崗位調動通知書_關於員工崗位調動通知書

　　崗位調動的通知適用於員工崗位發生變動後的書面通知，當員工的崗位調動之後，就需要通知員工具體情況。下面小編為大家整理了一些有關崗位調動的通知書，供大家參考學習，希望對大家有所幫助。

　　員工崗位調動通知書範文篇一

　　xx同志：

　　您好!公司通過對你的長期觀察和對你近幾個月業績的分析，並考慮到公司的生產需要和你的工作能力，經與職工代表討論，公司認為你比較適合在 崗位工作，現本公司根據《 有限公司廠規》第幾條第幾款***公司有權根據生產需要、員工工作能力、業績等因素調動員工的工作崗位，但須與職工代表討論，並與員工協商***之規定，將你由xx 崗位調至 xx崗位，請你在收到本通知之日起 日內給公司一個明確答覆，並將崗位調動回執交回本公司xx 部門;若逾期未作出答覆，則視為同意調動。

　　xx有限公司

　　職工代表***簽名***：

　　日期： 年 月 日

　　員工崗位調動通知書範文篇二

　　xx先生/小姐：

　　經本公司研究，決定調動你到本公司xx ***部門***任xx ***崗位***一職，崗位試用期從xx 年x 月x 日至xx 年 x月 x日，相應工資待遇在另行試用期滿正式任職後變更到如下：

　　基本工資xx 元/月，提成工資x 元/月，崗位工資x 元/月，伙食補貼 x元/天***指工作時間***，住房補貼x 元/月，交通補貼 x元/月***指工作時間***，通訊補貼xx 元/月。

　　請持本通知書於xx 年 x月x 日到 ***部門***報到，逾期或拒不到崗者，按自動離職處理。

　　xx有限公司

　　年 月 日

　　員工崗位調動通知書範文篇三

　　xx同志：

　　您好!公司通過對你的長期觀察和對你近幾個月業績的分析，並考慮到公司的生產需要和你的工作能力，經與職工代表討論，公司認為你比較適合在xx 崗位工作，現本公司將你由xx 崗位調至xx 崗位，請你在收到本通知之日起一月內辦完原單位或部門移交手續，前往新職單位或部門報到。

　　xx有限公司

　　辦公室主任***簽名***：

　　日期： 年 月 日

　　員工崗位調動通知書範文篇四

　　***乙方***：

　　因你在 年度聘期的考核中被確定為不稱職等次***或根據工作需要***，按照有關規定，現對你的工作崗位作以下調整： 。

　　特此通知。

　　甲方***蓋章***

　　法定代表人***簽字蓋章***年 月 日