一倍;在成就感上，差距無法估算。

　　我完全瞭解有些新人的想法：又不想在你這久混，幹嘛那麼賣力氣?其實，誰會在一家公司幹一輩子?在中國可以活到3年以上的企業不到10%，向更好的企業、更好的工作邁進，是我們每個人的征程。不同的是，優秀的人在哪裡都會墊下堅固的基石，所以越走越高。

　　成為世界五百強的CEO，應該是每個職場人的嚮往吧，但對於新人而言，小公司也有小公司的好。大公司就像蔡京家的廚房，崗位細分到切蔥花都要一個專職的廚娘，你可能老長時間連切肉的大活都沒機會沾手，更遑論學會做一整個包子。而小公司人力資源緊張，同樣三千工資不可能只讓你切蔥花，所以你必須很快學會做包子，還得會做很多種包子—當然，前提是你願意學。

　　如果你第一份工作就進入大公司，慶賀之餘也要提醒自己，公司看到的只是你光彩奪目的學生時代，在職場上你還是一個零，有可能變成正數，也有可能變成負數。

　　很多人錯把所在機構的強大，當作自己能力的強大—這也是為什麼有些離開央視的主持人，很快就被人淡忘。白巖鬆曾說，讓一隻狗天天上央視，就能變成名狗。但要知道，沒了央視的舞臺，不用多久它就會變回土狗。

　　

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