廣東省社會養老保險新政策

　　養老保險一直是我們要關注的點，現如今廣東有什麼是最新的養老保險政策呢？小編為你帶來了“廣東養老保險新政策”的相關知識，這其中也許就有你需要的。

　　廣東補繳養老保險新政策

　　今年3月28日，廣東省人社廳、廣東省財政廳、廣東省地稅局三部門聯合釋出的《關於完善靈活就業人員參加企業職工基本養老保險有關規定的通知》中明確，5月1日起，符合一定條件的年齡偏大本省戶籍靈活就業人員可一次性補繳社保。

　　廣州市各區社保中心的工作人員都表示，目前只進行預受理，申請人填寫申請表，能否辦理補繳還需要稽核。另外，廣州市人社部門有關負責人表示，《通知》並沒有規定政策辦理的截止時間，更沒有人數限制，只要符合條件的市民都可以辦理。

　　並非所有靈活就業人員都能補繳

　　可享受政策的人群範圍：

　　①現為廣州市戶籍靈活就業人員，但不含男60週歲、女55週歲後取得我省戶籍人員;

　　②法定退休年齡前有參加過職工養老保險，但未領取企業職工、城鄉居民、農轉居基本養老金;

　　③2006年7月***含當月***之後達到退休年齡，4月***含當月***前男年滿45週歲、女年滿40週歲。

　　可享受政策的補繳時段

　　從2006年7月1日起至4月30日止，未參加企業職工、城鄉居民、農轉居養老保險時段，男性不早於45週歲，女性不早於40週歲，同時不能超過法定退休年齡。申請一次性繳費的人員需向戶籍地社保經辦機構***如區社保中心***申請。

　　計算方法：

　　一次性繳費額=本人的月繳費工資基數×20%×一次性繳費月數。

　　其中，一次性月繳費工資基數由本人在申請繳費時所在地級以上市企業職工養老保險的繳費工資基數上下限範圍內自行申報***至6月30日，上下限範圍為14958元~2408元***。

　　李女士到12月滿50週歲，2012年1月到2013年12月間參加過職工養老保險，共計24個月，其餘時間沒有參保。那麼根據新政，李女士一次性繳費核定起始時間就是其滿40週歲之月，即2006年12月，而到4月未達到退休年齡，因此終止時間為4月，這樣合計是112個月，剔除已經參保的24個月，則最多可申請一次性繳費月數為88個月。

　　假如李女士選擇按照現行繳費基數下限繳費，那麼其一次性繳費額=2408×20%×88=42380.8元

　　注：一次性繳費金額以社保經辦機構核定為準。如7月份調整繳費基數上下限，則申報的繳費工資需要在新的上下限標準範圍內。

　　並非可一次性補繳15年社保費

　　還有的小夥伴以為可以一次性補繳15年的社保費，對此社保人士就表示，根據政策，最長繳費月數是118個月。也就是說，根據每個人的年齡和參保具體情況，允許一次性補繳1~118月不等的社保費，並非180個月***15年***。

　　廣東養老保險最新政策

　　廣東養老保險最新政策出臺。這是繼2006年廣東對養老保險制度舉辦了改良完美后的又一次調解。此前，對到達退休年數但繳費年限達不到按月領取根基養老金前提的本省戶籍參保人，可以選擇繼承繳費直至到達前提為止，為過了退休年數但累計繳費年限不敷的職員辦理養老保障題目提供了途徑。而這次新出臺的政策，則是對廣東養老保險繼承繳費步伐的進一步完美。

　　養老保險繳費一樣平常必要累計繳滿15年***部門非凡環境為10年***，到退休年數時才氣按月領取社保養老金。

　　通過一次性躉繳養老保險費，妥善辦理了年數偏大職員的養老保障題目，使他們可以選擇一次繳清不敷的年限，在繳完用度後頓時可以申領根基養老金，實現老有所養。新政策的實驗將惠及全省約11萬老人。

　　新的步伐合用工具為，對按原劃定可選擇繼承繳費的參保人，只要切合以下兩個前提之一的，可選擇向繼承繳費地社會保險包辦機構申請一次性躉繳養老保險費：

　　一是男年滿65週歲，女年滿60週歲;

　　二是1998年6月30日前***含當日***介入企業職工根基養老保險，到達國度劃定的退休年數時累計繳費年限***含視同繳費年限***滿10年及以上，而且按月繼承繳費時刻累計滿1年及以上。

　　在繳費尺度方面，按申請人繳費年限未到達15年的時刻***箇中1998年6月30日前介入根基養老保險，2013年6月30日前到達國度劃定的退休年數的為10年***，以申請躉繳時上年度全省在崗職工月均勻人為及年遞增5%的幅度為基數，憑證地址市城鎮個別工商戶和機動就業職員的繳費比例，一次性躉繳養老保險費。

　　政策之以是劃定年遞增必然幅度，是思量到在崗職工均勻人為的增添身分，一次性躉繳的費基必要每年遞增。近幾年全省在崗職工均勻人為年增添10%閣下，為了恰當減輕申請一次性躉繳職員的承擔，新政策參照有關步伐，將遞增比例調低為5%。

　　在治理措施上，切合一次性躉繳前提的職員，先向繼承繳費地的社會保險包辦機構提出申請，在考核通事後向內地社會保險費徵收機構申報繳費。

　　一次性躉繳職員繳清所有效度往後，頓時可以申領根基養老金。

　　鑑於申請一次性躉繳養老保險費的職員一樣平常年數偏大，也許呈現部門職員在繳費後申領報酬程序中歸天而無法享受根基養老金的環境，新政策明晰呈現這種環境可全額退款，按《擔任法》的有關劃定處理賞罰。

　　省人社廳暗示，全省各級人力資源和社會保障部分、社會保險包辦機構將會同地稅部分當真做好一次性躉繳政策的落實，為已經切合一次性躉繳前提的參保人成立綠色通道。今朝正抓緊做好籌備，在春節後開始受理一次性躉繳申請。